論大數(shù)據(jù)技術對企業(yè)會計的挑戰(zhàn)及機遇

1、    論大數(shù)據(jù)技術對企業(yè)會計的挑戰(zhàn)及機遇    于昌梅摘要：隨著經(jīng)濟與科技的不斷發(fā)展，大數(shù)據(jù)技術已經(jīng)逐步應用到企業(yè)的財務管理工作中。本文分析了大數(shù)據(jù)技術對企業(yè)會計的挑戰(zhàn)，以及其給企業(yè)會計帶來的機遇，并為企業(yè)的會計人員應對大數(shù)據(jù)時代的來臨提供了相應的建議。關鍵詞：大數(shù)據(jù) 企業(yè)會計 挑戰(zhàn) 機遇一、大數(shù)據(jù)技術對企業(yè)會計的挑戰(zhàn)（一）會計工作內涵發(fā)生改變隨著大數(shù)據(jù)技術的不斷發(fā)展，企業(yè)的會計工作也從根本上發(fā)生了改變，傳統(tǒng)的會計工作主要以財務票據(jù)、報表以及相關預算工作為主，但是，在大數(shù)據(jù)技術的影響下，會計工作的內涵在逐步擴大，開始滲透到業(yè)務、采購等部門，甚至覆蓋到整

2、個企業(yè)，已經(jīng)開始在大量的數(shù)據(jù)資料中提取與處理相關數(shù)據(jù)。這在一定程度上擴大了會計人員的工作范圍，也增加了其收集與處理數(shù)據(jù)的難度，使得會計人員的工作量在逐漸增加，對企業(yè)的會計人員提出了更高的要求，其需要轉變原有的工作理念，不斷地提升業(yè)務能力，跟上大數(shù)據(jù)技術發(fā)展的腳步。（二）會計工作結構與機制發(fā)生改變會計人員通過對企業(yè)資金收支情況的記錄來得到相應的財務數(shù)據(jù)，從而反映出相應時期企業(yè)的經(jīng)營狀況，為企業(yè)的管理人員提供相應的決策依據(jù)。但是，隨著大數(shù)據(jù)技術的發(fā)展，其財務信息的來源范圍變得更加廣泛，對這些財務數(shù)據(jù)進行分類、歸集與處理就會成為其管理機制中的難關。另外，隨著財務信息與業(yè)務信息不斷融合，會計人員在工作

3、中，不但要關注傳統(tǒng)的財務信息，還要對企業(yè)方方面面的信息進行篩選與考量，這也將加大會計工作人員的任務量。此外，受大數(shù)據(jù)技術的影響，會計人員的分工與崗位職責也會更加明確，也將為其工作結構帶來一定的改變。（三）會計工作技術難度加強大數(shù)據(jù)時代的到來，使得財務數(shù)據(jù)的來源渠道更加復雜化與多樣化，可以打破原有的地域、行業(yè)甚至國家的限制，具有一定的層次化與網(wǎng)絡化的特征，所以其語義、語態(tài)的變化也使得財務數(shù)據(jù)信息顯得更加復雜，在這些規(guī)模巨大的數(shù)據(jù)中挖掘有效的財務信息，需要會計人員不斷地提高技術水平，利用更加高效、智能的分析方法。另外，大數(shù)據(jù)技術下的財務信息量龐大，準確性卻不高，而財務信息的真實與準確性在一定程度上

4、影響著企業(yè)的決策與發(fā)展，所以，這對會計人員關于財務信息辨別真?zhèn)蔚募夹g提出了更高的要求，需要其不斷更新技術手段，準確挖掘財務信息。二、大數(shù)據(jù)技術給企業(yè)會計帶來的機遇（一）提高會計人員獲取與處理信息的效率傳統(tǒng)的會計工作大多是通過手工記賬對企業(yè)的原始單據(jù)進行審核與整理，從而生成有效的會計信息，但是這種方式費時費力且準確度不高，在一定程度上增加了企業(yè)的管理成本，也影響了會計信息的時效性。然而，隨著大數(shù)據(jù)技術的發(fā)展，企業(yè)可以先利用大數(shù)據(jù)技術對原本相對復雜的財務數(shù)據(jù)進行歸類處理，極大地提高了會計人員獲取會計信息的效率。同時，利用大數(shù)據(jù)技術的云端存儲與傳送功能，減少了人工傳遞的誤差，也在一定程度上提升了會計

5、信息的準確性，實現(xiàn)企業(yè)內部信息資源共享，大大提升了整個企業(yè)會計人員的工作效率。（二）提升會計人員預算與分析能力在企業(yè)經(jīng)營過程中，往往需要會計人員對其經(jīng)營狀況及外部環(huán)境進行有效評估，從而編制財務預算，為企業(yè)未來融資與經(jīng)營支出提供良好的計劃與依據(jù)。然而，傳統(tǒng)的會計工作模式能夠借助到的外部信息較少，因此財務分析與預測的技術性不強，編制的財務預算也缺乏一定的合理性。通過大數(shù)據(jù)技術，會計人員可以獲取相關財務信息的范圍更加廣泛，更加具有價值，同時，企業(yè)的會計人員可以通過大數(shù)據(jù)技術將需要的財務信息傳輸?shù)较鄳呢攧疹A算系統(tǒng)中，利用大數(shù)據(jù)技術的云計算功能，可以對財務數(shù)據(jù)進行分析與預測，從而形成企業(yè)的財務預算，這

