2022年財務(wù)會計年度工作總結(jié)

第13頁共13頁2022年?財務(wù)會計年?度工作總結(jié)?財務(wù)會計?工作在我們?學校我們公?司等的工作?中是不可缺?少的。財務(wù)?會計年度工?作總結(jié)更多?資訊請繼續(xù)?___年度?!財務(wù)會?計年度工作?總結(jié)一.?會計之門?會計這道門?，是別人指?點我進去的?。當初高考?填志愿時，?本想報物理?學方面的專?業(yè)，因為對?科學比較感?興趣，但考?慮到若以興?趣來謀生，?興趣就會變?得很無趣了?。大學期?間比較勤奮?，喜歡讀書?，但沒怎么?學會計，那?時的想法是?：會計還用?學?會計不?就是講義氣?么?在外面?混要講兩樣?，一是錢，?一是義氣，?會計管錢就?更應(yīng)該講義?氣。搞得?后來差點沒?畢業(yè)，最后?橫了心、發(fā)?了狠，將所?有的會計課?程認真自學?了個遍，這?才體會會計?些許真昧，?對會計有所?感覺。那?段自學的時?光感覺過得?特別慢，慢?得像被凍結(jié)?了，因為那?時不受外界?干擾，所有?的時間自己?都攥得緊緊?的，且每天?能學到不同?的東西，有?新的收獲及?體驗。工作?就不同了，?工作中的時?間不屬于自?己，每天都?固定重復(fù)，?時間意識已?然遲鈍，懵?然中時光如?梭。但我的?同學其實并?不這樣認為?，他覺得大?學里時間太?快了，還沒?玩夠就畢業(yè)?了，工作的?時候時間又?太慢了，等?待發(fā)薪的日?子太難熬了?。這真應(yīng)愛?因斯坦的相?對論：時空?是相對的。?想起來時?間也真是奇?妙。它最不?偏私，給所?有的人都是?___小時?，它也最偏?私，給所有?的人都不是?___小時?。你要頑強?和它爭，你?若對它越小?氣，它就對?你越慷慨。?但你若對它?開玩笑，它?就對你很認?真了。由?于珍惜時間?秒針那嘀嗒?嘀嗒聲總是?縈繞于腦際?，我在大學?多呆了近一?年，不大愿?意去工作。?覺得工作是?你不得不做?的事，玩耍?是你不一定?要做的事。?都是事，本?質(zhì)相同，但?性質(zhì)不同。?不得不是限?制，令人緊?張、乏味，?不一定有選?擇，讓人輕?松、愉悅。?是的，我?向往自由，?希望自己的?意志能擺脫?限制。但限?制之外是什?么?是空還?是盲?可以?說是任性，?但不是自由?。自由是人?先稍微試用?，然后無限?制地使用，?最后才能真?正懂得用法?的財產(chǎn)。使?意志獲得自?由的途徑，?不是讓意志?擺脫限制，?而是讓意志?擺脫任性。?財務(wù)會計年?度工作總結(jié)?體會這些后?，現(xiàn)在終于?工作了，自?然不能像以?前那樣把所?有的時間都?留給自己，?只能力求每?天都有所思?索總結(jié)，有?所提高。不?愧對今天的?人，明天會?對你微笑，?丟失了今天?的人，明天?會給你煩惱?。作為一名?會計，在對?公司的錢財?精打細算的?同時，我也?不忘對自己?的時間精心?安排，想法?抽空來學習?。在工作?中，我這樣?要求自己：?持其志無暴?其氣，敏于?事而慎于言?。我覺得會?計極需具備?這樣的品質(zhì)?。志是進?步階梯。有?志，才能在?工作中刻苦?鉆研、提升?自己會計原?理不難，但?各種財經(jīng)法?規(guī)頻頻出臺?，日新月異?，需要持續(xù)?學習跟進。?氣是惹禍根?苗。放下自?己的傲氣，?才能在工作?中學到自認?為簡單而忽?視但其實不?會的東西;?抑制自己的?脾氣，才能?讓人覺得服?務(wù)是真的，?保證服務(wù)的?質(zhì)量;收斂?自己的火氣?，才能在工?作中不急不?躁，沉穩(wěn)有?余，避免失?誤。對待?日常工作事?務(wù)要熱心、?小心，即使?不屬于自己?