2019年財務部門工作總結范文精選

1、財務部門工作總結范文精選財務部門在寫工作總結與計劃的時候內容一定要豐滿，思路要清晰，工作要羅列，成績要凸顯。以下是出國為大家?guī)淼呢攧詹块T工作總結與計劃范文，歡迎瀏覽 !在公司領導的關心支持下， 財務部以公司制定的年度方針目標，以成本費用和資金管理為重點， 全面落實預算管理，強基礎、抓規(guī)范，實現(xiàn)了全年賬務處理操作規(guī)范化， 財務管理科學化，企業(yè)效益最大化。尤其是今年公司收入、 綜合效益指標比去年大幅增加的情況下， 財務部除在完成日常核算工作的同時， 加大了對各種資料數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析，先后對公司全年任務計劃、裝車、工資計劃、管理費用及五項費用計劃進行了全面測算和分劈， 對公司的各類資產(chǎn)進行清查， 為

2、領導經(jīng)營決策提供了可靠依據(jù)， 推動了公司財務管理水平， 發(fā)揮了財務管理在企業(yè)管理中的作用，現(xiàn)將財務部工作總結如下：一、抓預算管理一是做好全面預算工作，按時上報預算編制說明和報表，使預算工作從編制、反饋、考核、修正，形成良好的閉環(huán)運轉模式，使公司的目標激勵、過程控制、有效獎罰在日常管理中發(fā)揮更重要作用性，進一步調動全員積極性。二是與各部門緊密配合， 做好各經(jīng)營網(wǎng)點裝車、 收入全年預算，落實公司全年經(jīng)營目標，將每個經(jīng)營網(wǎng)點裝車數(shù)、收入、毛利分解到每個月每一天，并將每天實際裝車情況與之對比，納入考核。三是做好各項成本費用預算的編制工作。及時分劈下達公司管理費用指標 ; 確保成本費用有序可控不超支，從

3、而達到事前、事中、事后的有效監(jiān)控。四是加強資金預算管理，調控合理安排使用資金，確保經(jīng)營資金良性循環(huán)。二、抓成本控制一是實行成本費用科目負責制。為了提升各分公司經(jīng)營責任意識及管理水平，達到節(jié)能降耗的目的，公司將相關管理費用指標下達至各分公司，總公司對分公司實行科目負責、逐級管理模式，達到了良好效果。二是費用控制抓亮點、在日常費用報銷時，嚴格把關。按汽車日常管理“派車單”審核，做到一車一帳一核算，日常報銷堅持實行單車核算，報銷時將派車單隨票據(jù)粘貼，與派車單無關的費用不予報銷。 汽車維修、保險、購油等事宜必須經(jīng)過單位車管、 主管領導同意后在集團公司指定的維修點、加油站、辦理，杜絕了汽車維修小病大養(yǎng)，

4、弄虛作假現(xiàn)象。在相關部門共同努力下，汽車費用與預算指標相比節(jié)約 7.95%。、辦公費用認真執(zhí)行采購入庫驗收、領用登記制度，無入庫出庫單財務部門不予報銷，按部門設立臺帳，同時定期進行檢查，超過預算不予報銷。 在相關部門共同努力下， 辦公費用與預算指標相比節(jié)支 13.78%。、業(yè)務招待費控制使用效果明顯。本著“必須、節(jié)約、適度”的原則，嚴格執(zhí)行先請示后辦理制度， 無預先填制業(yè)務招待費申請表及接待事由、人數(shù)、預計費用等項目，財務堅持不予報銷。月末將支出情況公示，有效地控制了支出。通過以上措施，五項管理費用控制效果明顯，均未超出預算指標。為公司完成年度任務指標奠定了基礎。三、抓標準化基礎管理一是夯實財

