新推某街道創(chuàng)立衛(wèi)生街道工作總結(jié)

1、新推某街道創(chuàng)立衛(wèi)生街道工作總結(jié)創(chuàng)立衛(wèi)生街道是xxx打造宜居宜業(yè)幸福家園的惠民之舉，也是優(yōu)化投資環(huán)境、加快跨越發(fā)展的重要抓手，更是以人為本、造福于民的“實(shí)事項(xiàng)目”、“民心項(xiàng)目”。對(duì)此，xxx街道高度重視，精心規(guī)劃，將創(chuàng)立衛(wèi)生街道作為一個(gè)著重工作牢牢抓在手上，多措并舉打出了一套“組合拳”。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，配強(qiáng)力量，形成工作合力。xxx街道把衛(wèi)生街道創(chuàng)立作為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、提高健康意識(shí)、推動(dòng)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作向更高檔次發(fā)展的重要舉措，建立了較為完善的創(chuàng)立組織推動(dòng)機(jī)制。街道成立了以街辦主任為組長(zhǎng)的創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)置了專(zhuān)門(mén)的創(chuàng)衛(wèi)辦公室統(tǒng)籌安排，全面負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)等工作，并打破部分界限抽調(diào)得力人員全力投入創(chuàng)立

2、工作；同時(shí)，街道財(cái)政優(yōu)先撥付經(jīng)費(fèi)用于創(chuàng)衛(wèi)工作。采用分工負(fù)責(zé)制，創(chuàng)衛(wèi)辦公室、各大黨委社區(qū)及居委會(huì)分別建立相應(yīng)的創(chuàng)立工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班子，形成了齊抓共管的工作合力。二、建章立制，規(guī)范管理，落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制。創(chuàng)衛(wèi)工作具有階段性特點(diǎn)，但街道、社區(qū)衛(wèi)生管理是長(zhǎng)期性的工作，需常抓不懈。為此，街道黨委統(tǒng)籌考慮、注意結(jié)合，堅(jiān)強(qiáng)打基礎(chǔ)、重久遠(yuǎn)，將創(chuàng)衛(wèi)工作和全區(qū)“三城同創(chuàng)”工作結(jié)合起來(lái)，從體制創(chuàng)新和制度建設(shè)入手，從根本上解決城市建設(shè)管理、城市衛(wèi)生和食品保險(xiǎn)監(jiān)管中存在的“突擊多易反彈、常治表難治本”等問(wèn)題。一是制度創(chuàng)新。結(jié)合現(xiàn)實(shí)完善了街道環(huán)境、衛(wèi)生管理等若干制度，建立起了長(zhǎng)效管理保障體系。建立了分級(jí)考評(píng)機(jī)制，定期進(jìn)行

3、衛(wèi)生考核評(píng)比活動(dòng)，將考核結(jié)果及時(shí)向社區(qū)公布；建立了嚴(yán)格的問(wèn)責(zé)督導(dǎo)制度，將現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度、階段性調(diào)度匯報(bào)、年末綜合考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合。二是機(jī)制革新。采用“塊塊領(lǐng)導(dǎo)，條條保障，條塊結(jié)合，各負(fù)其責(zé)”的工作機(jī)制，實(shí)行創(chuàng)衛(wèi)工作分級(jí)管理，層層把關(guān)。同時(shí)，衛(wèi)生、城管執(zhí)法、建設(shè)等部分根據(jù)行業(yè)管理和行政職能，研究制定了本部分創(chuàng)衛(wèi)機(jī)制。三、加強(qiáng)職責(zé)，突出著重，注意典型指導(dǎo)。街道把創(chuàng)立目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解到街道鎮(zhèn)直各部分、單位、社區(qū)和居委會(huì)，加強(qiáng)城管隊(duì)伍、環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍、市場(chǎng)監(jiān)管部分、環(huán)保安監(jiān)人員職責(zé)，形成了人人肩上有指標(biāo)，創(chuàng)衛(wèi)擔(dān)子大家挑的工作格局。同時(shí)，集中優(yōu)勢(shì)兵力，強(qiáng)化著重區(qū)域的規(guī)范管理，先后打造了xxx路一條街、xxx農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、

4、xx社區(qū)、xx小區(qū)等一批衛(wèi)生示范單位，通過(guò)示范單位的典型指導(dǎo)，以點(diǎn)帶面，有力地推進(jìn)了省級(jí)衛(wèi)生街道創(chuàng)立工作的全面深入開(kāi)展。四、條塊結(jié)合，組合推動(dòng)，破解工作難題。為克服管理職能交叉、各自為政的病弊，街道實(shí)行“條塊結(jié)合、組合推動(dòng)”的工作模式，街道和相關(guān)部分工作人員全部下沉一線(xiàn)，通過(guò)采用全方位、全天候、不間斷、無(wú)空檔的管理方式，將衛(wèi)生、城管、環(huán)衛(wèi)、食品保險(xiǎn)等日常監(jiān)管任務(wù)融入街道xx次社區(qū)網(wǎng)格之中，一般問(wèn)題在社區(qū)網(wǎng)格內(nèi)就能夠得到有效解決，實(shí)現(xiàn)了部分行政資源和社區(qū)網(wǎng)格資源的有效聚合。我們通過(guò)部分通報(bào)、聯(lián)合執(zhí)法、街道參加等聯(lián)管聯(lián)動(dòng)方式，有效解決了一些綜合性難題，確保存理到點(diǎn)到位，成為創(chuàng)衛(wèi)長(zhǎng)效管理的重要保障。通過(guò)衛(wèi)生街道創(chuàng)立，xxx街道的環(huán)境更美了、秩序更優(yōu)了、居民的生活質(zhì)量和幸福指數(shù)更高了