2018職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)管理制度_第1頁(yè)
2018職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)管理制度_第2頁(yè)
2018職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)管理制度_第3頁(yè)
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余25頁(yè)可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、利津XX天然氣技術(shù)服務(wù)有限公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度編 制:審 核:批 準(zhǔn):編制日期:年 月 日生效日期:年 月 日目錄1. 職業(yè)病危害防治責(zé)任制度 12. 職業(yè)病危害警示與知制度 53. 職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度 74. 職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度 95. 職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度 116. 勞動(dòng)病防護(hù)用品管理制度 137. 職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)管理制度 158. 建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度 179. 勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及檔案管理制度 1910. 職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度 2111. 職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度 2212. 崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程 24職業(yè)病危害防治責(zé)任制度一 目的和范

2、圍為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、 法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病 防治工作的管理, 提高職業(yè)病防治的水平, 切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康 與安全, 根據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法 、工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī) 定等法律法規(guī),結(jié)合本公司管理結(jié)構(gòu),特制定本責(zé)任制度。本制度是從組織上、 制度上落實(shí) “管生產(chǎn)必須管健康” 的原則,使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、 各職能科室明確職業(yè)病防治的責(zé)任,做到層層有責(zé),各司其職,各負(fù)其責(zé),做好 職業(yè)病防治,促進(jìn)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展。本制度規(guī)定從公司領(lǐng)導(dǎo)到各科室在職業(yè)病防治的職責(zé)范圍, 凡本公司發(fā)生職 業(yè)病危害事故,以本制度追究責(zé)任。為保證本制度的有效執(zhí)行, 今后凡有行政體制變動(dòng)

3、, 均以本制度規(guī)定的職責(zé) 范圍,對(duì)照落實(shí)相應(yīng)的職能部門(mén)和責(zé)任人。本制度適用于本公司各科室。二 編制依據(jù)2.1 中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法(中華人民共和國(guó)主席令第 70 號(hào))2.2 中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法(中華人民共和國(guó)主席令第 81 號(hào))三 各部門(mén)和人員的職責(zé)( 一 ) 公司主要負(fù)責(zé)人的職責(zé)1 認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)各級(jí)職業(yè)病 防治責(zé)任制,確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全。2 設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu),建立三級(jí)職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò), 配備兼職職業(yè)健康專(zhuān)業(yè)人員,負(fù)責(zé)本企業(yè)的職業(yè)病防治工作。3 每年向職工代表大會(huì)報(bào)告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況,

4、主動(dòng)聽(tīng)取職 工對(duì)本企業(yè)職業(yè)健康工作的意見(jiàn), 并責(zé)成有關(guān)部門(mén)及時(shí)解決提出的合理建議和正 當(dāng)要求。4 每年至少召開(kāi)一次職業(yè)健康工作委員會(huì)會(huì)議,聽(tīng)取工作匯報(bào),親自研究和制 訂年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案, 落實(shí)職業(yè)病防治所需經(jīng)費(fèi), 督促落實(shí)各項(xiàng)防范措 施。5 根據(jù)“三同時(shí)”原則,企業(yè)新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn) 生職業(yè)病危害的,應(yīng)由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)審核同意,方可進(jìn)行建設(shè), 切實(shí)做 到職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。6 親自參加企業(yè)內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析,對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅 處理。7 對(duì)本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。( 二 ) 公司分管

5、職業(yè)健康的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)根據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、 法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定, 在企業(yè)中具體 組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作,具體職責(zé):1 組織制訂(修改)職業(yè)健康管理制度和職業(yè)健康操作規(guī)程,并督促執(zhí)行。2 根據(jù)企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置,明確各部門(mén)、人員職責(zé)。3 制訂企業(yè)年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案,并組織具體實(shí)施,保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和 使用。3 直接領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)職業(yè)病防治工作,建立企業(yè)職業(yè)健康管理檔案。4 組織對(duì)全公司領(lǐng)導(dǎo)、 職工進(jìn)行職業(yè)危害法規(guī)、 職業(yè)危害知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育。 對(duì)在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違章者、 不履行職責(zé)者進(jìn)行 批評(píng)教育和處罰。5 經(jīng)常檢查全公司和各科室職業(yè)病防治工作開(kāi)展情況, 對(duì)

6、查出的問(wèn)題及時(shí)研究, 制訂整改措施,落實(shí)部門(mén)按期解決。6 經(jīng)常聽(tīng)取各科室、職工關(guān)于職業(yè)健康有關(guān)情況的匯報(bào),及時(shí)采取措施。7 對(duì)企業(yè)內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急措施,及時(shí)報(bào)告,并協(xié)助有關(guān)部門(mén)調(diào) 查和處理,對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。( 三 ) 安環(huán)部辦公室職責(zé)1 安環(huán)部辦公室是本廠職業(yè)衛(wèi)生管理的歸口部門(mén),全面負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病 的防治工作,貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)職業(yè)健康安全的方針政策、 法律法規(guī)和制度。2 制定實(shí)施本公司職業(yè)衛(wèi)生工作管理制度并制定職業(yè)病防治措施。3 負(fù)責(zé)公司勞動(dòng)衛(wèi)生檔案的建立工作。4 負(fù)責(zé)在職員工職業(yè)病檔案的歸檔工作。5會(huì)同人力資源部門(mén)聯(lián)合開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生教育工作,普及和提高全體員工的