5、務基礎工作，完善各項財務管理制度和內部控制制度。，我們先后經(jīng)歷了多次審計、稅務、小金庫、路風、工資、標準化等各種審計與檢查，同時經(jīng)營預算反復測算調整，收入、綜效指標都達到前所未有的高度， 經(jīng)營工作難度前所未有， 財務管理要求嚴上加嚴。財務人員能否及時改變觀念，調整工作思路，直接關系到公司全年預算核算的準確性、規(guī)范性以及資金的安全性。為此，我們從強化基礎管理工作入手，根據(jù)有關規(guī)定先后制定修定了財務管理制度、固定資產(chǎn)管理辦法、應收賬款管理辦法、大額資金管理辦法、付款審核程序報銷制度等相關文件，相繼設置并完善各類票據(jù)、報表、交接記錄登記本、票據(jù)收付、經(jīng)營合同、工資、獎金考核等輔助臺賬，提高了核算的準

6、確性，為經(jīng)營業(yè)務以及管理決策提高了可靠依據(jù)。二是嚴格按財務標準要求做好收入、成本、費用及財務成果的核算及分析工作。按時上報每月月報、每季季報、以及月度、季度統(tǒng)計報表、稅收調查表 ; 按時上報月度、季度經(jīng)濟活動分析，財務決算分析，監(jiān)管報表分析 ; 每月上旬、下旬按時上報非運輸企業(yè)經(jīng)營工作簡報。為了將工作做得更扎實，我們將每個工作崗位進行量化考核，并以此作為獎懲依據(jù)。同時做好決算及分析工作，為領導經(jīng)營決策，提供可靠數(shù)據(jù)以確保全年任務的完成 ;三是合理統(tǒng)籌安排使用資金。做好承兌匯票的分拆工作，盤活賬面資金，確保經(jīng)營資金良性循環(huán) ; 及時與業(yè)務部門溝通并處理遺留問題，確保無新債權的產(chǎn)生。四是加快財務人

7、員從單純“記賬型”會計向“管理型”會計轉變。通過稅務檢查，更感覺到轉變的重要性。財務人員除了明確一套科學、合理、清晰的會計賬目可大大提高工作效率和質量外，必須對經(jīng)營業(yè)務熟悉，否則事前、事中、事后的財務監(jiān)督，無從談起。財務工作不僅僅是算賬、記賬，更重要的是在企業(yè)管理中起的核心作用。下半年，市場面臨滑坡，客戶紛紛提出降價，全年預算能否如期完成，對全公司都是個考驗，財務部在完成日常核算工作的同時，必須加大對各種資料數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析， 為領導經(jīng)營決策提供了可靠依據(jù)。嚴格控制各種成本及五項費用， 加強對公司的各類資產(chǎn)進行清查。五是對家底進行盤查。與有關部門配合，對公司主要房產(chǎn)、設備、固資進行實地盤查清理，

8、并分項建檔，做到帳、卡、物相符。四、提高監(jiān)管水平一是加大監(jiān)控力度，使各項收入支出事前有計劃、 事中可控制、事后能追述，完善各項財務管理制度和內部控制制度。 不定期對下屬分( 子) 公司報銷程序、費用使用情況、會計標準化達標進行檢查。在此方面做得還不夠，但我們會在今后的工作中加大力度。二是對敏感支出，敏感科目，敏感事項自查監(jiān)控落實到責任人，確保審計不出大問題 ;五、提高履職能力一是加強服務意識， 提高工作效率 ; 按公司要求， 對本部門的崗責標準進行了細化。 承諾現(xiàn)金報銷當日完成， 銀行轉賬不超過一個工作日，銀行承兌匯票隨時到隨時背書。二是團結協(xié)作，提升服務質量，加強財務人員“服務于經(jīng)營，服務于

9、客戶”的意識，樹立“經(jīng)營第一，客戶至上”的理念，通過主動配合、積極協(xié)作，有效處理各種問題和矛盾，做到與業(yè)務配合不扯皮，不讓客戶多等待 ; 不論八小時內外，不論節(jié)假日，隨叫隨到，及時辦理收付款及承兌等各項業(yè)務。財務部在廠領導的正確指導和各部門的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圓滿完成財務部各項工作的同時，很好地配合了廠部的中心工作，在如何做好資金調度， 保證銷售款和租金的及時準確無誤地收繳等方面也取得了驕人的成績。當然，在取得成績的同時也還存在一些不足，下面匯報情況如下：在組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我科的本職工作，隨著業(yè)務的不斷擴張，記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率，使會計

