2020公司企業(yè)工會年度工作總結(jié)

1、編號：2020公司企業(yè)工會年度工作總結(jié)甲 方：乙 方：簽訂日期：年月日X X公司工會的主要職能就是維護廣大職工的合法權(quán)益，下面是搜集整理的 2020 公司企業(yè)工會年度工作總結(jié)，歡迎閱讀。2020 公司企業(yè)工會年度工作總結(jié)一20xx 年，蕪湖公司工會在上級工會正確領(lǐng)導和大力支持下， 切實 履行工會職能，以”服務(wù)企業(yè)，服務(wù)職工，服務(wù)客戶”為己任，扎實 開展勞動競賽，充分發(fā)揮職工主力軍作用 ;不斷深化”名師帶高徒” 活動，提升職工素質(zhì)水平 ;積極開展”優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動，助力服務(wù) 品牌提檔升級 ;持之以恒送溫暖，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。具體總結(jié) 如下：一、強化職代會制度建設(shè)，建設(shè)”民主之家”。職代會是實

2、現(xiàn)民主管理的基本形式，也是職工行使民主管理權(quán)力 的機構(gòu)。我們堅持職工代表大會制度，每年定期召開職代會，暢通民 主管理渠道。凡涉及職工切身利益的重大事項必須由職代會討論決 定，充分尊重職工代表的權(quán)利和意愿。對于代表提案和建議，工會及 時會同行政領(lǐng)導共同研究，做到件件有答復(fù)，事事有回音。不斷完善 企務(wù)、站務(wù)、船務(wù)公開，維護員工民主權(quán)益。職代會的知情權(quán)、建議 權(quán)、決定權(quán)、監(jiān)督權(quán)、選舉權(quán)等五大職權(quán)得到充分體現(xiàn)和貫徹。二、開展各類勞動競賽，建設(shè)”貢獻之家”工會始終以”為黨政分憂”為己任，以服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營為工作 核心， 以提高企業(yè)經(jīng)濟效益為一切工作的出發(fā)點和落腳點， 充分發(fā)揮 聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁作用，

3、 將職工的思想和行動凝聚到企業(yè)發(fā)展上 來。 20xx 年，我們積極配合黨政開展工作，一方面通過抓好”五比 一創(chuàng)”勞動競賽的開展， 不斷健全激勵考核機制， 運用激勵機制在加 油站工班之間開展競技活動，將銷量考核到工班，考核到人頭，有效 促進加油站班組建設(shè)及各項基礎(chǔ)管理工作的穩(wěn)健發(fā)展。 另一方面我們 通過召開客戶座談會、專題經(jīng)營會、連環(huán)促銷、”油非互動”以及發(fā) 揮”小浪花青年志愿者”作用等， 不斷提高經(jīng)營質(zhì)量和銷量。 不僅如 此，工會還著眼于企業(yè)安全保障，通過抓好”安康杯”競賽、開展” 職工安全大家談”、通過充實船舶靠把、補充氣囊式救生衣、配置新 鋁合金弦梯等措施， 為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供了安全保障。 在 6 月份的” 安全生產(chǎn)月”期間， 我們結(jié)合加油站季度綜合大檢查， 積極邀請職工 代表參加安全大檢查。 通過全員爭創(chuàng)， 分公司順利獲得”交通運輸企 業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標等級證書”。 此外， 工會還注重發(fā)揮女職工在 生產(chǎn)經(jīng)營中的半邊天作用， 通過評先表彰， 極大地激勵了全體女工立 足崗位、無私奉獻的信心