7、職業(yè)衛(wèi) 生知識(shí),提高自救、互救能力。6按規(guī)定及時(shí)發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品,并督促正確使用。7檢查防護(hù)用品的佩戴和使用情況。8負(fù)責(zé)公司內(nèi)各類(lèi)職業(yè)危害事故的應(yīng)急救援工作。9負(fù)責(zé)新進(jìn)公司員工上崗前、在崗期間、離崗前的職業(yè)健康查體工作。10負(fù)責(zé)對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。11負(fù)責(zé)組織對(duì)新員工的安全教育培訓(xùn)、職業(yè)病防治宣傳培訓(xùn),培訓(xùn)合格后,方 可分配到各部門(mén)。(四)職職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責(zé)1協(xié)助安環(huán)部辦公室推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展職業(yè)健康工作,貫徹執(zhí)行國(guó)家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃,并且督促有關(guān)部門(mén)切實(shí)按期執(zhí)行。2組織對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)教育。3組織職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并

8、建立健康檢查檔案。4定期組織現(xiàn)場(chǎng)檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報(bào) 告安環(huán)部辦公室研究處理。5負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報(bào)告,參加事故調(diào)查處理。6負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)健康管理檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔等工作。(七)職業(yè)危害崗位員工職責(zé)1參加職業(yè)危害防治培訓(xùn)教育和活動(dòng)、學(xué)習(xí)職業(yè)危害防治技術(shù)知識(shí),遵守各項(xiàng) 職業(yè)危害防治規(guī)定,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告。2正確使用、保管各種勞保用品、和防護(hù)器具。3不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為,對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行, 并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。4當(dāng)工作場(chǎng)所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險(xiǎn)時(shí),應(yīng)向監(jiān)督管理人員報(bào)告,并停止 作業(yè),直到危險(xiǎn)消除。職業(yè)病危害警示與告知制度一、目的為

9、了有效預(yù)防、 控制和消除職業(yè)危害,防治職業(yè)病,切實(shí)保護(hù)員工健康及其 相關(guān)權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法和工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管 理規(guī)定的相關(guān)規(guī)定,制定本制度。二、使用范圍適用于本單位涉及職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動(dòng)者, 以及產(chǎn)生或可能產(chǎn)生職業(yè) 病危害因素的工作場(chǎng)所。三、職業(yè)病危害告知的策劃、實(shí)施與運(yùn)行1 本公司應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)和要求的工作環(huán)境和條件,并 采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)健康保護(hù)。2 安環(huán)部辦公室與已進(jìn)、新進(jìn)廠的員工簽訂合同(含聘用合同,下同)時(shí),應(yīng) 將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、 職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告 知員工,并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明。未與在崗員工簽

10、訂職業(yè)病危害勞動(dòng)告知合同的,應(yīng)按國(guó)家職業(yè)病防治法律、 法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。3 員工在已訂立勞動(dòng)合同期間,因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立 勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時(shí), 安環(huán)部辦公室應(yīng)向員工如實(shí)告知 現(xiàn)所從事的工作崗位、 工作內(nèi)容所存在的職業(yè)病危害因素, 并簽定職業(yè)病危害因 素告知補(bǔ)充合同。4 如實(shí)告知員工職業(yè)健康檢查結(jié)果,發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病的及時(shí)告知本人。員工離 開(kāi)本廠時(shí),如索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件, 安環(huán)部辦公室如實(shí)、 無(wú)償提供, 并在所提供的復(fù)印件上簽章。5 職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)定期或不定期對(duì)各項(xiàng)職業(yè)病危害告知事項(xiàng)的實(shí)行情況進(jìn)行 監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),確保告知制度

11、的落實(shí)。6 安環(huán)部辦公室組織對(duì)接觸職業(yè)病危害的員工進(jìn)行上崗前和在崗定期培訓(xùn)和考 核,使每位員工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。四、職業(yè)病危害警示的策劃、實(shí)施與運(yùn)行1 在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害及必要的作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置相應(yīng)的警示標(biāo)識(shí) 和中文警示說(shuō)明。警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類(lèi)、后果、 預(yù)防和應(yīng)急 處理措施等內(nèi)容。2 在可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的醒目位置,設(shè)置相應(yīng)的警示標(biāo)識(shí)和中文警示 說(shuō)明。警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、 可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、 安全操作和維護(hù)注 意事項(xiàng)、職業(yè)病防護(hù)措施等內(nèi)容。3 在可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品等材料的產(chǎn)品包裝的醒目位置,應(yīng)當(dāng)設(shè)置相 應(yīng)的警示標(biāo)識(shí)和中文警示

12、說(shuō)明。 警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明化學(xué)品安全技術(shù)說(shuō)明書(shū)中的內(nèi) 容,即產(chǎn)品特性、主要成分、存在的有害因素、可能產(chǎn)生的危害后果、安全使用 注意事宜、職業(yè)病防護(hù)和應(yīng)急處置措施等。4 作業(yè)崗位、設(shè)備及化學(xué)品等材料的警示標(biāo)識(shí)的種類(lèi)、規(guī)格、設(shè)置等具體要求 參照工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí) (GBZ158-2003)五、附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)制度一、目的 為了規(guī)范本單位職業(yè)危害申報(bào)工作, 根據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)辦法等法律法規(guī),制定本制度。

13、二、使用范圍適用于公司范圍內(nèi)所有涉及職業(yè)病危害項(xiàng)目、因素的申報(bào)。三、責(zé)任與分工職業(yè)危害申報(bào)工作主要由職業(yè)健康管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé), 具體申報(bào)工作由安環(huán)部辦 公室負(fù)責(zé)。四、內(nèi)容與要求1 企業(yè)在每年向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)進(jìn)行申報(bào),申報(bào)分為網(wǎng)上和書(shū)面兩種, 申報(bào)時(shí)認(rèn)真填寫(xiě)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表 并加蓋公章, 由單位主要負(fù)責(zé)人簽 字后報(bào)安監(jiān)部門(mén)備案,備案結(jié)束后從安監(jiān)部門(mén)取回作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)回 執(zhí)。2 職業(yè)危害申報(bào)應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)備的資料 :(1) 本單位的基本情況;(2) 產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況;(3) 作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的種類(lèi)、濃度和強(qiáng)度的情況;(4) 作業(yè)場(chǎng)所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布

