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財(cái)務(wù)部總監(jiān)職務(wù)說(shuō)明書(shū)職務(wù)名稱:總監(jiān)所屬部門:財(cái)務(wù)部直接上級(jí)職務(wù):總經(jīng)理工作目的:作好參謀,避免風(fēng)險(xiǎn)、資產(chǎn)的保值增值;實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的最大化工作要點(diǎn):1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本公司的會(huì)計(jì)人員辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng),進(jìn)行會(huì)計(jì)審核,正確計(jì)算和分配公司收益,協(xié)調(diào)和部門關(guān)系2、負(fù)責(zé)各種報(bào)表的審核3、編制和執(zhí)行公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本管理、擬定資金籌措方案和使用方案,開(kāi)辟財(cái)源,有效地使用資金工作要求:良好的職業(yè)道德,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)工作責(zé)任:1、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促各部門降低消耗,節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益2、建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析3、協(xié)助公司主要行政領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及基本建設(shè)投資等總是做出決策,參與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方案的制定和重大經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議的洽談、審查、簽訂工作4、審查公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)核算報(bào)表5、審查涉及財(cái)務(wù)收支的業(yè)務(wù)有關(guān)費(fèi)用、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議和項(xiàng)目建議書(shū)6、組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)支持會(huì)計(jì)人員依法行使職權(quán)7、負(fù)責(zé)本公司職員和各部門主任以上的工資發(fā)放的制表8、承辦公司主要行政領(lǐng)導(dǎo)人交辦的其它工作9、編制公司的財(cái)務(wù)預(yù)算和收支計(jì)劃10、各類資料分類歸檔進(jìn)行存放衡量標(biāo)準(zhǔn):1、對(duì)外報(bào)表 及時(shí)報(bào)送(速度快,準(zhǔn)確度高,不出差錯(cuò)、漏洞)2、對(duì)內(nèi)報(bào)表準(zhǔn)確及時(shí),分析有條理3、對(duì)內(nèi)核算 清楚 、條理分明、帳目清晰4、不折不扣完成公司的要求及任務(wù)5、一切從公司利益出發(fā),代表公司利益6、從全局出發(fā),協(xié)調(diào)生產(chǎn)、銷售、等各部門關(guān)系,平衡各方面的關(guān)系7、活帳本,帳帳清,數(shù)數(shù)有8、了解財(cái)務(wù)狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患職務(wù)要求:生理要求:年齡:33至40歲性別: 男、女不限身高:女身高160CM,男身高 173CM體重;與身高成比例,在正常范圍內(nèi)均可健康狀況;無(wú)殘疾,無(wú)傳染其他: 為人大方、作風(fēng)正、具有敬業(yè)精神、對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)知識(shí)和技能要求:本科以上學(xué)歷(財(cái)會(huì)或金融專業(yè))會(huì)計(jì)師職稱和注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格有英語(yǔ)四級(jí)或日語(yǔ)二級(jí)在外資企業(yè)三年以上相同職位的工作經(jīng)驗(yàn)熟悉國(guó)家政策和勞動(dòng)法規(guī)熟悉各類辦公軟件特殊技能:語(yǔ)言能力: 能清楚、準(zhǔn)確的向提問(wèn)者解答每個(gè)問(wèn)題文字能力: 能用準(zhǔn)確的文字表達(dá)出每件事情觀察能力:能清楚的了解即將發(fā)生的事情,并能找出解決辦法邏輯處理能力:根據(jù)事情的主次合理,有序的安排工作熟悉涉外會(huì)計(jì)、稅務(wù)審計(jì)等政策法規(guī),具有企業(yè)財(cái)務(wù)工作流程優(yōu)化能力綜合素質(zhì):1、有良好的職業(yè)道德,保守企業(yè)秘密2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力3、能獨(dú)立開(kāi)展工作4、工作細(xì)心、認(rèn)真其它要求:1、社會(huì)背景良好財(cái)務(wù)部出納職務(wù)說(shuō)明書(shū)職務(wù)名稱:出納所屬部門:財(cái)務(wù)部直接上級(jí)職務(wù):財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作目的:作好本職工作,為公司節(jié)約成本工作要點(diǎn):1、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算工作2、日常報(bào)銷工作3、保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種種票據(jù)工作要求:良好的職業(yè)道德,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)工作責(zé)任:1、辦理現(xiàn)金支付工作和