煤礦機(jī)電科變電站班組管理制度匯編

1、 新疆天池能能源有限限責(zé)任公公司南露天煤礦礦機(jī)電科變電電站班組組管理制制度匯編編 南露天天煤礦機(jī)機(jī)電科 二O一一六年三三月TOC o 1-4 h u HYPERLINK l _Toc4228 班前會(huì)制度度 PAGEREF _Toc4228 3 HYPERLINK l _Toc28439 110kVV變電站站交接班班制度 PAGEREF _Toc28439 4 HYPERLINK l _Toc10552 安全質(zhì)量標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化和和文明生生產(chǎn)管理理制度 PAGEREF _Toc10552 4 HYPERLINK l _Toc32250 隱患排查治治理報(bào)告告制度 PAGEREF _Toc32250 6 H

2、YPERLINK l _Toc10297 事故報(bào)告和和處理制制度 PAGEREF _Toc10297 7 HYPERLINK l _Toc23069 班組學(xué)習(xí)培培訓(xùn)制度度 PAGEREF _Toc23069 9 HYPERLINK l _Toc29691 安全承諾制制度 PAGEREF _Toc29691 10 HYPERLINK l _Toc4974 班組民主管管理制度度 PAGEREF _Toc4974 11 HYPERLINK l _Toc15067 班組安全績(jī)績(jī)效考核核制度 PAGEREF _Toc15067 12 HYPERLINK l _Toc3192 110kVV變電站站及生活活

3、辦公區(qū)區(qū)電工安安全管理理規(guī)定 PAGEREF _Toc3192 14 HYPERLINK l _Toc29802 變電站站內(nèi)內(nèi)及站外外高壓巡巡檢制度度 PAGEREF _Toc29802 16 HYPERLINK l _Toc18664 日常巡檢制制度 PAGEREF _Toc18664 17 HYPERLINK l _Toc32349 110kVV變電站站及生活活辦公區(qū)區(qū)供配電電設(shè)施檢檢修管理理制度 PAGEREF _Toc32349 18 HYPERLINK l _Toc32094 110kVV變電站站及生活活辦公區(qū)區(qū)運(yùn)行分分析制度度 PAGEREF _Toc32094 18 HYPERL

4、INK l _Toc14766 110kVV變電站站消防安安全管理理規(guī)定 PAGEREF _Toc14766 19 HYPERLINK l _Toc21111 變電站防止止電氣誤誤操作裝裝置管理理制度 PAGEREF _Toc21111 20 HYPERLINK l _Toc29156 變電站及生生活辦公公區(qū)電工工月安全全會(huì)議制制度 PAGEREF _Toc29156 20 HYPERLINK l _Toc7539 變電站進(jìn)站站人員登登記制度度 PAGEREF _Toc7539 20 HYPERLINK l _Toc26542 防止小動(dòng)物物管理規(guī)規(guī)定 PAGEREF _Toc26542 21

5、HYPERLINK l _Toc8950 變電站工具具及材料料管理規(guī)規(guī)定 PAGEREF _Toc8950 21 HYPERLINK l _Toc24873 變電站定期期檢查制制度 PAGEREF _Toc24873 21 HYPERLINK l _Toc23707 變電站衛(wèi)生生清掃制制度 PAGEREF _Toc23707 22 HYPERLINK l _Toc30095 變電站電氣氣操作票票和工作作票制度度 PAGEREF _Toc30095 22 HYPERLINK l _Toc16517 變電站起重重設(shè)備管管理制度度 PAGEREF _Toc16517 24 HYPERLINK l _

6、Toc14111 變電站投退退無功補(bǔ)補(bǔ)償設(shè)備備管理制制度 PAGEREF _Toc14111 25 HYPERLINK l _Toc16909 庫(kù)房日常管管理制度度 PAGEREF _Toc16909 25 HYPERLINK l _Toc13691 機(jī)電科冬季季“四防”實(shí)施方方案 PAGEREF _Toc13691 26 HYPERLINK l _Toc15674 機(jī)電科考核核管理辦辦法 PAGEREF _Toc15674 29 HYPERLINK l _Toc25559 企業(yè)危險(xiǎn)化化學(xué)品安安全管理理規(guī)定 PAGEREF _Toc25559 31 HYPERLINK l _Toc19114

7、安全器具管管理制度度 PAGEREF _Toc19114 34 HYPERLINK l _Toc2466 設(shè)備定期試試驗(yàn)輪換換制度 PAGEREF _Toc2466 35 HYPERLINK l _Toc10259 路燈安全管管理辦法法 PAGEREF _Toc10259 36 HYPERLINK l _Toc22944 崗位職責(zé)和和安全生生產(chǎn)責(zé)任任制 PAGEREF _Toc22944 37 HYPERLINK l _Toc396 110kVV變電站站班組長(zhǎng)長(zhǎng)崗位職職責(zé) PAGEREF _Toc396 37 HYPERLINK l _Toc27263 110kVV變電站站班組長(zhǎng)長(zhǎng)安全生生產(chǎn)責(zé)

8、任任制 PAGEREF _Toc27263 38 HYPERLINK l _Toc2607 安全員崗位位職責(zé) PAGEREF _Toc2607 39 HYPERLINK l _Toc25970 安全員安全全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任制 PAGEREF _Toc25970 39 HYPERLINK l _Toc1761 電工崗位職職責(zé) PAGEREF _Toc1761 40 HYPERLINK l _Toc8797 電工安全生生產(chǎn)責(zé)任任制 PAGEREF _Toc8797 40 HYPERLINK l _Toc17470 附件 PAGEREF _Toc17470 411 HYPERLINK l _Toc2625

9、3 交接班記錄錄 PAGEREF _Toc26253 42 HYPERLINK l _Toc30970 箱式變電站站及配電電室巡檢檢記錄 PAGEREF _Toc30970 42 HYPERLINK l _Toc25113 35kV箱箱變及1110kkV變電電站日巡巡檢表 PAGEREF _Toc25113 44 HYPERLINK l _Toc24631 變電站運(yùn)行行記錄 PAGEREF _Toc24631 46 HYPERLINK l _Toc10589 每日防火巡巡查記錄錄表 PAGEREF _Toc10589 47 HYPERLINK l _Toc29599 變電站滅火火器日常常檢查記

10、記錄表 PAGEREF _Toc29599 48 HYPERLINK l _Toc4905 測(cè)溫記錄表表 PAGEREF _Toc4905 49 HYPERLINK l _Toc11081 避雷器動(dòng)作作檢查記記錄 PAGEREF _Toc11081 50 HYPERLINK l _Toc27041 110kVV變電站站保護(hù)壓壓板檢查查表 PAGEREF _Toc27041 51 HYPERLINK l _Toc6566 天池能源南南露天煤煤礦1110kVV變電站站操作票票 PAGEREF _Toc6566 52 HYPERLINK l _Toc2781 110kVV天池能能源露天天煤礦變變電站

11、第第一種工工作票 PAGEREF _Toc2781 53 HYPERLINK l _Toc11283 110kVV天池能能源露天天煤礦變變電站第第二種工工作票 PAGEREF _Toc11283 56 HYPERLINK l _Toc16332 庫(kù)房巡檢記記錄 PAGEREF _Toc16332 58 HYPERLINK l _Toc23748 變電站四防防檢查表表 PAGEREF _Toc23748 59班前會(huì)制度度第一條 為為加強(qiáng)班班組建設(shè)設(shè)，規(guī)范范現(xiàn)場(chǎng)管管理，強(qiáng)強(qiáng)化職工工安全意意識(shí)，特特制訂本本制度。第二條 班班前會(huì)時(shí)時(shí)間白班班9：000開始始，班前前會(huì)的時(shí)時(shí)間不得得超過330分鐘鐘，特

12、殊殊情況除除外。第三條 班班組長(zhǎng)及及當(dāng)班全全體員工工必須按按時(shí)參會(huì)會(huì)，不得得遲到。第四條 班班前會(huì)內(nèi)內(nèi)容：（一）班前前會(huì)由班班組長(zhǎng)主主持；（二）由上上一班組組班長(zhǎng)匯匯報(bào)當(dāng)班班工作情情況，發(fā)發(fā)生的問問題，采采取的措措施，以以及需要要下班注注意的事事項(xiàng)；（三）由安安全員組組織學(xué)習(xí)習(xí)各種文文件、規(guī)規(guī)定；傳傳達(dá)上級(jí)級(jí)政府、公公司等有有關(guān)安全全生產(chǎn)的的指示精精神，強(qiáng)強(qiáng)調(diào)在檢檢查過程程中發(fā)現(xiàn)現(xiàn)的問題題，以及及整改意意見；（四）由班班組長(zhǎng)進(jìn)進(jìn)行布置置本班工工作任務(wù)務(wù)及作業(yè)業(yè)分工，力力求做到到分工明明確，人人員調(diào)配配合理；（五）安排排強(qiáng)調(diào)工工作過程程中的注注意事項(xiàng)項(xiàng)，傳達(dá)達(dá)傳達(dá)會(huì)會(huì)議精神神、部門門決定及及其他

