制絲維護(hù)序列任職資格標(biāo)準(zhǔn)體系

1、貴州中煙工業(yè)有限公司遵義卷煙廠(chǎng)任職資格標(biāo)準(zhǔn)體系文件（制絲維護(hù)子序列）人力資源科2019年10月一、層級(jí)對(duì)應(yīng)3二、角色定義3三、基本任職條件5四、知識(shí)及技能標(biāo)準(zhǔn)64.1、 通用基礎(chǔ)知識(shí)64.2、 通用基礎(chǔ)技能74.3、 專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能10五、行為標(biāo)準(zhǔn)155.1、 任職資格等級(jí)與知識(shí)技能對(duì)應(yīng)關(guān)系155.2、 設(shè)備維修155.3、 設(shè)備保養(yǎng)165.4、 問(wèn)題反饋16六、素質(zhì)能力標(biāo)準(zhǔn)17七、價(jià)值貢獻(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)17認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)18晉級(jí)認(rèn)證18在級(jí)認(rèn)證19制絲維護(hù)子序列任職資格標(biāo)準(zhǔn)體系、層級(jí)對(duì)應(yīng)任職資格層級(jí)對(duì)批職位級(jí)別等級(jí)名稱(chēng)6級(jí)正科級(jí)主任技師5級(jí)副科級(jí)副主任技師4級(jí)主辦級(jí)技師3級(jí)員級(jí)高級(jí)維修工2級(jí)員級(jí)中級(jí)維修工1

2、級(jí)員級(jí)初級(jí)維修工二、角色定義任職資格層級(jí)角色定義6級(jí)公司內(nèi)部制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)領(lǐng)域?qū)＜?。具有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理范疇的全面知識(shí)并精通制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)各個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí)?？梢灾笇?dǎo)整個(gè)制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)體系各領(lǐng)域的有效運(yùn)作。洞悉本專(zhuān)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，并提出前瞻性的思想。調(diào)整并解決本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域及公司其它相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域之間的方法性、全局性問(wèn)題。以承擔(dān)卷接、包裝機(jī)械維修專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的重大業(yè)務(wù)流程的建立者和重大流程變革的發(fā)起者角色。為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。5級(jí)企業(yè)內(nèi)部制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)領(lǐng)域?qū)＜?。具有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理范疇的全面知識(shí)并精通制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)各個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí)?？梢灾?導(dǎo)整個(gè)制絲機(jī)械維

3、修、保養(yǎng)、改進(jìn)體系各領(lǐng)域的有效運(yùn)作。洞悉本專(zhuān)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，并提出前瞻性的思想。調(diào)整并解決本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域及企業(yè)其它相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域之間的方法性、全局性問(wèn)題。以承擔(dān)卷接、包裝機(jī)械維修專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的重大業(yè)務(wù)流程的建立者和重大流程變革的發(fā)起者角色。4級(jí)企業(yè)內(nèi)部制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)領(lǐng)域核心骨干。在制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)領(lǐng)域具有豐富的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；能夠指導(dǎo)本部門(mén)開(kāi)展制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)相關(guān)模塊的工作；能夠發(fā)現(xiàn)本部門(mén)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域工作的未來(lái)發(fā)展與改進(jìn)機(jī)會(huì)，提出工作改進(jìn)的策略和建議。3級(jí)企業(yè)內(nèi)部制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)領(lǐng)域的骨干人員。在制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)領(lǐng)域具有較為豐富的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；能夠提供本專(zhuān)