14、情況;(5) 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品的配備情況;(6) 對(duì)接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況。3 職業(yè)危害申報(bào)采取電子和紙質(zhì)文本兩種方式。通過(guò)“作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào) 與備案管理系統(tǒng)”進(jìn)行電子數(shù)據(jù)申報(bào),同時(shí)將作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表加蓋 公章交單位負(fù)責(zé)人簽字后, 連同第二項(xiàng)中的有關(guān)資料一并上交安全生產(chǎn)監(jiān)督管理 部門(mén)。4 本單位進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的,在建設(shè)項(xiàng)目竣工 驗(yàn)收之日起 30 日內(nèi)要進(jìn)行變更申報(bào)。5 單位因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi) 容發(fā)生重大變化的,在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起 15 日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。6 單位名稱(chēng)、 法定代表人

15、或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的, 在發(fā)生變化之日起 15 日 內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。7 安環(huán)部辦公室負(fù)責(zé)企業(yè)職業(yè)危害的申報(bào)工作,科長(zhǎng)為主要責(zé)任人。五、附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度一、目的為提高職工的自我保護(hù)意識(shí)和能力, 根據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法 、 工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定等法律法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際, 組織開(kāi)展對(duì) 職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、 職業(yè)危害基本知識(shí)、 職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè) 病防護(hù)用品的正確使用、維護(hù)等培訓(xùn),特制定本制度。二、使

16、用范圍本制度適用于從事直接接觸存在職業(yè)危害因素的崗位工作涉及員工, 以及從 事職業(yè)病防治管理和安全生產(chǎn)管理人員。三、職責(zé)與分工公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)審批職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃和所需經(jīng)費(fèi)并監(jiān)督實(shí)施, 由 公司安環(huán)部辦公室負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作的具體實(shí)施。四、內(nèi)容與要求(一)培訓(xùn)內(nèi)容1 職業(yè)安全健康相關(guān)法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn);2 職業(yè)病危害基本知識(shí);3 職業(yè)安全健康管理制度;4 正確使用、維護(hù)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)危害防護(hù)用品;5 發(fā)生職業(yè)危害事故時(shí)的應(yīng)急救援措施。(二)培訓(xùn)的對(duì)象與方式1 新進(jìn)職工的培訓(xùn)。2 部門(mén)之間的職工調(diào)動(dòng)教育。3 臨時(shí)工的教育。4 定期教育。(三)組織實(shí)施部門(mén)、經(jīng)費(fèi)保障實(shí)施部門(mén):安環(huán)部

17、辦公室經(jīng)費(fèi)預(yù)算:從公司培訓(xùn)費(fèi)用列支五、附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度一 目的和范圍為認(rèn)真貫徹實(shí)施 中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法 、工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督 管理規(guī)定等法律法規(guī),使職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施保持良好工作狀態(tài), 及時(shí)消除設(shè)施 缺陷,保證檢修質(zhì)量,預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,保障勞動(dòng)者的健康,特制定 本制度。本制度適用于公司內(nèi)安裝使用的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修工作。二 職責(zé)和權(quán)限1 公司主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批年度防護(hù)設(shè)施的購(gòu)置和維護(hù)檢修計(jì)劃并監(jiān)督檢查實(shí)

18、施 計(jì)劃;2 各部門(mén)根據(jù)防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行狀況制定上報(bào)季度或年度設(shè)施購(gòu)置、維護(hù)檢修計(jì) 劃;3 安環(huán)部辦公室負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)間上報(bào)計(jì)劃進(jìn)行審核,報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實(shí) 施;4 各部門(mén)負(fù)責(zé)按計(jì)劃布置、設(shè)備檢修人員實(shí)施檢修;5 安環(huán)部辦公室負(fù)責(zé)將安全巡視或檢查發(fā)現(xiàn)的設(shè)備設(shè)施隱患反饋有關(guān)部門(mén),并 負(fù)責(zé)驗(yàn)證糾正措施的實(shí)施情況;三 工作內(nèi)容1 各部門(mén)對(duì)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)進(jìn)行每月檢查一次,了解運(yùn)行狀況,檢測(cè)其 性能和使用效果,確保其處于正常狀態(tài)。2 各部門(mén)根據(jù)其性能和使用效果制定季度或年度保養(yǎng)檢修計(jì)劃,實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人 審核后, 報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后下發(fā)車(chē)間實(shí)施。計(jì)劃?rùn)z修應(yīng)制定檢修方案, 設(shè)備檢修 人員應(yīng)認(rèn)真按檢修方案實(shí)

19、施并記錄。 計(jì)劃?rùn)z修以設(shè)備維修人員為主, 設(shè)備操作人 員協(xié)助實(shí)施。3 安環(huán)部辦公室應(yīng)將職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施納入設(shè)備管理范疇,加強(qiáng)監(jiān)督管理。4 設(shè)備管理人員負(fù)責(zé)檢修質(zhì)量的驗(yàn)證并記錄5 生產(chǎn)設(shè)備和職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的日常例行保養(yǎng)由設(shè)備操作人員負(fù)責(zé),各部門(mén)應(yīng) 督促并檢查保養(yǎng)情況。6 操作者對(duì)生產(chǎn)設(shè)備防護(hù)設(shè)施損壞后,或不能正常使用時(shí),操作人員即不修理 又不報(bào)告的, 公司對(duì)責(zé)任人應(yīng)給予警告或經(jīng)濟(jì)處罰。 生產(chǎn)設(shè)備防護(hù)設(shè)施發(fā)生故障 時(shí),部門(mén)暫時(shí)處理不了時(shí),應(yīng)采取臨時(shí)措施,無(wú)臨時(shí)措施時(shí)設(shè)備不得投入使用。7 任何人不得擅自拆除或者停止使用職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施。制定設(shè)備保養(yǎng)檢修計(jì) 劃必須同時(shí)列入配套的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施。 保