10、核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。 我們進行了會計電算化的實施，經(jīng)過實踐，全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作，財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務。 這為財務人員節(jié)約了時間，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能， 為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的臺階。 目前軟件操作水平在全市工業(yè)企業(yè)處領先位置，網(wǎng)上報稅，驗票，遠程抄報，電子開票全部在本單位完成，財務部一直人手較少 , 但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項工作。 財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作，一年來，我們及時為各項內外經(jīng)濟活動提供了應有的支持。 基本上滿足了

11、各科室財務要求。廠部資金流量一直很大 , 各項資金收付安全、準確、及時，沒有出現(xiàn)過任何差錯。全年累計實現(xiàn)資金收付達 3000 萬元。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。 在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責， 認真處理每一筆業(yè)務， 為廠部節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。 財務部全年審核原始單據(jù) 12824 張，處理會計憑證 966 張，準確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。 制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度。 為完善廠部各項內部管理制度， 建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責。財務部除要認真負責地處理廠部內部財務關系外， 為完成本單位的任務，還

12、要妥善處理外部各方面的財務關系。 與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。與稅務機構建立了良好的稅企關系， 圓滿完成了對經(jīng)委、 國資、工商 , 銀行等各部門有關資料的申報。資金對于企業(yè)來說，就如“血液”對于人體一樣重要。今年資金需求日益增加。尤其在 8-10 月份，庫存加大，銷售不順，資金緊張的情況下，廠部承受了巨大的資金壓力。 我科根據(jù)廠部發(fā)展的要求，為確保資金使用單位各項工作的順利開展，與廠部一起籌劃、 合理安排調度資金。在廠領導支持和全體銷售人員的共同努力下，回收了資金，擺脫了困境，為廠部的正常運轉，保證工資發(fā)放及費用開支的，在職工中樹立了好形象。

13、年, 國稅交了 105 萬元 , 全額交清 , 地稅交了71.5 萬元 , 實際應交 156 萬元 ,只交了 50%以下 , 原老欠 500 多萬元 ,稅務局要求清欠20%,通過做工作 , 講因難 , 沒交一分錢 .時光飛逝，今年的工作轉瞬即為歷史。一年中，財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作， 比如在資產(chǎn)實物管理建章建卡上，在各項經(jīng)營費用的控制上，在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格上，在及時準確地向廠部領導匯報財務數(shù)據(jù)， 實施財務分析等方面都相當欠缺。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)廠部的基礎管理工作比較薄弱; 日常成本費用支出比較隨意 ; 廠部對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求 ;

14、 要么就是執(zhí)行乏力 ; 也有一些員工在工作中不能站在廠部的立場和利益上等等。 這些應該是年財務管理要重點思考和解決的主題，也是每一位岳機人如何提高自我、 服務企業(yè)所要思考和改進的必修課。作為財務人員，我們在廠部加強管理、 規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。 我們將不斷地總結和反省，不斷地鞭策自己，加強學習，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，共同進步，共同成長 .XX 年年中國銀行 xx 支行財務會計部全體員工本著 “至誠服務、有效發(fā)展、以人為本、構建和諧”的核心理念，對內“統(tǒng)一標準、落實任務、明確責任”，扎實推進財務會計精細化管理，對外著力打造“中國 xx 銀行建設新農(nóng)村的銀行”

15、的外部品牌形象，不斷提高財務會計管理水平和服務質量， 擴大了農(nóng)發(fā)行的知名度和美譽度。 在農(nóng)發(fā)行會計信息化建設的新背景下 ,XX 年年 xx 支行財務會計部認真領會、學習各項文件指示精神，全面貫徹、執(zhí)行各級領導的業(yè)務指導方針，嚴格遵守各項會計規(guī)章制度、 法律法規(guī)，積極研究會計電算化條件下的新型業(yè)務辦理方式的特點和規(guī)律，不斷探索新方法，總結新經(jīng)驗，鑄就了一支綜合素質過硬，能打硬仗，敢闖難關的創(chuàng)新型團隊。會計工作不再千篇一律，一潭死水，老員工有了新干勁，老工作有了新成績。下面對 XX年年，xx 支行財務會計工作的整體情況進行分段說明。一、 XX年年財務經(jīng)營成果概況財務經(jīng)營成果是企業(yè)連續(xù)的會計期間的經(jīng)