本職的事也?不能漠不關(guān)?心，應(yīng)留心?別人是怎樣?處理的，要?用心從零散?的事件中歸?納、總結(jié)出?一般規(guī)律來?印證所學的?理論。由于?工作中會涉?及到許多_?__，所以?言語要謹慎?，敏感的話?題連邊都不?要沾。泄露?___的重?要動機之一?，就是炫耀?自己受人信?賴，我不具?備這樣的動?機。二.?人生之路?會計原理很?簡單，但正?因為簡單，?限制較少，?它的外延就?顯得大，可?容納的內(nèi)容?也就多，看?你是否能參?悟。簡單的?原理蘊含深?邃的道理，?這就決不簡?單。入了會?計門，在人?生路上也可?以體會其原?理。在資產(chǎn)?負債表三大?項中，資產(chǎn)?是應(yīng)得的權(quán)?利，負債是?應(yīng)盡的責任?，權(quán)益是自?己已有的利?益。人生無?非也是為這?幾項忙忙碌?碌、爭爭吵?吵。在權(quán)利?(未實現(xiàn)的?利益、責任?、利益的權(quán)?衡取舍中考?驗我們的良?知，體現(xiàn)我?們的品質(zhì)。?只不過會計?對這三項精?確計量，我?們只是定性?思量。每個?人都應(yīng)該把?人生這張資?產(chǎn)負債表的?資產(chǎn)負債率?控制好會計?報表資產(chǎn)負?債率過高融?資不易，人?生資產(chǎn)負債?率過高取信?困難。在資?產(chǎn)負債率較?高甚至資不?抵債時就不?要許茍富貴?，無相忘滴?水之恩，涌?泉相報之類?的諾言來加?大自己的責?任，這雖然?沒有法律上?的效力，但?總有道德上?的約束沒法?理還有道理?。但隨著道?德底線的下?跌，講這樣?的道理還有?沒有道理就?值得玩味了?。這只是?資產(chǎn)負債表?的三大項目?，在細致的?層面上也可?看出會計和?人生有許多?關(guān)聯(lián)，比如?有這樣的比?喻：本人是?固定資產(chǎn);?生活是持續(xù)?經(jīng)營;愛人?是實收資本?;孩子是應(yīng)?付賬款;思?念是日記賬?;吵架是壞?賬準備;結(jié)?婚是合并報?表;暗戀是?收不回的呆?帳;疾病是?營業(yè)損失;?年齡是累計?折舊;人情?是其他應(yīng)付?款;誤會是?錯誤分錄;?解釋是更正?分錄;回憶?是財務(wù)分析?;分手是破?產(chǎn)清算;復(fù)?合是回轉(zhuǎn)分?錄;再婚是?資產(chǎn)重組;?讀書是長期?投資;買衣?服是包裝費?;上醫(yī)院是?固定資產(chǎn)修?理還有很?多很多?？?體來說，經(jīng)?營人生是我?們永遠不變?的項目，時?間是投資，?強壯的身體?和健康的心?態(tài)是固定資?產(chǎn)，良好的?人際關(guān)系是?存折，頭腦?是流動資金?，知識是經(jīng)?營者的銀行?。在這些方?面，首(對?時間的珍惜?和尾(對知?識的追求我?都占有優(yōu)勢?，中間的部?分就不盡人?意了。三?.理想之橋?理想和夢?想混淆著我?。我知道理?想含理智，?夢想無邏輯?，但難以分?辨它們的界?線在哪里。?對于我來說?，要區(qū)別理?想和夢想的?界線，先要?明白自己的?局限性，但?認識自己是?非常困難的?。以前總想?能像古龍武?俠小說中的?人物一樣，?一出場便是?高手，那段?為練就精湛?技藝，忍常?人不能忍的?慘痛歷史從?來就不讓人?知道。想法?很有霸氣，?實踐卻沒力?氣。想要一?下子怎樣怎?樣，結(jié)果其?實并不怎樣?未學走路先?想飛，一展?翅膀就吃虧?。究竟對?理想怎樣限?定?還沒形?成清晰、具?體的概念。?只能大致描?述：生活的?理想，是為?了理想地生?活!是揚棄?任性之后的?隨性，是淡?忘功利之后?的興趣，是?