13、情情況；（六）當(dāng)班班班組長(zhǎng)長(zhǎng)作好本本班組班班前會(huì)記記錄，記記錄由所所有參會(huì)會(huì)人員簽簽字確認(rèn)認(rèn)；（七）部門門負(fù)責(zé)人人每月不不少于33次參加加各班組組的班前前會(huì)；110kVV變電站站交接班班制度應(yīng)規(guī)間為的進(jìn)接未交續(xù)前，不得擅擅離職守守。第二條 交交接班過過程中，不不得辦理理工作票票和進(jìn)行行倒閘操操作，不不接待外外來人員員。 第三條 在在處理事事故或進(jìn)進(jìn)行倒閘閘操作時(shí)時(shí)，不得得進(jìn)行交交接班；交接班班時(shí)發(fā)生生事故及及異常，停停止交接接班，并并由交班班人員處處理，接接班人員員協(xié)助。 第四條 交交接班內(nèi)內(nèi)容一般般應(yīng)為：系統(tǒng)和和本站運(yùn)運(yùn)行方式式；繼電電保護(hù)和和自動(dòng)裝裝置運(yùn)行行及變更更情況；設(shè)備異異常、事事故

14、處理理、缺陷陷處理情情況；倒倒閘操作作及未完完的操作作指令；設(shè)備檢檢修、試試驗(yàn)情況況、安全全措施的的布置、地地線組數(shù)數(shù)、編號(hào)號(hào)及位置置和工作作票執(zhí)行行情況；鑰匙、工工器具，保保險(xiǎn)變更更情況。第五條 交交接時(shí)應(yīng)應(yīng)做到全全面認(rèn)真真，按分分工檢查查。第六條 交交接班記記錄本詳詳見附件件一。 安全質(zhì)量標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化和和文明生生產(chǎn)管理理制度第一條 設(shè)設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)組織機(jī)機(jī)構(gòu)、安安全生產(chǎn)產(chǎn)、文明明作業(yè)組組織機(jī)構(gòu)構(gòu)、應(yīng)急急救援組組織機(jī)構(gòu)構(gòu)。第二條 制制定切實(shí)實(shí)可行的的各項(xiàng)班班組安全全管理目目標(biāo)。第三條 必必須嚴(yán)格格落實(shí)各各項(xiàng)安全全管理。文文明作業(yè)業(yè)管理制制度，落落實(shí)各項(xiàng)項(xiàng)崗位責(zé)責(zé)任制及及安全操操作規(guī)程程。第四條 認(rèn)認(rèn)

15、真編制制檢修所所需的組組織設(shè)計(jì)計(jì)和安全全技術(shù)措措施（方方案），危危險(xiǎn)性大大的要編編制專項(xiàng)項(xiàng)安全技技術(shù)措施施。并進(jìn)進(jìn)行嚴(yán)格格的審批批及貫徹徹學(xué)習(xí)。第五條 作作業(yè)過程程中必須須嚴(yán)格按按施工組組織設(shè)計(jì)計(jì)和安全全技術(shù)措措施進(jìn)行行施工。第六條 經(jīng)經(jīng)常對(duì)職職工進(jìn)行行安全教教育，根根據(jù)作業(yè)業(yè)進(jìn)度及及時(shí)進(jìn)行行安全技技術(shù)補(bǔ)充充完善。第七條 必必須要做做好工作作現(xiàn)場(chǎng)的的文明作作業(yè)。第八條 班班組長(zhǎng)每每天必須須對(duì)工作作現(xiàn)場(chǎng)的的衛(wèi)生、環(huán)環(huán)境進(jìn)行行認(rèn)真檢檢查，發(fā)發(fā)現(xiàn)隱患患和問題題立即整整改。班班組內(nèi)的的設(shè)備、工工具、及及工作現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)等都都必須做做到無隱隱患；（一）安全全防護(hù)裝裝置、設(shè)設(shè)施齊全全可靠，嚴(yán)嚴(yán)禁電氣氣設(shè)備帶帶病

16、作業(yè)業(yè)；（二）上崗崗前必須須按規(guī)定定穿戴好好勞動(dòng)防防護(hù)用品品，杜絕絕疲勞作作業(yè)；（三）班組組內(nèi)每項(xiàng)項(xiàng)操作，每每個(gè)職工工都必須須認(rèn)真執(zhí)執(zhí)行安全全操作規(guī)規(guī)程和各各項(xiàng)規(guī)章章制度，無無冒險(xiǎn)蠻蠻干，無無違章操操作；（四）特種種作業(yè)人人員必須須持證上上崗，持持學(xué)習(xí)證證人員必必須在具具有相應(yīng)應(yīng)資格人人員的監(jiān)監(jiān)護(hù)下工工作；（五）班組組嚴(yán)格執(zhí)執(zhí)行“四不放放過”以及交交接班制制度；（六）新上上崗職工工必須明明確安全全監(jiān)護(hù)人人，在監(jiān)監(jiān)護(hù)期內(nèi)內(nèi)不得獨(dú)獨(dú)立操作作。（七）班組組必須建建立安全全教育培培訓(xùn)臺(tái)賬賬、安全全檢查臺(tái)臺(tái)賬、安安全活動(dòng)動(dòng)臺(tái)賬、安安全生產(chǎn)產(chǎn)會(huì)議臺(tái)臺(tái)賬、事事故管理理臺(tái)賬。（八）文明明生產(chǎn)是是發(fā)揚(yáng)社社會(huì)主義

17、義精神文文明和物物質(zhì)文明明的體現(xiàn)現(xiàn)。全職職工必須須遵守文文明守則則，開創(chuàng)創(chuàng)文明生生產(chǎn)新風(fēng)風(fēng)。（九）要嚴(yán)嚴(yán)格遵守守各項(xiàng)制制度，堅(jiān)堅(jiān)守崗位位，杜絕絕各類違違反勞動(dòng)動(dòng)紀(jì)律的的現(xiàn)象。（十）上崗崗必須穿穿工作衣衣（鞋）戴戴工作帽帽。對(duì)勞勞動(dòng)保護(hù)護(hù)有特殊殊規(guī)定的的，必須須嚴(yán)格執(zhí)執(zhí)行。（十一）嚴(yán)嚴(yán)格執(zhí)行行操作規(guī)規(guī)程，杜杜絕違章章指揮、違違章作業(yè)業(yè)。確保保安全生生產(chǎn)和職職工身體體健康。（十二）創(chuàng)創(chuàng)文明生生產(chǎn)環(huán)境境，實(shí)行行衛(wèi)生區(qū)區(qū)域責(zé)任任制。（十三）房房間和工工作場(chǎng)所所應(yīng)做到到窗明幾幾凈，各各類物件件器具擺擺放規(guī)范范整齊，圖圖、表、冊(cè)冊(cè)掛貼完完好清潔潔。（十四）原原始記錄錄，憑證證單據(jù)、臺(tái)臺(tái)賬、交交接薄等等要記

18、錄錄及時(shí)、準(zhǔn)準(zhǔn)確、清清潔、完完整，按按書寫規(guī)規(guī)范填寫寫，按固固定位置置擺放。（十五）文文明操作作，文明明檢查，不不亂擺放放物料，不不亂動(dòng)、亂亂拆、亂亂卸設(shè)備備，生產(chǎn)產(chǎn)或 檢檢修后做做到工完完料凈場(chǎng)場(chǎng)地凈。（十六）嚴(yán)嚴(yán)格執(zhí)行行各項(xiàng)安安全生產(chǎn)產(chǎn)制度，確確保安全全生產(chǎn)。隱患排查治治理報(bào)告告制度為推進(jìn)班組組安全管管理，使使班組隱隱患排查查與治理理工作落落到實(shí)處處，消除除安全隱隱患，特特制定本本制度。第一條 強(qiáng)強(qiáng)化班組組員工安安全管理理，認(rèn)真真組織班班組人員員按時(shí)參參加安全全教育和和技術(shù)培培訓(xùn)會(huì)議議，提高高員工安安全意識(shí)識(shí)，做到到不違章章指揮、不不違章作作業(yè)，遵遵守勞動(dòng)動(dòng)紀(jì)律，拒拒絕他人人違章指指揮，杜