16、營情況的總攬和歸納，對于反映真實的經(jīng)營情況， 提高經(jīng)營管理水平和提高決策的有效性有十分重要的意義，財務會計部嚴格按照會計準則和農(nóng)發(fā)行財務會計制度的要求組織會計核算， 提供真實可靠的財務狀況說明， 為決策者決策提供真實可靠的依據(jù)。同時，在總行制定的“將農(nóng)發(fā)行建成以政策性金融為主、商業(yè)性金融為輔的可持續(xù)發(fā)展的政策性銀行” 的改革目標前提下，我行歷來重視成本核算、 盈利指標的實現(xiàn)情況和財務數(shù)據(jù)分析。以下是一年來，我行總體的收支情況和資產(chǎn)情況：、收支情況 XX年年我行各項收入總額為 ?元，其中貸款利息收入?元，金融機構往來收入 ?元，中間業(yè)務收入 ?元，手續(xù)費收入 ?元，營業(yè)外收入為 0。XX年年我行

17、各項支出總額為 ?元，其中存款及債券利息支出 ?元，金融機構往來支出 ?元，管理費用支出 ?元( 其中固定資產(chǎn)折舊支出 ?元) ，主營業(yè)務稅金及附加 ?元，其他支出 ?元。收支相抵XX年年我行純損 / 益?元。、存款情況及構成截至 XX年年 ?月?日，我行存款總額 ?元，其中企業(yè)存款 ?元( 含保證金存款 ?元) ，財政專項存款 ?元，其他存款 ?元。、貸款發(fā)放和收回情況 XX年年初我行貸款總額 ?元，全年累計發(fā)放貸款 ?元，累計收回貸款 ?元，年末貸款總額 ?元。XX年年我行僅發(fā)放了 30001 流轉糧食收購貸款，所以 XX年年貸款的發(fā)放和收回累計金額全部由流轉糧食收購貸款構成。、貸款利息收

18、取情況 XX年年年初表內 213 科目無余額，表外801 科目收方余額 ?元，全年收方發(fā)生額 ?元，付方發(fā)生額 ?元，年末收方余額 ?元。XX年年表內應收利息 ?元，表外應收利息 ?元，實際收回利息 ?元，其中：XX年年共收取表內利息 ?元，所收利息全部為30001流轉糧食收購貸款所屬當期利息，收息為企業(yè)自籌資金; 共收取表外利息 ?元，其中中央財政補貼 ?元，地方財政補貼 ?元，企業(yè)自籌資金 ?元。 XX年年核銷 39801 呆賬貸款利息 ?元，計息沖正金額合計 ?元，收息沖正金額合計 ?元，表內沖表外利息金額為 ?元。5、截至 XX年年 ? 月?日，我行固定資產(chǎn)賬面余額 ?元，累計折舊 ?

19、元，固定資產(chǎn)凈值 ?元。 XX年年我行全年共購置固定資產(chǎn) ?項，增加固定資產(chǎn)賬面余額 ? 元。 XX年年我行報廢固定資產(chǎn) ?項，沖減固定資產(chǎn)賬面余額 ?元，形成營業(yè)外支出 ?元。二、轉變會計核算理念，提高會計管理水平年至 XX年年是我行逐步深化內部體制改革的三年，是為打造現(xiàn)代銀行進行布局的關鍵的三年， 作為現(xiàn)代銀行的基礎性工程， 我行的會計系統(tǒng)信息化建設在短短三年內實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，從 XX年的綜合業(yè)務會計應用系統(tǒng)上線，到 XX年年大系統(tǒng)二期交易改造工作順利完成，財務會計工作的電算化核算方式從初步應用走向成熟完善，繼 XX年以來各會計信息系統(tǒng)運行平穩(wěn)，發(fā)揮了其應有的作用。在大系統(tǒng)以及其他現(xiàn)代化

