倉庫各崗位人員職責權(quán)限倉管、倉儲主管崗位職責

1、倉庫人員職責權(quán)限倉庫人員名單：倉庫主管：周芙美倉庫管理員：李偉發(fā)貨主管：朱寶印發(fā)貨員：趙昌來倉庫整理員：胥洪勇其他：郝浩然倉儲部倉儲主管崗位職責職位名稱倉庫主管所屬部門倉儲部直屬上級職 系職級薪金標準直接下屬晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位職位概要:合理安排材料、成品入庫、出庫等環(huán)節(jié)的工作，制作相應日報表。工作事項:1、 安排倉庫人員每天的工作內(nèi)容。2、 及時與采購部和銷售部溝通，保證原材料、成品的的需求與供應。3、 每天對當日的所有進出倉庫的物品（材料、成品等）進行統(tǒng)計，并每日將出入庫情況做好報表及時發(fā)給相關(guān)領(lǐng)導，并對ERP系統(tǒng)的內(nèi)容及時進行審核維護。4、 組織人員保證材料庫及成品庫的倉儲環(huán)境，確保庫存產(chǎn)品

2、或材料的材質(zhì)不變；5、 制定并實施材料庫及成品庫的管理制度和管理方法；6、 完成上級交辦的其他工作。自身職責內(nèi)容:原布出入庫業(yè)務:對于采購部采購的原布辦理出入庫業(yè)務。勞保用品及生產(chǎn)輔助品入庫業(yè)務:對于采購部采購的勞保用品及輔助用品辦理出入庫業(yè)務。職責所需技能：熟悉物資采購程序；了解運輸方式及其特征；熟悉物流管理業(yè)務流程；熟練操作辦公軟件。工作態(tài)度要求:積極進取，責任心強；很強的自我約束力，獨立工作和承受壓力的能力；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。倉儲部倉庫管理員崗位職責職位名稱倉庫管理員（產(chǎn)成品庫）所屬部門倉庫直屬上級倉庫主管職 系職級薪金標準直接下屬晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位職位概要:對產(chǎn)成品的入

3、庫、出庫辦理準確的出入庫業(yè)務。工作內(nèi)容:1、 與品管部辦理入庫業(yè)務的送貨員進行結(jié)合對入庫產(chǎn)品進行核對做到入庫產(chǎn)品實物與ERP一一對應。2、 對于銷售部每天要銷售發(fā)貨的數(shù)目類型進行一一核對確保發(fā)貨的準確性。3、 每天對上一日的入庫、發(fā)貨情況進行準確統(tǒng)計完成倉庫日報表。4、 對ERP系統(tǒng)的具體內(nèi)容進行審核維護，確保系統(tǒng)與實物的一一對應。5、 定期對倉庫的產(chǎn)品進行盤點。6、 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。職責所需技能:熟悉物流管理業(yè)務流程；熟練操作辦公機具。工作態(tài)度要求:積極進取，責任心強；很強的自我約束力，獨立工作和承受壓力的能力；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。倉儲部整理員崗位職責職位名稱倉庫

4、整理員所屬部門倉庫直屬上級倉庫主管職 系職級薪金標準直接下屬晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位職位概要:負責倉庫內(nèi)部的理貨、分貨，使倉庫整齊規(guī)范，物品擺放整齊。工作內(nèi)容:1、 負責搬運本公司采購的所有原料及各種物品。2、 負責倉庫內(nèi)部的理貨、發(fā)貨、發(fā)貨完畢后要把發(fā)貨人送到公司大門口。3、 嚴格按照產(chǎn)品及物料要求進行正確搬運（擺放），防止野蠻作業(yè)及搬運（擺放）過程中的擦傷、碰傷、等現(xiàn)象的出現(xiàn)。4、 負責大件商品搬運（擺放）必須兩人或兩人以上操作。物品嚴禁拖地操作，物品從高處下放，要用搬放方式操作，嚴禁亂丟、亂放物品。要根據(jù)物品的各種搬運（擺放）要求，嚴格執(zhí)行各種搬運（擺放）方式。5、 負責倉庫的清潔衛(wèi)生、做好倉庫

5、的防火、防盜、防破壞工作、確保自身及公共財產(chǎn)安全。6、 合理使用勞動工具，保管和維護好搬運工具。8、定期檢查消防器材，做好倉庫內(nèi)外的防范工作。下班時必須拔掉所有電源。9、完成上級交給的其他工作。職責技能要求:熟悉物流管理業(yè)務流程；工作態(tài)度要求:積極進取，責任心強；很強的自我約束力，獨立工作和承受壓力的能力；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。倉儲部發(fā)貨主管崗位職責職位名稱發(fā)貨主管所屬部門倉庫直屬上級倉庫主管職 系職級薪金標準直接下屬晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位職位概要:負責與銷售聯(lián)系，根據(jù)每天的發(fā)貨訂單進行備貨，確保發(fā)貨有序的進行。工作內(nèi)容:1、 合理安排其他發(fā)貨員的工作2、 根據(jù)訂單從倉庫內(nèi)挑選產(chǎn)成品進

6、行備貨。3、 對挑選的產(chǎn)成品及時交與品管統(tǒng)計員，打出合格證。4、 合理與品管部溝通督促品管部當天入庫并發(fā)貨的產(chǎn)品的及時供應。5、 對于備好的貨進行更換紙箱、封箱、打包、稱重等工作。職責技能要求:熟悉物流管理業(yè)務流程；工作態(tài)度要求:積極進取，責任心強；較強的人際溝通能力。很強的自我約束力，獨立工作和承受壓力的能力；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。倉儲部發(fā)貨人員崗位職責職位名稱發(fā)貨主管所屬部門倉庫直屬上級倉庫主管職 系職級薪金標準直接下屬晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位職位概要:根據(jù)每天的發(fā)貨訂單進行備貨。確保發(fā)貨有序的進行。工作內(nèi)容:1、 根據(jù)訂單從倉庫內(nèi)挑選產(chǎn)成品進行備貨。2、 對挑選的產(chǎn)成品及時交與品管統(tǒng)計員，打出合格證。3、 合理與品管部溝通督促品管部當天入庫并發(fā)貨的產(chǎn)品的及時供應。4、 對于備好的貨進行更換紙箱、