員工月度績(jī)效評(píng)價(jià)表_第1頁(yè)
員工月度績(jī)效評(píng)價(jià)表_第2頁(yè)
員工月度績(jī)效評(píng)價(jià)表_第3頁(yè)
員工月度績(jī)效評(píng)價(jià)表_第4頁(yè)
員工月度績(jī)效評(píng)價(jià)表_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

經(jīng)典word整理文檔,僅參考,雙擊此處可刪除頁(yè)眉頁(yè)腳。本資料屬于網(wǎng)絡(luò)整理,如有侵權(quán),請(qǐng)聯(lián)系刪除,謝謝!員工月度績(jī)效考核規(guī)程員工月度績(jī)效評(píng)價(jià)表2345678910111213141516171819202122232425經(jīng)常犯錯(cuò),工作大體滿意,偶工作一直保持超高水準(zhǔn)。與同事或主管合作有效;隨時(shí)準(zhǔn)備嘗試新觀念;與人相處非常好。工作各方面均能掌握,極為優(yōu)秀。一直是自主工作;自動(dòng)增加額外工作;能力極強(qiáng)。一向可信,能將工作做好。速度超乎常人,產(chǎn)量比要求的多。學(xué)習(xí)緩慢但通常能記?。豢磳W(xué)習(xí)速度尚可,也能記學(xué)習(xí)快速,記憶良好。超乎尋常的學(xué)習(xí)速度且無(wú)法消化。6頁(yè)腳內(nèi)容員工月度績(jī)效考核規(guī)程從不請(qǐng)假或遲到早退。評(píng)分者:6頁(yè)腳內(nèi)容員工月度績(jī)效考核規(guī)程員工季度績(jī)效評(píng)價(jià)表姓優(yōu)秀(10分)分)勤奮程度、責(zé)任心等。是否做到廉潔、誠(chéng)信,是否具有職業(yè)道德。評(píng)分者:6頁(yè)腳內(nèi)容員工月度績(jī)效考核規(guī)程員工年度績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)得分評(píng)價(jià)目標(biāo)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)消極被動(dòng)不負(fù)責(zé)有時(shí)責(zé)任心強(qiáng),有一定的責(zé)任心責(zé)任心強(qiáng),能清對(duì)任何事情都有得分但多數(shù)情況下缺并敢于對(duì)自己的楚地知道自己的強(qiáng)烈的責(zé)任心且乏責(zé)任心。工作負(fù)責(zé),知錯(cuò)責(zé)任,并勇于負(fù)積極付諸行動(dòng)。就改。責(zé)。無(wú)論怎樣督促也遇問(wèn)題和困難就不知疲倦,不斷求知欲強(qiáng),并把勇于挑戰(zhàn),不畏知識(shí)用于實(shí)踐,困難;為實(shí)現(xiàn)目彌補(bǔ)自己工作中標(biāo)竭盡全力。的短處,永不滿得分工作態(tài)度20分原則性差,是非原則性較差,有一般情況下,能原則性較強(qiáng),是原則性強(qiáng),敢于不分,常常拿原時(shí)為了情面放棄堅(jiān)持原則,但不非分明,能開(kāi)展硬碰,能夠同違得分批評(píng)與自我批法亂紀(jì)的現(xiàn)象作不推不動(dòng),但求只考慮本職工理解領(lǐng)導(dǎo)意圖,充分理解群體目不惜犧牲自我,自己方便合適。作,對(duì)其他事情主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)標(biāo),樂(lè)意為群體通力合作。得分目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做貢獻(xiàn)。