20、計算機網(wǎng)絡信息系統(tǒng)的應用過程中， 各項財務會計工作由此面貌煥然一新、高效運轉。三年來 xx 財務會計工作從核算形式、業(yè)務手段、管理理念、人員素質等多方面都發(fā)生了翻天覆地的變化。面對新的工作手段和業(yè)務環(huán)境， 全體財務會計員工響應總行“建立學習型組織” 的號召，加強業(yè)務理論學習，適應新型工作方式，我們做了以下幾個方面的工作：( 一) 變被動記帳為主動管理我行近年來改變了“財政兜底的銀行”的老思路，開始重視企業(yè)的經(jīng)濟效益和盈利能力， 在這種要求下，原有的會計管理理念是完全落后跟不上形勢的， 無法滿足決策的需要。經(jīng)營理念的改變需要相應的會計管理方式的變革， 一方面會計數(shù)據(jù)的大集中和組織機構的扁平化作為

21、信息化建設的直接結果， 為管理會計在我行的實行提供了技術保證和組織保證。另一方面在今年7 月起，我行實行了管理費用報賬制， 為我行會計部門強化業(yè)務經(jīng)營職能提供了可能，支行財務會計部門可以將大部分的精力投入到控制成本、追求最大效益、考評績效上來。 為此會計部門組織全員學習了管理會計理論，并結合 xx 發(fā)行的實際情況將管理會計的部分理論方法應用到日常會計管理工作中來，并制定了相應的管理策略和管理方法。、在準備階段，每周安排特定的時間學習管理會計理論，一方面充實會計員工的理論知識，建立大會計的思維框架，另一方面，為管理會計理論的實施鋪平道路。、計劃制定階段，會計部門根據(jù)自身的業(yè)務情況，建立了“制定計

22、劃實施記錄分析考評” 機制來實現(xiàn)對會計工作的管理和控制。、盈利能力分析決策管理輔助階段， 管理會計的一大特性就是對決策的輔助功能，通過對企業(yè)經(jīng)營狀況及責任目標的考核分析，及時調整工作策略，以增收節(jié)支，提高經(jīng)營效益。自 XX年年下半年以來，整套機制在會計管理工作中發(fā)揮了應有的價值和作用， 會計員工深切地體會到現(xiàn)代銀行會計不僅僅是所謂的“帳房先生”，會計工作的管理職能得到了貫徹和認可。(二) 強化內控制度，防范和化解金融風險內控制度是指為保證企業(yè)經(jīng)營活動有效進行，保護資產(chǎn)安全、完整，防止、發(fā)現(xiàn)和糾正錯誤與舞弊，保證會計資料的真實、完整、合法而制定和實施的政策與程序。內控制度是進行財務會計工作的基本

23、前提，內控制度的制定是否完善、執(zhí)行是否到位關系到一個企業(yè)的興衰成敗。內控制度的建設與執(zhí)行一直以來是我行的頭等大事。中國xx 銀行財務會計制度和中國 xx 銀行出納制度構成了我行財務會計內控制度的主體部分。頒布之初我行就集中組織進行學習，同時全體財務會計工作人員認真研究大系統(tǒng)情況下新的業(yè)務運行特點，自行編制了中國xx 銀行 xx 支行財務會計部工作人員崗位職責和綜合業(yè)務會計應用系統(tǒng)財務會計工作流程圖。XX 年年我行財務會計部內部內控制度的落實與檢查的重點放在了以下幾個方面：、強化庫房管理今年我行與保安公司簽訂了現(xiàn)金押運工作和守庫工作的責任合同， 押運和守庫的具體工作不再屬于會計部門， 但對押運和

24、守庫的管理我行一直沒有松懈， 庫款的安全是全行的命脈所在，強化庫房管理， 保證現(xiàn)金收付業(yè)務安全有序進行， 是全體會計工作人員義不容辭的責任。我行完全按照中國 xx 銀行出納制度的規(guī)定進行庫房管理， 堅持四雙制度， 內勤主任卡把驗收入庫制度和定期查庫制度，全年對外現(xiàn)金收付額 ?萬元，內部現(xiàn)金調撥 ?萬元，實現(xiàn)全年現(xiàn)金業(yè)務收付安全無事故。、狠抓 ic 卡管理在大系統(tǒng)下，所有操作人員人手一卡， ic 卡的使用、保管是否符合規(guī)定，密碼是否定期更換，密碼是否保密，直接關系到我行的資金安全，可以說 ic 卡是維護我行資金安全的第一道防線。我行對 ic 卡的管理幾乎達到了“令人發(fā)指”的地步。今年我行杜絕了一