19、杜絕人為為不安全全隱患發(fā)發(fā)生。第二條 班班組長(zhǎng)必必須隨班班指揮，對(duì)對(duì)工作面面存在的的事故隱隱患進(jìn)行行全面排排查，嚴(yán)嚴(yán)密監(jiān)控控作業(yè)中中的每道道工序，對(duì)對(duì)發(fā)現(xiàn)的的安全隱隱患及時(shí)時(shí)匯報(bào)及及時(shí)處理理?，F(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)能處理理的隱患患，當(dāng)班班必須組組織人力力處理，當(dāng)當(dāng)班不能能處理的的隱患要要及時(shí)向向本單位位值班室室和下班班交接時(shí)時(shí)說明情情況，發(fā)發(fā)現(xiàn)重大大隱患要要及時(shí)向向上級(jí)主主管部門門和本單單位值班班室匯報(bào)報(bào)，需要要停止生生產(chǎn)的應(yīng)應(yīng)及時(shí)停停產(chǎn)并組組織及時(shí)時(shí)檢修。對(duì)對(duì)事故隱隱患的整整改按照照“專人負(fù)負(fù)責(zé)，責(zé)責(zé)任落實(shí)實(shí)”的原則則，做好好項(xiàng)目落落實(shí)、措措施落實(shí)實(shí)、時(shí)間間落實(shí)、責(zé)責(zé)任落實(shí)實(shí)。第三條 當(dāng)當(dāng)班班長(zhǎng)長(zhǎng)必須監(jiān)監(jiān)督

20、員工工嚴(yán)格執(zhí)執(zhí)行先確確認(rèn)后操操作，做做好現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)安全確確認(rèn)工作作。班組組必須堅(jiān)堅(jiān)持“三不生生產(chǎn)”的原則則，確實(shí)實(shí)做到不不安全不不生產(chǎn)，隱隱患不消消除不生生產(chǎn)，安安全措施施不落實(shí)實(shí)不生產(chǎn)產(chǎn)。第四條 班班組長(zhǎng)必必須認(rèn)真真組織召召開班前前會(huì)，對(duì)對(duì)上一班班工作場(chǎng)場(chǎng)所存在在的隱患患，應(yīng)做做到一清清二楚，對(duì)對(duì)本班員員工工作作中應(yīng)注注意的安安全事項(xiàng)項(xiàng)進(jìn)行宣宣講。第五條 對(duì)對(duì)五定表表上的問問題限期期組織整整改，嚴(yán)嚴(yán)禁出現(xiàn)現(xiàn)超期處處理或不不處理的的現(xiàn)象。第六條 班班組嚴(yán)格格按下列列程序排排查治理理安全隱隱患（一）查出出的一般般隱患，由由當(dāng)班班班長(zhǎng)組織織人力安安排現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)整改。（二）查出出現(xiàn)場(chǎng)處處理不了了的隱患患，當(dāng)

21、班班班長(zhǎng)要要安排在在安全的的前提下下采取臨臨時(shí)控制制措施，并并及時(shí)向向本單位位值班室室和當(dāng)班班盯崗人人員或管管技人員員匯報(bào)。（三）當(dāng)班班檢查發(fā)發(fā)現(xiàn)有重重大險(xiǎn)情情時(shí)，班班組長(zhǎng)必必須認(rèn)真真組織所所有人員員有序撤撤離現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)到安全全地點(diǎn)，并并及時(shí)向向本單位位及上級(jí)級(jí)管理部部門匯報(bào)報(bào)。第七條 當(dāng)當(dāng)班能整整改的隱隱患，必必須在當(dāng)當(dāng)班處理理完畢，不不得給下下班埋下下隱患。第八條 嚴(yán)嚴(yán)格考核核、獎(jiǎng)懲懲，對(duì)整整改不及及時(shí)或不不按規(guī)定定整改的的人員進(jìn)進(jìn)行處罰罰，隱患患整改及及時(shí)到位位的人員員進(jìn)行相相應(yīng)的獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。事故報(bào)告和和處理制制度第一章 總總則 第第一條 各工作作人員都都必須認(rèn)認(rèn)真貫徹徹執(zhí)行“安全第第一，預(yù)預(yù)防

22、為主主”的方針針，堅(jiān)持持保人身身、保設(shè)設(shè)備、保保系統(tǒng)的的原則，加加強(qiáng)管理理、杜絕絕事故，保保證變電電站的安安全生產(chǎn)產(chǎn)。第二條 制制訂本規(guī)規(guī)定的目目的是通通過對(duì)事事故的界界定、分分析、處處理，研研究事故故發(fā)生的的規(guī)律，總總結(jié)經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)教訓(xùn)，制制訂防范范措施、控控制和預(yù)預(yù)防事故故，提高高系統(tǒng)運(yùn)運(yùn)行的安安全性、可可靠性。第三條 發(fā)發(fā)生事故故應(yīng)立即即進(jìn)行調(diào)調(diào)查分析析。調(diào)查查分析事事故必須須實(shí)事求求是、尊尊重科學(xué)學(xué)，嚴(yán)肅肅認(rèn)真，要要做到事事故原因因不清楚楚不放過過，事故故責(zé)任人人沒有受受到處理理不放過過，事故故責(zé)任者者和應(yīng)受受教育者者沒有受受到教育育不放過過，沒有有采取防防范措施施不放過過。第四條 各各級(jí)領(lǐng)

23、導(dǎo)導(dǎo)應(yīng)負(fù)責(zé)責(zé)貫徹執(zhí)執(zhí)行本規(guī)規(guī)定并積積極支持持安監(jiān)人人員監(jiān)督督本規(guī)定定的實(shí)施施，任何何人不得得干預(yù)本本規(guī)定的的執(zhí)行。第五條 對(duì)對(duì)于為防防止事故故和減少少事故損損失做出出突出貢貢獻(xiàn)的將將給予班班組級(jí)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。第六條 對(duì)對(duì)于違反反安全生生產(chǎn)規(guī)程程和制度度，不遵遵守勞動(dòng)動(dòng)紀(jì)律、工工作不負(fù)負(fù)責(zé)任，而而造成重重大隱患患或事故故者將分分別按照照重大大隱患責(zé)責(zé)任追究究的規(guī)定定及本本規(guī)定定從重重處罰，性性質(zhì)嚴(yán)重重的要依依法懲處處。第七條 對(duì)對(duì)于在調(diào)調(diào)查分析析事故時(shí)時(shí)，故意意隱瞞事事故銷毀毀證據(jù)，使使分析不不能正常常進(jìn)行者者，從重重處理。第二章 事事故處理理第八條 事事故處理理的原則則:保人人身、保保設(shè)備、保保供電

24、，當(dāng)當(dāng)危及到到人身、設(shè)設(shè)備的安安全時(shí)，應(yīng)應(yīng)立即停停止電氣氣設(shè)備運(yùn)運(yùn)行。第九條 當(dāng)當(dāng)發(fā)生障障礙、事事故時(shí)，當(dāng)當(dāng)班班長(zhǎng)長(zhǎng)必須組組織人員員積極處處理，確確保電氣氣設(shè)備安安全或盡盡快恢復(fù)復(fù)其運(yùn)行行，防止止事故擴(kuò)擴(kuò)大。第十條 當(dāng)當(dāng)班班長(zhǎng)長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)時(shí)把事故故情況向向上級(jí)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)及上上級(jí)有關(guān)關(guān)部門匯匯報(bào)。第十一條 事故單單位及相相關(guān)單位位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)應(yīng)立即到到現(xiàn)場(chǎng)組組織參加加事故處處理。第十二條 當(dāng)發(fā)生生重大事事故時(shí)，運(yùn)運(yùn)行、檢檢修班組組應(yīng)協(xié)助助領(lǐng)導(dǎo)做做好如下下具體工工作:（一）調(diào)動(dòng)動(dòng)有關(guān)部部門參加加事故處處理、搶搶救，把把事故損損失降至至最低。（二）保護(hù)護(hù)現(xiàn)場(chǎng)不不得遭到到破壞。（三）配合合安環(huán)科科調(diào)查事事故，提提供

25、事故故前、后后設(shè)備系系統(tǒng)運(yùn)行行的基本本情況。（四）當(dāng)發(fā)發(fā)生設(shè)備備損壞事事故時(shí)，應(yīng)應(yīng)積極組組織有關(guān)關(guān)單位搶搶修，使使設(shè)備盡盡快恢復(fù)復(fù)運(yùn)行。第三章 事事故的調(diào)調(diào)查分析析第十三條 調(diào)查分分析必須須堅(jiān)持實(shí)實(shí)事求是是、尊重重科學(xué)、嚴(yán)嚴(yán)肅認(rèn)真真的原則則，認(rèn)真真分析事事故發(fā)生生原因，制制訂防范范措施，防防止重復(fù)復(fù)事故的的發(fā)生。第十四條 查明事事故發(fā)生生的原因因、過程程和設(shè)備備損壞、經(jīng)經(jīng)濟(jì)損失失等情況況。第十五條 確定事事故性質(zhì)質(zhì)和責(zé)任任。第十六條 提出事事故處理理意見和和防范措措施的建建議，寫寫出事故故報(bào)告。第十七條 事故調(diào)調(diào)查組有有權(quán)向事事故發(fā)生生單位、有有關(guān)部門門及有關(guān)關(guān)人員了了解事故故的有關(guān)關(guān)情況并并