組織紀(jì)律性差,組織紀(jì)律性較有一定組織紀(jì)律組織紀(jì)律性較組織紀(jì)律性強(qiáng),有違法亂紀(jì)行差,規(guī)章制度執(zhí)性,能遵守黨紀(jì)強(qiáng),自覺(jué)遵守黨帶頭遵守黨紀(jì)國(guó)得分行不嚴(yán),偶有違國(guó)法和各項(xiàng)規(guī)章紀(jì)國(guó)法和各項(xiàng)規(guī)法和各項(xiàng)規(guī)章制分值5012-3456頁(yè)腳內(nèi)容員工月度績(jī)效考核規(guī)程續(xù)表缺乏本職專(zhuān)業(yè)對(duì)本職專(zhuān)業(yè)理論一般性掌握本職掌握本專(zhuān)業(yè)理論系統(tǒng)全面掌握本知識(shí)只粗淺了專(zhuān)業(yè)知識(shí)。解。知識(shí),具有一定職專(zhuān)業(yè)理論知得分本職業(yè)務(wù)能力本職業(yè)務(wù)能力較本職業(yè)務(wù)能力一本職業(yè)務(wù)能力本職業(yè)務(wù)能力差,難以勝任差,在具體指導(dǎo)般,能獨(dú)立處理強(qiáng),能獨(dú)立處理強(qiáng),能妥善解決本部門(mén)日常工下能處理日常工本部門(mén)日常工較復(fù)雜的業(yè)務(wù)工本部門(mén)關(guān)鍵復(fù)雜得分的業(yè)務(wù)問(wèn)題,事業(yè)上的帶頭人或工作能力35分很少有創(chuàng)新,少創(chuàng)新,多半墨有創(chuàng)新,能改進(jìn)富有創(chuàng)新,多智實(shí)施改進(jìn)自己,自己的工作謀,態(tài)度積極。推動(dòng)創(chuàng)新工作,得分無(wú)魄力,優(yōu)柔魄力小,遇事遲有一定魄力,能魄力較大,能在魄力大,有戰(zhàn)略寡斷,缺乏主疑,不能當(dāng)機(jī)立對(duì)一般問(wèn)題作出較復(fù)雜的情況下眼光,能把握時(shí)得分決斷,偶爾有失作出正確的決機(jī),作出高明的誤。斷。決斷。談話說(shuō)服力談話說(shuō)服力較談話說(shuō)服力一談話說(shuō)服力較談話說(shuō)服力強(qiáng),般,有一定疏導(dǎo)強(qiáng),態(tài)度誠(chéng)懇,談吐親切和藹,缺乏談話技有時(shí)不易被別人技巧,尚能被別善于疏導(dǎo),說(shuō)服語(yǔ)言詼諧幽默,得分書(shū)面表達(dá)能力書(shū)面表達(dá)能力較有一定書(shū)面表達(dá)書(shū)面表達(dá)能力書(shū)面表達(dá)能力很差,文章結(jié)構(gòu)差,文章不夠通好,文章結(jié)構(gòu)合好,結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),得分零亂不規(guī)范,順,有語(yǔ)病。表達(dá)清楚,較少理,文字簡(jiǎn)潔。能力分值5123456頁(yè)腳內(nèi)容員工月度績(jī)效考核規(guī)程續(xù)表沒(méi)完成規(guī)定目基本上完成規(guī)定規(guī)定目標(biāo)完成較比規(guī)定目標(biāo)完成比規(guī)定目標(biāo)完成得分沒(méi)有完成工作基本上完成規(guī)定規(guī)定目標(biāo)完成較比規(guī)定目標(biāo)完成比規(guī)定目標(biāo)完成目標(biāo),工作成目標(biāo),工作成績(jī)好,工作有一定的多,工作成績(jī)的既多又好,工績(jī)甚微,常處成績(jī),能較好地較大,能扭轉(zhuǎn)被作成績(jī)大,能開(kāi)得分動(dòng)局面,處于領(lǐng)創(chuàng)新局面先地位工作成績(jī)40分工作質(zhì)量低一般能完成工作能完成任務(wù),工按期完成任務(wù),提前完成任務(wù),劣,經(jīng)常出現(xiàn)任務(wù),質(zhì)量處于作質(zhì)量比較好。工作質(zhì)量較高,工作質(zhì)量突出,得分無(wú)重大失誤差無(wú)差錯(cuò)。錯(cuò)。工作效率低

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論