2022年如何寫工作報告

1、高品質(zhì)文檔2022年如何寫工作報告 我結(jié)合實際談一談怎樣寫工作報告。 我們知道，更清楚、更快捷地讓員工了解單位所取得的成果，有效地貫徹落實下一步的工作方案，是我們寫工作報告的主要目的。當(dāng)前，工作報告已漸漸在程式化、格式化的風(fēng)格上定位。而且，經(jīng)常是文風(fēng)樸實、慣用直筆。 上面提到的這篇報告，其結(jié)構(gòu)簡潔明白，基本框架如下： 各位代表、同志們： 我代表做報告，請各位代表審議。 一、 過去工作回顧 二、 將來工作展望 通讀全篇，我們可以發(fā)覺工作報告有如下幾個特征： 1、 總結(jié)的客觀性 2、 措施的可行性 3、 執(zhí)行的約束力 4、 明確的目的性 這幾點，在以下的探討中我們會有更深的熟悉。 在過去工作回顧這

2、部分，經(jīng)常談及主要業(yè)績、主要體會、存在的主要問題這三點。我們知道，只有仔細(xì)分析總結(jié)閱歷教訓(xùn)，才能更好地為下一步工作供應(yīng)參考依據(jù)。業(yè)績是確定成果，鼓舞人心的；體會是溝通心得，再接再厲的；問題是發(fā)覺不足，予以改進(jìn)的。 在將來工作展望這部分，經(jīng)常是先分析形勢，然后明確任務(wù)。分析形勢是我國由來已久的、報告中不行或缺的一部分，它可以讓員工知道當(dāng)前的狀況，增加他們的歸屬感。明確任務(wù)時肯定要詳細(xì)：首先是基本狀況。需要對前期方案 執(zhí)行狀況進(jìn)行概要說明，從而依據(jù)下階段的特點，找出當(dāng)前執(zhí)行方案的有利條件和不利因素，以確保新的工作方案建立在切實可行的基礎(chǔ)上。其次是經(jīng)猜測和論證，客觀地把工作方案分解到各詳細(xì)部門，使之

3、成為各部門的詳細(xì)任務(wù)，包括對工作數(shù)量、質(zhì)量、效率、經(jīng)濟(jì)效益等的要求。最終是步驟和措施。它要求寫明“怎樣做”的問題，包括指揮機構(gòu)的建立、制度的形成、責(zé)任部門的分工協(xié)作、時間支配等。它要盡可能便于檢查，以確保工作方案在執(zhí)行中環(huán)環(huán)相扣，連接自如 下級向上級匯報工作、反映狀況、答復(fù)詢問時寫的文書，或有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)按法定程度和工作需要向特定會議所做的報告，統(tǒng)稱工作報告。共青團(tuán)中央中常用的報告可分為會議報告、工作報告和狀況報告3種類型。 （1）會議報告。即本部門、本單位的工作進(jìn)行到某一階段，向某種會議就工作狀況、主要成果、閱歷教訓(xùn)、存在的問題和下一步準(zhǔn)備等所做的報告。如團(tuán)代會、少代會上的工作報告，各部

4、門、各單位的工作會議或一個單位全體成員大會上的報告等。 會議報告的基本要求是：全面回顧本部門、本單位某一階段或某一方面的工作，成果要講夠，問題要講透，并從中得出應(yīng)有的閱歷、教訓(xùn)，進(jìn)而提出下一步工作的指導(dǎo)方針、 任務(wù)和措施，提交會議爭論、修改和審定。 這類報告具有總結(jié)性，指導(dǎo)性和號召性。 報告的內(nèi)容要全面充分，思路要清楚，觀點明確統(tǒng)一。要將本單位的工作狀況討論透徹，做充分的調(diào)查；文章要結(jié)構(gòu)清晰，條理分明，詳略適當(dāng)，思路連貫；要講究遣詞造句，語言精確。 （2）狀況報告。即下級同上級反映狀況的報告。有如下幾種類型：本單位、本部門的工作到肯定階段時，向上級匯報狀況，下情上達(dá)，使上級單位準(zhǔn)時把握工作進(jìn)度