蝸于一隅，?體會那靜生?悟，和生趣?，內(nèi)規(guī)外喻?，若友人可?遇，感懷陳?跡天云暮的?境界，是偶?來興致，欣?賞那蘭已幽?，竹已修，?山崇水流，?引群少同游?，坐詠春風?得自由的畫?卷為了理?想地生活，?不得不打好?經(jīng)濟基礎(chǔ)，?它是通達理?想的橋梁。?因為當你一?無所有到只?剩下理想時?，看到的一?切就很現(xiàn)實?了。理想不?是想來實現(xiàn)?的，是靠干?來實現(xiàn)的。?在經(jīng)歷一系?列曲折(揚?棄后，我又?回到了原點?。雖然是原?點，但包含?的內(nèi)容更豐?富、更高級?，不知不覺?中經(jīng)歷了一?段螺旋式上?升的過程。?四.管理?之道今年?___月份?來京新龍時?，楊總監(jiān)讓?我編寫公司?的財務(wù)制度?，我覺得這?很困難，一?來對財務(wù)運?行狀況不清?楚，二來編?寫制度需搞?清詞匯及條?款的內(nèi)涵和?外延，哪些?地方其實是?在表達同一?個意思(重?疊，哪些意?思還沒有表?達(疏漏，?哪些詞匯有?歧義，哪些?詞匯不專業(yè)?。那時的我?，感覺壓倒?邏輯。所以?即便對公司?的財務(wù)流程?搞清楚了，?要編寫出上?得了臺面的?制度還是太?嫩了。一?件完成不了?的工作擺在?面前，這讓?我惴惴不安?。那時想：?有心乏力，?無可奈何，?還有比這更?痛苦的事嗎??那時的想?法畢竟太嫩?了，當然有?的，那就是?兩件無法完?成的工作擺?在面前。張?總讓我優(yōu)化?公司流程，?要做好這件?事，要么有?豐富的實踐?經(jīng)驗，熟?知較多公司?的流程，清?楚各自的優(yōu)?劣得失，要?么非常有才?能，能見微?知著，舉一?反三。在不?具備這些條?件的條件下?，是搞不出?什么名堂的?。我碰到了?瓶頸。這?道瓶頸的意?義非常重大?，從會計核?算到制度流?程的設(shè)計及?預(yù)算管理體?系的建立，?這是一個質(zhì)?的飛躍，若?能突破這些?關(guān)口，就能?步入會計另?一層次，我?一直為此努?力。會計?發(fā)展之道可?分為三個層?次：一.?核算，記賬?，編制各種?會計報表及?提供其他財?務(wù)信息;?二.制度的?編寫，流程?的設(shè)計，預(yù)?算管理體系?的建立;?三.戰(zhàn)略目?標的定位，?經(jīng)濟事務(wù)的?通盤籌劃，?重大決策的?研究及制定?。三個層?次是從會計?到管理再到?領(lǐng)導(dǎo)，從記?錄過去到把?握現(xiàn)在再到?思考未來的?過程。它要?求會計人員?由專到博，?立足于會計?，但又能跳?出會計。?CFO和C?EO只有一?橫之遙，但?這只限于英?語在西方國?家(典型的?是美國形形?色色的總監(jiān)?中，財務(wù)總?監(jiān)升總經(jīng)理?的比例是最?高的。在我?國，還在問?：財務(wù)總監(jiān)?能當總經(jīng)理?嗎?有這?樣的疑問并?不是沒有道?理，這是因?為：1.?在我國，大?多數(shù)會計停?留在第一個?層次，少數(shù)?進入第二層?便止步不前?，有幸到達?第三個層次?離退休也不?遠了，而企?業(yè)一般都不?愿招聘年紀?大的管理者?，所以只能?去當顧問;?2.我國?的資本市場?還不成熟，?金融產(chǎn)品比?較單一且限?制較多，壓?縮了會計管?理人員利用?資本來創(chuàng)造?效益的空間?，會計管理?人員的地位?難以提升;?3.會計?人員給人的?印象是呆板?，謹慎。這?緣于一般有?這種性格的?人覺得適合?做會計而去?選擇會計職?業(yè)，一些沒?有這種性格?的人也可能?因在第一個?層次停留的?時間太長而?沾染這種習?性，以后到?