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第第頁(yè)酒店前臺(tái)工作心得體會(huì)2022酒店前臺(tái)工作心得體會(huì)1
酒店前臺(tái)在中心領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門(mén)的大力支持協(xié)作下,在部門(mén)員工共同努力下,以銷(xiāo)售管理為主,從深抓內(nèi)部管理,降低本錢(qián),強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),關(guān)懷員工生活等方面著手開(kāi)展了工作,較好地完成年經(jīng)營(yíng)目標(biāo),各項(xiàng)工作也取得了顯著成果。現(xiàn)就年主要工作作如下〔總結(jié)〕。
一、經(jīng)營(yíng)狀況:
年打算任務(wù)__萬(wàn)元,實(shí)際完成__萬(wàn)元,超額__萬(wàn)元,(其中散客門(mén)市收入__萬(wàn)元,平均房?jī)r(jià)__元/間),占客房收入__﹪,完成打算的__%,收入與同期相比增長(zhǎng)__萬(wàn)元。
二、主要工作:
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高員工素養(yǎng)。
一年來(lái),我們主要是以服務(wù)技巧為培訓(xùn)重點(diǎn),嚴(yán)格根據(jù)培訓(xùn)打算開(kāi)展培訓(xùn)工作,并分階段對(duì)員工進(jìn)行考核,同時(shí)加強(qiáng)了崗上實(shí)際操作培訓(xùn),使員工能夠?qū)W以致用。加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),仔細(xì)對(duì)待每一批接待任務(wù),依據(jù)不同階段、不同團(tuán)隊(duì)、制定具體的培訓(xùn)打算及接待打算。遇到大型接待任務(wù),我們只給接待人員5分鐘的磨合期,包括完全的行之有效的報(bào)到流程、會(huì)務(wù)組及與會(huì)務(wù)中心之間的協(xié)作,這就需要有很好的業(yè)務(wù)力量及溝通力量,需要有平常嚴(yán)格的培訓(xùn)才能做到。前廳部的全部人員都知道只有不斷的充實(shí)自己才能腳踏實(shí)地的完成各項(xiàng)接待任務(wù)。在人員有限的狀況下,我們要求管理人員必需親臨一線指導(dǎo)工作,發(fā)覺(jué)問(wèn)題,反饋信息,共同協(xié)商準(zhǔn)時(shí)調(diào)整,以到達(dá)最正確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
2、全力加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),做好服務(wù)保障工作。
一年來(lái),我們始終把仔細(xì)做好預(yù)訂、接待服務(wù),作為工作重點(diǎn)。通過(guò)合理排房、提高入住率,熱忱滿足的服務(wù),留住到酒店的每一位客人。年通過(guò)前廳部員工的集體努力,圓滿完成了接待大、中、小型會(huì)議73個(gè);區(qū)5次,VIP100次,共接待人數(shù)37500人次。如民政廳會(huì)議、建議廳會(huì)議、國(guó)土資源廳會(huì)議,在接待這些大型會(huì)議時(shí),由于與會(huì)人員較多,退房時(shí)間不統(tǒng)一,這就對(duì)我們的接待工作提出了更高的要求,我們時(shí)常加班加點(diǎn),在接待區(qū)會(huì)議時(shí),由于區(qū)接待標(biāo)準(zhǔn)高,所以我們每次接待不敢有一絲怠慢,常常加班加點(diǎn),大家沒(méi)有一絲埋怨,一句怨言,仍舊滿腔熱忱地投入到工作中。
3、扎實(shí)有效地開(kāi)展好第四屆優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。
第四屆優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)于5月15日正式拉開(kāi)序幕,我部門(mén)主動(dòng)組織員工學(xué)習(xí),吃透精神,對(duì)員工進(jìn)行了一系列的專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn),大大提高了員工的服務(wù)意識(shí)及服務(wù)技能,與此同時(shí),制定上報(bào)一系列的工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn),使前廳各種服務(wù)更好流暢,標(biāo)準(zhǔn)更加明確,使服務(wù)更加精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化,每周依據(jù)優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)的方案,在員工中進(jìn)行崗位練兵競(jìng)賽,使員工的服務(wù)水平有了很大的提高,中心組織的第一屆職工聯(lián)歡會(huì),前廳部的員工踴躍報(bào)名,一展自己的才華。通過(guò)這次優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),在員工中逐步形成了一種爭(zhēng)先恐后的態(tài)勢(shì),極大的增添了員工的工作熱忱。
