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文檔簡介
1、中藥鮮藥加工方法探討【摘要】目的探討中藥鮮藥適宜的加工方法。方法在分析中藥鮮藥應(yīng)用現(xiàn)狀、鮮藥的傳統(tǒng)和現(xiàn)代加工方法各自特點的基礎(chǔ)上, 探討 中藥適宜的鮮藥加工方法。結(jié)果傳統(tǒng)鮮藥加工方法應(yīng)用普遍,但存在 相應(yīng)問題;現(xiàn)代鮮藥加工技術(shù)具有優(yōu)勢,但需開展相應(yīng)技術(shù)參數(shù)研究。 結(jié)論 現(xiàn)代鮮藥加工技術(shù)更適宜于中藥鮮藥的加工?!娟P(guān)鍵詞】中藥鮮藥傳統(tǒng)加工方法現(xiàn)代加工方法中藥鮮藥是一類特殊的中藥材。鮮品中藥要想在臨床上得到廣泛的應(yīng)用,就必須實現(xiàn)鮮藥產(chǎn)業(yè)化,實現(xiàn)生產(chǎn)加工的規(guī)范化、現(xiàn)代化。 現(xiàn)在很多鮮藥的產(chǎn)地初加工原理不明確、 技術(shù)不統(tǒng)一,藥材流通過程 中質(zhì)量不穩(wěn)定。基于此,本文對鮮藥的現(xiàn)有加工處理方法綜述如下, 以期
2、使鮮藥的加工應(yīng)用能滿足市場的需求。1中藥鮮藥的應(yīng)用現(xiàn)狀中藥鮮藥應(yīng)用是中醫(yī)用藥的特色及特殊形式,其特點有:寒涼 性藥鮮品較干品偏涼偏潤,辛香氣藥鮮品較干品味厚力峻,鮮藥藥汁 潤燥力強于干品、藥汁起效快。鮮藥主要用于外感風(fēng)寒、瘟病及傷食、 咳血、吐血諸血證、急性菌痢腹瀉、肺炎、肺癰、肺結(jié)核、慢性氣管 炎、百日咳、白喉、腮腺炎、乳腺炎、扁桃體炎、傷科、外科病癥的 治療,還可用于惡性腫瘤及系統(tǒng)性紅斑狼瘡和危重病的急救及解毒等:1 。我國有著長期臨床應(yīng)用鮮品中藥的經(jīng)驗和豐富的鮮藥資源,在 二千多種常用中草藥中有486種(占22.7% )在傳統(tǒng)用法中是以鮮 用為主的,它們分屬118科,326屬2。神農(nóng)本草
3、經(jīng)有“地黃 生者尤良,此生者實為鮮品”;傷寒論的生姜瀉心湯用生姜;金 匱要略百合地黃湯用生地黃汁;肘后方用鮮青蒿治療瘧疾,生 天冬治療肺萎咳嗽,生葛根治療心中苦煩,生小薊治心煩吐血,生香 薷治舌上生血;本草逢原用鮮蒲公英搗汁與酒兌服治療乳癰,新 加香薷飲用鮮扁豆花,五汁飲用梨汁、荸薺汁、鮮蘆根汁、麥冬汁、 藕汁,清絡(luò)飲用鮮荷葉、鮮銀花、西瓜翠衣、麥冬汁、絲瓜絡(luò)、鮮竹 葉心等。最常見的植物鮮藥有仙人掌、鮮蘆根、鮮荷葉、鮮車前草、 鮮蒲公英、鮮菖蒲、鮮銀花、鮮首烏、鮮茅根、鮮青蒿、鮮藿香、生 姜、鮮佩蘭、藕節(jié)等三十余種。2005版中國藥典中有馬齒莧、 九里香、三白草、大薊、小薊、車前草、半枝蓮、地
4、黃、石斛、地錦 草、蘆根、連線草、萎陵菜、垂盆草、魚腥草、鬧羊花、骨碎補、絡(luò) 石藤、荷葉、鴨跖草、商陸、紫花地丁、積雪草、斷血流、蒲公英、 牡荊葉、墨旱蓮、金佛草、金錢草、白茅根等中藥材以鮮藥入藥、絞 汁內(nèi)服或外用治療疾病的記載。目前國外開展植物鮮藥研究的很少, 國內(nèi)開展的多為散在,很多鮮品中藥的加工原理不明確、技術(shù)不統(tǒng)一, 藥材流通過程中質(zhì)量不穩(wěn)定;有些加工使中藥鮮藥已失去原有的特 點。目前,缺少能保存中藥鮮藥特點的中藥加工技術(shù)及對鮮藥產(chǎn)品的 研究。2中藥鮮藥的傳統(tǒng)加工方法2.1發(fā)汗法鮮藥材采收后應(yīng)趁鮮刮去外層的栓皮, 再進(jìn)行干燥, 如丹皮、椿銀皮、黃柏等。有些樹皮類藥材采后應(yīng)先用沸水略燙后
5、, 加碼疊放,使其“發(fā)汗”,待內(nèi)皮層變?yōu)樽虾稚珪r,再蒸軟刮去樹皮, 然后切成絲片或卷成筒,再進(jìn)行干燥,如肉桂、厚樸、杜仲等3 。2.2低溫陰干處理法為了保持花類藥材顏色鮮艷,花朵完整, 采后應(yīng)放置在通風(fēng)處攤開陰干,或在低溫下迅速烘干,以避免有效成 分的散失,保持濃郁的香氣,如紅花、芫花、金銀花、玫瑰花、月季 花等3 。2.3潤、蒸、悶法取凈黃精,加水拌勻使之濕潤 ,旺火蒸2 h, 淋水1次,使所有黃精都淋到水,再蒸24 h,熄火,燜一夜,取出切 片,80 C干燥 10 h即得樣品;潤、蒸、悶是常用的鮮中藥加工方法2.4硫磺法加工處理近年來,產(chǎn)區(qū)有不少采用硫磺薰蒸鮮藥的 加工方法,并認(rèn)為該加工方
6、法具有方便、外觀好看、生物堿含量高、 防蟲、殺菌效果好、耐貯藏等優(yōu)點。有報道5取洗凈晾干鮮浙貝 裝網(wǎng)袋內(nèi),已裝袋的鮮鱗莖一起碼于距地 50 cm的木架上,下放盛硫 磺的鐵桶,點燃,上蓋2層塑料薄膜,不使漏氣;過23 h檢查,注意 不使火熄滅,并及時添加硫磺,保持硫蒸氣充滿整個空間,24 h中上、 下、內(nèi)、外翻1次,連續(xù)薰蒸72 h,取出用清水沖洗鱗莖表面殘留的 物質(zhì),放水泥場曬4 d ,收至室內(nèi)回潮2 d,再曬3 d至干,重復(fù)3次, 得干貝母。有人6曾取同一塊試驗田的新鮮百合鱗莖,分別剝?nèi)?外片(上年種莖的鱗葉)、心片(鱗莖中央抱合緊密的56枚鱗葉)、中 片(去除外片,心片部分后的鱗葉)、混片
7、(鱗莖上所有的鱗葉),洗凈, 沸水中燙煮11 min,撈出冷水漂凈,曬干。另取百合混片分別燙煮7, 9, 11 ,13 ,15 min,撈出冷水漂凈,曬干。2.5烘箱干燥 有人6將鮮藥材平貝母采挖后抖去泥土,用 清水將鱗莖上的泥土及雜物沖洗干凈,分別裝盤置于室外晾至無浮水 時稱重,然后放進(jìn)45 , 50 , 55 C 3種溫度的烘箱中干燥。每隔24 h 稱重1 次,排潮時間為第1天每隔1 h排1次,第2天每隔2 h排1 次,第3天每隔3 h排1次,3 d可全部烘干。2.6水飛處理 有研究報道,夏、秋采收青黛莖葉,置缸內(nèi),用清 水浸23晝夜,至葉爛枝脫時撈出枝條,每100 kg葉加入石灰10 k
8、g充分?jǐn)嚢瑁两撼首霞t色時,撈取液面泡沫,曬干,即得青黛粉7 3中藥鮮藥的現(xiàn)代加工方法3.1微波干燥 微波具有穿透性,可以穿透材料的內(nèi)部,穿透深 度隨頻率而變,一般從幾厘米到幾十厘米;微波干燥時只對被加工的 鮮藥材進(jìn)行加熱,對爐體及周圍環(huán)境不加熱,也無熱輻射,所以周圍 環(huán)境溫度低,同時無燃料煙塵等污染環(huán)境的有害物質(zhì)排出, 有利于環(huán) 保和產(chǎn)品的衛(wèi)生等。微波干燥具有干燥速度快、干燥時間短、產(chǎn)品質(zhì) 量咼、反應(yīng)靈敏、易控制、熱能利用率咼、節(jié)省能源、沒有公害、設(shè) 備占地小等優(yōu)點。目前國內(nèi)使用微波干燥的鮮藥材主要有百合、天麻、菊花8等。3.2紅外干燥法紅外干燥具有干燥速率快、熱效率較高、成品 質(zhì)量好的特