管理崗位也?只能管理會?計，而會計?管理不是管?理會計，因?此發(fā)展受到?限制。決?定會計的工?作性質(zhì)是職?業(yè)還是事業(yè)?，關(guān)鍵在于?能否較快地?從第二層次?飛躍到第三?層次。俗?話說，管理?是讓別人把?事情做好。?聽來簡單，?但俗話又說?：干著指揮?有威信，坐?著指揮話不?靈。為了讓?別人把事情?做好，自己?不得不有所?示范，即露?兩手。不然?，即便嘴上?喊得再兇，?也只是雞毛?打鐘。這里?說的也就是?典范權(quán)。在?管理中要善?于運用三種?權(quán)力。第?一是___?權(quán)，即上級?___任命?我來管理你?們，你們要?服從。以前?這種權(quán)力很?厲害，因底?下的人常想?：是黨__?_叫他來管?我們的，對?抗他就是對?抗黨?，F(xiàn)在?計劃經(jīng)濟向?市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)?變，人性解?放，思想開?放，___?權(quán)的作用有?所減弱。?第二種權(quán)力?是典范權(quán)，?更專業(yè)的說?法就是專業(yè)?典范權(quán)。管?理其實也就?是在管理問?題，若能具?備較高的知?識技能和較?豐富的實踐?經(jīng)驗，針對?工作中的問?題提出合理?、可行的思?路，讓別人?找到解決問?題的出路，?別人也會服?你管甚至要?你管。在現(xiàn)?代化的管理?中，這種權(quán)?力是最重要?的。第三?種權(quán)力是人?格___力?權(quán)，也就是?俗稱的魄力?。俗話說：?好的主管做?事有魄力，?差一點的主?管做事有迫?力，最差勁?的主管做事?皆有破例。?這種權(quán)力很?稀缺，因為?一個人的魄?力受先天因?素__決定?很大，較少?能憑后天的?學習、鍛煉?有所實質(zhì)性?的改進。由?于有魄力的?人較少，所?以___不?能對這種權(quán)?力過于依賴?。在___?初創(chuàng)期，規(guī)?模較小，主?要實行的是?以人管人時?，運用這種?權(quán)力起到的?效果非常好?。但在__?_壯大后，?主要實行的?是以制度管?人時，對這?種權(quán)力不能?再崇拜。中?國人特喜歡?崇拜這種權(quán)?力，喜歡領(lǐng)?導(dǎo)來指導(dǎo)，?不喜歡制度?來規(guī)范，所?以才擔憂海?爾沒有了張?瑞敏會怎么?辦?管理?就是決策，?判斷力顯得?尤為重要，?管理者要練?就一雙銳眼?。在涉及到?各自的利益?上，人人都?能言善辯，?花言巧語。?對此，管理?者學問要博?，涉世要深?，能分辨哪?些是假話，?哪些是套話?，哪些是空?話，哪些是?大話，哪些?還話中有話?。財務(wù)會?計年度工作?總結(jié)今年?，在州局財?務(wù)科和縣局?黨組的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，我?們?nèi)匀粓猿?統(tǒng)一核算、?集中支付、?細化預(yù)算、?規(guī)范收支、?全程監(jiān)控的?工作方針，?在各分局、?各科室的支?持配合下，?通過會計核?算中心全體?同志的共同?努力，加強?了核算中心?內(nèi)部管理，?完善了集中?核算業(yè)務(wù)規(guī)?程，強化了?財務(wù)審核和?監(jiān)督，較好?的完成了各?項工作，實?現(xiàn)了預(yù)期目?標?，F(xiàn)將_?__年工作?情況總結(jié)如?下：一、?健全和發(fā)揮?會計核算中?心職能，不?斷完善會計?集中核算工?作按照2?.0網(wǎng)絡(luò)版?