華銳學(xué)院社團聯(lián)合會2010—2011工作總結(jié)備課講稿

1、社團聯(lián)合會 20102011 學(xué)年工作總結(jié)本學(xué)年，在團委的精心指導(dǎo)下， 社團聯(lián)合會遵循“三自”教育方針， 踏實進取，積極創(chuàng)新，以“交流、合作、上進”為目標，帶領(lǐng)我院 32 個學(xué)生社團圍繞學(xué)院的中心工作， 在校內(nèi)外有效地推廣了我院社團文 化，促進了社團成長，進一步加強了社團聯(lián)合會的服務(wù)與管理職能。 現(xiàn)將本學(xué)年社團聯(lián)合會工作總結(jié)如下：一、做好常規(guī)工作，凝聚社團力量，彰顯社團魅力 學(xué)年初，我院迎來了 3000 多名新生，迎新工作異常繁重。社團 聯(lián)合會在團委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極參與迎新工作。十月初，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的 高度重視下， 團委具體的指導(dǎo)下， 社團聯(lián)合會組織各社團統(tǒng)一招新?lián)Q 屆，并做好了換屆建檔工作，本次

2、學(xué)生社團招新報名人數(shù)接近 3000 人，為社團今后的發(fā)展注入了新的活力和激情。十月底，在團委向優(yōu) 秀典型、明星社團學(xué)習(xí)的指示下，社團聯(lián)合會組織召開“十佳社團”經(jīng) 驗交流會，上學(xué)年獲得“十佳社團”榮譽稱號的十位協(xié)會會長給各新任 協(xié)會會長傳授了自己一年的工作經(jīng)驗， 此次交流會加強了新老社長之 間的溝通交流， 使珍貴的社團工作經(jīng)驗得以傳承， 各新任會長積極汲 取優(yōu)秀社團的經(jīng)驗，彌補自己的不足。隨后，在 11 月女生月中，社團聯(lián)合會為加強各社團間的溝通、 交流與協(xié)作，組織各社團參加了第四屆趣味運動會。女生月中，還組 織協(xié)調(diào)各社團以女生文化月為契機， 開展了一系列同學(xué)們精彩的社團 活動，彰顯了社團特色、

3、展示了會員風(fēng)采，豐富了校園文化。11 月至 12 月，各社團立足自身專業(yè)特色， 除了各項日常活動外， 還通過舉辦高品味、 高質(zhì)量的社團品牌活動展示了各社團的特色， 及 本社團精彩的文化魅力。 各社團活動累計 90 余項，參與人數(shù)達 4000 余人次。充分展現(xiàn)了社團文化的本色， 也極大地豐富了我院校園文化。12 月初，由團委主辦，社團聯(lián)合會承辦的“社團情”大型文藝晚會， 展示了各個社團的風(fēng)采。無論臺前，還是幕后，全部都由全院所有社 團及社團聯(lián)合會、 各系社團部一起參與。 此次晚會是我院第一次將華 銳學(xué)院所有與社團文化有關(guān)的團體組織都積極、充分參與進來的活 動，為各團體之間的溝通、 學(xué)習(xí)與協(xié)作提供

4、了難得的機會，也將華銳 學(xué)院社團風(fēng)采向全院進行了展示。 12 月下旬，在團委部署下，舉辦 本學(xué)年社團負責人屆中考核， 督促各社團負責人認真、 負責地做好社 團工作。下學(xué)年開學(xué)伊始，對社團聯(lián)合會章程、華銳學(xué)院社團管理條例 、 活動資料表格等一系列規(guī)章制度進行修改完善。 加強各社團對校園宣 傳及外聯(lián)活動的管理， 并與校園文明糾察隊合作， 對各社團負責人進 行校園張貼、宣傳工作的培訓(xùn)。 3 月下旬，華銳學(xué)院社團風(fēng)采錄 經(jīng)過多次校改后出版，較好的宣傳展示了我院的校園文化建設(shè)成果。四月八日至五月十八日，以“社團有我更精彩、校園因我而美麗” 為主題的我院第六屆社團文化節(jié)如期舉行。 期間，社團聯(lián)合會整合資