26、索取有有關(guān)資料料，任何何單位和和個(gè)人不不得拒絕絕和干預(yù)預(yù)調(diào)查組組的調(diào)查查工作。第十八條 事故調(diào)調(diào)查人員員在事故故發(fā)生后后，應(yīng)積積極進(jìn)行行調(diào)查取取證，查查閱有關(guān)關(guān)運(yùn)行、檢檢修、試試驗(yàn)、驗(yàn)驗(yàn)收的記記錄文件件和事故故發(fā)生時(shí)時(shí)的錄音音、故障障錄波圖圖、計(jì)算算機(jī)打印印記錄等等，必要要時(shí)還要要檢查有有關(guān)規(guī)程程和上級(jí)級(jí)指示的的執(zhí)行情情況。第十九條 事故、障障礙、異異常發(fā)生生后，當(dāng)當(dāng)班人員員必須如如實(shí)匯報(bào)報(bào)并記錄錄事發(fā)時(shí)時(shí)設(shè)備和和系統(tǒng)的的運(yùn)行情情況，儀儀器、儀儀表的各各項(xiàng)參數(shù)數(shù)、信號(hào)號(hào)，自動(dòng)動(dòng)裝置及及保護(hù)裝裝置的動(dòng)動(dòng)作情況況，嚴(yán)禁禁弄虛作作假，否否則將嚴(yán)嚴(yán)肅查處處。第二十條 事故(障礙)發(fā)生后后， 值值班人員

27、員必須及及時(shí)保存存和如實(shí)實(shí)提供所所記錄的的原始數(shù)數(shù)據(jù)。第二十一條條 事故故發(fā)生后后，值班班長(zhǎng)應(yīng)在在下班后后立即組組織當(dāng)值值運(yùn)行人人員開會(huì)會(huì)，如實(shí)實(shí)地提供供和寫出出事故的的原始材材料。第二十二條條 班值值長(zhǎng)應(yīng)根根據(jù)各班班組提供供的原始始資料 (事故故經(jīng)過及及有關(guān)人人員情況況），寫寫出詳細(xì)細(xì)經(jīng)過，與與班組提提供的原原始數(shù)據(jù)據(jù)一起交交機(jī)電科科，經(jīng)機(jī)機(jī)電科技技術(shù)認(rèn)定定后，交交安環(huán)科科進(jìn)行事事故認(rèn)定定。第四章 事事故報(bào)告告第二十三條條 事故故、障礙礙、異常常發(fā)生后后，立即即組織分分析，按按照“四不放放過”的原則則，查明明原因，制制定防范范措施，提提出處理理意見，在在規(guī)定的的時(shí)間內(nèi)內(nèi)將事故故報(bào)告交交有關(guān)部

28、部門第二十四條條 事故故報(bào)告應(yīng)應(yīng)包括以以下內(nèi)容容第二十五條條 運(yùn)行行方式及及事故經(jīng)經(jīng)過第二十六條條 事故故原因分分析及責(zé)責(zé)任劃分分第二十七條條 事故故教訓(xùn)及及防范措措施第二十八條條 責(zé)任任追究及及處罰班組學(xué)習(xí)培培訓(xùn)制度度第一條 目目的 為為建立學(xué)學(xué)習(xí)型班班組，培培養(yǎng)組員員的實(shí)際際操作能能力與理理論水平平，特制制定本制制度。第二條 培培訓(xùn)原則則 本著著學(xué)以致致用的原原則，不不斷對(duì)班班組成員員進(jìn)行有有計(jì)劃有有目的的的培訓(xùn)，努努力提高高其理論論和技術(shù)術(shù)水平，做做學(xué)習(xí)型型員工。嚴(yán)嚴(yán)格按照照學(xué)習(xí)制制度，保保證學(xué)習(xí)習(xí)時(shí)間，提提高學(xué)習(xí)習(xí)質(zhì)量，增增強(qiáng)學(xué)習(xí)習(xí)的針對(duì)對(duì)性和實(shí)實(shí)效性。使使培訓(xùn)工工作有力力度，實(shí)實(shí)現(xiàn)培

29、訓(xùn)訓(xùn)學(xué)習(xí)的的經(jīng)?；⒁?guī)范范化和制制度化的的原則。第三條 培培訓(xùn)組織織（一）單位位對(duì)班組組長(zhǎng)與班班員的培培訓(xùn)。（二）班組組長(zhǎng)對(duì)班班員的培培訓(xùn)與組組織學(xué)習(xí)習(xí)，并負(fù)負(fù)責(zé)制定定班組成成員的集集體學(xué)習(xí)習(xí)計(jì)劃，安安排學(xué)習(xí)習(xí)內(nèi)容，組組織學(xué)習(xí)習(xí)活動(dòng)，監(jiān)監(jiān)督和跟跟蹤學(xué)習(xí)習(xí)活動(dòng)的的成效。第四條 培培訓(xùn)內(nèi)容容（一）培訓(xùn)訓(xùn)與組織織學(xué)習(xí)企企業(yè)理念念和企業(yè)業(yè)文化。（二）培養(yǎng)養(yǎng)員工吃吃苦耐勞勞的精神神，愛崗崗敬業(yè)精精神與不不斷創(chuàng)新新精神等等必要的的一些思思想意識(shí)識(shí)方面的的教育。（三）培訓(xùn)訓(xùn)員工對(duì)對(duì)作業(yè)流流程的熟熟知，對(duì)對(duì)電氣設(shè)設(shè)備工作作原理和和結(jié)構(gòu)的的了解。讓讓其明白白“一清二二熟三會(huì)會(huì)四懂四四過硬”。一清清：作業(yè)業(yè)流程

30、清清；二熟熟：工作作原理熟熟，作業(yè)業(yè)條件熟熟；三會(huì)會(huì)：會(huì)使使用、會(huì)會(huì)維護(hù)保保養(yǎng)、會(huì)會(huì)排除故故障；四四懂：懂懂結(jié)構(gòu)、懂懂原理、懂懂用途、懂懂性能；四過硬硬：操作作控制過過硬，質(zhì)質(zhì)量管理理過硬，設(shè)設(shè)備使用用過硬，維維護(hù)保養(yǎng)養(yǎng)過硬。（四）對(duì)新新技術(shù)、新新工藝、新新設(shè)備、新新材料的的應(yīng)用前前要對(duì)崗崗位員工工進(jìn)行認(rèn)認(rèn)真的培培訓(xùn)與學(xué)學(xué)習(xí)。（五）對(duì)新新進(jìn)員工工、復(fù)工工人員、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)崗人員員都要進(jìn)進(jìn)行上崗崗前再培培訓(xùn)教育育。第五條 培培訓(xùn)形式式（一）結(jié)合合具體操操作與生生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)，以問問答的形形式進(jìn)行行培訓(xùn)與與教育。（二）集體體組織學(xué)學(xué)習(xí)，以以授課的的形式講講解培訓(xùn)訓(xùn)。（三）經(jīng)常常性地考考試，以以考促學(xué)學(xué)，以考考

31、試為依依托的培培訓(xùn)與學(xué)學(xué)習(xí)。（四）確立立主題、難難題、新新課題，以以討論的的形式培培訓(xùn)與學(xué)學(xué)習(xí)。（五）要求求員工自自覺，根根據(jù)自覺覺中遇到到的難點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)行統(tǒng)統(tǒng)一輔導(dǎo)導(dǎo)培訓(xùn)與與學(xué)習(xí)。第六條 培培訓(xùn)時(shí)間間 培訓(xùn)訓(xùn)周期為為每周一一次，利利用休班班時(shí)間進(jìn)進(jìn)行，原原則上要要求不影影響正常常的工作作開展第七條 培培訓(xùn)要求求（一）要堅(jiān)堅(jiān)持理論論聯(lián)系實(shí)實(shí)際，學(xué)學(xué)以致用用，著眼眼于學(xué)習(xí)習(xí)知識(shí)的的理解與與應(yīng)用，著著眼于解解決操作作過程中中碰到的的熱點(diǎn)難難點(diǎn)問題題，著眼眼于對(duì)檢檢修工作作中碰到到的實(shí)際際問題。（二）在一一般情況況下，集集體培訓(xùn)訓(xùn)學(xué)習(xí)的的時(shí)間，班班組組織織在休班班時(shí)進(jìn)行行，采取取專工與與班組長(zhǎng)長(zhǎng)講解、集