9、點,但電耗過大。適于熱敏性物料干燥,也有用于鮮中藥 的干燥。有報道取新鮮雞膽5粒,將膽汁置于100 ml蒸發(fā)皿中,置 紅外干燥箱中,控制溫度為40 C或60 C,敞開式加熱使膽汁中的水 分蒸發(fā)至近干,而后取出晾干9 。3.3紅外輻射加熱干燥法紅外輻射可把熱量通過輻射直接傳 給物料,不需要中間介質(zhì)、熱損失小。紅外輻射加熱符合環(huán)保的要求, 對被加熱物沒有污染。雖然遠(yuǎn)紅外干燥具有干燥后使物料含水量內(nèi)外 均勻一致、干燥快等優(yōu)點,但由于其存在設(shè)備成本高、遠(yuǎn)紅外線只具 有一定的穿透性,使得干燥能力介于熱風(fēng)干燥和微波干燥之間, 對于 粗大物料,其干燥能力并不能表現(xiàn)出來等缺點,目前該法用于鮮藥材 干燥的報道尚
10、少。3.4冷凍干燥法 冷凍干燥法是指在-20 C,將冷凍的藥材置于 真空狀態(tài)下,使之充分脫水,從而完成植物從冷凍狀態(tài)到脫水防腐狀 態(tài)的轉(zhuǎn)換,最能保留完整的有效成分及原味,并可在加水后還原。將 鮮中藥勻漿后可直接進(jìn)行冷凍。說明直接冷凍干燥方法加工鮮藥材是 可取的,于直接冷凍干燥,不經(jīng)水處理,減少了鮮藥材中有效成分的 損失,對提高鮮藥材的質(zhì)量是有益的。用真空冷凍干燥法加工鮮人參(即用機械在低溫下將鮮藥材進(jìn)行快速干燥) 的方法,外表顏色鮮艷、 美觀,主根飽滿、無皺似鮮參(排針)、香氣濃郁,斷面、粉末顏色 均淺,易粉碎、易浸漬,有利于制備制劑,斷面熒光亮藍(lán)、明顯而均 勻;總皂苷含量比生曬參約高17.7
11、 %,收率約高10 %14 %。采用 真空冷凍干燥法加工天麻,以化學(xué)成分和外觀指標(biāo)考核,真空冷凍干 燥法加工天麻的優(yōu)越性高于傳統(tǒng)的水煮烘干法10 。3.5噴霧干燥法噴霧干燥法往往是制造過程中最后的一個步 驟,它就是經(jīng)由不斷的噴霧、混合和干燥來使藥材從(提?。┮后w變 為粉末。將鮮中藥勻漿后可直接進(jìn)行噴霧干燥。對于中藥制藥行業(yè), 噴霧干燥技術(shù)的應(yīng)用有其獨特的作用,簡化并縮短了中藥提取液到制 劑半成品的工藝和時間,提高了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。噴霧干燥技術(shù) 的核心是流化技術(shù),具有從流體到固體瞬時干燥的突出優(yōu)勢。有研究 :11 表明,將鮮益母草通過噴霧干燥工藝制成膠囊,劑量僅為原 來的1/50,成本降低4
12、/5。3.6高溫濕熱蒸氣法有人取凈黃精,加水拌勻后裝入高壓蒸氣 消毒柜,在120 C, 0.2 Mpa條件下,分別蒸制2, 4, 6 h,取出切 片,80 C干燥10 h即得樣品12 。4問題與展望鮮藥的范圍很廣,除了傳統(tǒng)的中藥鮮藥外,一些中藥的非藥用部 位(如金銀花的莖葉、絲瓜的皮和青衣)都可作為鮮藥應(yīng)用。雖然傳統(tǒng) 的鮮藥加工方法仍在應(yīng)用,但弊端較多,如天麻13 傳統(tǒng)的蒸熏烘烤加工中損耗了活性成分;晾曬和儲存致使多種細(xì)菌藏隱于縱皺溝 紋中。有些中藥材經(jīng)熏硫后由于硫磺本身有殺蟲作用增強了防腐力, 但使中藥材殘留大量的二氧化硫及砷、 汞等重金屬?,F(xiàn)有的很多干燥 方法雖可使鮮藥得到干燥,但鮮藥的藥
13、性卻會丟失一部分,如果不干 燥,鮮藥又無法長期保存或靈活應(yīng)用。怎樣能使鮮藥隨意應(yīng)用,既具 有鮮藥的基本特征,又能長期保存鮮中藥的藥性特點,這是中藥鮮藥 研究的重點?,F(xiàn)代加工技術(shù),如噴霧干燥、微波干燥、紅外干燥、紅 外輻射加熱干燥、冷凍干燥等,為鮮中藥的加工提供了新的、可量化 的方法,可提高鮮藥材的有效成分,增加鮮藥的臨床藥用價值,并且 已在食品行業(yè)中有了較多的應(yīng)用,但現(xiàn)代加工技術(shù)并不是萬能的,哪 些鮮中藥材適合何種干燥方法,采取何種鮮藥的加工技術(shù)參數(shù)可得到 理想的結(jié)果,均需開展相應(yīng)的對比研究,才能使現(xiàn)代技術(shù)在鮮中藥的 加工中得以廣泛應(yīng)用?!緟⒖嘉墨I(xiàn)】:1朱嘉嫻鮮中藥的特殊性與應(yīng)用J 中醫(yī)中藥,
14、2001 ,8 (12) : 50.:2 李銀珠,黃紅亮.中藥鮮藥的應(yīng)用與思考J.中國醫(yī)藥 指南,2007 , 5(10) : 0162.:3宋淑華,陳淑艷.各類中藥材加工方法J.貯藏加工,2003,9 : 35.:4喻雄華,張大舜.不同方法炮制的黃精中多糖含量的比較:J.中國醫(yī)院藥學(xué)雜志,2006,26 (10 ):1306.:5李 林,陶正明,鄭 堅.浙貝母不同加工方法的評價J.中國中藥雜志,2005 , 30 (15) :1199.6 曲偉紅,周日寶,童巧珍,等.百合產(chǎn)地加工方法對百合質(zhì)量影響的研究J 湖南中醫(yī)雜志,2004 , 20 (4) :74.:7 楊廣民,張志國,歐陽榮.青黛水
15、飛及產(chǎn)地加工對其質(zhì) 量的影響J.湖南中醫(yī)藥導(dǎo)報,2005 ,8 (6) :307.:8張薇,王澤槐,許靜芬.淮山藥微波干燥過程溫度水分 的特征變化研究J.中藥材,2005, 28(9):760.:9趙慧輝,劉養(yǎng)清.雞膽汁微波干燥法與其他干燥方法的比 較J.中國中藥雜志,2003,28(2):174.:10雍武,趙寅生,顧月華.不同干燥方法對天麻質(zhì)量影響 的比較研究J.中成藥,2005 , 27(6) : 673.:11徐建中.噴霧干燥法在中藥制劑中的應(yīng)用J.基層中 藥雜志,1999 , 13 ( 3): 55.:12 金世元,王 琦.中藥飲片炮制研究與臨床應(yīng)用M 北京:化學(xué)工業(yè)出版社,2004
16、 : 616.:13張 昭,蕭培根.淺議鮮用植物藥的研究現(xiàn)狀及發(fā)展方向J 中草藥,1998 , 29 (11 ): 781.10班主任工作總結(jié)與反思班主任工作總結(jié)與反思班主任工作總結(jié)與反思(中國大學(xué)網(wǎng).com)魯迅先生曾經(jīng)說過“教育根植于愛”,一位著名的外國教育家更是一針見血地指出“沒有了愛就沒有教育”說 法,班主任必須懂得“欲致魚者先通水,欲致鳥者先樹木“的道理;同時班主任是班級管理工作的直接參與者,是學(xué)生在學(xué)習(xí)生活、心理健康、人生態(tài)度和價值觀念的引導(dǎo)者,是幫助學(xué)校開展 各項工作的協(xié)調(diào)者,所以,在實際的工作中班主任這一角色至關(guān) 重要,這也決定了班主任工作的千頭萬緒,班主任必須要有為才有位,班