5、源、整體策劃， 各學(xué)生社團集中時間自主舉辦豐富多彩的、各具特色 的品牌活動， 展現(xiàn)我院學(xué)生社團建設(shè)成果， 將精彩的社團文化滲透到 校園的每一處角落。 本屆文化節(jié)共舉辦七大項活動。 開幕式標志著文 化節(jié)的正式開幕； 社風(fēng)評議活動是對各社團的深入調(diào)研， 為更加真實 地了解各社團以及評優(yōu)評先提供了條件； 社團風(fēng)采大比拼持續(xù)時間最 久，基本上持續(xù)了整個文化節(jié)，期間：各社團集中開展活動，累計舉 辦 70 余項活動，其中精品活動 37 項，參與人數(shù)累計 5000 余人次， 基本上全校所有同學(xué)均參與或參與觀看、關(guān)注了本屆文化節(jié)中的活 動；社團征文活動給大家提供了對社團表達感情的機會， 也為社團工 作提供了許

6、多寶貴的意見； 成果展， 展示了各社團在文化節(jié)期間所取 得的成績，也是對工作的回顧總結(jié)；信陽市大學(xué)生社團經(jīng)驗交流會， 是我院社團文化走出校園的一步， 為信陽市各高校社團工作人員提供 了一個交流的平臺， 交流懇切而務(wù)實， 也為我們工作中遇到的問題提 供了解決辦法；評優(yōu)評先活動，為我院社團工作者們提供榜樣；閉幕 式晚會展現(xiàn)了社團工作優(yōu)秀集體、 個人的風(fēng)采， 為本屆文化節(jié)畫上了 完美的句號。六月上旬，做好各社團財務(wù)報賬工作，做好各項總結(jié)工作。并對 社團換屆進行統(tǒng)一管理、監(jiān)督。六月十二日，社團聯(lián)合會對各社團下 任負責人或重點培養(yǎng)人進行了筆試考核，目前，不合格的責令補考， 再不合格者，將不予承認。同時，

7、作為團委“一體兩翼”的一翼，社團聯(lián)合會與院學(xué)生會在本 學(xué)年中默契配合、合作，共同積極參與團委組辦的各項活動。積極參 與院迎新晚會工作、學(xué)生干部培訓(xùn)班、五四表彰會等活動。二、加強內(nèi)部建設(shè)，完善二級管理，開啟外部交流 學(xué)年初，社團聯(lián)合會積極整理修訂了社團聯(lián)合會的各項規(guī)章管理 制度，充分發(fā)揮各部門職能，提高社團聯(lián)合會的工作效率。加強了社 團二級管理制度的建設(shè)，督促各系社團部的組建及其機構(gòu)完善工作， 加強與各系社團部、各學(xué)生社團的溝通與聯(lián)系，明確各項工作程序， 進一步完善工作流程，各項工作基本順利有序開展。下學(xué)年，社團聯(lián)合會注重對外交流工作。四月中旬我院社團聯(lián)合 會分別受邀參加了信陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院的社團

8、聯(lián)合會成立大會、 信陽師 范學(xué)院首屆社團文化交流會。 并于五月十三日成功舉辦了信陽市高校 大學(xué)生社團經(jīng)驗交流會， 為信陽各高校社團工作交流提供了平臺。 在 走出校外，對外活動中，我們找明了自己的位置，也看到了他們的可 取之處和不足之處。我們會合理運用拿來主義，擇其善而思之，其不 善而避之。為我們更好開展社團工作提取一定得方法和思路。三、想法設(shè)法重宣傳，千方百計促合作，攜手共進建社團 在團委的指導(dǎo)下， 本學(xué)年社團聯(lián)合會注重并加強宣傳工作， 多次 向各社團強調(diào)宣傳的重要意義， 督促各社團認真、 積極做好宣傳工作。 除了傳統(tǒng)宣傳工具外， 本學(xué)期也加強了網(wǎng)絡(luò)宣傳及廣播站等現(xiàn)代宣傳 途徑。尤其是網(wǎng)宣工作

9、，注重華銳主頁、團委主頁、星銳時空及星銳 BBS 的宣傳力度，將社聯(lián)、社團活動展示出去，并接受全院師生的 監(jiān)督。除了星銳 BBS 外，社聯(lián)、社團本學(xué)年向這些網(wǎng)站上傳新聞累 計 200 余篇。今年我院新成立了純真吉他社、武術(shù)協(xié)會、足球協(xié)會，使得我校 社團達 32 個。為了更好地推動社團發(fā)展，提高活動質(zhì)量，社聯(lián)一直 強調(diào)并推動各社團之間進行廣泛的合作以及與社聯(lián)的溝通、 交流、協(xié) 作。社聯(lián)多次組織社聯(lián)成員、各系社團部負責人、各社團負責人，舉 辦交流會、見面會。本學(xué)年僅社團負責人全體會議就有 17 次，每次 會議遵循不開無中心、無議題、無準備會議。在團委指導(dǎo)下，社聯(lián)也積極組織、鼓勵大家利用星銳 BBS

