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1、 中職學(xué)校學(xué)生交流與溝通的現(xiàn)狀與對策 張振華摘 要 近年來,我國經(jīng)濟進入到轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,社會各個行業(yè)對于技能型人才的需求呈現(xiàn)不斷增長的態(tài)勢。對中職學(xué)校來說,不僅需要重視學(xué)生專業(yè)能力的培養(yǎng),同時還需要注重交流與溝通能力的培養(yǎng),真正為學(xué)生未來進入社會奠定扎實的基礎(chǔ)。關(guān) 鍵 詞 中職學(xué)校;交流與溝通;現(xiàn)狀;對策 g715 文獻標志碼 a 2096-0603(2018)17-0015-01世界著名成功學(xué)大師、美國現(xiàn)代成人教育之父、人際關(guān)系學(xué)鼻祖、心理學(xué)家戴爾·卡耐基說:“一個人的成功,15%靠專業(yè)知識,85%靠人際關(guān)系和處世技巧?!睂?/p>
2、中職學(xué)校來說,學(xué)生在學(xué)習(xí)當(dāng)中的生活狀態(tài)、交流能力以及思想素質(zhì)等往往關(guān)系到其進入社會以后的適應(yīng)能力、生活能力以及人際交往能力等諸多方面。所以,對中職教育來說,不僅需要重視基礎(chǔ)知識、專業(yè)能力方面的教育,同時還必須高度重視學(xué)生交流與溝通能力的培養(yǎng),以此來促進學(xué)生人際交往能力的全面發(fā)展,使得學(xué)生能夠更好地應(yīng)對未來的就業(yè)1。一、中職學(xué)校學(xué)生交流與溝通現(xiàn)狀(一)交往與溝通能力欠缺中職生本身的文化水平相對較低,整體學(xué)習(xí)文化氛圍不夠濃厚,導(dǎo)致其交往與溝通能力有所欠缺。由于中職生在小學(xué)、初中階段明顯缺乏發(fā)言、登臺以及主持等相關(guān)機會,在長時間的惡性循環(huán)下,使得交往與溝通能力發(fā)展緩慢。(二)功利色彩過于強烈全球經(jīng)濟
3、一體化不可逆發(fā)展,我國市場化程度不斷增高,社會中充斥著各種不良思想,而功利思想不僅在成年人群體中盛行,同時也開始朝著中職學(xué)生群體蔓延。中職生不但需要面臨學(xué)習(xí)方面的問題,同時還會面臨即將到來的就業(yè)壓力,在多重壓力的共同作用下,使得中職生的功利色彩變得越來越強烈。(三)普遍存在自卑心理中考作為當(dāng)前我國教育體制下的分水嶺,成績優(yōu)異的學(xué)生能夠進入高中就讀,而成績差、家境優(yōu)越的學(xué)生能夠進入私立高中就讀,而中職學(xué)生則主要以學(xué)習(xí)差、家境差的群體為主。與此同時,因為當(dāng)前社會對于中職院校普遍存在認知偏差的現(xiàn)象,導(dǎo)致中職學(xué)生普遍存在自卑心理,在自卑心理的影響下,導(dǎo)致他們不愿意去主動交流與溝通,會主動縮小自身交際圈
4、。二、應(yīng)對措施與建議(一)多元活動提升人際交往能力1.建立“全員交往”的教學(xué)方式課堂是師生之間、生生之間有效交流溝通的重要場所,廣大教師應(yīng)當(dāng)意識到課堂在培養(yǎng)學(xué)生交流與溝通能力方面的重要性,主動在課堂中建立“全員交往”的教學(xué)方式,通過營造和諧、輕松的教學(xué)環(huán)境,促進學(xué)生在課堂環(huán)境中進行主動交流與溝通2。2.基于團隊活動培養(yǎng)學(xué)生人際交往能力中職學(xué)校應(yīng)當(dāng)在學(xué)校內(nèi)大力提倡團隊活動,通過教師進行適當(dāng)?shù)匾龑?dǎo),讓學(xué)生根據(jù)自身的興趣愛好選擇對應(yīng)的團隊,通過豐富多彩的團隊活動讓學(xué)生去進行積極地交流與溝通,讓中職生能夠在參與的過程中感受到交往的快樂,以此來促進他們?nèi)穗H交往能力的發(fā)展。(二)基于家校交流開展共同教育針
5、對學(xué)生所進行的教育僅僅依靠學(xué)校是遠遠不足的,家庭的教育同樣至關(guān)重要。針對現(xiàn)階段中職生功利色彩過重的問題,中職學(xué)校應(yīng)當(dāng)主動聯(lián)系學(xué)生家庭,通過家校共同開展針對性的教育,以此來改善學(xué)生的不良思想。具體來說,中職學(xué)校需要采用多元化的途徑來加強聯(lián)系,包括電話、微信等即時通訊方式,與廣大中職生父母進行深入地交流溝通,使得他們意識到家庭教育的重要性,同時告知他們家庭教育的方式,讓他們在家庭中建立良好的氛圍,基于言傳身教來為中職生樹立良好的形象,進行正能量的傳遞。通過良好的交流途徑,能夠讓家校雙方更好地掌握中職生在學(xué)校和家庭的情況,以便于針對學(xué)生實際情況共同制定針對性的教育方式,幫助其樹立正確的價值觀、世界觀
6、。(三)構(gòu)建心理檔案開展心理咨詢對于中職生普遍存在的自卑心理,中職學(xué)校應(yīng)當(dāng)主動構(gòu)建心理咨詢室,通過組織專業(yè)的心理教師針對中職生進行心理疏導(dǎo)。與此同時,為全面保障心理咨詢的有效開展,中職院校還應(yīng)當(dāng)為中職生構(gòu)建心理檔案,全面記錄每個學(xué)生的實際情況,使得心理健康教育能夠密切跟隨學(xué)生的實際情況進行動態(tài)的調(diào)整。除此之外,為進一步保障心理咨詢的有序開展,中職學(xué)校還應(yīng)當(dāng)定期組織心理教師到每個班級進行授課,主動解決中職生存在的學(xué)習(xí)適應(yīng)問題、人際交往問題,幫助中職生樹立良好的心態(tài),促進其人際交往能力的健康發(fā)展。綜上所述,針對中職生交流與溝通存在的問題,中職學(xué)校必須引起高度重視,針對引發(fā)問題的原因進行系統(tǒng)地分析,通過制定針對性的措施,將交流與溝通能力培養(yǎng)提升到戰(zhàn)略高度,為其就業(yè)奠定扎實的基礎(chǔ)。參考文獻:1林雙玲.淺論如何在班級德育工作中提高中職
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