6、使得企業(yè)的財務預算結果更加準確、可靠，也有效地提升了企業(yè)會計人員的預算與分析能力。（三）加強了內部控制與風險管理近幾年來，隨著市場環(huán)境的不斷變化，企業(yè)所面臨的風險也在不斷加劇，然而傳統(tǒng)的會計工作僅僅是針對會計賬目進行處理，對企業(yè)的內部控制與風險管理工作還不夠重視，財會人員很難根據(jù)自身賬目問題發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理困境與企業(yè)風險。利用大數(shù)據(jù)技術，企業(yè)可以引進相關的信息共享平臺，可以根據(jù)會計人員輸入的會計信息，進行動態(tài)跟蹤與智能分析，自動起到風險預警與防控的作用。同時，通過大數(shù)據(jù)信息處理系統(tǒng)，也可以有效地找出風險發(fā)生后的后續(xù)處理手段，能夠有效降低企業(yè)損失，這在一定程度上也使得企業(yè)的會計內部控制工作更加嚴謹，

7、為企業(yè)降低風險，提升經(jīng)濟效益奠定了良好的基礎。（四）促進會計人員職能轉變對于傳統(tǒng)的會計工作人員來說，其工作內容就是對企業(yè)的賬目進行核算與分析，生成相應的財務報表，會計人員往往都是聽命于企業(yè)的經(jīng)營者，其管理職能不夠突出。然而，在大數(shù)據(jù)技術下，企業(yè)的會計人員除要具備扎實的會計工作基礎外，還要掌握相應的信息化處理技能，需要將企業(yè)的會計信息與其他部門的相關信息進行結合，利用相關的分析技術與手段，逐漸生成有效的財務管理數(shù)據(jù)，從而對企業(yè)生產(chǎn)運營的全方面進行掌控，其會計職能在不斷的向管理職能方面轉變，這使得企業(yè)的會計人員能夠在瞬息多變的市場環(huán)境中，及時掌握有效信息，提升企業(yè)價值，并提升會計人員的自身價值。三

8、、大數(shù)據(jù)技術下企業(yè)會計的應對策略（一）培養(yǎng)在工作中應用大數(shù)據(jù)技術的意識以往，企業(yè)在進行管理工作時，大多依賴經(jīng)營管理習慣，“差不多”、“大概”就可以為管理工作下定論，但是，這使得企業(yè)以往的管理工作不夠規(guī)范，管理效果也不夠理想。大數(shù)據(jù)技術實施后，企業(yè)的會計人員首先要轉變原有的工作方式，主動利用大數(shù)據(jù)技術處理會計信息，培養(yǎng)大數(shù)據(jù)意識，同時，由會計人員帶頭宣傳大數(shù)據(jù)的管理的優(yōu)勢，提升企業(yè)對大數(shù)據(jù)技術的重視程度，培養(yǎng)全體員工的大數(shù)據(jù)意識，促使企業(yè)的工作人員能夠利用大數(shù)據(jù)技術對其工作進行處理，提升員工參與大數(shù)據(jù)管理的積極性，從而在企業(yè)內部形成良好的信息循環(huán)系統(tǒng)，提升企業(yè)信息傳遞的時效性，提升會計人員獲取會

9、計信息的效率，從而有效提升會計人員的工作效率。（二）提升大數(shù)據(jù)信息的安全性企業(yè)的會計信息是企業(yè)經(jīng)營的靈魂，對其保密工作要嚴加重視，尤其是網(wǎng)絡技術日益發(fā)達的今天，會計信息的安全性對企業(yè)的發(fā)展起著至關重要的作用，因此，企業(yè)在利用大數(shù)據(jù)技術進行賬務處理的同時，也要加強對其的保密工作。其會計人員在登錄相應的會計信息系統(tǒng)時，要設定雙重密碼，并授權使用，防止會計信息被內部人員竊取。同時，也可以利用大數(shù)據(jù)技術中的隔離技術將不同的客戶數(shù)據(jù)進行隔離存儲，以保障客戶資料安全。另外，企業(yè)在選擇提供大數(shù)據(jù)技術的服務商時，要選擇安全性強、穩(wěn)定性高的服務商，以保障大數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)運行平穩(wěn)。最后，企業(yè)的會計人員要定期對大數(shù)據(jù)

10、信息系統(tǒng)進行備份，有效存儲企業(yè)信息資料，防止由于系統(tǒng)異常等現(xiàn)象引起的企業(yè)信息丟失等現(xiàn)象的發(fā)生，有效保障企業(yè)信息安全。（三）培養(yǎng)復合型會計人才隨著大數(shù)據(jù)時代的來臨，企業(yè)更加需要一支綜合性的財會隊伍，因此，企業(yè)要加強對原有會計人員的業(yè)務培訓，促使其在掌握財會知識的基礎上能夠熟練掌握大數(shù)據(jù)技術，并有效利用大數(shù)據(jù)技術為企業(yè)處理相關經(jīng)濟業(yè)務，從而提升其工作效率。同時，企業(yè)也可以公開招聘一些既懂大數(shù)據(jù)技術又懂財務技術的高端復合型人才，來提升財會隊伍的綜合素質，確保大數(shù)據(jù)技術能夠在企業(yè)內部得到有效利用，逐步提升企業(yè)的管理效率與經(jīng)濟效益。四、結語大數(shù)據(jù)時代的到來，對企業(yè)會計人員來說，機遇與挑戰(zhàn)并存，這需要會計人員主動調整心態(tài)，順應時代的改變，培養(yǎng)在工作中應用大數(shù)據(jù)技術的意識，在工作過程中注意提升財會信息安全性，逐漸成為既懂財務又懂大數(shù)據(jù)的復合型人才，逐步提升自身價值。參考文獻：1謝獲寶，張茜.大數(shù)據(jù)時代下企業(yè)erp系統(tǒng)的構建及其會計信息系