20、證配套的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施性能良 好,運(yùn)行正常。8 計(jì)劃?rùn)z修或故障檢修后的設(shè)施必須由操作者、設(shè)備管理人員、檢修人員參與 調(diào)試,試運(yùn)轉(zhuǎn)正常在設(shè)備檢修記錄上簽字確認(rèn),并交付操作者投入運(yùn)行;未經(jīng)簽 字確認(rèn)的檢修設(shè)備不得投入運(yùn)行使用。四 記錄計(jì)劃和故障檢修記錄由維修人員填寫(xiě)后交安環(huán)部辦公室收集、 存檔。對(duì)檢修 保養(yǎng)不按規(guī)定記錄、或記錄丟失的,安環(huán)部辦公室應(yīng)給予批評(píng)或經(jīng)濟(jì)處罰。五 附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。勞動(dòng)病防護(hù)用品管理制度一 目的加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品和保健品的管理,

21、保障職工在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中的安全和 健康。二 適用范圍適用于濰坊天元盈康職業(yè)環(huán)境檢測(cè)有限公司全體職工。三 職責(zé)與分工1 安環(huán)部辦公室: 負(fù)責(zé)職業(yè)病防護(hù)用品采購(gòu), 按照相關(guān)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行 發(fā)放,并做好相關(guān)記錄。2 各部門(mén):負(fù)責(zé)結(jié)合公司實(shí)際涉及職業(yè)病危害因素上報(bào)職業(yè)病防護(hù)用品采購(gòu)計(jì) 劃,并督促職工正確使用職業(yè)病防護(hù)用品。四 管理內(nèi)容及要求1 職業(yè)病防護(hù)用品是保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中免遭事故傷害或職業(yè)危害, 保證 勞動(dòng)者安全和健康所必須配備的,帶有防護(hù)功能的用品。2 接觸有害因素的所有人員都應(yīng)按時(shí)發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。3 職業(yè)病防護(hù)用品的選定應(yīng)遵循“安全、實(shí)用、經(jīng)濟(jì)、美觀”的原則。4 不得以貨幣或其

22、他物品替代應(yīng)當(dāng)配備的職業(yè)病防護(hù)用品。5 不得隨延長(zhǎng)或縮短職業(yè)病防護(hù)用品的使用期限, 或逾期不發(fā)放新的職業(yè)病防 護(hù)用品。6 新入廠職工必須經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)合格后按發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品。7 勞動(dòng)防護(hù)用品是在工作期間使用的, 凡因病假或其他原因脫離生產(chǎn)崗位半年 以上的停發(fā)各類(lèi)防護(hù)用品,待復(fù)工后發(fā)放。8 故意損壞職業(yè)病防護(hù)用品者,由員工個(gè)人照原價(jià)購(gòu)買(mǎi)。9 公用防護(hù)用品要建立臺(tái)賬,專(zhuān)人保管,內(nèi)部調(diào)節(jié)使用。10 特殊防護(hù)用品嚴(yán)禁挪做他用12 各部門(mén)領(lǐng)用的特殊專(zhuān)用防護(hù)用品, 要定期檢查,加強(qiáng)保管,經(jīng)檢查已經(jīng)失去 防護(hù)作用的要及時(shí)更換,無(wú)效損壞的要追究責(zé)任,按價(jià)賠償。13 防護(hù)用品每次使用前要進(jìn)行檢查, 嚴(yán)

23、禁使用無(wú)效的防護(hù)用品。 使用后要按要 求進(jìn)行維護(hù)。14 未到發(fā)放期丟失或損壞的勞動(dòng)防護(hù)用品由本人提出申請(qǐng), 經(jīng)部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)同 意后補(bǔ)發(fā)。15 終止合、 解除合同或調(diào)離本公司時(shí), 職業(yè)病防護(hù)用品使用時(shí)間尚不到規(guī)定期 限的要回收。16 職業(yè)病防護(hù)用品的采購(gòu)、保管、發(fā)放、使用、維修等記錄要建檔保存。五 個(gè)體防護(hù)裝備的更換與報(bào)廢1 安環(huán)部辦公室對(duì)超過(guò)有效期的或損壞的個(gè)體防護(hù)裝備必須強(qiáng)制更換和報(bào)廢。2 安環(huán)部辦公室應(yīng)建立個(gè)體防護(hù)裝備的更換和報(bào)廢臺(tái)帳。六 附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起

24、生效執(zhí)行。職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)管理制度一 、目的為了正確評(píng)價(jià)生產(chǎn)環(huán)境中粉塵、噪聲等對(duì)職工健康的危害程度并進(jìn)行監(jiān)護(hù), 鑒定各部門(mén)安全衛(wèi)生工作的成效,必須對(duì)生產(chǎn)環(huán)境中的粉塵、噪聲進(jìn)行定點(diǎn)、 期監(jiān)測(cè)。二 、適用范圍適用于全廠各生產(chǎn)環(huán)境。三 、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素噪聲、工頻電場(chǎng)等。四 、職責(zé)4.1 安環(huán)部辦公室負(fù)責(zé)生產(chǎn)環(huán)境粉塵、噪聲等監(jiān)測(cè)點(diǎn)的定點(diǎn)和聯(lián)系具有職業(yè)衛(wèi) 生檢測(cè)資質(zhì)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行定期監(jiān)測(cè)。4.2 各部門(mén)負(fù)責(zé)不符合糾正措施的落實(shí)。五 、工作要求5.1 粉塵監(jiān)測(cè)點(diǎn)、噪聲監(jiān)測(cè)點(diǎn)由安環(huán)部辦公室會(huì)同車(chē)間依據(jù)下列原則和標(biāo)準(zhǔn)確 定。5.1.1 根據(jù)粉塵物質(zhì)經(jīng)常逸散和產(chǎn)生噪聲的范圍,工人經(jīng)常停留或持續(xù)操作的 地帶