4、業(yè)模塊的整體解決方案；能夠發(fā)現(xiàn)本專(zhuān)業(yè)工作中的問(wèn)題，并能夠制定優(yōu)化改進(jìn)方案；能夠有效指導(dǎo)低職級(jí)員工開(kāi)展工作。2級(jí)企業(yè)內(nèi)部卷接、包裝機(jī)械維修領(lǐng)域、保養(yǎng)、改進(jìn)有一定從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的員工。在制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)領(lǐng)域具有一定的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；熟悉本專(zhuān)業(yè)的工作流程和管理要求，能夠獨(dú)立解決本模塊遇到的日常性問(wèn)題，能夠?yàn)槠髽I(yè)員工提供該模塊相關(guān)的咨詢(xún)服務(wù)；能夠有效指導(dǎo)低職級(jí)員工開(kāi)展工作。1級(jí)公司內(nèi)部制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)領(lǐng)域的新員工。在制絲機(jī)械維修、保養(yǎng)、改進(jìn)領(lǐng)域具有一定的理論修養(yǎng)，了解卷接、包裝機(jī)械維修領(lǐng)域基本理論知識(shí)；能夠接受本專(zhuān)業(yè)的知識(shí)技能培訓(xùn)；能夠在指導(dǎo)下順利開(kāi)展本模塊的簡(jiǎn)單性工作。三、基本任職條件

5、職級(jí)學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)職稱(chēng)及資格證書(shū)績(jī)效等級(jí)獎(jiǎng)懲要求相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)下一職級(jí)任職經(jīng)驗(yàn)6級(jí)本科12年及以上6年及以上高級(jí)職稱(chēng)（高級(jí)技師/高級(jí)工程師）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分碩士及以上12年及以上6年及以上高級(jí)職稱(chēng)（高級(jí)技師/高級(jí)工程師）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分5級(jí)本科9年及以上6年及以上高級(jí)職稱(chēng)（技師及以上/高級(jí)工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分碩士及以上9年及以上5年及以上高級(jí)職稱(chēng)（技師及以上/高級(jí)工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分4級(jí)5年及以上5年及以上中級(jí)及以上職稱(chēng)（技師及以上/工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分本科5年及以上4

6、年及以上中級(jí)及以上職稱(chēng)（技師及以上/工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分碩士及以上5年及以上3年及以上中級(jí)及以上職稱(chēng)（技師及以上/工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分3級(jí)3年及以上4年及以上中級(jí)及以上職稱(chēng)（高級(jí)工及以上/工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分本科3年及以上3年及以上中級(jí)及以上職稱(chēng)目前暫評(píng)審期內(nèi)未受5（高級(jí)工及以上/工程師及以上）尢要求公司行政處分碩士及以上3年及以上2年及以上中級(jí)及以上職稱(chēng)（高級(jí)工及以上/工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分2級(jí)1年及以上1年及以上初級(jí)及以上職稱(chēng)（中級(jí)工及以上/助理工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)

7、審期內(nèi)未受公司行政處分本科1年及以上1年及以上初級(jí)及以上職稱(chēng)（中級(jí)工及以上/助理工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分碩士及以上1年及以上1年及以上初級(jí)及以上職稱(chēng)（中級(jí)工及以上/助理工程師及以上）目前暫尢要求評(píng)審期內(nèi)未受公司行政處分1級(jí)一一一一一本科一一一一一碩士及以上一一一一一四、知識(shí)及技能標(biāo)準(zhǔn)4.1、 通用基礎(chǔ)知識(shí)知識(shí)類(lèi)別級(jí)別細(xì)分知識(shí)點(diǎn)通用基礎(chǔ)知識(shí)行業(yè)級(jí)行業(yè)概況?行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、企業(yè)的行業(yè)特征等相關(guān)知識(shí)企業(yè)級(jí)企業(yè)概況?本企業(yè)發(fā)展歷程、企業(yè)性質(zhì)、隸屬關(guān)系、本企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍、產(chǎn)品種類(lèi)、本企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和基本任務(wù)等相關(guān)知識(shí)企業(yè)文化?本企業(yè)精神、管理理念、質(zhì)量理念、市場(chǎng)理念、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、人才觀(guān)

