從業(yè)人員安全管理制度匯編

1、歡迎下載內(nèi)容僅供參考從業(yè)人員安全管理制度制定依據(jù)道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸管理規(guī)定汽車運(yùn)輸危險(xiǎn)貨物規(guī)則道路運(yùn)輸從業(yè)人員管理規(guī)定汽車運(yùn)輸、裝卸危險(xiǎn)貨物作業(yè)規(guī)程安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定適用范圍適用于公司全體從業(yè)人員。實(shí)施主體及職責(zé)分工理工作的歸口科室，安全科、車隊(duì)協(xié)助。安全科為從業(yè)行為考核的歸口科室。車隊(duì)負(fù)責(zé)上述工作的日常管理。招聘內(nèi)容及要求從業(yè)駕駛員 1）齡 25552）駕駛員招聘程序包括應(yīng)聘報(bào)名、初審、筆試、路試、樁考、心理測試、面試、從業(yè)履歷審查、體檢等環(huán)節(jié)。用。駛適應(yīng)性結(jié)果需特別關(guān)注的應(yīng)聘者，不予聘用。等方面，有不適合營運(yùn)駕駛員情形者，不予聘用。供虛假信息的，解除勞動(dòng)合同。應(yīng)加入危害告知書。

2、從業(yè)押運(yùn)員招聘危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸從業(yè)人員應(yīng)熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)從業(yè)人員應(yīng)持有相應(yīng)的資格證，并按時(shí)進(jìn)行審驗(yàn)。癥。從業(yè)人員信息駕駛員安全檔案管理 1）除正常人事管理信息外，駕駛員安全檔案內(nèi)容還包括安全教評定、證照審驗(yàn)、健康狀況檢查、駕駛適應(yīng)性檢測等記錄。相關(guān)權(quán)限科室應(yīng)及時(shí)對變更信息內(nèi)容予以更新。退休、轉(zhuǎn)崗或辭退之日起三年時(shí)間。押運(yùn)員安全檔案管理 1）其他從業(yè)人員安全檔案管理 1）資格證管理程序申請、審核申請道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸駕駛員應(yīng)當(dāng)符合下列條件：取得相應(yīng)的機(jī)動(dòng)車駕駛證；6O3取得經(jīng)營性道路旅客運(yùn)輸或者貨物運(yùn)輸駕駛員從業(yè)資格 2以上；和發(fā)生意外時(shí)的應(yīng)急措施；身份證明及復(fù)印件；機(jī)動(dòng)車駕駛證及復(fù)印件；從

3、業(yè)資格證件及復(fù)印件；相關(guān)培訓(xùn)證明及復(fù)印件；道路交通安全主管部門出具的 3故記錄證明。道路危險(xiǎn)貨物押運(yùn)人員應(yīng)當(dāng)符合下列條件：6O初中以上學(xué)歷；和發(fā)生意外時(shí)的應(yīng)急措施；輸從業(yè)人員從業(yè)資格考試申請表身份證明及復(fù)印件；學(xué)歷證明及復(fù)印件；相關(guān)培訓(xùn)證明及復(fù)印件。辦理道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸從業(yè)人員從業(yè)資格證件由設(shè)區(qū)的市級交通主管部門發(fā)放和管理。備案超過 3安全培訓(xùn)崗前培訓(xùn)管理24故案例分析、車輛技術(shù)、駕駛操作等國家規(guī)定的項(xiàng)目。不合格的不得上崗。崗前培訓(xùn)項(xiàng)目、考核試卷應(yīng)存入從業(yè)人員檔案。安全教育、培訓(xùn)及考核從業(yè)人員每年應(yīng)接受公司的繼續(xù)教育和培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間不少72學(xué)時(shí)。從業(yè)人員應(yīng)參加每月至少一次的安全教育，受教育時(shí)間

4、不得低于 1 小時(shí)；當(dāng)時(shí)不能參加的，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，補(bǔ)足安全教育嚴(yán)禁他人代簽字。業(yè)人員應(yīng)認(rèn)真、及時(shí)接受培訓(xùn)，并在將培訓(xùn)內(nèi)容在工作中實(shí)踐。外，還應(yīng)與薪酬、安全評比等掛鉤。從業(yè)行為定期考核以公示，接受員工監(jiān)督。季度及年度評優(yōu)評先執(zhí)行相應(yīng)的規(guī)定。春運(yùn)、十一黃金周等特殊時(shí)段進(jìn)行專項(xiàng)檢查，對有扣 3 分及以下分的駕駛員要進(jìn)行針對性的教育，情節(jié)嚴(yán)重者）報(bào)安全科進(jìn)行處理。違法、違紀(jì)、違規(guī)情況理：駕駛員出車前應(yīng)保證充足睡眠休息，杜絕疲勞駕駛。駕駛員應(yīng)掌握自己身體狀況的變化，杜絕帶病出車。遇到突不可以服藥后堅(jiān)持開車，避免藥物反應(yīng)產(chǎn)生困倦，影響行車安全。飲酒、禁止應(yīng)酬時(shí)間過晚等活動(dòng)，確保次日行車安全。認(rèn)真學(xué)習(xí)安

5、全行車知識，不斷提高駕駛操作水平。做好車輛清潔工作。駕駛員要按規(guī)定定期進(jìn)行駕駛證、從業(yè)資格證的年度審驗(yàn)， 復(fù)印件交到車隊(duì)。車輛駕駛或?qū)④囕v交給他人駕駛；駕駛員休假期間，不得駕駛非本公司營運(yùn)車輛，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)解除勞動(dòng)合同，如私自駕駛車輛（包括非營運(yùn)車駕駛員個(gè)人負(fù)責(zé)。駕駛員調(diào)離和辭退管理關(guān)制度的規(guī)定，優(yōu)先調(diào)離駕駛員崗位，其次辭退。駕駛員有自行駕駛非本公司營運(yùn)車輛的、觸犯法律（如吸食毒品或依賴性藥品、構(gòu)成交通肇事罪的等）予以辭退。會(huì)同相關(guān)科室進(jìn)行調(diào)查處理，辦公室應(yīng)予以辭退。 10檔案管理要求辦公室應(yīng)建立從業(yè)人員管理臺賬。安全科應(yīng)建立從業(yè)人員安全管理檔案。11.附則本制度的目的是規(guī)范從業(yè)人員（包括營運(yùn)駕駛員、押