25、,能反映工人實(shí)際接觸粉塵、噪聲的地點(diǎn),作為監(jiān)測(cè)點(diǎn)。5.1.2 凡屬同種物質(zhì)存在同一廠房,不應(yīng)以作業(yè)崗位確定監(jiān)測(cè)點(diǎn),應(yīng)按實(shí)際情 況確定監(jiān)測(cè)點(diǎn)。5.1.3 在同一個(gè)地點(diǎn)有混合性粉塵存在時(shí),只確定一個(gè)粉塵監(jiān)測(cè)點(diǎn)。5.1.4 粉塵監(jiān)測(cè)點(diǎn)及噪聲監(jiān)測(cè)點(diǎn)一經(jīng)確定,既應(yīng)作為固定的監(jiān)測(cè)點(diǎn),并建立監(jiān) 測(cè)記錄。5.2 粉塵、噪聲監(jiān)測(cè)點(diǎn)不得隨意增減和變動(dòng),因故需要增減或變動(dòng)時(shí),必須由安環(huán)部辦公室審批5.3 塵、毒、噪聲監(jiān)測(cè)由安環(huán)部辦公室負(fù)責(zé)聯(lián)系有資質(zhì)的檢測(cè)單位 , 按每年一次 進(jìn)行監(jiān)測(cè),并認(rèn)真記錄。5.4 粉塵、噪聲監(jiān)測(cè)超標(biāo)情況,應(yīng)及時(shí)通知監(jiān)測(cè)點(diǎn)所在單位,采取整改措施。5.5 安環(huán)部辦公室監(jiān)督作業(yè)場(chǎng)所所在單位危害因素

26、不合格項(xiàng)整改措施的落實(shí)。六、相關(guān)文件工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值七、相關(guān)記錄職業(yè)病危害因素檢測(cè)報(bào)告書(shū)八、附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理制度、目的為了預(yù)防、 控制和消除建設(shè)項(xiàng)目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,根據(jù)中華人民共 和國(guó)職業(yè)病防治法和建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害分類(lèi)管理辦法的相關(guān)規(guī)定,特制 訂本制度。二、使用范圍本制度使用于公司范圍內(nèi)所有建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理。三、職責(zé)與分工1 綜合辦是建設(shè)項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)階段“三同時(shí)”的責(zé)任部門(mén)。2 生計(jì)部

27、是建設(shè)項(xiàng)目施工與試生產(chǎn)階段“三同時(shí)”的責(zé)任部門(mén)。3 生計(jì)部是建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門(mén)。4 工程管理部門(mén)(項(xiàng)目組)是“三同時(shí)”的具體執(zhí)行部門(mén),全面負(fù)責(zé)實(shí)施建設(shè) 項(xiàng)目的建設(shè)管理。5 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生資金的有效投入。四、內(nèi)容與要求1 在建設(shè)項(xiàng)目可行性論證階段,根據(jù)職業(yè)病危害因素分類(lèi)目錄和建設(shè)項(xiàng) 目職業(yè)衛(wèi)生專(zhuān)篇編制規(guī)范 編制職業(yè)衛(wèi)生專(zhuān)篇, 并委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù) 服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)。2 在可行性論證階段完成建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定填寫(xiě) 建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告審核(備案)申請(qǐng)書(shū) ,向有關(guān)管轄權(quán)的安全 監(jiān)督管理部門(mén)提出申請(qǐng)并提交申報(bào)材料。3 建設(shè)項(xiàng)目

28、職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告已經(jīng)經(jīng)安全監(jiān)督管理部門(mén)審核同意,并取得 衛(wèi)生行政許可批文后方可動(dòng)工建設(shè)。4 建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告經(jīng)衛(wèi)生行政部門(mén)或安全監(jiān)督管理審核或備案 后,建設(shè)項(xiàng)目的生產(chǎn)規(guī)模、 工藝或職業(yè)病危害因素的種類(lèi)、 防護(hù)設(shè)施等發(fā)生變更 時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)變更內(nèi)容重新進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)和衛(wèi)生審核或備案。5 職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目,在初步設(shè)計(jì)階段,應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的設(shè)計(jì)單 位對(duì)該項(xiàng)目編制職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專(zhuān)篇。6 職業(yè)病嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目,應(yīng)當(dāng)向原審批職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告的衛(wèi)生行政部 門(mén)提出建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)計(jì)衛(wèi)生審查申請(qǐng), 填寫(xiě)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施 設(shè)計(jì)審查申請(qǐng)書(shū),并按規(guī)定提交申報(bào)材料。7 職業(yè)

29、病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目,其職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)經(jīng)審查并取得衛(wèi)生行政 部門(mén)行政許可批文后方可施工。8 職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的施工應(yīng)當(dāng)由取得相應(yīng)工程施工資質(zhì)的施工單位進(jìn)行。9 委托取得相應(yīng)資質(zhì)的監(jiān)理公司對(duì)建設(shè)過(guò)程實(shí)施監(jiān)理,確保施工質(zhì)量和職業(yè)衛(wèi) 生防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)施工。10 在竣工驗(yàn)收驗(yàn)收前, 應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病 危害控制效果評(píng)價(jià), 職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)盡可能由原編制職業(yè)病危害預(yù) 評(píng)價(jià)報(bào)告的技術(shù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。11 建設(shè)項(xiàng)目的主體工程完工后, 需要進(jìn)行試生產(chǎn)的, 其配套建設(shè)的職業(yè)病防護(hù) 設(shè)施必須與主體工程同時(shí)投入試運(yùn)行, 在試運(yùn)行期間應(yīng)當(dāng)對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施運(yùn)行 情況和工作場(chǎng)