8、念等相關(guān)知識(shí)組織架構(gòu)?本企業(yè)的組織架構(gòu)、各部門(mén)主要職責(zé)規(guī)章制度?本企業(yè)的勞動(dòng)紀(jì)律、培訓(xùn)、人才選拔、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、安全和保密等相關(guān)制度崗位職責(zé)?本崗位的職責(zé)要求、任職資格、上下級(jí)關(guān)系、工作規(guī)范、績(jī)效考核規(guī)定等相關(guān)知識(shí)管理基礎(chǔ)知識(shí)機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)?機(jī)械零件的幾何精度、平囿連桿機(jī)構(gòu)、帶傳動(dòng)、軸及其聯(lián)接等基礎(chǔ)知識(shí)。電氣基礎(chǔ)知識(shí)?直流電路、電磁的基本知識(shí)、正弦交流電路、變壓器與三相異步電動(dòng)機(jī)、簡(jiǎn)單機(jī)床電路、安全用電。機(jī)械制圖基礎(chǔ)知識(shí)?制圖基本知識(shí)和技能，投影法與三視圖，基本體、切割體和相交立體的視圖，軸測(cè)投影圖，組合體，機(jī)件的表示法，常用機(jī)件和常用結(jié)構(gòu)要素的特殊表示法，零件圖和裝配圖等。鉗工基礎(chǔ)知識(shí)?鉗工使用的

9、一般工具，鋸的種類(lèi)及使用方法，劃線(xiàn)的技巧，鋰刀的種類(lèi)及使用技巧，刮刀和塞子的使用方法，鉆頭、絲錐、錢(qián)刀的使用方法，用于組裝、分解零部件的工具以及用于加工的電動(dòng)工具等。統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)?包括概述、統(tǒng)計(jì)調(diào)查與統(tǒng)計(jì)整理、統(tǒng)計(jì)綜合指標(biāo)、抽樣技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)間序列分析和統(tǒng)計(jì)指數(shù)等。4.2、 通用基礎(chǔ)技能模塊等級(jí)技能點(diǎn)7辦公設(shè)備及軟件4?精通Word/Excel/Powerpoint/Project的功能，能夠利用其中的編程工具進(jìn)行開(kāi)發(fā)，開(kāi)發(fā)的工具進(jìn)行推廣后能顯著提高工作效率和準(zhǔn)確性?熟練掌握其他的辦公軟件，并能夠在公司范圍內(nèi)進(jìn)行培訓(xùn)和知識(shí)傳輸，如Visio、MindManager等3?熟練使用Word/Ex

10、cel/Powerpoint/Project中的功能，能夠指導(dǎo)他人并編寫(xiě)相關(guān)教材進(jìn)行培訓(xùn)?能熟練運(yùn)用辦公軟件，開(kāi)發(fā)制作各類(lèi)規(guī)范性的模板并推廣，對(duì)工作效率明顯改善。如：包含復(fù)雜公式組合的數(shù)據(jù)處理模板2?能熟練使用辦公軟件Word/Excel/Powerpoint/Project,并能完成較為復(fù)雜的任務(wù)，如：用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、篩選及制圖等?熟練使用打印機(jī)/復(fù)印機(jī)/傳真機(jī)，能夠使用復(fù)雜的功能，能夠排除一般故障，進(jìn)行簡(jiǎn)單的維護(hù)保養(yǎng)?熟練使用OA、內(nèi)部通訊工具等系統(tǒng)，能夠使用較為復(fù)雜的功能并指導(dǎo)他人1?能使用辦公軟件Word/Excel/Powerpoin/Project進(jìn)行基本文檔制作和編輯?

11、基本掌握打印機(jī)/復(fù)印機(jī)/傳真機(jī)的操作使用方法?了解并基本掌握OA、內(nèi)部通訊工具等系統(tǒng)的常用功能公文寫(xiě)作4?能獨(dú)立承擔(dān)并指導(dǎo)他人進(jìn)行公司級(jí)重要公文的寫(xiě)作，行文流暢且能做到事實(shí)清楚、數(shù)據(jù)確鑿、依據(jù)充分、定性準(zhǔn)確、立意高遠(yuǎn)，展示出高超的文字駕馭能力并不斷嘗試創(chuàng)新3?熟練掌握公文寫(xiě)作技巧，獨(dú)立承擔(dān)比較重要公文的寫(xiě)作任務(wù)?傳授自己的寫(xiě)作心得和技巧，對(duì)他人進(jìn)行相關(guān)指導(dǎo)8?審核公文材料，能夠發(fā)現(xiàn)其中的問(wèn)題，并提出修改建議2?獨(dú)立搜集、分析資料，并提煉有效信息?具備一定的公文寫(xiě)作技巧，獨(dú)立完成一般性公文的寫(xiě)作任務(wù)1?搜集資料并進(jìn)行簡(jiǎn)單分析?具備初步的公文寫(xiě)作技巧，在他人指導(dǎo)下完成簡(jiǎn)單公文材料的撰寫(xiě)會(huì)務(wù)管理4?