25、手清現(xiàn)象， 每個操作員都可以獨立完成各自的會計業(yè)務。假如發(fā)現(xiàn)他人持卡使用 ic 卡情況，雙方都執(zhí)行罰款處理。假如操作員離開工作崗位后， ic 卡并未裝箱保管，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則給予罰款處理。同時，對于營業(yè)期間不得將 ic 卡帶出營業(yè)場所，午休及營業(yè)終了 ic卡必須入庫，臨時離柜退出系統(tǒng)， 每個操作員要設置電腦開機密碼等具體要求，會計操作人員都給予了堅決執(zhí)行。、重點落實銀企對賬工作銀企對賬在銀行財務會計內控制度中具有重要地位。 XX年年我行貫徹執(zhí)行了對賬單發(fā)放和收回相分離以及“賬賬見面” 規(guī)定。截止 11 月末，我行全年對賬單收回率 100。三、 XX年年財務會計工作新亮點伴隨著會計大系統(tǒng)的逐步熟練應用

26、和軟件的不斷完善，財務會計工作的基礎工作也從根本上改變了舊有面貌， 在會計檔案管理、 固定資產(chǎn)管理、人民幣結算帳戶管理等方面， xx 財會人不斷推陳出新，走改革創(chuàng)新之路， 取得了不俗的成績， 多次受到上級行領導的贊揚和肯定。其中會計檔案管理工作的成熟方法和經(jīng)驗已經(jīng)在全區(qū)得到推廣，在下一年度，市行財務會計科將就固定資產(chǎn)管理方法和人民幣賬戶管理系統(tǒng)的管理方法在 xx 舉行全區(qū)現(xiàn)場會，這無疑是 xx 財務會計工作的無上榮耀。、會計檔案管理工作的新面貌會計檔案管理工作是財務會計的基礎工作之一， 是銀行各項經(jīng)營活動的最終體現(xiàn)物， 其重要性不容忽視。我行的會計檔案管理工作歷經(jīng)幾代檔案管理人員的努力才有了今

27、天的面貌。尤其在新會計系統(tǒng)應用和新憑證統(tǒng)一使用以來， 會計檔案管理工作從本質上發(fā)生了變化。 首先，會計應用系統(tǒng)使憑證和帳簿的添制實現(xiàn)了從手寫到機打的飛躍， 每一張憑證，每一頁帳簿都變得規(guī)范、美觀，這從基礎上改變了會計檔案的管理方法。其次，新憑證的統(tǒng)一使用使得會計檔案的裝訂和保管變得統(tǒng)一、快捷和方便。最后，檔案裝訂和管理人員的認真負責和獨具匠心在會計檔案管理工作中起到了畫龍點睛的作用，這是xx 會計檔案管理工作在全區(qū)同類工作中出類拔萃的關鍵之處。、固定資產(chǎn)管理的創(chuàng)新工作根據(jù)中國 xx 銀行會計制度規(guī)定 XX年年我行對固定資產(chǎn)進行了 2 次全面清查，分別形成了固定資產(chǎn)清查報告。清查結果顯示我行固定

28、資產(chǎn)賬、卡、簿、實四相符，這表明了我行長期以來對固定資產(chǎn)管理工作的重視。 那么我行對固定資產(chǎn)管理工作的創(chuàng)新之處在何處體現(xiàn)的呢 ?我行按照兩次次固定資產(chǎn)清查結果， 根據(jù)固定資產(chǎn)分散購置，分散入賬，分散保管的特點， 根據(jù)每項固定資產(chǎn)的實際情況印刷添制了固定資產(chǎn)管理檔案， 同時為每一項固定資產(chǎn)進行拍照， 將照片和固定資產(chǎn)入賬票據(jù)一同貼附于固定資產(chǎn)檔案。 這項工作在全區(qū)尚屬首創(chuàng)，受到了市行主管行長、主管科長的高度贊揚。固定資產(chǎn)清查結束后， 我行根據(jù)綜合業(yè)務會計應用系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理子系統(tǒng)數(shù)據(jù)和固定資產(chǎn)實際使用保管情況，按照中國xx 銀行視覺形象識別系統(tǒng)固定資產(chǎn)卡片的規(guī)范形式印制了固定資產(chǎn)管理卡，并粘貼于