32、集體討論論的形式式、集體體學(xué)習(xí)做做到時(shí)間間、內(nèi)容容、人員員、計(jì)劃劃、組織織的落實(shí)實(shí)。（三）樹立立“終身學(xué)學(xué)習(xí)”、“學(xué)習(xí)工工作化，工工作學(xué)習(xí)習(xí)化”的思想想觀念，結(jié)結(jié)合操作作中遇到到的實(shí)際際情況，制制定學(xué)習(xí)習(xí)計(jì)劃，明明確學(xué)習(xí)習(xí)重點(diǎn)，實(shí)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)習(xí)目標(biāo)。（四）按照照單位要要求，積積極參加加單位和和各部門門組織的的各種講講座和培培訓(xùn)班。（五）正確確處理休休息與培培訓(xùn)時(shí)間間的安排排與布置置。（六）做好好詳細(xì)的的培訓(xùn)記記錄。安全承諾制制度第一章 總總則第一條 為為強(qiáng)化全全員安全全意識(shí)，深深入落實(shí)實(shí)安全責(zé)責(zé)任，提提高遵章章守紀(jì)的的自覺性性，確保保安全生生產(chǎn)，特特制訂該該制度。 第二條 認(rèn)認(rèn)真落實(shí)實(shí)安全承承諾制

33、度度，是企企業(yè)職工工履行崗崗位安全全職責(zé)的的基本保保證，個(gè)個(gè)人需向單位位引進(jìn)書書面承諾諾，即簽簽訂安全全承諾書書。 第三條 安安全承諾諾人必須須在安全全承諾書書上親筆筆簽字，并并認(rèn)真履履行安全全承諾。 第四條 班班組長(zhǎng)要要以安全全崗位職職責(zé)為主主要內(nèi)容容，帶頭頭落實(shí)安安全承諾諾制度。 第二章 安安全承諾諾內(nèi)容第五條 認(rèn)認(rèn)真執(zhí)行行“安全全第一，預(yù)預(yù)防為主主、綜合合治理”的的安全生生產(chǎn)方針針，遵守守各項(xiàng)安安全生產(chǎn)產(chǎn)制度和和規(guī)定，做做到“四四不傷害害”即：不傷害害自己，不不傷害他他人，不不被他人人傷害，保保護(hù)他人人不被傷傷害。 第六條 不不違章指指揮，不不違章作作業(yè)，不不違反勞勞動(dòng)紀(jì)律律，抵制制違章

34、指指揮，糾糾正違章章行為。 第七條 按按規(guī)定著著裝上崗崗，穿戴戴好勞動(dòng)動(dòng)保護(hù)用用品，嚴(yán)嚴(yán)格遵守守南礦及及班組安安全的相相關(guān)規(guī)定定。 第八條 主主動(dòng)接受受安全教教育培訓(xùn)訓(xùn)和考核核，持證證上崗。會(huì)會(huì)自救、會(huì)會(huì)互救，會(huì)會(huì)熟練使使用自救救器、滅滅火器等等防護(hù)設(shè)設(shè)施和器器材。 第三章 安安全承諾諾的范圍圍和程序序第九條 與與企業(yè)簽簽訂勞動(dòng)動(dòng)合同的的所有人人員都應(yīng)應(yīng)進(jìn)行安安全承諾諾，承諾人人必須熟熟悉安全全承諾內(nèi)內(nèi)容，并并在安全全承諾書書上親筆筆簽字，不不允許他他人代簽簽。 第四章 安安全承諾諾的要求求和違反反承諾的的責(zé)任第十條 班班組長(zhǎng)是是實(shí)施安安全承諾諾簽字的的總負(fù)責(zé)責(zé)人，安安環(huán)科是是組織實(shí)實(shí)施和考考

35、核安全全承諾的的責(zé)任部部門，應(yīng)應(yīng)定期對(duì)對(duì)承諾書書的落實(shí)實(shí)情況進(jìn)進(jìn)行檢查查考核。 第十一條 安全承承諾誓詞詞：我已已接受過過本崗位位的安全全教育，并并熟知安安全承諾諾書內(nèi)容容，愿認(rèn)認(rèn)真執(zhí)行行，如違違反本承承諾，愿愿承擔(dān)相相應(yīng)責(zé)任任。 第十二條 承諾人人違反承承諾，造造成責(zé)任任事故或或情節(jié)嚴(yán)嚴(yán)重的按按照安全全生產(chǎn)責(zé)責(zé)任制和和安全管管理獎(jiǎng)懲懲辦法等等有關(guān)條條款進(jìn)行行處罰，并并承擔(dān)相相應(yīng)責(zé)任任。班組民主管管理制度度第一條 民民主管理理是班組組成員直直接參與與班組安安全管理理和內(nèi)部部考核的的一種重重要形式式，能有有效地調(diào)調(diào)動(dòng)職工工的積極極性、主主動(dòng)性和和創(chuàng)造性性。第二條 班班組民主主管理會(huì)會(huì)議每月月十五

36、日日召開一一次。第三條 班班組民主主管理會(huì)會(huì)議由工工會(huì)小組組長(zhǎng)主持持，全體體成員參參加。第四條 班班組民主主管理會(huì)會(huì)的主要要內(nèi)容：（一）聽取取和討論論班組長(zhǎng)長(zhǎng)工作總總結(jié)和工工作安排排，分析析班組管管理中遇遇到的問問題和制制約班組組發(fā)展的的癥結(jié)所所在，就就月度內(nèi)內(nèi)檢修計(jì)計(jì)劃，安安全生產(chǎn)產(chǎn)進(jìn)行討討論，并并制定完完成檢修修計(jì)劃的的保障措措施。（二）檢查查崗位責(zé)責(zé)任制和和各項(xiàng)規(guī)規(guī)章制度度的貫徹徹落實(shí)情情況。就就崗位責(zé)責(zé)任制及及規(guī)章制制度，在在執(zhí)行過過程中需需要改進(jìn)進(jìn)的地方方提出合合理化建建議，以以利于促促進(jìn)班組組管理，安安全生產(chǎn)產(chǎn)。（三）結(jié)合合班組實(shí)實(shí)際情況況，緊密密聯(lián)系當(dāng)當(dāng)前工作作，討論論本班組組各

37、項(xiàng)規(guī)規(guī)章制度度。有針針對(duì)性的的制定出出適合本本班組的的具有可可操作性性的管理理辦法及及規(guī)定。（四）討論論決定職職工利益益分配問問題和其其他涉及及職工切切身利益益的問題題，可就就職工勞勞動(dòng)休息息權(quán)利，工工資獎(jiǎng)金金分配問問題展開開廣泛討討論。但但要注意意方式方方法，避避免過激激行為，會(huì)會(huì)議主持持人有維維持會(huì)議議持續(xù)，及及時(shí)反映映問題的的義務(wù)，一一旦出現(xiàn)現(xiàn)問題要要及時(shí)與與領(lǐng)導(dǎo)溝溝通，或或向工會(huì)會(huì)進(jìn)行匯匯報(bào)。（五）對(duì)職職工出現(xiàn)現(xiàn)的三違違現(xiàn)象，及及各種違違紀(jì)行為為，可向向工區(qū)或或車間工工會(huì)提出出對(duì)職工工的獎(jiǎng)懲懲意見，民民主推薦薦先進(jìn)個(gè)個(gè)人，放放提出對(duì)對(duì)違紀(jì)職職工的處處理建議議。（六）根據(jù)據(jù)礦相關(guān)關(guān)規(guī)定，

38、為為體現(xiàn)民民主，采采取無記記名投票票方式表表決，民民主推選選班組長(zhǎng)長(zhǎng)、工會(huì)會(huì)小組長(zhǎng)長(zhǎng)。（七）班組組管理要要堅(jiān)持文文明管理理，反對(duì)對(duì)野蠻粗粗暴式的的管理方方式。（八）班組組管理要要堅(jiān)持民民主集中中制原則則，堅(jiān)持持少數(shù)服服從多數(shù)數(shù)。第五條 班班組民主主管理會(huì)會(huì)議記錄錄由工會(huì)會(huì)小組長(zhǎng)長(zhǎng)整理。第六條 班班務(wù)公開開工作是是班組民民主管理理的一項(xiàng)項(xiàng)重要內(nèi)內(nèi)容，是是直接影影響班組組成員工工作積極極性、主主動(dòng)性的的一個(gè)重重要因素素。要堅(jiān)堅(jiān)持經(jīng)常?；贫榷然?，班班組內(nèi)部部要成立立民主監(jiān)監(jiān)督小組組。第七條 班班務(wù)公開開內(nèi)容：班組成成員的考考核得分分情況；班組成成員工資資獎(jiǎng)金、罰罰款；先先進(jìn)個(gè)人人評(píng)選推推薦；涉涉及

