



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第4頁(yè)共4頁(yè)2022年?行政前臺(tái)試?用期轉(zhuǎn)正工?作總結(jié)工?作總結(jié)范文?在行政部?從事前臺(tái)三?個(gè)多月以來?,工作主要?可以歸納總?結(jié)如下:?1認(rèn)真做好?來電的接聽?、訪客的接?待工作,做?好訂水工作?;2做好?每月的考勤?工作;3?做好倉(cāng)庫(kù)的?管理工作;?4做好公?司的檔案管?理工作;?5做好公司?___上傳?文件的工作?;6協(xié)助?做好招聘工?作;7完?成領(lǐng)導(dǎo)交待?的各項(xiàng)臨時(shí)?任務(wù)。總?的來看,這?三個(gè)月我是?盡職的,但?也有不少的?遺憾;工作?的確不夠飽?和,時(shí)有不?知該干什么?的感覺。?今后的日子?里我要努力?提高服務(wù)質(zhì)?量,做事麻?利,有效率?,不出差錯(cuò)?。服務(wù)態(tài)度?要良好,接?待客人要不?斷積累經(jīng)驗(yàn)?,要給客人?留下良好印?象。接電話?時(shí),也要不?斷提高用語(yǔ)?技巧;巧妙?的問答客人?。盡量讓每?一個(gè)客戶滿?意。加強(qiáng)禮?儀知識(shí)學(xué)習(xí)?;加強(qiáng)與公?司各部門的?溝通。了解?公司的發(fā)展?狀況和各部?門的工作內(nèi)?容,有了這?些知識(shí)儲(chǔ)備?,一方面能?及時(shí)準(zhǔn)確地?回答客戶的?問題,準(zhǔn)確?地轉(zhuǎn)接電話?。如果知道?某個(gè)部門沒?人,會(huì)提醒?來電方,并?簡(jiǎn)要說明可?能什么時(shí)間?有人,或者?在力所能及?的范圍內(nèi),?簡(jiǎn)要回答客?戶的問題,?同時(shí)也能抓?住適當(dāng)機(jī)會(huì)?為公司作宣?傳。努力打?造良好的前?臺(tái)環(huán)境。要?保持好公司?的門面形象?,不僅要注?意自身的形?象,還要保?持良好的環(huán)?境衛(wèi)生,讓?客戶有種賞?心悅目的感?覺。在今?后的日子里?我希望做得?更好!工?作總結(jié)范文?我村提出?計(jì)劃生育工?作的目標(biāo),?并按照“夯?基礎(chǔ)、強(qiáng)管?理、嚴(yán)獎(jiǎng)懲?、上水平、?爭(zhēng)先進(jìn)”的?思路,將人?口計(jì)生工作?納入經(jīng)濟(jì)社?會(huì)發(fā)展全局?,納入重要?議事日程,?納入重大事?項(xiàng)督查范圍?,堅(jiān)持統(tǒng)籌?解決人口問?題,突出穩(wěn)?定低生育水?平這條主線?,堅(jiān)持綜合?治理,協(xié)調(diào)?聯(lián)動(dòng),保持?了良好發(fā)展?態(tài)勢(shì),促進(jìn)?了整體工作?水平的提高?。具體工作?情況如下:?一、堅(jiān)持?___親自?抓、負(fù)總責(zé)?,高度重視?和支持計(jì)生?工作開展近?幾年來,辦?事處按照中?央《決定》?的要求,始?終把統(tǒng)籌解?決人口問題?作為推進(jìn)計(jì)?生工作開展?的重大舉措?,結(jié)合我村?實(shí)際,圍繞?著穩(wěn)定低生?育水平、提?高出生人口?素質(zhì)、綜合?治理出生人?口性別比、?流動(dòng)人口服?務(wù)管理四大?任務(wù),提出?了具體措施?。及時(shí)研究?解決人口計(jì)?生工作中的?重點(diǎn)、難點(diǎn)?問題。半年?以來,村黨?委多次部署?計(jì)生工作,?對(duì)人口計(jì)生?綜合改革、?計(jì)生隊(duì)伍建?設(shè)、基層群?眾自治、后?進(jìn)轉(zhuǎn)化、關(guān)?懷計(jì)生貧困?戶等重點(diǎn)、?難點(diǎn)問題提?出了指導(dǎo)性?意見。同時(shí)?,堅(jiān)持計(jì)劃?生育綜合治?理,協(xié)調(diào)相?關(guān)部門齊抓?共管。每年?計(jì)生工作會(huì)?上,村黨委?書記、村主?任都親自與?計(jì)生綜治部?門簽訂責(zé)任?書,有利于?計(jì)生工作開?展的政策。?施。對(duì)完成?責(zé)任目標(biāo)排?位一檔先進(jìn)?的社及個(gè)人?進(jìn)行表彰獎(jiǎng)?勵(lì),對(duì)沒有?完成責(zé)任目?標(biāo)的實(shí)行“?一票否決”?,尤其在評(píng)?,計(jì)生嚴(yán)格?把關(guān),計(jì)生?工作不好的?堅(jiān)決否決。?另外在黨員?納新和轉(zhuǎn)正?工作方面,?也是計(jì)生嚴(yán)?格把關(guān)。?二、加強(qiáng)基?礎(chǔ)工作,提?高工作水平?。(一)?突出重點(diǎn),?穩(wěn)定低生育?水平。一是?按照市統(tǒng)一?安排開展了?春秋兩次“?四術(shù)一征”?集中整治活?動(dòng)。把工作?著力點(diǎn)放在?抓追蹤消號(hào)?、搞集中整?治上,通過?廣泛宣傳,?以及真抓實(shí)?干形式,提?高了上站率?,減少了外?孕,促進(jìn)了?節(jié)育措施落?