30、所職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測(cè), 并在試運(yùn)行 6 個(gè)月內(nèi)進(jìn)行職業(yè)病危害 控制效果評(píng)價(jià)。12 職業(yè)病危害一般的輕微的建設(shè)項(xiàng)目, 應(yīng)當(dāng)將職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告報(bào) 原預(yù)評(píng)價(jià)備案衛(wèi)生行政部門(mén)備案。13 職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目, 應(yīng)當(dāng)向原審批職業(yè)病危害預(yù) 評(píng)價(jià)報(bào)告的衛(wèi)生行政部門(mén)或安全監(jiān)督管理部門(mén)提出竣工驗(yàn)收申請(qǐng), 填寫(xiě)建設(shè)項(xiàng) 目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收(備案)申請(qǐng)書(shū) ,并按規(guī)定提交申報(bào)材料。14 分期建設(shè)、 分期投入生產(chǎn)或者使用的建設(shè)項(xiàng)目, 其相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng) 當(dāng)同步進(jìn)行衛(wèi)生驗(yàn)收。15 職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)衛(wèi)生驗(yàn)收合格并取得衛(wèi)生 行政許可批文,方可正式投入生產(chǎn)或

31、使用。16 建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生 “三同時(shí)”工作結(jié)束后, 各職能部門(mén)認(rèn)真整理資料并歸檔。六、附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度一、目的為了更好地開(kāi)展職業(yè)病防治工作、 維護(hù)廣大職業(yè)人群的身體健康, 保證健康 監(jiān)護(hù)檔案和職業(yè)病診斷檔案資料的連續(xù)性和完整性, 更好地為員工服務(wù), 按照中 華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法 、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法等法律法規(guī)要求, 特制 定勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及檔案管理制度。二、使用范圍在公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)行過(guò)程中, 凡涉及職業(yè)病危害

32、因素的作業(yè)場(chǎng)所和工作內(nèi)容必須 嚴(yán)格執(zhí)行本制度。三、職責(zé)與分工安環(huán)部辦公室為職業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護(hù)檔案的管理部門(mén)。四、檔案資料的歸檔范圍職業(yè)衛(wèi)生檔案內(nèi)容包括:(1)職業(yè)病危害防治責(zé)任制文件;(2)職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)章制度、操作規(guī)程;(3)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類(lèi)清單、崗位分布及作業(yè)人員接觸情況等 資料;(4)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施基本信息,及其配置、使用、維護(hù)、 檢修與更換等記錄;(5)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)報(bào)告與記錄;(6)職業(yè)病防護(hù)用品配備、發(fā)放、維護(hù)與更換等記錄;( 7)主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員和職業(yè)病危害嚴(yán)重工作崗位的勞動(dòng)者 等相關(guān)人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)資料;(8)職業(yè)病危害事故報(bào)

33、告與應(yīng)急處置記錄;(9)勞動(dòng)者職業(yè)健康檢查結(jié)果匯總資料,存在職業(yè)禁忌癥、職業(yè)健康損害 或者職業(yè)病的勞動(dòng)者處理和安置情況記錄;(10)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”有關(guān)技術(shù)資料,及其備案、審核、審查 或驗(yàn)收等的回執(zhí)或批復(fù)文件;(11)職業(yè)衛(wèi)生安全許可證申領(lǐng)、 職業(yè)病危害申報(bào)等有關(guān)回執(zhí)或者批復(fù)文件;(12)其他職業(yè)衛(wèi)生管理的有關(guān)資料或者文件。五、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理要求(1)職業(yè)衛(wèi)生檔案資料按檔案管理的要求建立目錄、統(tǒng)一編號(hào)、專(zhuān)冊(cè)登記; 分永久、長(zhǎng)期、短期三種期限及時(shí)進(jìn)行歸檔。(2)職業(yè)衛(wèi)生檔案資料應(yīng)字跡清楚、圖表清晰、文字準(zhǔn)確可靠,并管好和 用好。(3)隨時(shí)、定期地根據(jù)工廠人員變動(dòng),及時(shí)調(diào)整和補(bǔ)充職業(yè)衛(wèi)

34、生檔案資料。(4)日常職業(yè)衛(wèi)生工作須將測(cè)定結(jié)果、健康檢查結(jié)果、職業(yè)病管理情況隨 時(shí)記錄,以備分析。(5)員工離開(kāi)單位時(shí),有權(quán)索取個(gè)人健康檔案資料復(fù)印件,檔案室應(yīng)如實(shí) 地、無(wú)償?shù)靥峁⒃谒峁┑膫€(gè)人復(fù)印件上簽章。( 6)職業(yè)病診斷,鑒定單位需提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生檔案資料時(shí),安環(huán)部辦公 室應(yīng)如實(shí)地提供。(7)安環(huán)部辦公室對(duì)各部門(mén)移交來(lái)的職業(yè)衛(wèi)生檔案,要進(jìn)行質(zhì)量檢查,歸 檔的案卷要填寫(xiě)移交目錄,雙方簽字,及時(shí)編號(hào)登記,入庫(kù)保管。(8)安環(huán)部辦公室工作人員對(duì)檔案的收進(jìn)、移出、銷(xiāo)毀、管理、借閱利用 等情況要進(jìn)行登記,安環(huán)部辦公室工作人員調(diào)離時(shí),必須辦好交接手續(xù)。(9)職業(yè)衛(wèi)生檔案柜做好防盜、防火、防蟲(chóng)、防