39、職工工切實(shí)利利益的問問題；其其他需向向職工說說明的問問題，公公開內(nèi)容容有不到到之處，職職工可及及時(shí)向工工區(qū)反映映。第八條 公公開內(nèi)容容、時(shí)間間、程序序要做到到全面、及及時(shí)、公公開、公公正、規(guī)規(guī)范、透透明。第九條 班班組工會(huì)會(huì)小組長(zhǎng)長(zhǎng)要切實(shí)實(shí)發(fā)揮監(jiān)監(jiān)督作用用，對(duì)于于發(fā)現(xiàn)的的問題及及時(shí)向工工區(qū)或上上級(jí)組織織匯報(bào)，發(fā)發(fā)現(xiàn)有隱隱瞞不報(bào)報(bào)者，且且造成事事態(tài)擴(kuò)大大者，將將給予撤撤銷班組組長(zhǎng)資格格等處分分。第十條 班班組長(zhǎng)要要不定期期聽取班班組成員員的意見見，對(duì)于于發(fā)現(xiàn)的的問題及及時(shí)給予予糾正和和改進(jìn)，建建立與班班組成員員溝通制制度，提提高班組組的凝聚聚力與向向心力。班組安全績(jī)績(jī)效考核核制度第一章 總 則第

40、一條 為為確保公公司安全全生產(chǎn)方方針和目目標(biāo)的順順利實(shí)現(xiàn)現(xiàn)，總結(jié)結(jié)推廣安安全生產(chǎn)產(chǎn)管理經(jīng)經(jīng)驗(yàn)，激激勵(lì)各級(jí)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干干部和員員工奮發(fā)發(fā)進(jìn)取，自自覺地搞搞好安全全生產(chǎn)工工作，持持續(xù)改進(jìn)進(jìn)安全績(jī)績(jī)效，特特制定本本制度。第二條 安安全績(jī)效效是指基基于安全全生產(chǎn)方方針和目目標(biāo)，控控制和消消除風(fēng)險(xiǎn)險(xiǎn)取得的的可測(cè)量量結(jié)果。第三條 本本制度適適用于煤煤礦各基基層單位位和人員員的考核核。第二章 安安全績(jī)效效考核要要素第四條 考考核實(shí)行行記分制制，總分分為1000分，按按以下六六個(gè)要素素進(jìn)行考考核記分分。被考考核單位位不涉及及的要素素（子要要素）按按缺項(xiàng)處處理。（一）安全全目標(biāo)（550分，扣扣完為止止）1、發(fā)生工工

41、亡事故故、重傷傷事故、重重大火災(zāi)災(zāi)事故、重重大水災(zāi)災(zāi)事故、重重大特種種設(shè)備事事故、重重大有害害氣體事事故，扣扣50分；2、火災(zāi)事事故直接接經(jīng)濟(jì)損損失超公公司下達(dá)達(dá)的考核核指標(biāo)，扣扣25分；3、設(shè)備事事故直接接經(jīng)濟(jì)損損失超公公司下達(dá)達(dá)的考核核指標(biāo)，扣扣25分；4、輕傷事事故（含含中毒、窒窒息）超超公司下下達(dá)的考考核指標(biāo)標(biāo)，扣225分；5、隱患自自檢率及及整改合合格率超超公司下下達(dá)的考考核指標(biāo)標(biāo)，扣225分。（二）安全全基礎(chǔ)管管理（115分，扣扣完為止止）1、層層簽簽訂安全全目標(biāo)責(zé)責(zé)任書，嚴(yán)嚴(yán)格執(zhí)行行安全生生產(chǎn)組織織人員保保證體系系，滿分分4分。1項(xiàng)不符符扣1分，扣扣完為止止；2、安全臺(tái)臺(tái)賬、記記

42、錄等基基礎(chǔ)資料料齊全、記記錄真實(shí)實(shí)完整，滿滿分3分。1項(xiàng)不符符扣0.5分，扣扣完為止止；3、各種計(jì)計(jì)劃、總總結(jié)、報(bào)報(bào)表上報(bào)報(bào)及時(shí)，滿滿分3分。每每漏報(bào)11次扣0.2分，遲遲報(bào)1次扣0.1分，扣扣完為止止；4、安全教教育，滿滿分5分。二二、三級(jí)級(jí)安全教教育，11項(xiàng)不符符合，扣扣0.55分；按按要求進(jìn)進(jìn)行管理理人員和和員工安安全培訓(xùn)訓(xùn)考核，1項(xiàng)不符合，扣0.5分；按要求進(jìn)行轉(zhuǎn)崗、復(fù)工、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備投產(chǎn)前安全培訓(xùn)，1項(xiàng)不符合，扣0.5分；領(lǐng)導(dǎo)及管理人員按要求參加班組安全活動(dòng)，1項(xiàng)不符合，扣0.5分；班組安全活動(dòng)符合要求，1項(xiàng)不符合，扣0.5分；扣完為止。（三）安全全檢查和和隱患治治理（11

43、0分）1、按規(guī)定定的頻次次和項(xiàng)目目要求進(jìn)進(jìn)行安全全檢查，發(fā)發(fā)現(xiàn)問題題和隱患患及時(shí)整整改，并并按要求求上報(bào)，滿滿分4分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣1分分，扣完完為止；2、對(duì)上級(jí)級(jí)下達(dá)的的隱患整整改項(xiàng)目目，落實(shí)實(shí)“五定”責(zé)任制制，按計(jì)計(jì)劃完成成治理，滿滿分3分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣1分分，扣完完為止；3、對(duì)暫時(shí)時(shí)不具備備整改條條件的隱隱患，制制定可靠靠的監(jiān)控控措施和和應(yīng)急方方案，滿滿分3分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣1分分，扣完完為止。4、現(xiàn)場(chǎng)(作業(yè))安全管管理（115分）嚴(yán)格執(zhí)行行操作規(guī)規(guī)章制度度，作業(yè)業(yè)前進(jìn)行行風(fēng)險(xiǎn)分分析，制制定控制制措施，滿滿分4分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣1分分，扣完完為止；作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)警示標(biāo)標(biāo)識(shí)符

44、合合要求，配配備了必必要的安安全防護(hù)護(hù)用品（具具）及消消防設(shè)施施與器材材，滿分分4分。11項(xiàng)不符符合扣11分，扣扣完為止止；嚴(yán)格執(zhí)行行操作規(guī)規(guī)程，不不違章作作業(yè)，不不違反安安全紀(jì)律律、工藝藝紀(jì)律、勞勞動(dòng)紀(jì)律律，滿分分4分。11項(xiàng)不符符合扣11分，扣扣完為止止；嚴(yán)格進(jìn)行行檢修作作業(yè)前的的安全條條件確認(rèn)認(rèn)及作業(yè)業(yè)完成后后的安全全驗(yàn)收，并并做到“工完、料料盡、場(chǎng)場(chǎng)地清” ，滿滿分3分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣1分分，扣完完為止。（五）職業(yè)業(yè)衛(wèi)生管管理（55分）1、做好清清潔文明明生產(chǎn)，嚴(yán)嚴(yán)防“跑跑、冒、滴滴、漏”，保保證崗位位職業(yè)有有害因素素監(jiān)測(cè)合合格率達(dá)達(dá)1000%，滿滿分2分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣0.5

45、分，扣扣完為止止；2、按要求求（組織織）參加加職業(yè)性性健康檢檢查，滿滿分1分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣0.5分，扣扣完為止止；3、按要求求對(duì)職業(yè)業(yè)衛(wèi)生設(shè)設(shè)施進(jìn)行行定期檢檢查，落落實(shí)專人人維護(hù)保保養(yǎng)，滿滿分2分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣1分分，扣完完為止。（六）應(yīng)急急管理（55分）1、建立完完善應(yīng)急急指揮與與救援系系統(tǒng)，明明確職責(zé)責(zé)。按照照事故處處理原則則，對(duì)事事故進(jìn)行行調(diào)查處處理和總總結(jié)，滿滿分2分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣1分分，扣完完為止；2、準(zhǔn)備足足夠適用用的應(yīng)急急資源，按按要求對(duì)對(duì)安全防防護(hù)設(shè)施施及應(yīng)急急設(shè)施進(jìn)進(jìn)行定期期檢查，落落實(shí)專人人維護(hù)保保養(yǎng)，滿滿分2分分。1項(xiàng)項(xiàng)不符合合扣1分分，扣完完為止；3、

46、按要求求制定應(yīng)應(yīng)急預(yù)案案，定期期進(jìn)行應(yīng)應(yīng)急培訓(xùn)訓(xùn)和演練練，并對(duì)對(duì)演練效效果進(jìn)行行評(píng)價(jià)、對(duì)對(duì)預(yù)案進(jìn)進(jìn)行評(píng)審審和修訂訂，滿分分1分。11項(xiàng)不符符合扣00.5分分，扣完完為止。第五條 增增分條件件（一）風(fēng)險(xiǎn)險(xiǎn)高、管管理難度度大的可可增加113分分；（二）及時(shí)時(shí)發(fā)現(xiàn)重重大事故故隱患并并避免了了重大事事故發(fā)生生，經(jīng)公公司確認(rèn)認(rèn)，加113分分。110kVV變電站站及生活活辦公區(qū)區(qū)電工安安全管理理規(guī)定變變電站運(yùn)運(yùn)行人員員應(yīng)認(rèn)真真貫徹“安全第第一、預(yù)預(yù)防為主主”的方針針，工作作中嚴(yán)格格遵守電電業(yè)安全全工作規(guī)規(guī)程，積積極開展展反事故故斗爭(zhēng)，做做好防范范措施。電員持作可崗學(xué)關(guān)生方政文規(guī)事報(bào)報(bào)他文對(duì)設(shè)全和或的工行分

