2020年有關物流實習報告范文

范文物流實踐報告公司位于無錫新區(qū)出口加工區(qū)A區(qū)西秦路1號，占地面積11010。2平方米，其中無錫出口加工區(qū)室內倉庫20596平方米，綜合辦公面積2000平方米，其中海關監(jiān)管倉庫721平方米。倉庫三面有7000平方米的裝卸空間和17個裝卸平臺。它有24小時安全監(jiān)控，自動噴水滅火系統(tǒng)(調頻標準)和巡邏系統(tǒng)。目前，作為無錫出口加工區(qū)的保稅倉庫企業(yè)，公司已成為無錫出口加工區(qū)企業(yè)的物流服務供應商。采用VMI商業(yè)模式，提供完善的保稅物流解決方案。公司倉庫分為貨架倉庫和備件倉庫，也可根據(jù)客戶需求定制，每周7天、每天24小時工作。在出口加工區(qū)，公司是最早具備進出口資質的保稅倉庫企業(yè)，能夠為國內外客戶提供全面的供應商管理庫存服務。同時，公司具有國際貨運代理資格，可全面辦理進口報關、保稅運輸?shù)认嚓P業(yè)務。從海外進口到公司倉庫的貨物作為保稅貨物儲存。貨物售出后，買方可以直接向海外客戶支付貨款。目前，這種VMI模式已經(jīng)成功運行。目前，無錫出口加工區(qū)已被授予保稅物流疊加功能，海關、商檢、國稅、外貿等相關部門均有政策全力支持此項業(yè)務的發(fā)展。目前，我公司已為希捷、索尼、五祖弘忍大滿禪師等企業(yè)提供保稅物流服務，采用VMI、JIT、集中發(fā)行報紙、國內集中銷售等業(yè)務模式，滿足區(qū)域內外客戶的需求。作為中外運的一個分支機構，依托中外運強大的網(wǎng)絡，公司能夠為客戶提供?？者\輸、海鐵聯(lián)運、陸橋、保稅監(jiān)管等全面、專業(yè)的國際國內物流服務。根據(jù)中外運集團發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和“十一五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的要求，我們將竭誠為區(qū)域內外客戶提供滿意的服務，力爭將中外運集團建設成為國內外客戶首選的綜合物流服務提供商。實習(倉庫管理、庫存計劃)實習內容和主要職責：倉庫貨物的庫存，系統(tǒng)管理，負責倉庫整改，為公司減少倉庫貨物缺陷。在xx物流有限公司，我從事的工作主要集中在庫存、計劃和銷售方面。我從事的庫存工作主要是通過數(shù)字來處理公司的系統(tǒng)(WMS系統(tǒng))。要做這項工作，不需要你有多快，也不需要你有多少專業(yè)知識。做好這件事主要靠三個人的努力。最重要的是要有責任感，小心謹慎。起初，我做這份工作時感到非常疲倦和無聊。沒有休息，大腦不能立即做出反應。但正因為如此，它會讓我更加鍛煉自己。從而成為一個更負責任、更細心的大男孩。公司里許多人不愿意做這項工作。因為公司給了我這份工作。讓我研究和評估這些知識。我將通過我在倉庫的不斷努力和熟練程度來逐步提高自己。后來，我覺得工作變得越來越容易，越來越有挑戰(zhàn)性。尤其是當你把這個缺口通過你自己的努力和系統(tǒng)的驗證以及各種原因來彌補倉庫的不必要損失時。這時，我會感到一種特殊的成就感。讓我簡單介紹一下我們的內部結構：我們公司主要有三個部門(半導體物流部、供應鏈部和財務部)和一個大型立體倉庫。我的部門是供應鏈部門。我將簡要介紹我們部門的組織和管理結構以及一些簡單的流程：我們部門的直接上級是部門經(jīng)理。他很有人情味，有很高的教育背景。在我看來，他是一個非常好的老板。實話實說。為每位員工著想！我們的倉庫主要分為兩層。一樓和二樓的倉庫應該存放一些價值稍低的貨物?？偣灿?5段。每個架子有四至五層。一般來說，頂層貨架上的貨物價值較低，重量較輕。底層的大部分貨物都比較重。該公司的貨運車輛主要是叉車和液壓卡車。二樓倉庫共有48個通道，里面裝滿了一些更有價值的貨物，這些貨物已經(jīng)在倉庫里存放了很長時間。一樓還有拆包區(qū)和泡沫，還有一些包裝箱。在富昌，我被分配評估這個實習職位。這是第一次正式融入社會并開始工作，開始一種與過去完全不同的生活。每天在規(guī)定的時間上班，工作期間按時完成工作任務，不敷衍了事。我們不能在任何時候為一個小錯誤付出巨大的代價。這不再是一本道歉書能解決的事情?！笆澜缟系挠⑿鄱际俏覀冞@一代人。一旦進入江湖，他們就會立刻沖過去。”隨著從學校到社會環(huán)境的變化，你周圍的人已經(jīng)完全改變了他們的角色。老師成了老板，同學成了同事。他們的相處方式完全不同。在這個巨大的變化中，我們可能會感到困惑，無法立即適應新的環(huán)境。我們可能不喜歡企業(yè)之間殘酷的競爭，也無法忍受同事們冷漠的眼神和話語。大多數(shù)時候，我覺得我沒有被領導放在一個很高的位置。