29、實物之上，除房屋、車輛等固定資產(chǎn)外，真正達到了“一物一卡”，清晰明了。、中國人民銀行人民幣結算賬戶管理系統(tǒng)的管理工作的優(yōu)秀經(jīng)驗這是 XX年年 xx 財務會計工作的又一亮點， 中國人民銀行人民幣結算賬戶管理系統(tǒng)是全國金融系統(tǒng)的大事，人民銀行、銀監(jiān)會、農(nóng)發(fā)行各級行對此高度重視。在開戶資料采集的第一階段， xx 農(nóng)發(fā)行開戶企業(yè)的開戶資料的全面性真實性就已經(jīng)得到了人民銀行檢查人員和農(nóng)發(fā)行財務會計督導員的肯定和表揚。在中國人民銀行人民幣結算賬戶管理系統(tǒng)的二期工程階段， 系統(tǒng)管理員再次核查了采集信息的真實性和準確性，制作了開戶企業(yè)信息目錄和封面，首創(chuàng)“一戶企業(yè)一個檔案”的管理方法，這項管理方法年又將在全區(qū)

30、會計戰(zhàn)線全面推廣。這是 xx 財會人的又一項榮耀。四、階段性工作的順利完成1 、信貸管理系統(tǒng) cmXX上線前的數(shù)據(jù)采集、核對和檢查工作 XX 年年信貸管理系統(tǒng) cmXX是全國農(nóng)發(fā)行大小機構的焦點工作，是所有工作的重中之重。信貸管理系統(tǒng) cmXX上線前的貸款數(shù)據(jù)、利息記錄核對工作的重任落在了財務會計部門肩上。 一方面會計日常繁重的業(yè)務量，以及會計工作人員的短缺，為數(shù)據(jù)采集核對工作增加了難度，另一方面數(shù)據(jù)采集核對工作本身數(shù)量巨大， 信息散亂繁瑣， 又在相當程度上增加了工作難度。為了保證信貸管理系統(tǒng) cmXX的順利上線運行，全體財務會計部門一方面組織特定工作人員配合客戶部門執(zhí)行數(shù)據(jù)的采集核對工作，

31、另一方面又利用工作的間隙、 午休時間以及下班后的兩個小時組織全體會計人員參與利息的采集核對工作， 經(jīng)過兩個星期的高強度工作，數(shù)據(jù)采集核對工作順利完成。 5 月 11 日 xx 市農(nóng)發(fā)行信貸管理系統(tǒng) cmXX數(shù)據(jù)采集工作推磨式檢查開始，經(jīng)過 2 天的檢查工作， xx 信貸管理系統(tǒng) cmXX上線數(shù)據(jù)采集核對工作取得了滿分的高度評價，完全滿足信貸管理系統(tǒng) cmXX上線運行的要求。鑒于 xx 支行數(shù)據(jù)采集核對工作的出色完成， 5 月 18 日，省行抽調會計部主任李海燕赴伊春參加全省地區(qū)級別的信貸管理系統(tǒng)cmXX數(shù)據(jù)采集的檢查工作。、支票影像系統(tǒng)暨方正奧德驗印系統(tǒng)、 公安機關聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)和反洗錢數(shù)據(jù)監(jiān)測

32、與上報系統(tǒng)的上線運行支票影像系統(tǒng)可以使銀行和銀行之間通過交換支票的影像來達到清算， 因為交換的是影像， 而不需要傳遞實物支票， 所以支票清算的范圍擴大到了全國， 使支票的通用型可以跨行跨地區(qū)，豐富了支付手段和功能。6 月7 日，省行組織了專門的學習班，培訓支票影像系統(tǒng)的操作流程和安裝方法。6 月18 日，支票影像系統(tǒng)正式在我行上線運行。中國人民銀行會同laji建成的聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)，全國各銀行業(yè)金融機構都加入到了這個系統(tǒng)。銀行機構在辦理銀行賬戶業(yè)務以及支付結算、 信貸等業(yè)務時， 可以通過該系統(tǒng)核查相關個人的公民身份信息， 從而方便、快捷地驗證客戶出示的居民身份證的真實性， 是我國在銀行賬戶實名制方