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)2、日常登記帳目和支付報(bào)銷單據(jù)3、保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種票據(jù)4、清繳各種費(fèi)用5、編制報(bào)表6、按計(jì)劃支付或開(kāi)出期票7、辦理與客戶之間的收匯結(jié)算工作8、向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)資金的使用情況9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)衡量標(biāo)準(zhǔn):1、各類應(yīng)收的款項(xiàng)在報(bào)表傳遞到的十天內(nèi)收齊2、庫(kù)存現(xiàn)金和各種票據(jù)無(wú)丟失現(xiàn)象3、按計(jì)劃支付供應(yīng)商帳款4、各種報(bào)表及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)錯(cuò)漏5、根據(jù)現(xiàn)金使用計(jì)劃有計(jì)劃的報(bào)銷一切應(yīng)報(bào)之單據(jù)6、從全局出發(fā),協(xié)調(diào)生產(chǎn)、銷售、等各部門關(guān)系,平衡各方面的關(guān)系職務(wù)要求:生理要求:年齡:25至40歲性別: 男、女不限身高:女身高160CM,男身高 173CM體重;與身高成比例,在正常范圍內(nèi)均可健康狀況;無(wú)殘疾,無(wú)傳染其他: 為人大方、作風(fēng)正派、具有敬業(yè)精神、對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)知識(shí)和技能要求:大專以上學(xué)歷(財(cái)會(huì)或金融專業(yè))在外資企業(yè)三年以上相同職位的工作經(jīng)驗(yàn)熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)、外匯核銷工作流程熟悉各類辦公軟件特殊技能:語(yǔ)言能力: 能清楚、準(zhǔn)確的向提問(wèn)者解答每個(gè)問(wèn)題文字能力: 能用準(zhǔn)確的文字表達(dá)出每件事情觀察能力:能清楚的了解即將發(fā)生的事情,并能找出解決辦法邏輯處理能力:根據(jù)事情的主次合理,有序的安排工作熟悉涉外會(huì)計(jì)、稅務(wù)審計(jì)等政策法規(guī),具有企業(yè)財(cái)務(wù)工作流程優(yōu)化能力綜合素質(zhì):1、有良好的職業(yè)道德,保守企業(yè)秘密2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力3、能獨(dú)立開(kāi)展工作4、工作細(xì)心、認(rèn)真其它要求:1、社會(huì)背景良好財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)職務(wù)說(shuō)明書(shū)職務(wù)名稱:會(huì)計(jì)所屬部門:財(cái)務(wù)部直接上級(jí)職務(wù):財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作目的:作好參謀,避免風(fēng)險(xiǎn)、資產(chǎn)的保值增值;實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的最大化工作要點(diǎn):1、正確計(jì)算和處理會(huì)計(jì)工作,協(xié)調(diào)處理好各主面的帳務(wù)工作2、負(fù)責(zé)各種稅務(wù)報(bào)表3、日常日常證帳務(wù)的審核工作要求:良好的職業(yè)道德,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)工作責(zé)任:1、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促各部門得供發(fā)生經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的單據(jù)2、負(fù)責(zé)收集寶鮮、利獲利公司的原始憑證3、記帳、對(duì)帳、編制會(huì)計(jì)報(bào)表4、編制增值稅申報(bào)表5、編制統(tǒng)計(jì)局、外經(jīng)委的報(bào)表6、錄入和編制出口退稅申報(bào)表7、各種帳目進(jìn)行裝訂和存檔8、承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作9、對(duì)外和對(duì)政府部門的各種申報(bào)工作衡量標(biāo)準(zhǔn):1、報(bào)表 及時(shí)報(bào)送(速度快,準(zhǔn)確度高,不出差錯(cuò)、漏洞)2、報(bào)表準(zhǔn)確及時(shí),分析有條理3、核算 清楚 、條理分明、帳目清晰4、不折不扣完成公司的要求及任務(wù)5、一切從公司利益出發(fā),代表公司利益6、從全局出發(fā),協(xié)調(diào)生產(chǎn)、銷售、等各部門關(guān)系,平衡各方面的關(guān)系7、活帳本,帳帳清,數(shù)數(shù)有依據(jù)8、了解財(cái)務(wù)狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患職務(wù)要求:生理要求:年齡:25至40歲性別: 男、女不限身高:女身高160CM,男身高 173CM體重;與身高成比例,在正常范圍內(nèi)均可健康狀況;無(wú)殘疾,無(wú)傳染其他: 為人大方、作風(fēng)正派、具有敬業(yè)精神、對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)知識(shí)和技能要求:大專以上學(xué)歷(財(cái)會(huì)或金融專業(yè))在外資企業(yè)三年以上相同職位的工作經(jīng)驗(yàn)熟悉國(guó)家政策和勞動(dòng)法規(guī)熟悉各類辦公軟件特殊技能:語(yǔ)言能力: 能清楚、準(zhǔn)確的向提問(wèn)者解答每個(gè)問(wèn)題文字能力: 能用準(zhǔn)確的文字表達(dá)出每件事情觀察能力:能清楚的了解即將發(fā)生的事
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