農(nóng)民工勞務合同范本三篇

1、農(nóng)民工勞務合同范本三篇農(nóng)民工作為城市的低端收入者,他們的權益極容易被企業(yè)或是單位組織給侵害,為了 有效的維護農(nóng)民工的權益,現(xiàn)在他們也知道了在工作的時候需要簽訂勞務合同等。以下 是小編整理的關于農(nóng)民工勞務合同范本，希望能幫助到大家!農(nóng)民工勞務合同范本（一）甲方（用人單位）名稱_乙方（勞動者）姓名_根據(jù)中華人民共和國勞動法和有關規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽 訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第 _種形式：1、有固定期限勞動合同本合同于_ 年_ 月_ 日生效，于 _ 年_ 月_ 日終止。其中試用期自 _年_ 月_ 日始，至 _ 年_月_

2、 日止。2、無固定期限。其中試用期自 _ 年_ 月_ 日始，至 _ 年_ 月_日止。3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為 _ 年_ 月_ 日;以乙方完成 _工作（任務）為合同終止時間。二、工作內(nèi)容和工作時間3、甲方招用乙方擔任 _崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為 _ 。三、勞動保護和勞動條件4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設備安 裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必 要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工6、甲方將根據(jù)國家有關法律法規(guī)，

3、建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的 勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。四、工資待遇和保險待遇推薦合同樣本 勞務分包合同 勞務外包合同 勞務承包合同7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_元，試用期滿后月工資（或日工資）為_ 元。雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。8、 甲方安排乙方加班加點，應按照勞動法等規(guī)定支付加班加點工資。9、 甲方應在每月 _ 日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。 甲乙雙方對工資支付的其他約定_10、甲乙雙方依法參加社會保險。11、乙方患職業(yè)病或因工負傷或因工死亡的有關待遇，按照

4、國家、省有關規(guī)定執(zhí) 行。五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止12、 乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。13、 甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：（一）在試用期內(nèi)的;（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;（三）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;（四）甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生 條件的。14、 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;（二）有打架斗毆、偷竊、擅自停工等嚴重違紀行為;（三）嚴重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;（四）

5、被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的;（五）不服從甲方正當工作安排的;（六）嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。15、 乙方解除本合同，應當提前 _ 日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得 擅自離職。16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。六、經(jīng)濟補償和法律責任17、因甲方原因解除勞動合同，甲方應按照國家、省有關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。18、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責 任。七、當事人約定的其他內(nèi)容19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：八、勞動爭議處理及其它20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當?shù)貏?動爭議仲

6、裁委員會申請仲裁。21、甲方的規(guī)章制度及 _ 作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關規(guī)定執(zhí)行。23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。 甲方（公章）_乙方（簽字）_簽訂日期： _ 年_ 月_日_ 年_月_日農(nóng)民工勞務合同范本（二）甲方（用人單位）名稱_乙方（勞動者）姓名_為建立勞動關系，明確權利義務，依據(jù)中華人民共和國勞動法及有關法律、 法規(guī)，規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上。訂立本合同。第一條勞動合同期限本合同期限類型為_期限，自 _ 年_ 月_日起，至 _ 年_ 月_ 日止。第二條工作內(nèi)容1、

7、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在 _工作崗位，乙方的工作任務為2、甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以調(diào)換乙方的工種或崗位。 第三條勞動保護和勞動條件1.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，工作規(guī)范，在上崗或調(diào)換新 崗位前應對乙方進行嚴格的崗前培訓和勞動安全衛(wèi)生教育。2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。3、甲方必須根據(jù)國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。4、乙方在工作過程中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、 強令冒險作業(yè)時有權拒絕執(zhí)行。5、團方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓并取得特 種作業(yè)資格或

8、者乙方已經(jīng)過專門培訓取得特種作業(yè)資格。第四條工作時間和休息、休假1、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時，甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和 乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超 過三十六小時。2、甲方應按國家規(guī)定保證乙方的休息權利，每周至少保證乙方休息一天。3、在國家法定節(jié)日期間，甲方應按國家規(guī)定安排乙方休假。 第五條勞動報酬1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報 酬支付給乙方本人，每月至少支付一次，也可委托銀行發(fā)放。2、甲方支付工資報酬的支付周期為

9、 _，支付時間為 _ 支付標準為。3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。4、甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的，應按國家有關規(guī)定支付乙方加 班工資，加班工資計算基數(shù)為 _ 。5、非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生 活費。第六條保險福利1、甲乙雙方依照國家和地方有關社會保險的規(guī)定，參加保險，甲方應及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。雙方解除、終止本合同后，甲方必須按有關規(guī)定為乙方辦理有關社會保險的轉(zhuǎn)移 手續(xù)。2、乙方因工負傷或患職業(yè)病，患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的 待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。第

10、七條勞動紀律1、甲方應當制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律不得違 背國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章。2、乙方應遵守勞動紀律，服從甲方的管理。第八條 勞動合同的終止與解除按法定條件辦理，甲方應按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞 動合同的通知書或相關證明。第九條雙方約定的其它事項_（不 得違反國家有關法律、法規(guī)）甲方（公章）_乙方（簽字）_簽訂日期： _ 年_ 月_日_ 年_月_日農(nóng)民工勞務合同范本（三）甲方（用人單位）名稱_乙方（勞動者）姓名_根據(jù)勞動法、勞動合同法及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一 致的原則簽訂本合同。一、合同期限第一條甲、乙雙方選擇以下第_種形式確定本合同期限：

11、（一）有固定期限：自 _年_月_日起至 _ 年_月_日止。其中試用期自_ 年_月_日起至 _年_月_日止。（二）無固定期限：自 _ 年_月_日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自年_月_日起至_年_月_日止。（三）以完成一定工作（任務）為期限：自 _ 年_月_日起至 _工作（任務）完成時終止。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條甲方招用乙方在 _（項目名稱）工程中，從事_ 崗位（工種）工作。乙方的工作地點為 _.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。 乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。 乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予

12、相應處理。三、工作時間和休息休假第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第 _ 種工時制度：（一）執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小 時。每周休息日為 _.（二）經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行以 _為周期的綜合計算工時工作制度。（三）經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行不定時工作制度。甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假 等假期。甲方因施工建設需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長工時、休息日 加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的，甲方按勞動法第四十四條規(guī)定支付加班 工資。四、勞動報酬第四條甲方采用以下第 _種形式向乙方支付工資：（一）月工資 _

13、 元，試用期間工資 _ 元。甲方每月 _ 日前向乙方支付工資。（二）日工資元，試用期間工資 _元。甲方向乙方支付工資的時間為每月_日。（三）計件工資。計件單價約定為 _.甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為 _ 元待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。五、社會保險第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。六、勞

14、動保護和勞動條件 第六條甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)培訓，乙方從事國家規(guī)定的特殊工種， 應當經(jīng)過培訓并取得相應的職業(yè)資格證書方可上崗。甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的 安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合建筑施工現(xiàn)場 環(huán)境與衛(wèi)生標準（JGJ146-2004）對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應按國家 有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應定期對乙方進行職業(yè)健 康檢查。甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，不違 章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