17、主任工作總結(jié)與反思。 在過去一個學(xué)期的班主任班級管 理工作中,我主要從下面幾方面來著手:一、工作篇(一)、在班級管理上:建設(shè)一個和諧上進(jìn)的班級,需要全班學(xué)生的共同參與,其中,班干部的選拔尤為重要。俗話說:火 車跑得快,全靠車頭帶。班干部正式這種角色的最好演繹, 因此, 建設(shè)一支高素質(zhì)的班級領(lǐng)導(dǎo)核心也尤為重要。因此在班干部的培養(yǎng)上,我主要采取以下措施:1、軍訓(xùn)期間,多與學(xué)生交流,了解學(xué)生的興趣愛好。在與新生的日常交往中,分析和了解他們 的性格特征,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個 整體的評價,對積極認(rèn)真、埋頭肯干、熱情奔放并具有一定組織 能力、威信度高的學(xué)生給予充分的重視,通過確立班
18、級負(fù)責(zé)人的形式,把他們鍛煉為首屆的班委成員。 在堅持民主推選與自薦的原則之下,挑選出一批積極上進(jìn),具有班級管理能力的班干隊伍;2、在開展班級管理工作時候,對班干部,班主任要采取“授人 以魚不如授人以漁”的方法。 在實際的操作中,要理清“具體的 指導(dǎo)和放手工作”的關(guān)系,在班級管理和班委成員共同分析和討 論班上的具體情況下,鼓勵他們發(fā)揮創(chuàng)造性,放手在他們獨立開 展工作,把為同學(xué)們服務(wù)的理念植入他們的工作中。從取的效果來看,一支團(tuán)結(jié)的班干隊伍,在協(xié)助班主任開展日常的工作,促 進(jìn)良好的班風(fēng)建設(shè)方面,其作用是很大的。同時,對班干部進(jìn)行 責(zé)任心的教育,班干隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問 題上,也是
19、緊抓不放。(二)、在學(xué)風(fēng)建設(shè)上:一個優(yōu)秀的班集體,在學(xué)風(fēng)建設(shè)上,也必須具有學(xué)習(xí)氛圍濃厚,在成 績上有你追我趕的學(xué)習(xí)勁頭, 因此在學(xué)風(fēng)建設(shè)上,主要從以下方 面來加強:1、積極配合學(xué)校,在班集體上大力開展信心教育活動,根據(jù)本班的具體實際,制定班級信心誓詞,充分用課堂、 班會和與學(xué)生談心的時間, 向?qū)W生進(jìn)行信心教育的滲透, 對學(xué)生 進(jìn)行賞識教育,多給學(xué)生鼓舞,多給學(xué)生自信,多給學(xué)生支持; 2、與各學(xué)科老師溝通聯(lián)系和交流,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,分析 學(xué)生的各科存在的問題;加強對學(xué)生進(jìn)行法上的指導(dǎo), 進(jìn)行有針 對性的輔導(dǎo),3、發(fā)動學(xué)生成立各科學(xué)習(xí)興趣小組,實行互助式的學(xué)習(xí)。(三)、在心理輔導(dǎo)上:一個健康的
20、學(xué)生,除了在生理上的成熟結(jié)合健康外, 心理素質(zhì)的好壞也同樣重要。對于有心理問題障礙的學(xué)生,心理輔導(dǎo)尤為需要。高中一年 級,在面對一個全新的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,容易產(chǎn)生不適應(yīng)的反抗 心理,缺乏自信心、也回產(chǎn)生憂郁、甚至自卑,所以根據(jù)學(xué)生成 長的過程,在心理輔導(dǎo)上主要從以下方面著手:1、深入學(xué)生宿舍,多與學(xué)生交流,了解學(xué)生近期在學(xué)習(xí)、生活、心理上存 在的問題;抓好生活習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生自理能力、自立能力和高貴 的修養(yǎng),工作總結(jié)班主任工作總結(jié)與反思 。在三個月內(nèi),全 面掌握學(xué)生的性格特點和個性,并爭取與他們每一位學(xué)生都談過 心;2、加強與心理學(xué)老師的溝通,及時發(fā)現(xiàn)問題學(xué)生,以防范于未然;3、在家校方面,多與
21、學(xué)生家長溝通,全面了解學(xué)生的成長經(jīng)歷;4、開展形式多樣的主題班會,教育學(xué)生學(xué)會感恩、惜時、養(yǎng)成良好的習(xí)慣和生活作風(fēng)。二、成績與問題篇以上就是我在前一個階段在教學(xué)管理工作的一些做法。在上述做法的指導(dǎo)下,高一(8)班在班風(fēng)建設(shè)和學(xué)風(fēng)氛圍上,都表現(xiàn)出一種積極上進(jìn)的苗頭:學(xué)風(fēng)建設(shè)上:在信心教育的影響下,我們班上的學(xué)生改變了自卑的學(xué)習(xí)心理,信心宣誓精神飽滿、熱情高漲;在兩次段考里面,學(xué)生所取得的進(jìn) 步也是比較明顯的,如何勁坡、李曉梅兩位同學(xué),在兩次段考里 面都取得90名以下的進(jìn)步;在這兩次段考中,共有 64人次取得 了不同程度的進(jìn)步;數(shù)學(xué)、語文、生物、歷史等科目的總體平均 分有了進(jìn)一步的提高;在課堂自習(xí)
22、和晚修上,絕大部分學(xué)生能夠做到勤于學(xué)問,告別三閑,有一股“靜、凈、競”的學(xué)習(xí)氛圍。 班級管理上:班干隊伍素質(zhì)加強,責(zé)任心意識濃厚,班級體榮譽 感強,團(tuán)結(jié)作風(fēng)好。特別是班長文啟彬,陳佩琪等,他們在班級 管理意識上十分負(fù)責(zé),班上的黎遠(yuǎn)康、焦天志、陳志浩、黃燕秋 等同學(xué)都到級組參加學(xué)生的管理工作;學(xué)生在軍訓(xùn)期間、心理劇表演上,顯示出團(tuán)結(jié)意識,在學(xué)習(xí)上的互助意識強,如梁鉆珊幫 助學(xué)生莫文敬,使得他在第二次段考中前進(jìn)了400多名,進(jìn)入級組600名;在為患疾學(xué)生捐款時,我們班的愛心意識強,捐款數(shù) 額為高中部班級前列。在宿舍管理:D601和D602宿舍取得了星級宿舍,在宿舍學(xué)生基本形成了一種兄弟姐妹的和諧。
23、學(xué)生獨立生活和自主解決的問題有了很大的進(jìn)步,如朱婉婷、周永浩在宿舍內(nèi)務(wù),在老師的教育和同學(xué)的幫助下,有了很大的改善等。雖然在班級管理上,取得一些成績,但是仍然還有很多不足:如學(xué)生自主學(xué)習(xí)的氣氛還不足;優(yōu)秀班沒有突破;學(xué)生 在惜時教育上缺乏,遲到現(xiàn)象會時有發(fā)生,目標(biāo)意識也不強等問 題依然存在;在管理方面,還欠缺更加科學(xué)、民主;學(xué)生的知識 能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學(xué) 生的部分心理,還不能更好的掌握,關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生還不能夠全 面到位等等。三、反思篇正所謂付出不一定有收獲,但不付出就一定沒有收獲。盡管在這一階段制定了詳細(xì)的工作計 劃,但是在具體的班級管理過程中, 在吸取班