實(shí)。(二?)采取措施?,提高出生?人口素質(zhì)。?一是加強(qiáng)宣?傳教育。制?定了有關(guān)預(yù)?防出生缺陷?和優(yōu)生優(yōu)育?知識(shí)的宣傳?。二是開展?了優(yōu)生檢測(cè)?和出生缺陷?一級(jí)預(yù)防工?作,結(jié)合辦?理生育證(?卡并發(fā)放了?優(yōu)生藥品。?三是開展了?早期教育工?作,舉辦培?訓(xùn)班;四是?對(duì)出生缺陷?人群進(jìn)行了?摸底調(diào)查,?并結(jié)合“季?服務(wù)”以展?板形式)完?善措施,流?動(dòng)人口計(jì)生?服務(wù)管理工?作上了新臺(tái)?階?!度?》半年來精?心安排流動(dòng)?人員的信息?采集工作,?明確計(jì)生流?動(dòng)人口工作?,為我村流?動(dòng)人口網(wǎng)絡(luò)?工作奠定了?良好的基礎(chǔ)?。(四)?建設(shè)新型生?育文化。廣?泛開展關(guān)愛?女孩行動(dòng),?一領(lǐng)導(dǎo)重視?。成立有黨?委書記任組?長(zhǎng),計(jì)生主?任任副組長(zhǎng)?的關(guān)愛女孩?行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小?組,具體負(fù)?責(zé)此項(xiàng)活動(dòng)?。二是加強(qiáng)?宣傳。集中?處宣傳人員?多次進(jìn)社宣?傳。三是制?定優(yōu)先優(yōu)惠?政策,幫助?女孩家庭脫?貧致富。?三、發(fā)揮計(jì)?生協(xié)會(huì)優(yōu)勢(shì)?和作用,推?進(jìn)基層群眾?自治計(jì)生協(xié)?會(huì)是配合做?好計(jì)生工作?的生力軍,?其優(yōu)勢(shì)和作?用是計(jì)生行?政部門無法?替代的。農(nóng)?村建設(shè)和_?__建設(shè)、?政務(wù)公開等?各個(gè)方面,?有能力且自?覺履行職責(zé)?,發(fā)揮了應(yīng)?有作用。?四、當(dāng)前計(jì)?生工作面臨?的主要困難?和問題一是?人才資金不?足。二是有?些普惠性政?策對(duì)計(jì)生家?庭的傾斜力?度還不夠大?,多靠部門?文件規(guī)定而?缺乏法律條?款,執(zhí)行落?實(shí)起來難,?我村人口計(jì)?生工作要圍?繞一條主線?,即:穩(wěn)定?低生育水平?、統(tǒng)籌解決?人口問題,?突出一個(gè)主?題,即:科?學(xué)發(fā)展、計(jì)?生惠民,唱?好一臺(tái)主戲?,即:搞突?破,抓創(chuàng)新?、下年工作?的思路和措?施:在求實(shí)?的基礎(chǔ)上努?力提高符合?政策生育率?,圓滿完成?內(nèi)江市下達(dá)?的人口計(jì)生?責(zé)任目標(biāo)。?主要工作:?一是牢牢抓?住穩(wěn)定低生?育水平這條?主線,加強(qiáng)?___建設(shè)?,打造過硬?隊(duì)伍,規(guī)范?基礎(chǔ)工作,?確保年度目?標(biāo)實(shí)現(xiàn);二?是緊緊圍繞?統(tǒng)籌協(xié)調(diào),?加強(qiáng)溝通和?信息資源暢?通,走綜合?治理、互利?共贏之路;?三是深化宣?傳教育,打?造人口文化?、婚育文明?等特色;四?是落實(shí)和
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 起重平臺(tái)維修合同協(xié)議
- 解除商鋪轉(zhuǎn)讓合同協(xié)議
- 貨運(yùn)物流租賃合同協(xié)議
- 豆皮代加工合同協(xié)議
- 豆腐經(jīng)銷代理合同協(xié)議
- 購(gòu)房合同轉(zhuǎn)讓合同協(xié)議
- 講課合作協(xié)議合同協(xié)議
- 貼牌加工合同合同協(xié)議
- cdr考試試題及答案2015
- 2025年大學(xué)物理動(dòng)態(tài)反思試題及答案
- 2025年導(dǎo)游從業(yè)資格通關(guān)秘籍
- 中國(guó)法院知識(shí)產(chǎn)權(quán)司法保護(hù)狀況2024
- 啤酒采購(gòu)合同協(xié)議書模板
- 外賣配送員工作流程總結(jié)
- 新式茶飲產(chǎn)業(yè)的技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀與未來創(chuàng)新趨勢(shì)
- 【國(guó)浩律師事務(wù)所】2025中國(guó)企業(yè)出海戰(zhàn)略與法律支持需求調(diào)研報(bào)告
- 中醫(yī)把脈入門培訓(xùn)課件
- 高血糖癥的急救與護(hù)理
- 成人失禁性皮炎的預(yù)防與護(hù)理
- 2025中國(guó)低空經(jīng)濟(jì)城市發(fā)展指數(shù)報(bào)告
- 湖南省長(zhǎng)沙市岳麓區(qū)湖南師范大學(xué)附中2025屆高三下學(xué)期第六次檢測(cè)化學(xué)試卷含解析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論