47、找在提周今安作措上必戴動(dòng)用否準(zhǔn)崗檢氣時(shí)參它技程不該規(guī)意不私作正用工所緣應(yīng)保嚴(yán)用應(yīng)檢校 電修修及工禁作 電備前須修負(fù)召修全 在定是電況嚴(yán)老或工時(shí)兩以線嚴(yán)電高體電設(shè) 手于安壓明 電具使電器使需護(hù)驗(yàn)來是常 電須掌電方有電即電觸救實(shí)救 室氣嚴(yán)內(nèi)電班有令開以發(fā)故 在事視時(shí)始為路帶態(tài)使路停亦為路有可 中拆電處不使裸頭以生 視時(shí)現(xiàn)障患立知方采部或停其時(shí)全進(jìn)理免擴(kuò) 電設(shè)電時(shí)須電電方行 操序電先氣器斷離送與操序 帶合開拉離前電應(yīng)果位作檢相是好三否 條禁電備殼帶作 條確消材器應(yīng)將電斷后置備火使粉氧等器沙嚴(yán)用滅 條禁電電放雜 條產(chǎn)柜觸必慎查源是關(guān)嚴(yán)電防生 條氣燒需好再防次事 二條接時(shí)定電須如無號(hào)選一 條頻裝險(xiǎn)帶拔停

48、分上操條動(dòng)氣油必查否人備傷防事 條禁觸動(dòng)機(jī) 用動(dòng)大電 條毀要確明防次 條繼跳應(yīng)原處進(jìn)位 十 修時(shí)須電留守警在能的部裝遮防然電電接驗(yàn)必證設(shè)良 條修后認(rèn)理檢帶有少查線拆短臨是除除等知人離取告按順電條作后須工清作做生條卸器等后電失進(jìn)條卸時(shí)螺設(shè)件有不成或裝全條件電時(shí)不開開發(fā)煙火須斷避障 條設(shè)修后明時(shí)是常 非工員檢器變電站站內(nèi)內(nèi)及站外外高壓巡巡檢制度度交巡是接對(duì)班操工的二備動(dòng)備發(fā)設(shè)陷嚴(yán)陷的的進(jìn)對(duì)視正視內(nèi)巡班上：1020少對(duì)設(shè)行檢正視應(yīng)電場(chǎng)規(guī)制檢目容行備后將情入日 特視有情應(yīng)特視負(fù)；要設(shè)；裝和后的；氣況如大雷冰高；跳夜燈：至次點(diǎn)各連的情電備緣電檢氣時(shí)參它技程不該規(guī)意不私作巡點(diǎn)線巡式巡程循規(guī)巡壓時(shí)體電的距得

49、規(guī)定須全必帶鏡備路行防巡出室視應(yīng)將好防物室每視應(yīng)得陷記設(shè)陷薄并求；巡必守業(yè)工程的規(guī)站備巡次檢包礦辦箱宿箱污配消房室保變合車電卡配1分2分3分調(diào)箱坑水電地產(chǎn)1V纜礦壓及高空箱檢本附日常巡檢制制度巡目接好環(huán)生性防完一設(shè)線異電是水號(hào)是確明是常風(fēng)或有?？丈想s生公變電檢為一巡員內(nèi)工員檢為樓調(diào)箱卡箱生箱綜修配卡配等檢記行和記上全路及道燈時(shí)每次檢為全作；記在日進(jìn)路巡間次路間檢為全作；記在記上宿院燈為一巡員內(nèi)工員檢記行上特視：荷荷著時(shí)加巡特視視另排安設(shè)設(shè)過改長(zhǎng)用新運(yùn)增殊特視視另排備有趨可起時(shí)加巡特視視另排劣設(shè)行可象增殊特視視另排日記詳件110kVV變電站站及生活活辦公區(qū)區(qū)供配電電設(shè)施檢檢修管理理制度供設(shè)檢作格

50、安作電備性規(guī)配缺理急有定供設(shè)電時(shí)使一作設(shè)停開護(hù)使二作工責(zé)向人明有并監(jiān)事急可工但用應(yīng)修非進(jìn)事復(fù)應(yīng)工工或應(yīng)修由站后開修檢伍獨(dú)展電的工運(yùn)員生公配施缺應(yīng)記陷內(nèi)提理緊陷即組部導(dǎo)及理事急應(yīng)時(shí)知導(dǎo)電科處式著減失響度時(shí)操員110kVV變電站站及生活活辦公區(qū)區(qū)運(yùn)行分分析制度度運(yùn)析主對(duì)運(yùn)況術(shù)等分通析行不結(jié)掌備及弱掌故的規(guī)了生的后做故防能的也理缺供；提全提行水崗行素確全崗析班值針示變?cè)O(shè)況和出異缺情行的其意可全合的之崗析時(shí)綜析站針站段內(nèi)運(yùn)安運(yùn)理面況定集析合主容：接運(yùn)式的及意繼護(hù)動(dòng)靠運(yùn)存問設(shè)靠題陷規(guī)設(shè)行在題種制行分電量線不率析位記資理明等的變運(yùn)錄見4110kVV變電站站消防安安全管理理規(guī)定認(rèn)徹工度關(guān)頒消度制防 變消材置

51、合部規(guī)每期一防的情清量現(xiàn)及理防要卡相明要季寫 站防放便用免切于熱潮,隨動(dòng)做用；檢火壓示低區(qū)行；器與裝須備資專位；滿及每年行1a試滅一啟進(jìn)新工力.P變電層雜易易品層許亂明它明電架外溝電層往室洞防料嚴(yán) 電至配端和箱洞堵在溝纜高電口重叉?zhèn)然鸩@室室備不放易品檢要應(yīng)防防施主器油區(qū)控配庫(kù)近設(shè)防放點(diǎn)標(biāo)電室電應(yīng)防每火記詳件變電站防止止電氣誤誤操作裝裝置管理理制度裝檢年進(jìn)次電有裝用書理圖術(shù)所行應(yīng)防置作置常完態(tài)投不意或操全誤確障或工要時(shí)須書請(qǐng)經(jīng)主導(dǎo)后退遇急或操程鎖出題變應(yīng)長(zhǎng)電示主導(dǎo)并行上相錄能解作匙善不其匙應(yīng)封措法值 期視質(zhì)發(fā)誤不運(yùn)障及報(bào)主導(dǎo)動(dòng)廠調(diào) 備檢誤確誤后投用置有變電站及生生活辦公公區(qū)電工工月安全全會(huì)議制

52、制度學(xué)關(guān)生方政文規(guī)事報(bào)報(bào)他文 對(duì)設(shè)全和或的工行分找在提周今安作措 檢實(shí)整施每全動(dòng)加親名習(xí)討況定施簡(jiǎn)要錄變電站進(jìn)站站人員登登記制度度公部進(jìn)電須公部進(jìn)續(xù)單觀人進(jìn)電須外人站經(jīng)人實(shí)記并規(guī)好帽可非工員必運(yùn)班陪按定方入?yún)^(qū)遵站安定本作不用各設(shè)器不自各器和嚴(yán)越區(qū)與帶備足安離禁帶備1V不時(shí)距103V不時(shí)全為01V不時(shí)距00未可禁進(jìn)壓主惡氣止高備進(jìn)員自守有全生規(guī)若反行有止拒從的行有求站防止小動(dòng)物物管理規(guī)規(guī)定施拆小措要臨施工促按封恢 各室窗好不孔人入隨關(guān)并鼠 各室室電隧應(yīng)嚴(yán)各室存食它并鼠捕械。各柜構(gòu)端應(yīng),堵高電主門45米防板裝密變電站工具具及材料料管理規(guī)規(guī)定變站具料職管負(fù)理任用出兼具員并用領(lǐng)簽認(rèn)兼具員整電具料管變電

53、個(gè)具如遺況行。變電個(gè)具保使每用后具變電站用具保使每用后將具原變電站定期期檢查制制度期項(xiàng)括池溫查防檢站壓定對(duì) 驗(yàn)周檢月一三為5檢區(qū)箱配的器查月。變站雷查月號(hào)壓對(duì)為1工為周統(tǒng)每對(duì)0變下個(gè)統(tǒng)每0行閉查變每織生公變?nèi)奔瘻鐧z錄見6 記表附 器記詳件 壓錄見9變電站衛(wèi)生生清掃制制度員定全生清 衛(wèi)掃根生區(qū) 變每得2掃生公有配的清作巡間。變電站電氣氣操作票票和工作作票制度度 第第一條 操作票票、工作作票是保保證電力力安全生生產(chǎn)，防防止電氣氣誤操作作、人身身傷害事事故的重重要組織織措施。應(yīng)應(yīng)嚴(yán)格按按照電力力部門頒頒發(fā)的電電業(yè)安全全工作規(guī)規(guī)程要要求，認(rèn)認(rèn)真組織織實(shí)施。 第第二條 上級(jí)職職能部門門應(yīng)認(rèn)真真督查和和指

