職稱競聘實施方案最新版本

1、某中心專業(yè)技術九級崗位競崗聘任實施方案為做好我單位職稱競崗聘任工作，根據(jù)莫市市事業(yè)單位專 業(yè)技術崗位競聘上崗實施意見文件規(guī)定的要求，結合我單位實 際，制定本實施方案。一、競聘人員范圍、條件及聘任指標1、競聘人員范圍：參加競聘人員范圍為現(xiàn)任專業(yè)技術十級崗位的在編在崗人 員。2、競聘人員條件：(1)愛崗敬業(yè)，忠于職守，勤奮工作，具有良好的職業(yè)道德；(2)現(xiàn)聘任期內各年度考核均為稱職(合格)及以上；一年內 由勤率低于60%的，自查實之日起一年內取消崗位評聘資格。(3)身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件；(4)無違紀違法現(xiàn)象。3、聘任指標：專業(yè)技術九級崗位 4個。二、基本程序和辦法(一)建立工作

2、組織。成立臨時性聘任委員會，受單位領導 班子委托，具體負責本單位崗位評聘的組織工作，聘任委員會成 員要由單位領導、負責職稱工作的人員和工會主席組成，共有 6 人。（二）制定競聘方案。制定專業(yè)技術崗位聘任工作實施方案， 召開職工大會，經(jīng)職工大會 85%以上的代表通過（職工大會代表 須簽名確認），經(jīng)人社局審核備案后組織實施。（三）個人報名。 召開動員大會，公布競爭上崗方案和聘任 指標，由符合競爭上崗條件的人員個人報名。（四）資格審查。 聘任委員會依據(jù)競爭上崗所需資格條件， 對報名者進行審查研究確定參加競爭上崗的人員。（五）考核評分。 按照莫中心專業(yè)技術九級崗位競崗聘任 評分標準，對符合條件的人員進

3、行考核評分。（六）擬定人選。 根據(jù)考核評分情況，在本單位分配的專業(yè) 技術九級崗位4名依據(jù)參與競崗人員總成績從高到低依次確定聘 任人選。在設崗數(shù)額內由現(xiàn)成績并列情況時，其次依次參照工齡、 年齡、任職年限的長短等確定入選人員，并在本單位實施方案中 作曲說明。（七）公示。為確保競崗聘任工作的公正、公開，廣泛接受 群眾監(jiān)督，對參與競崗人員的成績進行公示，公示期不少于3天（八）聘任和評審。 評審通過取得相應資格后再辦理聘任手 續(xù)，落實相應的工資待遇。三、組織領導專業(yè)技術職務聘任實行競爭上崗，是人事制度改革的重要內 容，涉及面廣，政策性強，關系到相關人員的切身利益，為此單 位專門成立了臨時性聘任委員會（附

4、名單），具體負責我單位的 職稱競崗聘任工作。組長：附：1、奧中心專業(yè)技術九級崗位競崗聘任評分標準2、奧中心專業(yè)技術九級崗位競崗聘任民主測評推薦票（公章）20XX年12月日某中心職稱競崗聘任評分標準競崗聘任成績按民主測評、年度考核、由勤考核和業(yè)績考核四項內容確定，分別按2:3: 1: 4的比例計算成績。具體辦法是：一、民主測評（占 30%）:滿分為100分。民主測評以同意 率劃分等次計分，同意率達到90 %以上（含90%）的計100分,以下每遞減2個百分點扣1分。（百分點后兩位為四舍五入）民主測評票分 A票、B票，其中A票由參與競崗人員填寫， B票由其他人員填寫。民主測評最終得分=民主測評初次得

5、分X 30% o二、年度考核（占20%）:滿分為100分。以近4年（2013 年至2016年）的年度考核結果計算成績。優(yōu)秀計 90分、合格計 80分，基本合格計60分，不合格及因受處分不定等次的計 30分。 年度考核得分=4年考核等次總分+ 360 X100 X20%。三、由勤考核（占10%）:滿分為100分。以近2年的由勤 考核結果計算成績。由勤率高于 80%按優(yōu)秀計90分、由勤率高 于60%合格計70分，不合格計0分。由勤考核得分二年次考核等 次總分+ 180 X100 X10%。四、業(yè)績考核（占 40%）:主要從學歷、任職年限、專業(yè)年 限、以及任現(xiàn)職以來的成果獎勵、表彰獎勵等方面進行評價

6、。具 體標準為：（一）學歷：按碩士（研究生）、大本、大專、中專、高中分別按20、15、12、9、7的標準計分。學歷只記一項最高學歷，不重復計分。（二）工作年限：每滿1年計1分。（中間從事非本專業(yè)工作的年限應予以扣除，一年內病、事假累計超過 3個月的當年度不計分。）（三）待聘資格年限：具備待聘專業(yè)技術職務任職資格（即聘任專業(yè)技術十級崗位）的每年計1分，按取得資格后周年計算。一年內病、事假累計超 過3個月的當年度不計分。（四）任職以來的表彰獎勵：按國家、省、市、縣級分別記 10、8、6、4、2分。業(yè)績考核最終得分=業(yè)績考核初次得分總分一業(yè)績考核初次得 分最高分X 100 X40% 。某中心專業(yè)技術九級崗位競崗聘任民主測評推薦票（A）姓名性 別出生 年月參加工作 時間專業(yè)技術 十級聘任 時間推薦意見備注同意 聘任不同 意聘 任注：1、請你根據(jù)參與競崗人員的德、能、勤、績、學情況，在你 認為合適的推薦意見欄內劃“，工2、人員排名以姓氏筆畫為序。 3、 我單位共有6_人競崗參聘，同意推薦人數(shù)不得多于 工人。某中心專業(yè)技術九級崗位競崗聘任民主測評推薦票（B）姓名性 別出生 年月參加工作 時間專業(yè)技術 十級聘任 時間推薦意見備注同意 聘任不同 意聘 任注：1、請你根據(jù)參與競崗人員的德、能、勤、績、學情