我所做的只是一些不重要的雜務，我的提議或工作不能得到老板的肯定。當他們沒有取得成果時，會有來自各方的壓力，老板的目光和同事的嘲笑。在學校，學生和老師的關心和支持，只是每天去上課，非常輕松。俗話說：一兩年的工作勝過十年的學習。雖然實習時間不長，但我從中學到了很多，做人、做事和學習。你在大學里學到的不是知識，而是一種叫做自學的能力。只有參加工作后，我們才能深刻理解這句話的含義。除了計算機操作之外，教科書中所學的理論知識很少被使用。我處于盤點的位置。在這個職位上，我很少使用我在學校學到的專業(yè)知識。然而，所有這些都是陌生的。我們必須努力工作，在工作中慢慢思考。我們必須繼續(xù)學習和積累。如果你不明白某件事，你應該先盡力解決它。你真的不能虛心請教別人。沒有自學能力的人遲早會被企業(yè)和社會淘汰。每天重復單調乏味的工作很容易在長時間后變得疲勞。然而，工作很簡單，不能馬虎。你的一個小錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失，但必須小心謹慎。當我們步入社會，我們與各種各樣的人打交道。由于興趣關系和工作繁忙，很多時候同事不會像同學一樣關心你。當一些同事面帶微笑地互相問候時，他們卻不擇手段地暗中爭斗，踩著別人的肩膀不停地往上爬，所以我們在剛離開學校時無法適應。環(huán)境經(jīng)常影響一個人的工作態(tài)度。在MoMo的非個人辦公室里，每個人都不會有多愁善感，都會有更好的機會。他們肯定會毫不猶豫地換工作。他們情緒低落導致工作效率低下，他們每天都在等待下班。偶爾的同事生日聚會和生病時的溫柔慰問將有助于在齊樂創(chuàng)造一個和諧的工作環(huán)境。心情好的時候，每個人工作都很開心，這有利于公司的發(fā)展。我不止一次在電視上看到工作場所的險惡本質和公司同事之間的糾紛。我想我能做的就是“多工作，少說”。在畢業(yè)前的幾個月里，我更加珍惜與同事的關系。事實上，即使招聘了一名新的正式員工，他也應該從基層做起，更不用說那些還沒有離開學校的實習生了。作為一個新人，誰不知道，他怎么能不“打零工”？你做的事情很小，但是因為你的視野開闊，它會變得很重要。在“雜工”時代，這是理解工作流程和找出差距的好時機。把實習崗位作為了解一個行業(yè)的窗口，處處關注，多觀察，多思考，多收獲。在實踐中，通常會有正式的工作人員來擔任指導教師，這是一個很好的學習機會。此外，一個人的品質可以從他對瑣事的態(tài)度中看得更清楚。即使你不能把一件小事做好，你怎樣才能讓人們對你有信心，并把更重要的責任交給你？“雜工”并沒有完全脫離正式系統(tǒng)。更重要的是提高獨立處理困難的能力，學會與同事友好相處和與外界交流的人際交往技巧。這些都是未來新員工的必修課。此外，即使你在實習期間做“零工”，你也應該保持良好的態(tài)度。在離開學校之前，老師曾經(jīng)給過我們這樣一條建議：在實習期間要“眼尖”、“勤奮”和“細心”。眼尖：眼尖包括“觀察”和“視力”。作為實習生，在單位里，首先，一個人不能給別人帶來麻煩。雖然有指導老師，但我們應該抓住機會提問，不要在老師忙的時候打擾別人的正常工作。在對行業(yè)內部運作有了初步了解后，我們應該有針對性地研究崗位的具體工作，為以后的就業(yè)打下基礎。手工：雖然這是一個實習職位，但不要有任何松懈的想法。我們不應該把自己當成大學生，而應該像正式員工一樣嚴格，熟悉單位的規(guī)章制度和企業(yè)文化。小心：雇主喜歡把一些瑣碎、單調和低技術的工作交給實習生，比如給復印機加紙和更換飲水機上的空水瓶。這個階段缺乏樂趣和挑戰(zhàn)。只有經(jīng)過這樣的測試，他們才有機會進一步發(fā)揮自己的才能。除了指導老師用心做講解工作，還要認真記錄觀察，最好是做實習，把每天的收獲、感受和遇到的問題、企業(yè)信息一一記錄下來，這樣不僅有利于學習，也有助于寫實習報告。此外，修正思想和學會面對自己“不喜歡”的工作也是練習的必修課。因為心態(tài)決定生活狀態(tài)，所以不要有“我在學校表現(xiàn)如何”或“我的學歷比你現(xiàn)在的員工高”的優(yōu)越感。我們應該知道，企業(yè)需要實用人才，企業(yè)應該看看你是否滿足他們的要求。老板給你一份工作，你可能“不喜歡”這份工作。一個人能否做好自己不愿意做的事，是一個人成熟的標志，也是人生成功的重要因素。我從這里的工作中學到了一個真理，無論你做什么，你都必須從底層做起。工作就像蓋房子。如果地基不牢固，你的房子建得越高，就越危險。它還需要大量的哭泣材料。這些設備就像我們在學校學到的知識。你應該應用所有這些知識并把它們積累起來，這樣他就能成為有用的東西。公司應該以人為本，盡可能縮短工作時間，以提高工作效率。爭取8點鐘，只有有能力的人才采用晉升制度。嚴格制度提