24、主任對班級管理的經(jīng)驗和教訓(xùn)上,也有一些方法和管理的漏洞有待改善和加強,甚至是值得反思的。(一)、班主任班級管理工作有待加強。作為一個新班主任,在班級管理工作上,由于缺乏經(jīng)驗,在實際 的管理過程中出現(xiàn)了各種不太適合新時期班主任對班級管理的 一些方法和原則,因此班主任的管理工作在以下方面,是需要進(jìn) 一步完善:1班主任批評的藝術(shù)性。2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。3、班級管理精致化水平有待加強。對宿舍管理上出現(xiàn)的問題就是上述原因所導(dǎo)致;4、學(xué)生心理輔導(dǎo)的持久性。還沒有真正做到與他們每一位學(xué)生都談過心或 者建立學(xué)生心理檔案,做好個案的詳細(xì)記錄等等, 這些都是在班 級管理工作中的漏洞和不足。(二)、班
25、主任工作的反思1管理上的原則性2、管理過程中的民主性3、注重班主任的工作和心得交流。著名的作曲家肖伯納曾經(jīng)說過“假如 你手中有一只蘋果,我的手中也有一只蘋果,大家彼此交換,你 我的手頭上依然只有一個蘋果; 但是倘若你有一種思想,我有一 種思想,大家彼此交換這種思想,那么每個人就有兩種思想”。因此班主任隊伍要從實現(xiàn)管理的優(yōu)化,通過班主任工作心得的交 流是必要的,這樣可以做到舉一反三,觸類旁通,在解決同一問 題的時候,集思廣益,尋找問題的最好的解決方法和途徑。四、方向篇為了更好提高自己的業(yè)務(wù)水平和班級管理藝術(shù),進(jìn)一步完善自我,在以后的工作過程中,我認(rèn)為有以下幾點是我應(yīng)該要努力的方向。1、樹立正確的
26、教育教學(xué)理念,平等對待每一位學(xué)生。在班主任工作當(dāng)中,始終堅持養(yǎng)成教育、惜時教 育、信心教育、感恩教育為主題的系列培養(yǎng)學(xué)生的做法;同時多 向有經(jīng)驗的教師請教教學(xué)上的問題和班主任管理工作具體操作 流程,向優(yōu)秀班級學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗。2、加強本學(xué)科的知識水平,擴(kuò)大視野,在具體的教學(xué)過程中,努力做好“讀好一本書、 寫好一筆字、說好一口話”。加強對中學(xué)生心理知識的學(xué)習(xí)力度, 提高分析學(xué)生學(xué)習(xí)心理,人際交往心理等方面的能力。3、向?qū)W生學(xué)習(xí)。做一個老師是要有耐心的, 班級管理工作也要需要 持久的付出,在班主任工作黔驢技窮的時候, 學(xué)生的所提出的民 主化管理的方法,是非常值得借鑒的,如果班主任工作能夠吸取 和采納部
27、分有建設(shè)性的建議,學(xué)生與班主任的距離將進(jìn)一步拉 近,學(xué)生敢于也樂于和班主任接近。學(xué)高為師,德高為范,作為一名班主任,在日常行為應(yīng)該以身作則,言傳身教,這樣學(xué) 生才能親其師,信其道,這也是新時期班主任的工作要求。在過 去一個階段的班主任工作中,由于管理知識水平的缺乏,經(jīng)驗生 疏,在具體處理學(xué)生問題上有些不恰當(dāng)?shù)淖龇?,因此在以后的工作實踐中還需要不斷探索和完善。 短暫的從教經(jīng)歷讓我真正體會 到了為人師之苦,為人師之累,為人師之難,為人師之樂,它也 讓我對教師這一行業(yè)有了更新的認(rèn)識和體會。班主任教學(xué)工作總結(jié)班主任教學(xué)工作總結(jié)班主任教學(xué)工作總結(jié)楊會娟光陰似箭,轉(zhuǎn)眼之間,一個學(xué)期已接近尾聲,班主任教學(xué)工
28、作總結(jié)。 班里的孩子懂事了很多,在一點一滴地成長起來了。我作為他們的老 師,內(nèi)心感到很欣慰?,F(xiàn)將一學(xué)期工作總結(jié)如下:班級管理方面一、抓住工作中的細(xì)節(jié),切切實實地關(guān)愛孩子二年級的學(xué)生,雖然自理能力比一年級的孩子稍微好一點, 但是對 于一些細(xì)節(jié),有些孩子還是容易忽略。需要教師給他們講講該怎樣做, 需要注意些什么,需要把生活中的一點一滴都落到實處, 讓學(xué)生養(yǎng)成 良好的習(xí)慣。為了讓孩子搞好個人衛(wèi)生,每天我讓上下鋪的學(xué)生互相 監(jiān)督對方,看看是不是打香皂洗臉、洗腳,兩天換一次襪子。對于個 別孩子自理能力差,我告訴他們方法。例如,穿衣服時,先穿上衣, 再穿下衣,脫衣服時,先脫下衣,再脫上衣。每次換衣服時,給
29、她們 講需要注意的問題,如果不知道穿什么衣服,告訴老師,老師幫助他。 天氣變冷時,對于孩子的穿衣情況,除了看一看,還用手摸一摸,提 醒沒有拉上拉鏈的孩子。除了洗刷穿衣,還隨時關(guān)注孩子的身體情況。 在量體溫后,發(fā)現(xiàn)孩子有異常,就打電話通知家長,或者帶著去校醫(yī) 室看病。每天早中晚飯之后,總是提醒孩子吃藥。每節(jié)下課提醒他們 喝水,泡上板藍(lán)根。每天做著這些平凡而又瑣碎的工作,因為我們的 工作對象是天真純潔的孩子,他們需要我們的呵護(hù),需要我們給予他 們更多的愛。當(dāng)然,由于付出,也得到了回報,通過和家長交談,家 長感到老師對孩子的關(guān)愛。二、加強學(xué)生的思想品德教育作為班主任,要對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育,是他們
30、的身心得到全面 健康的教育。對于二年級的孩子來說,正是各方面接受教育的最佳時 機。除了學(xué)習(xí),我想更為重要的是教會他們認(rèn)識世界,明辨是非,學(xué) 習(xí)怎樣做人。針對班上孩子不能主動承認(rèn)錯誤,愛找理由為自己辯解 的情況。我首先教育他們,要勇于承認(rèn)自己的錯誤,愛找理由為自己 辯解的情況。我首先教育他們,有勇于承認(rèn)自己的錯誤,發(fā)現(xiàn)自身的 問題,不要報告別人。只要你改正錯誤,還是好孩子,老師像以前一 樣喜歡你。每次周末回家,我注重培養(yǎng)孩子對家長的感恩之情,把養(yǎng) 成教育落到實處。我給孩子們講,你們在學(xué)校表現(xiàn)這么棒,在家里也 要把自己優(yōu)秀的一面展示出來。每個孩子都很清楚父母對自己的付 出,那么我們能做些什么來回報