12、應(yīng)用流程及資源管理知識(shí)，通過(guò)評(píng)估現(xiàn)后工作現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并能提出優(yōu)化與完善措施，以達(dá)到提升服務(wù)品質(zhì)、豐富服務(wù)內(nèi)涵，讓服務(wù)真正做到客戶(hù)心中，以提升公司會(huì)務(wù)接待服務(wù)品牌價(jià)值，塑造企業(yè)軟實(shí)力形象。3?熟練區(qū)分各類(lèi)會(huì)務(wù)接待，靈活運(yùn)用相關(guān)資源與制度，策劃并組織實(shí)施各種級(jí)別的公關(guān)接待活動(dòng)，樹(shù)立企業(yè)會(huì)務(wù)接待服務(wù)品牌形象。2?掌握會(huì)務(wù)組織的流程與技巧，能夠妥善安排會(huì)議議程、對(duì)會(huì)議進(jìn)行實(shí)時(shí)紀(jì)要、總結(jié)。1?了解會(huì)務(wù)組織的流程與規(guī)范，進(jìn)行會(huì)議室安排、通知、會(huì)務(wù)資料準(zhǔn)備等保證會(huì)議順利召開(kāi)。數(shù)據(jù)分析4?能夠領(lǐng)導(dǎo)綜合復(fù)雜的數(shù)據(jù)分析工作，并取得預(yù)期效果。尋求數(shù)據(jù)搜集和分析方法的創(chuàng)新；對(duì)數(shù)據(jù)具啟高度的敏感性，能夠從日常工作中發(fā)

13、現(xiàn)對(duì)工作產(chǎn)生重要影響的數(shù)據(jù)；運(yùn)用數(shù)據(jù)分析的模型和框架，將復(fù)雜零散的數(shù)據(jù)匯總歸納成直接反映問(wèn)題根源的數(shù)據(jù)或者能支持決策的依據(jù)；能夠領(lǐng)導(dǎo)復(fù)雜的數(shù)據(jù)分析工作，并取得預(yù)期效果3?擅于數(shù)據(jù)挖掘，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析。能夠快速、準(zhǔn)確地從紛繁復(fù)雜的數(shù)據(jù)中捕捉有價(jià)值的內(nèi)容，并對(duì)其進(jìn)行深度挖掘，總結(jié)出體現(xiàn)動(dòng)向或趨勢(shì)的數(shù)據(jù)。能深入挖掘問(wèn)題的核心和真相，通過(guò)數(shù)據(jù)的整合，提出系統(tǒng)9性、指導(dǎo)性的觀(guān)點(diǎn)和建議；善于總結(jié)數(shù)據(jù)搜集和分析的方法和技巧，并與他人分享經(jīng)驗(yàn)；能夠給予他人數(shù)據(jù)分析方面的指導(dǎo)2?甄別有用數(shù)據(jù)，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行加工分析，形成判斷。根據(jù)工作任務(wù)的需要，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行辨別，去粗取精，去偽存真；確定合適的數(shù)據(jù)收集渠道，并選取