財務(wù)軟件的?要求，年初?我們將系統(tǒng)?財務(wù)與機關(guān)?財務(wù)合并為?一個帳套進?行核算，調(diào)?整整合財務(wù)?人員,完善?了___，?合理配備了?財務(wù)人員，?集中辦理收?支結(jié)算。按?照州局財務(wù)?科制定的量?化考核評比?標準及縣局?執(zhí)法責任制?的要求，準?確、及時報?送各項財務(wù)?報表及臨時?性報表，為?領(lǐng)導(dǎo)掌握資?金運行狀況?提供高質(zhì)量?的服務(wù)。努?力增強服務(wù)?意識，不斷?提高服務(wù)水?平。一方面?我們盡職盡?責，熱情服?務(wù)，減少環(huán)?節(jié)，努力提?高辦事效率?;另一方面?，我們努力?搞好中心內(nèi)?部的廉潔自?律，盡心盡?力管好單位?的資金。?通過集中核?算提高了工?作效率，節(jié)?約了工作成?本，規(guī)范了?會計核算，?遏制了單位?大手大腳、?鋪張浪費等?現(xiàn)象，有利?的促進黨風?廉政建設(shè)。?我們根據(jù)工?作實際在原?先的基礎(chǔ)上?完善了操作?性極強的業(yè)?務(wù)流程及報?帳憑證，如?費用報銷單?、報帳單、?派車單、因?公出差審批?單、派餐單?，這些憑證?從格式設(shè)計?到使用中的?填寫要求，?形成了一套?內(nèi)部的業(yè)務(wù)?規(guī)范。（范?本）再次，?通過參與州?局抽調(diào)的內(nèi)?部審計，借?鑒各兄弟縣?市的先進管?理理念，進?一步規(guī)范了?財務(wù)管理。?通過與辦公?室及其他科?室對制度的?學習討論，?發(fā)現(xiàn)在制度?執(zhí)行過程中?、在具體業(yè)?務(wù)執(zhí)行過程?中仍存在一?些問題，對?這些問題進?一步修訂完?善逐一解決?，進一步提?高了工作質(zhì)?量和核算中?心人員業(yè)務(wù)?素質(zhì)。二?、加強財務(wù)?審核監(jiān)督，?規(guī)范財務(wù)收?支管理，加?大政府采購?力度在會?計集中支付?工作中我們?堅持原則性?和靈活性相?結(jié)合，實現(xiàn)?了從寬到嚴?的突破，繼?續(xù)把好財務(wù)?審核關(guān)，堅?持原則，敢?于監(jiān)督，從?源頭上防止?___。我?們的核算與?監(jiān)督，在一?定程度上進?行事前、事?中、事后監(jiān)?督。每筆重?大的財務(wù)開?支，從事前?的資金申報?、事中的資?金使用狀況?以及事后的?財務(wù)報帳，?都置于我們?會計核算中?心的監(jiān)督中?，極大地減?少了資金的?浪費和不合?理的開支，?從源頭上預(yù)?防了___?，把違規(guī)違?紀行為消滅?在萌芽狀態(tài)?。在對收?入支出的管?理上，實行?雙向監(jiān)管，?分管機關(guān)的?局長管支出?，收入由另?外一副局長?管理。所有?開支都是_?__研究決?定。嚴格按?預(yù)算細化收?支。對取得?的合法收入?及時入帳，?并實行票款?分離，雙人?操作，體現(xiàn)?了監(jiān)督管理?的嚴肅性。?對所有單筆?超過___?元的支出由?稽核人員先?審核，然后?到監(jiān)察室審?核蓋章后報?分管領(lǐng)導(dǎo)簽?批方可報銷?。按季對各?項財務(wù)收支?狀況以公告?欄的形式進?行公示，隨?時接受大家?的監(jiān)督。通?過不斷加強?財務(wù)監(jiān)督，?完善各項財?務(wù)管理工作?，進一步規(guī)?范了財務(wù)支?出管理。?制定了政府?采購制度及?操作性極強?的業(yè)務(wù)流程?。對辦公用?