31、父母呢?由于做好了學(xué)生的思想工作, 因此,布置的養(yǎng)成作業(yè)本,給父母洗腳、捶背,幫父母洗碗,學(xué)習(xí)整 理房間,給父母擦護(hù)膚霜,并比較父母的手和自己手的不同,以此寫 一則日記,學(xué)生完成的都很好,工作總結(jié)班主任教學(xué)工作總結(jié)。通過日記,家長也感受到孩子懂得理解,關(guān)心父母了,真的長大了, 懂事了。三、培養(yǎng)得力的班干部隊伍班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設(shè)一個良好的班集 體,首先要建立一直責(zé)任心強,能力強的班干部隊伍。最大限度放手, 讓他們參與班級管理,班主任只要適時引導(dǎo)就行了。如寢室長,我挑 選那些紀(jì)律性不強的孩子,讓他們當(dāng)寢室長,并告訴他們,要想讓同 學(xué)們真正聽你的,要想樹立你的威信,就要做個
32、表率,起到模范帶頭 的作用,寢室的學(xué)生也會監(jiān)督您。這樣,原來調(diào)皮搗蛋的孩子,也能 遵守紀(jì)律,能約束自己的行為。對于班級衛(wèi)生,我讓勞動委員細(xì)化分 工、層層治理、責(zé)任到人。如擦窗臺、整理講桌、拖地、倒垃圾、關(guān) 燈開燈、開窗通風(fēng),都分工到人。這樣,如果哪一項沒有做好,勞動 委員總結(jié)班級情況時,就要提出批評。當(dāng)然,干得好的就會被表揚。 由于班干部充分發(fā)揮作用,我班的寢室紀(jì)律、教室衛(wèi)生都有所轉(zhuǎn)變。四、培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣對低年級的學(xué)生來說,養(yǎng)成良好的習(xí)慣至關(guān)重要。我先從坐姿、握 筆的姿勢、課前準(zhǔn)備、課堂發(fā)言等看似細(xì)細(xì)碎碎的小習(xí)慣抓起,教育 學(xué)生不能隨手亂丟垃圾,要保持自己課桌的整潔,要愛護(hù)公物。在學(xué) 習(xí)上
33、,要有學(xué)習(xí)的積極性,要認(rèn)真聽講,寫作業(yè)要字跡端正、干凈整 潔,不拖拉作業(yè)。文明習(xí)慣方面,說話要有禮貌,見人要問好,學(xué)會 尊重他人。還要狠抓安全教育,告訴學(xué)生上下樓梯靠右走,一個臺階 一個臺階走。教育學(xué)生活動時不追逐打鬧,以免出現(xiàn)安全事故。還給 孩子講,周四回家,在教室等,家長接。教育學(xué)生過馬路時,要看清 車輛才走,把不安定因素消滅在萌芽狀態(tài)。五、家校溝通,攜手共進(jìn)學(xué)生的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,因此,經(jīng)常和家長取得聯(lián)系,才能更好的教育好學(xué)生。我充分利用校信通這一平臺,將每周 回家布置的展示作業(yè)和養(yǎng)成作業(yè),以及提醒學(xué)生要帶的東西,都以短 信的形式告訴家長,讓家長做到心中有數(shù),可以督促孩子更
34、好地完成 作業(yè),也讓家長為孩子準(zhǔn)備好需要帶的物品。另外,對于學(xué)生的學(xué)習(xí) 情況及表現(xiàn),哪些方面有進(jìn)步,哪些方面還有不足,對于學(xué)習(xí)積極性 欠缺的孩子,我都會打電話及時和家長溝通,讓家長全面真實地了解 孩子的在校情況,通過"家校聯(lián)系卡"反饋過來的意見,在 接下來的工作中會對癥下藥,多關(guān)注那些某方面表現(xiàn)欠佳的孩子,使其改掉缺點。教學(xué)方面:一、扎實抓好識字教學(xué)二年級是識字寫字教學(xué)階段,本學(xué)期要認(rèn) 450個生字,會寫350個 生字。因此,我采用了多種方法幫助學(xué)生識字。例如卡片識字、猜謎 識字、拆分法、加一加、減一減,還注重形近字、同音字,這樣,極大地調(diào)動了學(xué)生識字的積極性。比如 & q
35、uot ;幸"和"辛 ",雖然不斷強調(diào)、更正,但是學(xué)生還是容易弄混,我就讓學(xué)生 思考,采用什么方法會牢牢記住。有同學(xué)編字謎識記"幸": 一只少尾巴的羊在土堆上吃草,識記 & quot ;幸":十個人立在那 兒很辛苦。這樣,學(xué)生就記得很清楚。因此,鼓勵學(xué)生從不同角度去思考,去識記,可以激起學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,也讓學(xué)生在快樂中識字, 達(dá)到了良好的效果。二、做好期末復(fù)習(xí)工作我采用兩條線復(fù)習(xí),一條線重點復(fù)習(xí)課本、課后習(xí)題、語文園地里 的練習(xí)題,另一條線分塊復(fù)習(xí),復(fù)習(xí)拼音、詞語、句子閱讀、作文, 復(fù)習(xí)時做到講練結(jié)合,即講方法,又精選一些習(xí)題,這樣,
36、既鞏固課 本上的基礎(chǔ)知識,又讓學(xué)生掌握做一些做題的技巧和方法??傊緦W(xué)期以來,對工作做到了腳踏實地、盡職盡責(zé)。我體會到 只要專心地愛孩子們,為孩子真誠地付出,必將獲得孩子們的愛和尊 重,班集體在愛的滋潤下才會散發(fā)活力。但是,又因自身能力有限, 也存在著一些不足:1、個別學(xué)生的不良學(xué)習(xí)習(xí)慣還有待進(jìn)一步改善。2、對待學(xué)生學(xué)法的指導(dǎo),還有待進(jìn)一步提高。3、對待班上的后進(jìn)生,還需要探尋更有效的方法,多下功夫,使他們的學(xué)習(xí)有所進(jìn)步。今后的打算:1、健全班干部的管理,繼續(xù)培養(yǎng)一批能干的班干部隊伍,激起學(xué)生的潛能.2繼續(xù)做好培優(yōu)補差工作,幫助學(xué)困生,用愛溫暖他們,提高他們 3、始終把養(yǎng)成教育放在首位,重點
37、抓好孝順與感恩的教育。4、讓學(xué)生多看書,注重積累,注重運用,逐步提高自己的寫作水平。(中國大學(xué)網(wǎng))班主任工作總結(jié)的六個切入點班主任工作總結(jié)的六個切入點原文地址:班主任工作總結(jié)的六個切 入點作者:柳岸釣客總結(jié)是班級管理過程的終結(jié)環(huán)節(jié), 也是班主任必 做的一項重要工作,班主任工作總結(jié)的六個切入點。 學(xué)期和學(xué)年末工 作總結(jié)的質(zhì)量,直接反映著班主任的管理水平。實踐表明班主任的工 作總結(jié)寫哪些內(nèi)容是一個方面,但關(guān)鍵是要找準(zhǔn)切人點。班主任總結(jié) 工作應(yīng)從如下六個方面切入。一、從檢查計劃的實效入手工作總結(jié)實際上是對工作計劃的檢查。班主任總結(jié)工作就是為了檢查 計劃的完成情況,對進(jìn)展的幅度、取得的成績、存在的問題