10、 、QQ 群等網(wǎng)絡(luò)工具進行溝通、交流，相互學(xué)習(xí)、借鑒。我們始終堅信，有 溝通，才有合作；有合作，才有進步。四、本學(xué)年工作中出現(xiàn)的主要問題：我們在過去一學(xué)年里取得了一定的成績， 活躍了校園氣氛， 繁榮 了校園文化。但隨著二級管理的不斷推進， 我們必須明確社團聯(lián)合會、 各系社團部和各學(xué)生社團的職責， 相互配合， 并處理好相互之間的關(guān) 系，合理、準確、充分的發(fā)揮各自的作用。雖然學(xué)年初，社團聯(lián)合會積極整理修訂了社團聯(lián)合會的各項規(guī)章 管理制度，但是工作期間還是發(fā)現(xiàn)很多制度上的漏洞及不完善的地 方，以及許多制度的空白。 尤其是對于社團展板的管理等比較突出的 問題，沒有相關(guān)的制度支撐， 極大地影響了工作的進

11、行、 活動的舉辦。 隨著我們工作的深入與發(fā)展， 制度的缺失、 不完善已經(jīng)成為制約我們 繼續(xù)發(fā)展前進的最重要的障礙之一，在今后的工作中，及時制定、修 改、完善勢在必行。獎懲不分明，成為部分社團工作者工作前期紅火、后期熄火的一 個主要原因。五、在工作中總結(jié)的一些解決問題的辦法：首先，明確服務(wù)和管理社團的雙重作用，重視多渠道服務(wù)社團。 時刻圍繞“如何更好地為社團服務(wù)”這個中心開展工作，緊跟社團發(fā)展 需求，為社團營造一個良好的發(fā)展環(huán)境。也要監(jiān)督各社團負責人認真、 負責做好社團工作，督促各社團積極投身校園文化建設(shè)。第二、引導(dǎo)和協(xié)助社團內(nèi)部建設(shè)，幫助社團完善規(guī)章制度、內(nèi)部 架構(gòu)，建立完善社團建檔和干部培訓(xùn)

12、工作， 使服務(wù)職能落實到細處明 處。第三、繼續(xù)加強對各社團負責人（即會長）的監(jiān)督、考核工作， 及時掌握各社團工作動態(tài)。第四、繼續(xù)加強并改進對各社團的調(diào)研工作力度， 開展社風(fēng)評議 活動，核查社團負責人考核及匯報內(nèi)容的真實性； 使社團工作更加民 主化、公開化，切實保障社團本身及其會員（即廣大同學(xué)）的切身利第五、優(yōu)化社團結(jié)構(gòu)，扶持創(chuàng)辦特色社團，推廣大眾化社團，引 導(dǎo)社團立足自身特色，樹立社團活動品牌。第六、加強社團干部的培訓(xùn)及溝通交流， 建立社團聯(lián)合會學(xué)生干 部、各社團干部交流體制。重視向社團等學(xué)生組織吸收優(yōu)秀人才，充 實社團聯(lián)合會的學(xué)生干部隊伍，引導(dǎo)社團聯(lián)合會學(xué)生干部到社團中學(xué) 習(xí)交流，以此促進社

13、團聯(lián)合會、社團互動。 （已經(jīng)有社聯(lián)學(xué)生干部擔 任部分社團主要負責人，也鼓勵社團干部在社團聯(lián)合會換屆時積極參 與競選）第七、注重向外校溝通、交流的工作，汲取他人的經(jīng)驗，結(jié)合自 身情況，進行改進工作。第八、注重經(jīng)驗傳承，注重發(fā)揮社團老干部，尤其是社團曾任會 長的作用，（因為他們大多數(shù)對社團的感情至深，而且持續(xù)整個大學(xué)）， 多提供機會，加強新老社長的溝通、交流。第九、繼續(xù)加強獎懲的分明，努力者，厚獎；怠慢者，大懲。督 促各社團工作者積極、認真、負責地完成自己的工作。第十、制定一些必須的制度，包括社團指導(dǎo)老師聘任辦法、社團展板管理辦法、社團換屆管理辦法等等一系列制度；并對 已經(jīng)制定的制度及表格等進行及時的更新。第十一、加強對社團各部門的培訓(xùn)，尤其是辦公室的檔案管理、 宣傳部的張貼規(guī)定、外聯(lián)部的外聯(lián)工作等等。第十二、鼓勵社團活動走出校門，走向校外，使學(xué)生得到切實的 鍛煉，發(fā)揮好社團的各項作用。我們相信在團委的領(lǐng)導(dǎo)下， 在全院各學(xué)生