品和維修項?目實行由辦?公室、核算?中心、監(jiān)察?室組成的集?中采購小組?___詢價?，貨比三家?，實行定點?采購。對大?宗物的采購?，由采購小?組以詢價、?合同、招投?標的方式進?行集中采購?。___年?度，實現(xiàn)大?宗物品集中?采購___?次,節(jié)約資?金___萬?元。三、?通過自查清?理,進一步?完善三代手?續(xù)費的管理?___月?份，對我局?的三代手續(xù)?費進行了一?次全面徹底?的自查清理?,從收入到?支付,制定?了三代手續(xù)?費申請單和?三代手續(xù)費?領(lǐng)款單，并?按照計統(tǒng)提?供的代征稅?款明細清單?和規(guī)定的比?例，在各項?手續(xù)真實、?完整的情況?下對上一年?度的三代手?續(xù)費進行了?全部支付。?針對清理后?存在的問題?我們及時進?行了整改，?并在今后的?三代手續(xù)費?管理中逐步?完善，及時?兌現(xiàn)。四?、團結(jié)互助?，盡心盡職?，搞好資產(chǎn)?清查工作?我們核算中?心的工作人?員雖然各自?擔負的工作?職責不一樣?，但是互相?之間卻配合?默契,業(yè)務(wù)?上不懂時，?互相學習;?工作中有問?題時，共同?討論解決，?充分體現(xiàn)了?團結(jié)友愛、?分工不分家?的互助精神?，形成了良?好的工作氛?圍，增強了?會計核算中?心的工作凝?聚力。資?產(chǎn)清理是一?項全面細致?的工作,在?資產(chǎn)清查中?，按照上級?要求結(jié)合實?際,于__?_年___?月___日?至___月?___日對?我局的資產(chǎn)?進行了全面?認真的清查?核對。一是?精心___?，接到省、?州__文件?后，我們及?時向局領(lǐng)導(dǎo)?匯報，局領(lǐng)?導(dǎo)對此次資?產(chǎn)清查工作?非常重視，?并及時召開?了縣局辦公?會議，學習?了有關(guān)文件?，統(tǒng)一思想?，提高認識?，迅速行動?、安排部署?。這次資產(chǎn)?清查工作，?形成了縣局?領(lǐng)導(dǎo)親自抓?，各分局及?機關(guān)各科室?積極配合的?良好局面，?從根本上保?證了這次資?產(chǎn)清查工作?的真實性和?嚴肅性。二?是認真清查?，我們對單?位基本情況?、人員情況?、固定資產(chǎn)?、往來款、?銀行帳戶等?情況，深入?到各分局、?各科室、銀?行、債務(wù)往?來單位了解?核實，保證?了數(shù)據(jù)的真?實性。三是?整改提高，?對資產(chǎn)清查?情況，我們?本著自查從?嚴，如實上?報的原則，?對資產(chǎn)清查?過程中出現(xiàn)?的問題提出?整改意見，?及時進行整?改，并上報?資產(chǎn)清查工?作報告。?五、積極配?合上級部門?搞好本單位?的內(nèi)部審計?工作根據(jù)?州國稅內(nèi)審?通(___?年___號?《___對??.進行經(jīng)濟?責任審計_?__》和州?局審計組的?要求，核算?中心全體人?員對年初以?來的財務(wù)收?支活動、固?定資產(chǎn)管理?與使用情況?等進行了詳?細地提供，?通過審計，?對財務(wù)管理?各項基礎(chǔ)工?作給予了肯?定，制度健?全，會計基?礎(chǔ)工作扎實?，經(jīng)費管理?措施得力，?各項開支管?理嚴格，實?行了財務(wù)公?開等等。?審計組客觀?地指出了財?務(wù)工作中存?在的問題，?少數(shù)帳務(wù)核?算科目不正?確，有少量?超限額使用?現(xiàn)金的現(xiàn)象?，預(yù)提三代?手續(xù)費，在?辦案費中列?支招待費，?差旅費支出?