38、,進(jìn)行全 面的回顧、說明和評價。因此,在總結(jié)工作之前,班主任應(yīng)帶領(lǐng)全班同學(xué),對照計劃中的各項 指標(biāo),逐一進(jìn)行回顧,看看當(dāng)初確定的任務(wù)是否完成,采用的方法究 竟效果如何,哪些指標(biāo)已經(jīng)達(dá)到了,哪些工作接近指標(biāo),哪些工作的 指標(biāo)還未達(dá)到。對照計劃進(jìn)行總結(jié),符合學(xué)生認(rèn)識發(fā)展的規(guī)律,是防止計劃落空,客 觀總結(jié)工作的最有效的手段。只有對計劃落實情況逐項對照檢查,才 能看到班級的成績和進(jìn)步的幅度,學(xué)生才會找到自己的位置,感到有 信心、有希望。一般地說,當(dāng)班級工作的成績與計劃中目標(biāo)完全一致或基本一致時, 總結(jié)會對全班學(xué)生產(chǎn)生很大的激勵作用。二、從總結(jié)工作經(jīng)驗入手班主任工作總結(jié)要想避免空泛,對今后的工作起到啟發(fā)
39、作用,必須十 分重視對工作經(jīng)驗的總結(jié)。事實上,任何班級管理的經(jīng)驗,在尚未進(jìn) 行總結(jié)時,僅僅是屬于感性認(rèn)識的范疇,帶有很大的嘗試性、局限性 和盲目性。只有通過總結(jié),使之上升到理性認(rèn)識的高度時,才具有經(jīng)驗的價值。比如抓學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,一學(xué)年 (或幾學(xué)年)下來,經(jīng)過 日日抓、月月抓、校內(nèi)抓、校外抓、點滴抓、反復(fù)抓,最終取得了人 人懂規(guī)范、人人守規(guī)范的效果,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)滿意,學(xué)生家長放 心。那么班主任總結(jié)這項工作時,是總結(jié)表現(xiàn)在外面的教育活動與形式, 還是通過林林總總的教育活動及形式,揭示其本質(zhì)呢 ?顯然應(yīng)該是后 者。因為,表面化的東西沒有經(jīng)驗價值,既不能傳達(dá)給他人,也不能 鞭策自己在此基礎(chǔ)上
40、繼續(xù)深入地抓下去。反映現(xiàn)象性的東西是學(xué)生的事兒, 班主任的作用就在于透過現(xiàn)象,抓 住最根本的工作經(jīng)驗。可以說,有無經(jīng)驗是班主任工作總結(jié)質(zhì)量高低 的基本標(biāo)志。三、從查找問題和不足入手總結(jié)工作必須堅持兩分法的原則,既要看到成績,又要發(fā)現(xiàn)問題,找到不足,這是班主任總結(jié)工作的最可貴的一點。 查擺問題首先要求班 主任端正思想,敢于觸及工作中的矛盾,勇于承擔(dān)責(zé)任。一般來說,班級工作中暴露出的問題,很大程度上與班主任的工作作 風(fēng)、工作方法有關(guān),有些可以說就是工作中的失誤,工作總結(jié)班主 任工作總結(jié)的六個切入點。退一步說,即便是發(fā)生在學(xué)生身上的問 題,班主任也負(fù)有教育的責(zé)任。其次,要善于分析造成矛盾、出現(xiàn)問 題
41、的原因。這個分析必須是客觀的、實事求是的、多角度的和令人信服的,摻不 得半點主觀的色彩。須知,學(xué)生對班主任關(guān)于問題的分析,是非常敏 感的。再次,要區(qū)別主次。班主任的總結(jié)不要大小問題一塊寫,而應(yīng)對問題 進(jìn)行排隊,選擇最具典型性的、大家普遍公認(rèn)的、有說服力的主要問 題來寫,對次要的、涉及面不大的問題則一筆帶過。即使是比較嚴(yán)重的問題,總結(jié)時也不要使用恫嚇、渲染、夸張的措詞, 而要讓學(xué)生通過一些現(xiàn)象的分析,自己去體會問題帶來的危害。這樣, 師生才能對問題形成共識。四、從為今后工作提供依據(jù)入手總結(jié)具有承前啟后的功能,這一點往往被一些班主任所忽視。班主任 的工作總結(jié)不僅意味著回顧過去,更重要的是為了指導(dǎo)未
42、來。一項工作不論班主任完成的效果如何, 都從某種意義上暗示著此項工 作在今后完成的難易程度。完成得很好的工作,由于總結(jié)出了經(jīng)驗, 今后做起來就會顯得輕松自如;完成得不好的工作,如果及時找到教 訓(xùn)所在,今后做起來也會減少一些困難。因此,班主任的,總結(jié)要對事關(guān)全局的重點工作進(jìn)行典型剖析,不僅要寫出反映全貌的工作內(nèi)容,而且要寫出具有典型指導(dǎo)意義的工作方法,可采用夾敘夾議的形式,讓數(shù)字和實例說話。重要部分要不惜筆墨,重彩濃抹,目的不僅僅是為了追求寫法上的翔實、具體,更重要的是為今后的工作服務(wù),至少可以歸納出一條可*而有效的思路。五、從發(fā)現(xiàn)"規(guī)律性的東西"入手工作總結(jié)中的經(jīng)驗和教訓(xùn),
43、都是班主任帶領(lǐng)全班學(xué)生運用智慧和力量、在改造客觀世界時主觀的體會和收獲。從實踐論的觀點看,班主任進(jìn)行工作總結(jié)是對實際工作由感性到理性的再認(rèn)識過程,是取得正確教育思想、班級管理經(jīng)驗以利于作出正確 決策的必要手段,也是班主任工作總結(jié)的根本目的,通俗一點說,就 是要通過總結(jié)發(fā)現(xiàn)一點"規(guī)律性的東西"。在班級管理中,究竟有多少屬于班級管理內(nèi)在的、本質(zhì)的東西?這是個很少有人思考的問題。比如,開展家庭教育,每學(xué)期都進(jìn)行,方法不外乎家訪、召開家長會、 辦家長學(xué)校、建立家校聯(lián)系手冊,但是這些方法在運用中分別能產(chǎn)生 多大的效力?各有什么利弊?對什么樣的學(xué)生采用什么方法最適宜 ?等 等,都被班主
44、任有意無意地忽視了,以至于出現(xiàn)了規(guī)律就在眼前卻四 處喊找不到規(guī)律的怪現(xiàn)象,這一點一定要引起廣大班主任的重視。當(dāng)然,任意夸大 & quot;規(guī)律性的東西& quot;(隨便抓個結(jié)論便當(dāng)作 "規(guī)律性的東西")的傾向,也是班主任在總結(jié)工作時應(yīng)該防 止的。六、從自下而上的全面總結(jié)入手對班級工作進(jìn)行總結(jié)的過程,實際是班主任與學(xué)生結(jié)合的過程,即使 是小學(xué)一年級學(xué)生,也應(yīng)該以小主人的身份參與到總結(jié)過程之中, 而 不應(yīng)當(dāng)讓他們僅僅作為被總結(jié)的對象出現(xiàn)。班主任可以根據(jù)學(xué)生總結(jié)歸納事物能力的強弱,有步驟地組織他們進(jìn) 行總結(jié),其基本程序是自下而上地進(jìn)行。對低年級學(xué)生可開展"說說自己的優(yōu)