35、鼠、防高溫、防潮、通風(fēng) 等項(xiàng)工作,并有應(yīng)急措施。職業(yè)衛(wèi)生檔案柜要設(shè)專(zhuān)人管理,定期檢查清點(diǎn),發(fā)現(xiàn) 檔案破損、變質(zhì)時(shí)要及時(shí)修補(bǔ)復(fù)制。(10)管理職業(yè)衛(wèi)生檔案的人員應(yīng)當(dāng)愛(ài)護(hù)檔案,職業(yè)衛(wèi)生檔案室嚴(yán)禁吸煙, 嚴(yán)禁對(duì)職業(yè)衛(wèi)生檔案拆卷、涂改、污損、轉(zhuǎn)借和擅自翻印。(11)有關(guān)職業(yè)檔案管理的其他規(guī)定按照國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和單 位職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。六、附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。職業(yè)危害事故處置與報(bào)告制度一. 目的 為了及時(shí)有效地控制職業(yè)病危害事故。減輕職業(yè)病危害事故

36、造成的損害,根據(jù)中華人 民共和國(guó)職業(yè)病防治法 ,制定本制度。二. 適用范圍 適用于本公司職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告。三 . 職責(zé)與分工1 各部門(mén)負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告資料匯總。2 安環(huán)部辦公室負(fù)責(zé)配合各部門(mén)做好職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告工作。 四內(nèi)容與要求1 公司對(duì)可能發(fā)生急性職業(yè)損害的生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所, 設(shè)置通信報(bào)警裝置, 沖洗設(shè) 備、應(yīng)急撤離通道,并按規(guī)定向上級(jí)安監(jiān)部門(mén)及時(shí)報(bào)告這方面的有關(guān)情況。2 發(fā)生職業(yè)危害事故時(shí), 現(xiàn)場(chǎng)人員要立即向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào), 主管領(lǐng)導(dǎo)要立即向 安環(huán)部辦公室、實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人匯報(bào)。3 對(duì)在事故中遭受職業(yè)危害的人員, 要及時(shí)了解掌握其具體情況, 并組織采取 有效救治措施。4

37、 對(duì)發(fā)生職業(yè)危害事故的部門(mén), 公司要根據(jù)職業(yè)病危害防治責(zé)任制度規(guī)定, 處 理結(jié)果全公司通報(bào)。5 安環(huán)部辦公室要建立職業(yè)危害事故臺(tái)帳, 事故調(diào)查的報(bào)告有關(guān)資料要存檔保 存。6 發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí),立即向所在區(qū)級(jí)有關(guān)部門(mén)報(bào)告。7 必須報(bào)告職業(yè)病危害事故發(fā)生的地點(diǎn)、時(shí)間、發(fā)病情況、可能發(fā)生原因、已 采取措施和發(fā)展趨勢(shì)等。8 不得以任何借口對(duì)職業(yè)病危害事故瞞報(bào)、虛報(bào)、漏報(bào)和遲報(bào)。五 . 附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度. 目的為確定潛在的事故和

38、緊急情況, 或在緊急事故發(fā)生時(shí)能得到有效處置, 最大 限度地降低可能造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失及環(huán)境影響, 保障職工生命和公司財(cái) 產(chǎn)安全,促進(jìn)公司全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,履行社會(huì)責(zé)任,特制定本制度。 二. 適用范圍適用于公司可能危及員工生命安全、 身體健康和可能導(dǎo)致較大財(cái)產(chǎn)損失的潛 在事故、對(duì)環(huán)境產(chǎn)生重大影響的事件、潛在事故或緊急情況的應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)。三. 職責(zé)與分工1 總經(jīng)理負(fù)責(zé)保證緊急情況下?lián)岆U(xiǎn)所需人力、物力、財(cái)力,負(fù)責(zé)公司緊急情況 響應(yīng)的統(tǒng)一指揮調(diào)度。2 安環(huán)部辦公室負(fù)責(zé)對(duì)公司應(yīng)急預(yù)案的匯總、審查;督促、指導(dǎo)公司有關(guān)單位 制定應(yīng)急預(yù)案,并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。3 各部門(mén)負(fù)責(zé)組織本部門(mén)緊急

39、事故的應(yīng)急預(yù)防措施、應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)以及緊急 情況的消除工作。4 各部門(mén)應(yīng)急預(yù)案報(bào)安環(huán)部辦公室備案。四. 內(nèi)容與要求4.1 應(yīng)急準(zhǔn)備( 1)各部門(mén)根據(jù)重要環(huán)境因素清單 、危險(xiǎn)源辨識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)表所列應(yīng)急 的重要環(huán)境因素和風(fēng)險(xiǎn), 對(duì)可能發(fā)生緊急情況的環(huán)境和危險(xiǎn)因素制定相應(yīng)的應(yīng)急 預(yù)案。(2)公司級(jí)應(yīng)急預(yù)案由各職能部門(mén)組織制定,由各職能部門(mén)檢驗(yàn)其有效性,并 報(bào)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)。(3)各部門(mén)根據(jù)應(yīng)急預(yù)案,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行宣傳和應(yīng)急培訓(xùn),使其掌握必要的 應(yīng)急知識(shí)與技能。(4)公司及各部門(mén)應(yīng)按國(guó)家法律、法規(guī)及各種應(yīng)急預(yù)案要求進(jìn)行應(yīng)急物資的配 置。應(yīng)急物資在采購(gòu)過(guò)程中,應(yīng)向國(guó)家有關(guān)部門(mén)頒發(fā)生產(chǎn)許可的廠家進(jìn)行購(gòu)買(mǎi)。

