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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上員工離職申請表 姓 名工 號部 門入職日期合同有效期至職 位申請日期預(yù)計(jì)離職日期 離職類型 辭職 辭退 自離 開除 其他離職原因詳述:(若是辭職,由申請離職員工填寫,其他情況由部門主管填寫)離職員工對公司的建議:所屬部門意見部門主管簽名: 年 月 日部門副總 同意申請 其他意見 簽名: 日期: 年 月 日行政管理部 未面談 已面談,面談要點(diǎn)如下: 同意申請 部門主管簽名: 日期: 年 月 日總經(jīng)理經(jīng)理 同意申請 其他意見 簽名: 日期: 年 月 日 注:1、試用期員工必須提前3天,已轉(zhuǎn)正員工必須提前30天提出離職申請,并在審批后及時(shí)提交綜合部,否則按急辭處理; 2、離
2、職當(dāng)日,請按員工離職交接表進(jìn)行交接工作; 3、此審批表結(jié)束后,交由行政部保存。 員工離職交接表 各相關(guān)部門:請按照以下順序依次為該員工辦理離職交接手續(xù),并在相應(yīng)位置簽名確認(rèn)交接完成。 姓名 : 工號: 部門: 正式離職日期: 年 月 日所屬部門意見 無需交接 先指定 交接 的工作,(包括工作具體內(nèi)容、工作文檔、工作進(jìn)度情況),請立即進(jìn)行交接。 附工作交接表_頁; 不附工作交接表 移交人(簽)/日期: 接收人(簽)/日期:部門主管: 日期: 年 月 日庫房工具交接: 無借領(lǐng) 已歸還 未歸還 損壞 無損壞 遺失應(yīng)賠償_元。 倉庫辦理人簽名: 日期: 年 月 日財(cái)務(wù)部借款情況: 無借款 已歸還 未歸還,尚欠款 元 報(bào)賬情況: 無報(bào)賬 已報(bào)賬 未報(bào)賬,尚欠報(bào) 元辦公桌鑰匙: 無領(lǐng)用 已歸還 未歸還,應(yīng)扣款 元財(cái)務(wù)辦理人簽名: 日期: 年 月 日行政管理部部 行政部辦理人簽名: 日期: 年 月 日- 財(cái)務(wù)部: 現(xiàn)有_部門員工_,工號_,已辦理好離職手續(xù),于20_年 _月 _日正式離職,請按
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