45、缺點"、"和同桌、 鄰座比一比"的活動,哪怕是點滴成績和不足,只要是學(xué)生自己 總結(jié)出的,也是非常可貴的。對于高年級學(xué)生,應(yīng)讓他們自己總結(jié)。 首先,由班主任提出要求,擬定提綱,由學(xué)生個人進(jìn)行總結(jié),然后在 小組會上交流,形成小組的總結(jié),再由小組長在班委會上交流,形成 全班的總結(jié)??偨Y(jié)的形成過程還要征求任課教師的意見,經(jīng)過上下結(jié)合反復(fù)討論之后由班主任召集班會,進(jìn)行全面總結(jié)。這樣形成的總結(jié),有較強的群眾基礎(chǔ),不僅能夠有效地防止和克服班 主任一統(tǒng)天下個人說了算的主觀主義弊端,而且還能培養(yǎng)學(xué)生的主人 翁意識和進(jìn)行自評、互評、他評的能力。(中國大學(xué)網(wǎng))班主任工作總結(jié)的六個切入點
46、班主任工作總結(jié)的六個切入點班主任工作總結(jié)的六個切入點作者: 柳岸釣客總結(jié)是班級管理過程的終結(jié)環(huán)節(jié),也是班主任必做的一項重 要工作,班主任工作總結(jié)的六個切入點。學(xué)期和學(xué)年末工作總結(jié)的質(zhì) 量,直接反映著班主任的管理水平。 實踐表明班主任的工作總結(jié)寫哪 些內(nèi)容是一個方面,但關(guān)鍵是要找準(zhǔn)切人點。班主任總結(jié)工作應(yīng)從如 下六個方面切入。一、從檢查計劃的實效入手工作總結(jié)實際上是對工作計劃的檢查。班主任總結(jié)工作就是為了檢查計劃的完成情況,對進(jìn)展的幅度、取得的成績、存在的問題,進(jìn)行 全面的回顧、說明和評價。因此,在總結(jié)工作之前,班主任應(yīng)帶領(lǐng)全班同學(xué),對照計劃中的各項指標(biāo),逐一進(jìn)行回顧,看看當(dāng)初確定的任務(wù)是否完成
47、,采用的方法究竟效果如何,哪些指標(biāo)已經(jīng)達(dá)到了,哪些工作接近指標(biāo),哪些工作的指標(biāo)還未達(dá)到。對照計劃進(jìn)行總結(jié),符合學(xué)生認(rèn)識發(fā)展的規(guī)律,是防止計劃落空,客觀總結(jié)工作的最有效的手段。只有對計劃落實情況逐項對照檢查, 才能看到班級的成績和進(jìn)步的幅度, 學(xué)生才會找到自己的位置,感到 有信心、有希望。般地說,當(dāng)班級工作的成績與計劃中目標(biāo)完全一致或基本一致時,總結(jié)會對全班學(xué)生產(chǎn)生很大的激勵作用。二、從總結(jié)工作經(jīng)驗入手班主任工作總結(jié)要想避免空泛,對今后的工作起到啟發(fā)作用,必須 十分重視對工作經(jīng)驗的總結(jié)。事實上,任何班級管理的經(jīng)驗,在尚未 進(jìn)行總結(jié)時,僅僅是屬于感性認(rèn)識的范疇,帶有很大的嘗試性、局限 性和盲目性。
48、只有通過總結(jié),使之上升到理性認(rèn)識的高度時,才具有經(jīng)驗的價值。 比如抓學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,一學(xué)年 (或幾學(xué)年)下來,經(jīng)過 日日抓、月月抓、校內(nèi)抓、校外抓、點滴抓、反復(fù)抓,最終取得了人 人懂規(guī)范、人人守規(guī)范的效果,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)滿意,學(xué)生家長放 心。那么班主任總結(jié)這項工作時,是總結(jié)表現(xiàn)在外面的教育活動與形式,還是通過林林總總的教育活動及形式,揭示其本質(zhì)呢 ?顯然應(yīng)該是后者。因為,表面化的東西沒有經(jīng)驗價值,既不能傳達(dá)給他人,也不能鞭策自己在此基礎(chǔ)上繼續(xù)深入地抓下去。反映現(xiàn)象性的東西是學(xué)生的事兒,班主任的作用就在于透過現(xiàn)象,抓住最根本的工作經(jīng)驗??梢哉f,有無經(jīng)驗是班主任工作總結(jié)質(zhì)量高低的基本標(biāo)志。三
49、、從查找問題和不足入手總結(jié)工作必須堅持兩分法的原則,既要看到成績,又要發(fā)現(xiàn)問題, 找到不足,這是班主任總結(jié)工作的最可貴的一點。 查擺問題首先要求班主任端正思想,敢于觸及工作中的矛盾,勇于承擔(dān)責(zé)任。一般來說,班級工作中暴露出的問題,很大程度上與班主任的工作 作風(fēng)、工作方法有關(guān),有些可以說就是工作中的失誤,工作總結(jié)班 主任工作總結(jié)的六個切入點。退一步說,即便是發(fā)生在學(xué)生身上的 問題,班主任也負(fù)有教育的責(zé)任。其次,要善于分析造成矛盾、出現(xiàn) 問題的原因。這個分析必須是客觀的、實事求是的、多角度的和令人信服的,摻 不得半點主觀的色彩。須知,學(xué)生對班主任關(guān)于問題的分析,是非常 敏感的。再次,要區(qū)別主次。班
50、主任的總結(jié)不要大小問題一塊寫,而應(yīng)對問 題進(jìn)行排隊,選擇最具典型性的、大家普遍公認(rèn)的、有說服力的主要 問題來寫,對次要的、涉及面不大的問題則一筆帶過。即使是比較嚴(yán)重的問題,總結(jié)時也不要使用恫嚇、渲染、夸張的措 詞,而要讓學(xué)生通過一些現(xiàn)象的分析,自己去體會問題帶來的危害。 這樣,師生才能對問題形成共識。四、從為今后工作提供依據(jù)入手總結(jié)具有承前啟后的功能,這一點往往被一些班主任所忽視。班主 任的工作總結(jié)不僅意味著回顧過去,更重要的是為了指導(dǎo)未來。一項工作不論班主任完成的效果如何,都從某種意義上暗示著此項 工作在今后完成的難易程度。完成得很好的工作,由于總結(jié)出了經(jīng)驗, 今后做起來就會顯得輕松自如;完
51、成得不好的工作,如果及時找到教 訓(xùn)所在,今后做起來也會減少一些困難。因此,班主任的,總結(jié)要對事關(guān)全局的重點工作進(jìn)行典型剖析,不 僅要寫出反映全貌的工作內(nèi)容,而且要寫出具有典型指導(dǎo)意義的工作 方法,可采用夾敘夾議的形式,讓數(shù)字和實例說話。重要部分要不惜筆墨,重彩濃抹,目的不僅僅是為了追求寫法上的 翔實、具體,更重要的是為今后的工作服務(wù),至少可以歸納出一條可*而有效的思路。五、從發(fā)現(xiàn)"規(guī)律性的東西"入手工作總結(jié)中的經(jīng)驗和教訓(xùn),都是班主任帶領(lǐng)全班學(xué)生運用智慧和力量、在改造客觀世界時主觀的體會和收獲。從實踐論的觀點看,班主任進(jìn)行工作總結(jié)是對實際工作由感性到理 性的再認(rèn)識過程,是取得
