2018年度防暑降溫工作方案

1、*公司2018年度防暑降溫工作方案為了加強高溫作業(yè)、高溫天氣勞動保護工作，切實做好夏季現(xiàn)場防暑降溫工作， 保障作業(yè)人員的身體健康、不斷地改善勞動條件、防止因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和 其他各類生產安全事故，根據(jù)國務院防暑降溫措施管理辦法規(guī)定以及集團總部關 于落實各項防暑降溫措施工作要求，特制定此工作方案。一、工作目標：通過木年度的防暑降溫工作，促進我司作業(yè)環(huán)境的改善，提高工作效率，確保作 業(yè)人員的身體健康，確保在2018年內不發(fā)生一起中暑工傷事故。二、實施日期：2018年7月1 H-2018年10月32日三、工作組織機構為了更好促進防暑降溫工作，成立*公司2018年度防暑降溫工作小組組長：*副組

2、長：*成員. * * * *工作小組辦公室設在綜合管理部，負責防暑降溫工作的日常開展。四、防暑降溫應對措施（一）7月一8月期間，公司每天中午為全體員工供應稀飯、綠豆湯、涼茶（陰雨 天氣除外）。（二）高溫天氣，綜合部安排車接送員工就餐。（三）發(fā)放高溫補貼：公司按規(guī)定給全體在職員工發(fā)放夏季高溫補貼。（四）工會在宣傳欄張貼宣傳防暑降溫常識以及自救與互救知識，提高公司人員 防治中暑的能力。（五）各部門，特別是生產部應利用班前、班后，對所屬人員普及夏季防暑降溫 的基礎常識以及應對高溫期間的自我保護措施。（六）生產部、綜合管理部對公司的空調、通排風設施設備進行全面檢查、維護 和保養(yǎng)，以確保降溫設施的工作效

3、果。（七）生產部、綜合部辦公室配備人丹、董香正氣水、十滴水等預防或治療中暑 的藥品，確保員工在工作當中出現(xiàn)不適或中暑等情況后能及時救治。（八）一旦發(fā)現(xiàn)員工有中暑現(xiàn)象，部門主管應迅速將中暑者移至通風陰涼處解開 中暑者領口等束縛，并立即送往附近醫(yī)院搶救，切不可將患者移至空調房間內。（九）易揮發(fā)性原料、產品存儲倉庫，必要時開啟空調降溫，或將貨品轉移至陰 涼倉庫暫存。五、費用預算（一）供應涼茶：7-8月每天食堂供應稀飯、綠豆湯、涼茶，費用預算每人1元/ 每天，預計費用：1X54X150=8100元（各公司按就餐人次分攤）（二）高溫補貼:200元/人*63=12600元。（二）購買防暑醫(yī)藥用品：7-9月

4、費用預算約600元。預計總預算：21300元杠公司綜合管理部2018-06-27附：中暑應急救護措施中暑應急救護措施（-）中暑癥狀表現(xiàn)1、先兆中暑其癥狀為：在高溫環(huán)境中勞動一段時間后，岀現(xiàn)大量流汗、口渴、身 感無力、注意力不能集中，動作不能協(xié)調等癥狀，一般情況下，此時的體溫正?；蚵?有升高，但不會超過37.5°C。2、輕度中暑其癥狀為：除有先兆中暑癥狀外，還可能岀現(xiàn)頭暈乏力、面色潮紅、 胸悶氣短、皮膚灼熱而干燥，還有可能出現(xiàn)呼吸循環(huán)系統(tǒng)衰竭的早期癥狀，如面色蒼 白、惡心、嘔吐、血壓下降、脈搏細弱而快、體溫上升37.5度以上。此時如不及時救 護，就會發(fā)生熱暈厥或熱虛脫。3、重癥中暑：一

5、般是因未及時和未適當處理出現(xiàn)的輕癥中暑（病人），導致病情 繼續(xù)嚴重惡化，隨著出現(xiàn)昏迷、痙攣或手腳抽搐。稍作觀察會發(fā)現(xiàn)，此時中暑病人皮膚往往干燥無汗，體溫升至40度以上，若不趕緊急救，很可能危及生命安全。（二）施救方法1、先兆和輕度中暑:1）立即離開高溫環(huán)境，到陰涼通風處安靜休息，并解開衣扣以助身體降溫，適當給子清涼含鹽飲料。2）先用人丹、十滴水、解暑片（2-4片），霍香正氣丸或涂清涼油，也可用刮痂 療法。3）體溫高者可用冷敷或冷水、冰水擦身以助散熱。2、重癥中暑：1）物理降溫：用冷水（冰水或水中加少量酒精）迅速敷擦全身，使皮膚發(fā)紅并加風扇降溫，頭部、頸側、腋下及腹股溝部放水袋或冰袋，頭部如能放置冰