40、 各部門(mén)對(duì)責(zé)任區(qū)的緊急應(yīng)急設(shè)施和物資定期進(jìn)行保養(yǎng), 確保緊急應(yīng)急設(shè)施在緊急 情況下能正常使用。4.2 應(yīng)急響應(yīng)( 1)應(yīng)急事故發(fā)生時(shí), 現(xiàn)場(chǎng)在場(chǎng)人員應(yīng)立即采取緊急處理措施, 控制事故擴(kuò)大, 同時(shí)發(fā)現(xiàn)人員應(yīng)迅速按應(yīng)急預(yù)案要求,上報(bào)有關(guān)部門(mén)。(2)有關(guān)部門(mén)接到應(yīng)急信息后,應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場(chǎng),并按相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案組織救 災(zāi)。(3)若事故得不到有效控制,在應(yīng)急指輝小組的統(tǒng)一指揮下,立即通知當(dāng)?shù)卣?府有關(guān)部門(mén)。(4)參與緊急事故應(yīng)急的部門(mén),應(yīng)事先組織好人力、物資,依據(jù)實(shí)際情況,迅 速處理,使事故損失降至最低。4.3 應(yīng)急事故的善后處理(1)對(duì)事故中疏散人員進(jìn)行清點(diǎn),確保緊急事故現(xiàn)場(chǎng)人員已全部撤離現(xiàn)場(chǎng)。(2)對(duì)

41、受傷人員進(jìn)行救護(hù)。(3)做好事故現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)工作,直至事故調(diào)查工作結(jié)束后,經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意方可 對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行清理。(4)應(yīng)急事故發(fā)生后,針對(duì)事故發(fā)生的原因,進(jìn)行調(diào)查處理,并填寫(xiě)事故調(diào) 查報(bào)告,具體按事故管理制度中事故、事件調(diào)查處理執(zhí)行。(5)安環(huán)部辦公室根據(jù)調(diào)查結(jié)果,監(jiān)督防范措施的落實(shí)。(6)需政府有關(guān)部門(mén)調(diào)查處理的事故,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五 附則1 本制度未盡事宜按國(guó)家和上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。2 本制度如與國(guó)家法律法規(guī)沖突,以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。3 本制度解釋權(quán)歸屬安環(huán)部辦公室。4 本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程一總則為了保證職工在工作過(guò)程中安全開(kāi)展工作,預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,保

42、 護(hù)職工生命安全和身體健康,制定本操作規(guī)程。職業(yè)病,是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織(以下統(tǒng)稱(chēng)用人單位)的勞動(dòng) 者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、 放射性物質(zhì)和其他有毒、 有害物質(zhì)等因素而引起 的疾病。職業(yè)病的分類(lèi)和目錄由國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部 門(mén)規(guī)定、調(diào)整并公布。二制定依據(jù)中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法職業(yè)病危害事故調(diào)查處理辦法職業(yè)病危害因素分類(lèi)目錄高溫作業(yè)分級(jí)噪聲作業(yè)分級(jí)職業(yè)性接觸毒物危害程度分級(jí)施工生產(chǎn)性粉塵作業(yè)危害程度分級(jí)三職業(yè)病危害因素種類(lèi)、分布、危害程度及職業(yè)接觸限值1 粉塵(1)產(chǎn)生原因:風(fēng)機(jī)維修。(2)危害程度:粉塵進(jìn)入人體后主要可引起職業(yè)性呼吸系統(tǒng)疾病,長(zhǎng)期接觸高

43、濃度粉塵可引起肺組織纖維化為主的全身性疾病塵肺病,如:塵肺、 呼吸系 統(tǒng)腫瘤、 粉塵性炎癥等; 對(duì)上呼吸道粘膜、 皮膚等部位產(chǎn)生局部刺激作用可引起 相應(yīng)疾病。( 3)職業(yè)接觸限值: 8.0mg/m34)主要涉及崗位:風(fēng)場(chǎng)2 毒物(1)產(chǎn)生原因:維修、換油、六氟化硫泄漏(2)危害程度:由于本公司性質(zhì)原因,工作人員接觸的毒物并不固定,根據(jù)接 觸的毒物不同,危害程度亦不同。(3)職業(yè)接觸限值:詳見(jiàn) 工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值第 1 部分: 化學(xué)有害因素 GBZ2.1-20073 噪聲(1)產(chǎn)生原因:風(fēng)力發(fā)電機(jī)組運(yùn)行時(shí),經(jīng)過(guò)風(fēng)機(jī)葉輪的氣流和葉輪產(chǎn)生的尾流 會(huì)產(chǎn)生噪聲。風(fēng)機(jī)塔筒內(nèi)的齒輪箱、 散熱風(fēng)扇等設(shè)備運(yùn)行時(shí)產(chǎn)生噪聲。 升壓站內(nèi) 設(shè)置的110kV主變、SVG連接變、35kV接地變、備用變、SVG裝置、繼電保護(hù)設(shè) 備、配電設(shè)備等運(yùn)行時(shí)會(huì)產(chǎn)生噪聲。水泵房機(jī)泵運(yùn)轉(zhuǎn)會(huì)產(chǎn)生噪聲。(2)危害程度:噪聲在一定條件下對(duì)人體可產(chǎn)生不良影響,主要是對(duì)聽(tīng)覺(jué)器官 產(chǎn)生特異作用, 引起職業(yè)性聽(tīng)力損傷或噪聲聾。 另外對(duì)其他系統(tǒng)如神經(jīng)、 心血管、 生殖、消化等系統(tǒng)也可能引起特異或非特異的損害。在噪聲干擾下, 人們感到煩 躁、注意力不集中、反應(yīng)遲鈍,不僅影響工作效率,而且降低工作質(zhì)量。( 3)職業(yè)接觸限值:職業(yè)接觸 8 小時(shí),工作地點(diǎn)噪聲允許標(biāo)準(zhǔn)為 85dB(A)職業(yè)接觸

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論