52、正確教育思想、班級管理經(jīng)驗以利于作出正 確決策的必要手段,也是班主任工作總結(jié)的根本目的,通俗一點說, 就是要通過總結(jié)發(fā)現(xiàn)一點"規(guī)律性的東西"。在班級管理中,究竟有多少屬于班級管理內(nèi)在的、本質(zhì)的東西?這是個很少有人思考的問題。比如,開展家庭教育,每學(xué)期都進(jìn)行,方法不外乎家訪、召開家長 會、辦家長學(xué)校、建立家校聯(lián)系手冊,但是這些方法在運用中分別能 產(chǎn)生多大的效力?各有什么利弊?對什么樣的學(xué)生采用什么方法最適 宜?等等,都被班主任有意無意地忽視了,以至于出現(xiàn)了規(guī)律就在眼 前卻四處喊找不到規(guī)律的怪現(xiàn)象,這一點一定要引起廣大班主任的重視。當(dāng)然,任意夸大"規(guī)律性的東西&quo
53、t;(隨便抓個結(jié)論便當(dāng)作"規(guī)律性的東西")的傾向,也是班主任在總結(jié)工作時應(yīng)該防止的。六、從自下而上的全面總結(jié)入手對班級工作進(jìn)行總結(jié)的過程,實際是班主任與學(xué)生結(jié)合的過程, 即 使是小學(xué)一年級學(xué)生,也應(yīng)該以小主人的身份參與到總結(jié)過程之中,而不應(yīng)當(dāng)讓他們僅僅作為被總結(jié)的對象出現(xiàn)。班主任可以根據(jù)學(xué)生總結(jié)歸納事物能力的強弱,有步驟地組織他們 進(jìn)行總結(jié),其基本程序是自下而上地進(jìn)行。對低年級學(xué)生可開展"說說自己的優(yōu)缺點"、"和同 桌、鄰座比一比"的活動,哪怕是點滴成績和不足,只要是學(xué)生 自己總結(jié)出的,也是非??少F的。對于高年級學(xué)生,應(yīng)讓他們自己總
54、結(jié)。首先,由班主任提出要求,擬定提綱,由學(xué)生個人進(jìn)行總結(jié),然后在小組會上交流,形成小組的總結(jié),再由小組長在班委會上交流,形成全班的總結(jié)??偨Y(jié)的形成過程還要征求任課教師的意見,經(jīng)過上下結(jié)合反復(fù)討論之后由班主任召集班會,進(jìn)行全面總結(jié)。這樣形成的總結(jié),有較強的群眾基礎(chǔ),不僅能夠有效地防止和克服 班主任一統(tǒng)天下個人說了算的主觀主義弊端, 而且還能培養(yǎng)學(xué)生的主 人翁意識和進(jìn)行自評、互評、他評的能力。MSN (中國大學(xué)網(wǎng))班主任教師工作總結(jié)范文三篇班主任教師工作總結(jié)范文三篇班主任教師工作總結(jié)范文三篇(中國大學(xué)網(wǎng).com)班主任教師工作總結(jié)范文三篇 班主任工作總結(jié)1班主任工作是管理人的工作班主任所面對的是朝
55、氣蓬勃、有思想、有感情、自我表現(xiàn)欲較強的學(xué)生群體, 班主任教師工作總結(jié)范文三篇。 因此,班主任在工作中既要有宏 觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展指導(dǎo)。 班主任在教育教學(xué) 實踐中,應(yīng)有效地把學(xué)生的自作主張、別出心裁、標(biāo)新立異等創(chuàng) 造型人才的自然特點變?yōu)閯?chuàng)造與成功的起點,培養(yǎng)一代創(chuàng)造型人才。一、在班主任工作中應(yīng)求“全”“全”:注重學(xué)生的身心全面、和諧發(fā)展。這一點尤為重要。要培養(yǎng)教育學(xué) 生具有民主與法制的觀念、有責(zé)任感、文明禮貌、寬容和尊重他 人,要教育學(xué)生具有全球意識、競爭意識、效率觀念,并具有健 全的人格。我們要教育學(xué)生學(xué)會關(guān)心他人。關(guān)心他人可以從關(guān)心自己的父母開始,關(guān)心身邊的人,關(guān)心集體,關(guān)
56、心學(xué)校,關(guān)心班 級,進(jìn)而關(guān)心我們賴以生存的地球上的環(huán)境污染、生態(tài)平衡、能 源危機等問題,把我們的下一代真正培養(yǎng)成有開放頭腦、寬闊的視野、博大胸襟、平衡的心態(tài)、高遠(yuǎn)的志向,能適應(yīng)現(xiàn)代社會挑 戰(zhàn)的新一代。二、在班主任工作中求“活”“活”:班主任在班級管理中,管理方法應(yīng)靈活多樣,讓每一個學(xué)生都能得到施展自己才能的機會。我主要領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)造豐富多 彩的班級文化,充分展示學(xué)生的一技之長,發(fā)展學(xué)生個性,培養(yǎng) 學(xué)生才能。開展豐富多彩的活動,寓教于樂,學(xué)生在活動中會主 動積極地自我發(fā)展。同時,活動為每一個學(xué)生提供思考、創(chuàng)造、 表現(xiàn)及成功的機會。我還定期召開主題班會,組織知識競賽、辯 論賽、演講賽。充分利用黑板報
57、,設(shè)計表揚欄、展示欄等,讓學(xué) 生自己組織、自己管理、自己發(fā)展。通過豐富多彩的活動培養(yǎng)學(xué) 生的實踐能力。三、在班主任工作中求“異”“異”:班主任要有意識地在班級管理中引進(jìn)激勵機制。我班不僅設(shè)學(xué)校的“三好獎”而且增設(shè)“特長獎”、“助人為樂獎”、“金點子獎”、等,設(shè)立這些獎項,為的是充分激發(fā)學(xué)生的競爭活力。重 視每位學(xué)生的進(jìn)步,建立學(xué)生綜合評估檔案, 使他們學(xué)得主動活 潑,體會到成功的歡樂。四、在班主任工作中求“新”“新”:創(chuàng)造教育的對象是全體學(xué)生,班主任要相信每一位學(xué)生 都有自己的創(chuàng)造強項,要允許有差異,耐心指導(dǎo)。每個學(xué)生都有 一定的長處和閃光點,班主任要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的長項, 抓住每一 個教育良機,適時表揚、鼓勵,體貼后進(jìn)生,培養(yǎng)他們的自信心、 自尊心、自強心,讓后進(jìn)生不成為掉隊的孤雁。相信從每一個學(xué) 生身上都能找到新個性發(fā)展契機。 如在班級管理上,我采用干部 輪換措施,讓每個學(xué)生都來嘗試管理的苦衷和樂趣,培養(yǎng)學(xué)生的管理才能,更重要的是在管理中找到自信與自我價值。總之,班主任應(yīng)將創(chuàng)造教育貫穿于工作的始終,營造一個良好的創(chuàng)造教育的氛圍,使創(chuàng)造教育之花絢麗綻放。班主任工作總結(jié)
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