54、導(dǎo)，進(jìn)進(jìn)行復(fù)審審與綜合合分析，及及時(shí)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)并提出出整改意意見和組組織落實(shí)實(shí)措施。對(duì)對(duì)執(zhí)行不不力的，按按照考核核辦法進(jìn)進(jìn)行考核核。 第第三條 操作票票應(yīng)填寫寫正確，字字跡清楚楚。有下下列情況況之一者者，評(píng)價(jià)價(jià)為“不合格格”操作票票：（一）一張張操作票票超過一一個(gè)操作作任務(wù)；（二）操作作實(shí)際任任務(wù)與步步驟不符符（其中中包括操操作票漏漏項(xiàng)，應(yīng)應(yīng)列入操操作票內(nèi)內(nèi)容的操操作未寫寫入票內(nèi)內(nèi)及步驟驟顛倒等等）；（三）對(duì)遺遺漏操作作項(xiàng)目在在票上用用補(bǔ)充記記號(hào)進(jìn)行行補(bǔ)充或或用調(diào)整整記號(hào)對(duì)對(duì)顛倒步步驟進(jìn)行行調(diào)整；（四）未按按統(tǒng)一命命名、統(tǒng)統(tǒng)一術(shù)語語填寫或或設(shè)備名名稱編號(hào)號(hào)不正確確；（五）裝（拆拆）接地地線的位位置

55、不確確切或漏漏寫地線線編號(hào)或或地線編編號(hào)顛倒倒；（六）操作作時(shí)間漏漏填、錯(cuò)錯(cuò)填或未未按“年、月月、日、時(shí)時(shí)、分”填寫；（七）操作作票上各各類人員員未按實(shí)實(shí)填寫齊齊全(包包括由于于審核手手續(xù)不嚴(yán)嚴(yán)，簽名名人員不不符合安安全規(guī)程程要求。沒沒有簽名名或沒有有簽全名名。由他他人代簽簽名)；（八）操作作中打“”不正確確或漏打打“”者；（九）操作作票填寫寫完畢未未在最后后一項(xiàng)齊齊末處蓋蓋“以下空空白”章或使使用圖章章的名稱稱不正確確；（十）已執(zhí)執(zhí)行的操操作票未未蓋“已執(zhí)行行”章；（十一）操操作中發(fā)發(fā)生異常常情況停停止繼續(xù)續(xù)操作的的操作票票或具有有“不執(zhí)行行”內(nèi)容的的操作票票在“備注”欄內(nèi)未未作說明明的（另

56、另外對(duì)作作廢、不不合格的的操作票票均應(yīng)注注明原因因。若系系調(diào)度追追令作廢廢，可列列入合格格統(tǒng)計(jì)。若若系值班班員填寫寫中錯(cuò)誤誤作廢，應(yīng)應(yīng)屬不合合格統(tǒng)計(jì)計(jì)）；（十二）操操作票編編號(hào)后有有缺頁(yè)（缺缺一頁(yè)計(jì)計(jì)一張不不合格，因因故缺頁(yè)頁(yè)不統(tǒng)計(jì)計(jì)在內(nèi)，但但需說明明理由）。 第第四條 有下列列情況之之一者，評(píng)評(píng)價(jià)為“執(zhí)行不不合格”操作票票： （一一）操作作票未帶帶到操作作現(xiàn)場(chǎng)或或未按實(shí)實(shí)際操作作順序打打“”的操作作票。 （二二）先操操作，后后補(bǔ)填寫寫的操作作票。 （三三）違反反“六要八八步”，操作作、監(jiān)護(hù)護(hù)不當(dāng)發(fā)發(fā)生考核核事故，統(tǒng)統(tǒng)計(jì)事故故或威脅脅人身安安全和設(shè)設(shè)備正常常運(yùn)行的的已實(shí)施施的操作作票。 第第五

57、條 工作票票有下列列情況之之一者為為不合格格：（一）審票票不嚴(yán)，出出現(xiàn)下列列情況之之一者：1、站使用用的工作作票種類類與工作作內(nèi)容不不符合者者。2、工作任任務(wù)內(nèi)容容填寫不不明確或或遺漏。 33、工作作票錯(cuò)漏漏字需改改正時(shí)字字跡不清清楚或使使用符號(hào)號(hào)不規(guī)范范或一般般涂改超超過3個(gè)個(gè)字。 44、各類類簽名人人員不符符安規(guī)規(guī)要求求；工作作票簽發(fā)發(fā)人，工工作負(fù)責(zé)責(zé)人，工工作許可可人，未未經(jīng)有關(guān)關(guān)部門審審批者；沒有簽簽名或簽簽全名。 55、安全全措施填填寫不正正確，不不具體、不不完善（如如拉開關(guān)關(guān)和刀閘閘的名稱稱，編號(hào)號(hào)不完善善，可用用簡(jiǎn)稱，但但必須是是局和各各級(jí)調(diào)度度統(tǒng)一規(guī)規(guī)定的操操作術(shù)語語，應(yīng)裝裝接

58、地線線，應(yīng)設(shè)設(shè)遮欄或或標(biāo)示牌牌未注明明確實(shí)地地點(diǎn)或數(shù)數(shù)量不足足；值班班員填寫寫的安全全措施中中接地線線沒有注注明編號(hào)號(hào)）。 66、變更更工作班班人員、工工作負(fù)責(zé)責(zé)人及擴(kuò)擴(kuò)大工作作任務(wù)，未未按安安規(guī)第第48條條（二）辦理理工作票票時(shí)出現(xiàn)現(xiàn)下列情情況之一一者。1、值班員員填寫的的安全措措施僅寫寫“同左”或安全全措施比比安規(guī)規(guī)要求求降低者者。2、工作地地點(diǎn)保留留帶電部部分和補(bǔ)補(bǔ)充安全全措施，未未按照實(shí)實(shí)際情況況作扼要要說明。 33、沒有有辦理許許可手續(xù)續(xù)的工作作票，或或在工作作票上雙雙方簽名名不全。 44、未辦辦理工作作票結(jié)束束手續(xù)。 （11）工作作結(jié)束時(shí)時(shí)未按安安規(guī)要要求檢查查設(shè)備狀狀況者。 （2

59、2）工作作負(fù)責(zé)人人，工作作許可人人未簽名名，未填填寫工作作結(jié)束時(shí)時(shí)間。 （33）工作作票站裝裝的接地地線已拆拆除，但但未寫明明拆接地地線組數(shù)數(shù)；值班班負(fù)責(zé)人人未簽名名。 （44）未蓋蓋“已執(zhí)行行”圖章。 55、每日日收工未未按安安規(guī)指指定的工工作票交交回值班班員者。 66、一個(gè)個(gè)工作負(fù)負(fù)責(zé)人手手中有一一張以上上的工作作票，或或一個(gè)工工作班成成員在同同一時(shí)間間內(nèi)允許許參加一一張以上上工作票票的工作作。 77、工作作負(fù)責(zé)人人長(zhǎng)期變變更或工工作長(zhǎng)期期而未在在工作票票內(nèi)簽注注者。 88、工作作票沒有有編號(hào)，沒沒有填寫寫日期或或其他不不符安安規(guī)要要求的。9、除上述述規(guī)定外外，違反反安規(guī)規(guī)及電電力部門門的

60、其它它相關(guān)規(guī)規(guī)定也可可認(rèn)定作作不合格格考核。第六條 工工作票各各相關(guān)責(zé)責(zé)任人員員名單：工作票票簽發(fā)人人（吳福福利、肖肖帥帥、陳陳進(jìn)），工工作負(fù)責(zé)責(zé)人（劉劉春、耿耿輝、馬馬武濤、程程國(guó)華、郭郭偉、姜姜建存），工工作許可可人（段段彥芳、謝謝福君）第七條 操操作票、工工作票至至少應(yīng)保保存一年年。 操詳件 第工詳件 第工詳件 變電站起重重設(shè)備管管理制度度重使必證設(shè)定 起備需證操無員操 操程做不同到損備操程由進(jìn)一變電站投退退無功補(bǔ)補(bǔ)償設(shè)備備管理制制度功設(shè)退由人責(zé)無償不于以傷 無償投后做行 第 無償工核以功數(shù)庫(kù)房日常管管理制度度為加強(qiáng)成本本核算，提提高班組組的基礎(chǔ)礎(chǔ)管理工工作水平平，進(jìn)一一步規(guī)范范物資和和