5、，成果與不足，困難與問題，及下一步準(zhǔn)備等，以便能準(zhǔn)時得到指導(dǎo)與支持。在寫法上與會議報告類似；就某一項特地工作而寫的專題報告，在寫法上除了寫過程的結(jié)果外，重點應(yīng)放在取得成果和總結(jié)閱歷上；向上級機關(guān)反映本單位發(fā)生的或與本單位有關(guān)的新狀況，新問題的報告。這類報告寫法自由，以陳述狀況為主，嚴(yán)肅于寫清晰事情的原委、性質(zhì)和自己的看法，也可提出處理這一問題的意見，供有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參考。 寫這類報告要留意以下幾點：對所反映的狀況要調(diào)查核實，以免失實；簡明扼要，加以篩選、剪裁，不行啰嗦；以敘述狀況為主。 （3）答復(fù)報告。這是下級機關(guān)回答上級機關(guān)詢問時的一種報告。其主要特點是上級機關(guān)詢問什么，下級機關(guān)回答什么，一般 不

6、涉及上級機關(guān)詢問以外的狀況。 撰寫答復(fù)報告，要求文字簡明扼要，把問題說清晰即可 工作總結(jié)的寫作 一，工作總結(jié)的意義及作用 工作總結(jié)是對肯定時期內(nèi)的工作加以總結(jié)，分析和討論，確定成果，找出問題，得出閱歷教訓(xùn)，摸索事物的進(jìn)展規(guī)律，用于指導(dǎo)下一階段工作的一種書面文體。它所要解決和回答的中心問題，不是某一時期要做什么，如何去做，做到什么程度的問題，而是對某種工作實施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論，是對以往工作實踐的一種理性熟悉。 工作總結(jié)是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)。通過它，可以全面地，系統(tǒng)地了解以往的工作狀況，可以正確熟悉以往工作中的優(yōu)缺點；可以明確下一步工作的方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益。 工作總結(jié)還

7、是熟悉世界的重要手段，是由感性熟悉上升到理性熟悉的必經(jīng)之路。通過工作總結(jié)，使零星的，膚淺的，表面的感性熟悉上升到全面的，系統(tǒng)的，本質(zhì)的理性熟悉上來，查找出工作和事物進(jìn)展的規(guī)律，從而把握并運用這些規(guī)律。毛澤東同志曾指出：領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任，就是不斷指出斗爭的方向，規(guī)定斗爭的任務(wù)，而且必需總結(jié)詳細(xì)的閱歷，向群眾傳播這個閱歷，使正確的獲得推廣，錯誤的不致重犯。 寫好工作總結(jié)，須勤于思考，擅長總結(jié)。這樣 可以提高領(lǐng)導(dǎo)的管理水平，培育出更多理論與實踐相結(jié)合，具有工作力量的干部?？偨Y(jié)中，須對工作的失誤等有個正確的熟悉，勇于承認(rèn)錯誤，可以形成批判與自我批判的良好作風(fēng)。寫好總結(jié)，須從以往的工作實際動身，可養(yǎng)成調(diào)查討

8、論之風(fēng)?？傊?，寫好工作總結(jié)是特別重要的，但也要特別困難的。難度主要表現(xiàn)在兩方面；一是總(過去的工作)，二是結(jié)(工作的閱歷，教訓(xùn)，規(guī)律)。要正確處理好兩者關(guān)系：總是結(jié)的依據(jù)，結(jié)是總的概括。 二，工作總結(jié)的種類，特點和內(nèi)容 (一)工作總結(jié)的種類 1。按內(nèi)容劃分 (1)思想工作總結(jié) (2)經(jīng)濟(jì)工作總結(jié) 2。按范圍劃分 (1)地區(qū)工作總結(jié) (2)部門工作總結(jié) (3)單位工作總結(jié) (4)個人工作總結(jié) 3。按時間劃分 (1)月份工作總結(jié) (2)季度工作總結(jié) (3)年度工作總結(jié)。 (4)三年以上工作總結(jié) 4。按性質(zhì)劃分 (1)綜合性總結(jié) (2)專題性總結(jié) (二)工作總結(jié)的特點 1?？陀^性 總結(jié)是對過去工作的

