會議紀(jì)要模板_第1頁
會議紀(jì)要模板_第2頁
會議紀(jì)要模板_第3頁
已閱讀5頁，還剩3頁未讀， 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、會議紀(jì)要會議時間會議地點會議室主持人記錄人出席人員列席人員會議主題每周例會會議內(nèi)容：(帶下劃線的內(nèi)容為重點工作事項) 一、各部門近期工作匯報及工作安排(一) 市場部1近期工作匯報：(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)2 近期工作安排：(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(二) 營運部1 近期工作匯報：(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)2 近期工作安排:(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(三) 物配部1 近期工作匯報:(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)2 近期工作安排:(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(四) 財務(wù)部

2、1 近期工作匯報:(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)2 近期工作安排:(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(五) 行政部1 近期工作匯報:(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(9)(10)(11)(12)(13)(14)(15)(16)2 近期工作安排:(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(六) 企劃部1 近期工作匯報:(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(9)(10)(11)2 近期工作安排:(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)(8)(9)(10)(11)(12)(13)(七) 直營店1近期工作匯報：(1)(2)(3)(4)

3、(5)(6)(7)2 近期工作安排：(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)二、總經(jīng)理對近期工作總體情況的總結(jié)及對各部門提出的工作要求。(一) 總結(jié)1. 公司召開會議的目的是解決問題，而不是相互的職責(zé)和埋怨；2. 公司各個部門每周有三次工作溝通，增進(jìn)工作的了解；3. 每周通過公司微信傳遞一條賦予正能量的信息(比如故事、寓言、格言等)；4. 認(rèn)可公司比公司認(rèn)可的人員更加重要，對于領(lǐng)導(dǎo)提出的要求，要賦予執(zhí)行力，追隨企業(yè) 文化，嚴(yán)于律已，合作精神的重要性，正能量的傳播，而不是一味找理由找借口給自己推脫；5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.16.17.18.19.20（二）對市場部的工作指示1.2.3.（三）對營運部的工作指示1.2.3.（四）對物配部的工作指示1.2.3.（五）對財務(wù)部的工作指示1.2.3.（六）對行政部的工作指示1.2.3.（七）對直營店的工作指示1.2.3.附:近期各部門工作任務(wù)表（重點表態(tài)事項）部門

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論