33、面取得突破性進展。 6 月 29 日該系統(tǒng)在我行正式運行使用。構建反洗錢系統(tǒng)是我國打擊經(jīng)濟、 刑事犯罪，維護國家經(jīng)濟金融秩序和金融安全的重要手段。繼 XX年反洗錢工作在我行展開了全面宣傳和嚴格的貫徹執(zhí)行以來，反洗錢工作一直得到了上級領導的高度重視。 這次的反洗錢數(shù)據(jù)監(jiān)測與上報系統(tǒng)作為打擊洗錢等犯罪活動的重要手段， 在我行的上線運行表明了我行對人民銀行和公安機關反洗錢工作的支持與協(xié)作。、根據(jù)黑農(nóng)發(fā)銀發(fā) XX 年353 號文件的指示精神， 我行自 ?月?日起開始對 xx 貸款和 xx 貸款，自 XX年年 1 月 1 日起多記的利息進行沖正，共沖正表內利息xx 元，表外利息 xx 元，保證了我行會計

34、核算工作的真實準確。、人員變更和對外交流的交接工作組織在抽調我部人員至外地檢查以及工作變動之前我部都履行了相應的交接手續(xù)， 交接工作在相應授權人員的監(jiān)督下完成，一切手續(xù)齊備，并且上繳了 ic 卡，登記了交接登記簿，保證了會計核算工作的有序進行。五、財務會計工作中存在的不足之處金無足赤，人無完人。在日常的會計工作中，財務會計部的部分工作人員還是存在著一定的不足， 期望在未來的工作生活中得到改善和彌補。、我行財務會計部缺少業(yè)務人員一名。 這不符合內控制度的要求。這一點我行已經(jīng)上報上級行，要求按會計制度規(guī)定配齊人員。、業(yè)務操作中存在一定的盲目性。在發(fā)生新業(yè)務時，未能詳細閱讀操作規(guī)程，按照“想當然”進

35、行操作，造成了操作失誤。在今后的工作中，要以更加謹慎細致的態(tài)度對待工作，對待每一項業(yè)務。、會計資料收集、裝訂不及時，這與業(yè)務人員的缺少有關，盡管如此仍然在一定程度上降低了行領導的決策的及時性。、會計理論知識的缺乏，現(xiàn)在的工作環(huán)境要求全部的微機操作，輸入相關交易碼，會計業(yè)務就可完成。這是便捷和高效的一方面，但從另一方面來講， 這一過程無法反映會計知識的執(zhí)行過程， 造成了部分員工基礎會計理論上的缺乏。幸好這點問題已經(jīng)得到了重視，xx財務會計部已經(jīng)加強了對基礎理論知識的學習和夯實。自1996 年 10月建行以來，xx 支行財務會計部伴隨支行歷經(jīng)了十一載的風風雨雨，也見證了 xx 農(nóng)發(fā)行這十一載的光輝歷程。 會計部老一代的工作人員，有的已經(jīng)升任 xx 行副行長，有的已經(jīng)退休，有的已經(jīng)調離，有的還繼續(xù)奮戰(zhàn)在會計戰(zhàn)線， 同時新力量也不斷補充進來， 增加了新鮮的血液，會計部人員幾經(jīng)變更，但只要叫出一個曾經(jīng)在 xx 支行財務會計部工作過的或者正在工作的，不論男或女，不論老或少，都是響當當?shù)母蓪?! 不論多少個春夏秋冬，不論多少次風云變幻， xx 支行財務會計部吃苦耐勞、團結協(xié)作、敢打敢拼的精神一直在延續(xù)。這一年來，得到公司領導班子的正確領導，各部門密切配合，我行的全體員工的同心協(xié)力，以