9、回顧和評價，因而要敬重客觀事實，以事實為依據(jù)。 2。典型性 總結(jié)出的閱歷教訓(xùn)是基本的，突出的，本質(zhì)的，有規(guī)律性的東西，在日常學(xué)習(xí)，工作，生活中很有現(xiàn)實意義，具有鼓舞，針砭等作用。 3。指導(dǎo)性 通過工作總結(jié)，深知過去工作的 成果與失誤及其緣由，吸取閱歷教訓(xùn)，指導(dǎo)將來的工作，使今后少犯錯誤，取得更大的成果。 4。證明性 這是說總結(jié)的基本表達(dá)手段是被動的(嚴(yán)格地說是證明)，它要用自身實踐活動中的真實的，典型的材料來證明它所指出的各個推斷的正確性。 (三)工作總結(jié)的內(nèi)容 工作狀況不同，總結(jié)的內(nèi)容也就不同，總的來說，一般包括以下幾個方面： 1。基本狀況 包括工作的有關(guān)條件，工作經(jīng)過狀況和一些數(shù)據(jù)等等。

10、2。成果，缺點 這是工作總結(jié)的中心重點?？偨Y(jié)的目的就是要確定成果，找出缺點。 3。閱歷教訓(xùn) 在寫總結(jié)時，須留意發(fā)掘事物的本質(zhì)及規(guī)律，使感性熟悉上升為理性熟悉，以指導(dǎo)將來的工作。 三，工作總結(jié)的格式和構(gòu)成 (一)工作總結(jié)的格式 總結(jié)的格式，也就是總結(jié)的結(jié)構(gòu)，是組織和支配材料的表現(xiàn)形式。其格式不固定，一般有以下幾種： 1。條文式 條文式也稱條款式，是用序數(shù)詞給每一自然段編號的文章格式。通過給每個自然段編號，總結(jié)被分為幾個問題，按問題談狀況和體會。這種格式有敏捷，便利的特點。 2。兩段式 總結(jié)分為兩部分：前一部分為總，主要寫做了哪些工作，取得了什么成果；后一部分是結(jié)，主要講閱歷，教訓(xùn)。這種總結(jié)格式具

11、有結(jié)構(gòu)簡潔，中心明 確的特點。 3。貫穿式 貫穿式是圍繞主題對工作進(jìn)展的全過程逐步進(jìn)行總結(jié)，要以各個主要階段的狀況，完成任務(wù)的方法以及結(jié)果進(jìn)行較為詳細(xì)的敘述。常按時間挨次敘述狀況，談閱歷。這種格式具有結(jié)構(gòu)緊湊，內(nèi)容連貫的特點。 4。標(biāo)題式 把總結(jié)的內(nèi)容分成若干部分，每部分提煉出一個小標(biāo)題，分別闡述。這種格式具有層次分明，重點突出的特點。 一篇總結(jié)，采納何種格式來組織和支配材料，是由內(nèi)容打算的。所選結(jié)論應(yīng)反映事物的內(nèi)在聯(lián)系，聽從全文中心。 (二)工作總結(jié)的構(gòu)成 總結(jié)一般是由標(biāo)題，正文，署名和日期幾個部分構(gòu)成的。 1。標(biāo)題 標(biāo)題，即總結(jié)的名稱。標(biāo)明總結(jié)的單位，期限和性質(zhì)。 2。正文 正文一般又分為三個部分：開頭，主體和結(jié)尾。 (1)開頭 或交待總結(jié)的目的和總結(jié)的主要內(nèi)容；或介紹單位的基本狀況；或把所取得的成果簡明扼要地寫出來；或概括說明指導(dǎo)思想以及在什么形勢下作的總結(jié)。不管以何種方式開頭，都應(yīng)