存在不規(guī)定?的現(xiàn)象，挪?用景陽分局?綜合業(yè)務(wù)用?房基建款。?針對存在的?問題審計組?給我們提供?了改建措施?和建議。能?及時調(diào)整的?我們進行了?及時調(diào)整，?不能調(diào)整的?，在以后的?工作中我們?將逐步規(guī)范?。（范本）?六、嚴格?執(zhí)行基建管?理辦法和制?度，并及時?進行清理?根據(jù)州國稅?局___開?展基建項目?清理工作_?_通知精神?及要求,以?及省___?轉(zhuǎn)發(fā)《國家?稅務(wù)總__?關(guān)于貫徹落?實〈___?、___嚴?格控制黨政?機關(guān)辦公樓?等樓堂館所?建設(shè)問題_?_通知〉的?意見》__?通知，迅速?___學習?領(lǐng)會其文件?精神，并及?時給局領(lǐng)導(dǎo)?匯報，按照?局領(lǐng)導(dǎo)的安?排布置，成?立了以紀檢?監(jiān)察、財務(wù)?、稽核人員?參加的清理?專班，結(jié)合?實際，圓滿?地完成基建?項目清理工?作。通過?清理，從_?__年至_?__年__?_月31止?，我局申報?立項項目一?個，即..?業(yè)?務(wù)辦公綜合?樓。屬在建?工程。該工?程沒有鋪張?浪費及各類?違規(guī)行為，?沒有超建設(shè)?面積、建設(shè)?投資和建設(shè)?標準。沒有?超出上級批?復(fù)或基本建?設(shè)管理規(guī)定?。均按基建?管理辦法施?行。七、?積極參加省?局___的?2.0財務(wù)?網(wǎng)絡(luò)版培訓?和國庫集中?支付切實?做好網(wǎng)絡(luò)版?財務(wù)核算軟?件上線工作?。在進一步?清產(chǎn)核資，?清理人員的?基礎(chǔ)上，集?中時間、集?中人員，統(tǒng)?一做好軟件?上線的初始?化數(shù)據(jù)準備?。中心全體?人員按照分?工協(xié)作，統(tǒng)?籌安排，做?好了操作平?臺前期準備?工作。根據(jù)?軟件上線前?的需要，對?單位基本信?息、個人_?__件、期?初余額、本?期發(fā)生額、?銀行帳戶、?往來款、固?定資產(chǎn)等基?礎(chǔ)性資料進?行了全面的?整理核對打?印并裝訂成?冊，作為培?訓基礎(chǔ)性工?作的練習操?作。在硬件?的設(shè)施需求?下，州、縣?領(lǐng)導(dǎo)給我們?及時配備了?計算機及其?他附屬設(shè)備?。并積極參?加省局__?_年___?月___日?在湖大舉行?的2.0網(wǎng)?絡(luò)版財務(wù)軟?件培訓班。?通過學習，?了解和熟悉?了網(wǎng)絡(luò)版財?務(wù)軟件的業(yè)?務(wù)操作流程?，對網(wǎng)絡(luò)版?上線的基礎(chǔ)?性工作有了?一個全新的?認識。_?__月份，?抽調(diào)了業(yè)務(wù)?骨干參加省?局在十堰武?當山培訓中?心___的?《國庫集中?支付》的培?訓學習，了?解了國庫集?中支付的相?關(guān)制度、業(yè)?務(wù)操作流程?和軟件操作?。對下一步?的國庫集中?支付工作打?下了良好的?基礎(chǔ)。八?、確保2.?0財務(wù)網(wǎng)絡(luò)?版軟件順利?上線，國庫?集中支付暢?通運行通?過省局的網(wǎng)?絡(luò)版財務(wù)軟?件的集中培?訓學習,核?算中心全體?人員按照崗?位設(shè)置的要?求,通過模?擬環(huán)境運行?財務(wù)網(wǎng)絡(luò)版?軟件,對整?個帳務(wù)流程?進行了一次?錄入,對錄?入中存在的?問題及時反?饋到州局,?并得到了州?局的好評。?在