14、有效的方法搜集數(shù)據(jù)；通過(guò)整理能夠發(fā)現(xiàn)并補(bǔ)充數(shù)據(jù)中缺失或尚未顯現(xiàn)的部分；對(duì)所搜集資料進(jìn)行加工分析，形成判斷1?匯總數(shù)據(jù)并進(jìn)行初步分析。從各類(lèi)數(shù)據(jù)來(lái)源中直接、有效地搜集數(shù)據(jù)，將瑣碎資料進(jìn)行簡(jiǎn)單的匯總和分類(lèi)，運(yùn)用歸納和演繹等方法，簡(jiǎn)單地對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析項(xiàng)目管理4?掌握項(xiàng)目評(píng)估的流程與規(guī)范，根據(jù)項(xiàng)目各步驟進(jìn)展的監(jiān)控結(jié)果，能評(píng)估與反饋?lái)?xiàng)目的應(yīng)用效果，并提出改進(jìn)建議3?了解項(xiàng)目工作量評(píng)估知識(shí)，能夠?qū)?xiàng)目各階段工作量進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行項(xiàng)目工彳計(jì)劃的編制.2?理解項(xiàng)目綜合管理知識(shí)，能夠?qū)σ?guī)劃、立項(xiàng)、需求分析、方案設(shè)計(jì)、規(guī)劃建設(shè)、項(xiàng)目管理和投資規(guī)劃過(guò)程進(jìn)行正確的解讀與溝通1?了解項(xiàng)目實(shí)施管理方法，能夠?qū)?xiàng)

15、目的進(jìn)度進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，保障項(xiàng)目進(jìn)度質(zhì)里4.3、 專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能知識(shí)技能知識(shí)點(diǎn)任職等級(jí)一級(jí)維度二級(jí)維度三級(jí)維度1級(jí)2級(jí)3級(jí)4級(jí)5級(jí)6級(jí)設(shè)備知識(shí)設(shè)備管理設(shè)備管理概述VVVVVV設(shè)備的磨損及其補(bǔ)償VVVVVV10設(shè)備的檢修VVVVVV設(shè)備維修的計(jì)劃管理VVV設(shè)備的點(diǎn)檢VVVVVV設(shè)備潤(rùn)滑知識(shí)摩擦的概念與類(lèi)型VVVVVV磨損的概念與類(lèi)型VVVVVV潤(rùn)滑的概念與類(lèi)型VVVVVV潤(rùn)滑的作用與要求VVVVVV潤(rùn)滑方式的分類(lèi)VVVVVV常用潤(rùn)滑裝置VVVVVV潤(rùn)滑材料的分類(lèi)VVVVVV潤(rùn)滑劑的種類(lèi)與牌號(hào)VVVVVV潤(rùn)滑劑的主要質(zhì)量指標(biāo)VVVVVV潤(rùn)滑材料的選用VVVVVV設(shè)備潤(rùn)滑管理VVVVVV卷煙生產(chǎn)設(shè)備知

16、識(shí)打葉復(fù)烤設(shè)備功能、種類(lèi)及原理VVVVVV制絲設(shè)備功能、種類(lèi)及原理VVVVVV卷接設(shè)備功能、種類(lèi)及原理VVVVVV卷煙包裝設(shè)備功能、種類(lèi)及原理VVVVVV設(shè)備維修檢修與調(diào)整-傳動(dòng)系統(tǒng)分切絲機(jī)的傳動(dòng)原理VVVVVV切絲機(jī)刀輻轉(zhuǎn)速的確定VVVVVV11析切絲機(jī)銅排鏈線(xiàn)速度的確定VVVVVV切絲機(jī)傳動(dòng)系統(tǒng)的功能VVVVVV切絲機(jī)切絲寬度的確定VVVVVV典型傳動(dòng)機(jī)構(gòu)分析VVVVVV切絲機(jī)傳動(dòng)鏈分析VVVVVV切絲機(jī)傳動(dòng)系統(tǒng)的特點(diǎn)VVVVVV檢修與調(diào)整-結(jié)構(gòu)分析切絲機(jī)送料系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV切絲機(jī)切割系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV切絲機(jī)磨刀系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV切絲機(jī)液壓系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVV

17、V切絲機(jī)氣動(dòng)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV切絲機(jī)除塵系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV烘絲機(jī)烘筒的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV烘絲機(jī)前室的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV烘絲機(jī)后室的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV烘絲機(jī)熱風(fēng)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV烘絲機(jī)蒸汽管路系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV烘絲機(jī)壓縮空氣系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV烘絲機(jī)冷凝系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV烘絲機(jī)排潮裝置的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV12梗絲膨化塔的結(jié)構(gòu)分析VVVVVV機(jī)械設(shè)備拆卸的一般原則VVVVVV機(jī)械設(shè)備拆卸的方法VVVVVV零件檢驗(yàn)方法VVVVVV機(jī)械裝配方法VVVVVV切絲機(jī)刀片及進(jìn)刀機(jī)構(gòu)的調(diào)整VVVVVV切絲機(jī)磨刀砂輪的拆裝與整形VVVVVV切絲機(jī)金剛石修整器

18、的調(diào)整與更換VVVVVV切絲機(jī)刀輻部件的調(diào)整VVVVVV切絲機(jī)送料銅排鏈的拆裝與清洗VVVVVV切絲機(jī)刀門(mén)的調(diào)整VVVVVV切絲機(jī)傳動(dòng)輸送系統(tǒng)的安裝與調(diào)整VVVVVV烘絲機(jī)支架的安裝VVVVVV烘絲機(jī)烘筒的的安裝VVVVVV烘絲機(jī)前室的安裝VVVVVV烘絲機(jī)后室的安裝VVVVVV烘絲機(jī)熱風(fēng)系統(tǒng)的安裝VVVVVV烘絲機(jī)蒸汽管路系統(tǒng)的安裝VVVVVV烘絲機(jī)壓縮空氣管路系統(tǒng)的安VVVVVV13裝烘絲機(jī)安裝的注意事項(xiàng)VVVVVV烘絲機(jī)的調(diào)試VVVVVV故障分析與排除切絲機(jī)切割系統(tǒng)的故障分析VVVVVV切絲機(jī)磨刀系統(tǒng)的故障分析VVVVVV切絲機(jī)傳動(dòng)系統(tǒng)的故障分析VVVVVV切絲機(jī)送料系統(tǒng)的故障分析VVV

19、VV切梗絲機(jī)切絲不均勻的故障分析VVVVV切絲機(jī)液壓泵的故障分析VVVVV切絲機(jī)液壓缸的故障分析VVVVV切絲機(jī)液壓系統(tǒng)的故障分析VVVVV烘絲機(jī)滾筒產(chǎn)生振動(dòng)的故障分析VVVV烘絲機(jī)烘后煙絲有結(jié)塊現(xiàn)象的故障分析VVVV烘絲機(jī)烘筒上卜竄動(dòng)的故障分析VVVV烘絲機(jī)旋轉(zhuǎn)管接頭及分汽座故障分析VVVV烘絲機(jī)筒體左右移位的故障分析VVVV14烘絲機(jī)烘后煙絲水分出現(xiàn)偏差的故障分析VV五、行為標(biāo)準(zhǔn)5.1、 任職資格等級(jí)與知識(shí)技能對(duì)應(yīng)關(guān)系知識(shí)技能內(nèi)容卷接、包裝機(jī)械維修子序列能力素質(zhì)矩陣1級(jí)2級(jí)3級(jí)4級(jí)5級(jí)6級(jí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能設(shè)備維修所有模塊達(dá)到1級(jí)所有模塊達(dá)到2級(jí)所有模塊達(dá)到3級(jí)所有模塊達(dá)到4級(jí)所有模塊達(dá)到4級(jí)

20、所有模塊達(dá)到4級(jí)設(shè)備保養(yǎng)問(wèn)題反饋5.2、 設(shè)備維修行為等級(jí)工作要素行為標(biāo)準(zhǔn)一級(jí)設(shè)備維修?能承擔(dān)一般設(shè)備的檢修、維修工作。?在他人指導(dǎo)卜，能承擔(dān)機(jī)械設(shè)備的檢修、維修。二級(jí)設(shè)備維修?能獨(dú)立承擔(dān)較為復(fù)雜的設(shè)備檢修、維修工作。?調(diào)查故障原因，選擇維修方法。?預(yù)估維修時(shí)間，資源等上報(bào)。?維修，及完畢測(cè)試，保證設(shè)備能正常運(yùn)作。三級(jí)設(shè)備維修?及時(shí)快速對(duì)車(chē)間維修申請(qǐng)作出安排。?根據(jù)問(wèn)題，分析故障原因。?制定維修方案，監(jiān)控維修方案執(zhí)行，反饋維修效果。四級(jí)設(shè)備維修?針對(duì)疑難問(wèn)題進(jìn)行解決。15?安排他人進(jìn)行設(shè)備維修。?指導(dǎo)他人進(jìn)行設(shè)備維修。5.3、 設(shè)備保養(yǎng)行為等級(jí)工作要素行為標(biāo)準(zhǔn)一級(jí)設(shè)備保養(yǎng)?能承擔(dān)一般設(shè)備的保養(yǎng)

21、工作。?在他人指導(dǎo)卜，能承擔(dān)機(jī)械設(shè)備的保養(yǎng)。二級(jí)設(shè)備保養(yǎng)?能獨(dú)立承擔(dān)較為復(fù)雜的設(shè)備保養(yǎng)工作。?預(yù)估保養(yǎng)時(shí)間，資源等上報(bào)。?保養(yǎng)后，保證設(shè)備能正常運(yùn)作。三級(jí)設(shè)備保養(yǎng)?及時(shí)快速對(duì)車(chē)間保養(yǎng)申請(qǐng)作出安排。?制定保養(yǎng)方案，監(jiān)控保養(yǎng)方案執(zhí)行，反饋保養(yǎng)效果。四級(jí)設(shè)備保養(yǎng)?安排他人進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)。?指導(dǎo)他人進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)。5.4、 問(wèn)題反饋行為等級(jí)工作要素行為標(biāo)準(zhǔn)一級(jí)問(wèn)題反饋?工作中遇到的常見(jiàn)問(wèn)題能夠獨(dú)立解決。?將工作中遇到的無(wú)法解決問(wèn)題及時(shí)反饋至上級(jí)。二級(jí)問(wèn)題反饋?工作中遇到的常見(jiàn)問(wèn)題能夠獨(dú)立解決。?將工作中遇到的無(wú)法解決問(wèn)題及時(shí)反饋至上級(jí)。三級(jí)問(wèn)題反饋?根據(jù)同事反饋的問(wèn)題，初步分析問(wèn)題節(jié)點(diǎn)。四級(jí)問(wèn)題反饋?根據(jù)

22、同事反饋的問(wèn)題，初步分析問(wèn)題節(jié)點(diǎn)。?安排工作組進(jìn)行維修、保養(yǎng)、檢查工作。16支持指導(dǎo)他人進(jìn)行設(shè)備維修。六、素質(zhì)能力標(biāo)準(zhǔn)素質(zhì)項(xiàng)類(lèi)型素質(zhì)項(xiàng)制絲維修子序列能力素質(zhì)矩陣1級(jí)2級(jí)3級(jí)4級(jí)組織通用素質(zhì)責(zé)任感2233執(zhí)行力2233誠(chéng)信正直2233類(lèi)別通用能力安全意識(shí)2233團(tuán)隊(duì)合作2233關(guān)注細(xì)節(jié)2233序列專(zhuān)啟能力分析判斷2234風(fēng)險(xiǎn)防范2344排除疑難2233業(yè)務(wù)支持2234備注：制絲維修專(zhuān)家級(jí)能力素質(zhì)要求:1、達(dá)到制絲維修高級(jí)能力素質(zhì)要求；2、達(dá)到公司專(zhuān)家序列能力素質(zhì)要求，相見(jiàn)公司能力素質(zhì)模型管理手冊(cè)。七、價(jià)值貢獻(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)任職資格等級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平（47.5分）技術(shù)交流（8.5分）競(jìng)賽表彰（17分）課題研究與技術(shù)創(chuàng)新（17分）又早發(fā)表（5分）技能鑒定等級(jí)或職稱(chēng)等級(jí)（5分）總分174級(jí)積分達(dá)