4、關(guān)懷員工生活,制造輕松開(kāi)心的工作氣氛。
前廳工作內(nèi)容繁雜,涉及面廣,員工工作壓力大,針對(duì)這一特點(diǎn),前廳部始終強(qiáng)調(diào)要關(guān)懷員工的生活,無(wú)論從部門(mén)經(jīng)理還是到主管,都能切實(shí)的為員工解決困難。遇到過(guò)節(jié),管理人員會(huì)主動(dòng)提示她們給家里掛電話問(wèn)候父母,生病時(shí)給她們送去水果,遇到生活上的困難會(huì)主動(dòng)關(guān)心他們,使她們感受到了集體的互助、互愛(ài)的暖和。為了緩解工作帶來(lái)的壓力,增添分散力,部門(mén)常常找她們談心,鼓舞她們,使他們能夠以更好的工作狀態(tài)迎接新的工作。同時(shí)我們要求管理人員無(wú)論在業(yè)務(wù)力量及為人處事必需起到表率作用,遇到困難必需與服務(wù)人員沖在第一線激勵(lì)員工,減輕員工的工作壓力,培育管理人員之間同心協(xié)力、同甘共苦的良好風(fēng)氣,使員工充分地信任部門(mén),從而使員工保持穩(wěn)定、健康的心態(tài),保證對(duì)客服務(wù)的質(zhì)量。
三、工作中存在的缺乏:
1、培訓(xùn)效果不佳
我們?cè)趯?duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)后,員工也對(duì)培訓(xùn)的內(nèi)容有了更深層次的了解,但是由于缺乏一個(gè)統(tǒng)一的監(jiān)督機(jī)制,造成了培訓(xùn)是一張空白紙,雖然大家都明白、理解,但在實(shí)際工作中,做得不夠到位,無(wú)形中也影響了服務(wù)質(zhì)量。
2、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平有待提高
前廳員工流淌頻繁,很大程度上影響了服務(wù)質(zhì)量,一個(gè)新員工從〔入職〕后,要經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用,才能完全嫻熟把握本崗位的各項(xiàng)工作,但是有些員工在剛嫻熟本職工作的后,便提出〔離職〕,造成了人員的流失,儀容儀表、禮貌禮節(jié),在日常工作中的督導(dǎo)力度不夠,造成了三天打魚(yú),兩天曬網(wǎng)的局面,我們要加大日常工作中的檢查力度,形成一種良好的習(xí)慣。
四、20__年〔工作打算〕:
1、關(guān)注顧客需求,主動(dòng)真實(shí)的向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映顧客的需求,為領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整戰(zhàn)略思路供應(yīng)根據(jù);
2、連續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),提高員工的綜合素養(yǎng),提高服務(wù)質(zhì)量;
3、的確關(guān)懷員工,穩(wěn)定員工隊(duì)伍,削減員工的流淌性;
4、注意員工的服務(wù)詳情,服務(wù)從細(xì)處著手,對(duì)客供應(yīng)滿足周到的服務(wù);
5、完善各崗位工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn),推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)到達(dá)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化服務(wù);
20__年的工作雖然取得了肯定的成果,但我們不會(huì)傲慢、松懈、怠慢,下一年的工作將更艱難,我們會(huì)發(fā)揚(yáng)成果,并以更加飽滿的熱忱投入到工作中,努力完成全年度各項(xiàng)工作任務(wù)。我們有信念在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的共同努力下,中心的明天更加輝煌。
酒店前臺(tái)工作心得體會(huì)2
經(jīng)過(guò)兩年多的學(xué)習(xí)和積累,我最終在——實(shí)習(xí)開(kāi)頭了人生的新歷程。作為一名文秘專(zhuān)業(yè)的同學(xué),我選擇了專(zhuān)業(yè)四周的酒店接待員作為實(shí)習(xí)崗位。
剛到酒店的時(shí)候,我很興奮。究竟是第一次真正踏入社會(huì)工作,對(duì)什么都覺(jué)得新奇奇怪???。但是當(dāng)我正式上任的時(shí)候,我意識(shí)到這份工作很辛苦,但也受益匪淺。
前臺(tái)作為酒店的門(mén)面,是影響和為客人供應(yīng)服務(wù)的第一個(gè)部門(mén)。一個(gè)酒店的效率和利潤(rùn)制造,基本都是從那里開(kāi)頭的。所以一般來(lái)說(shuō)酒店對(duì)前臺(tái)的要求比較高,一般要求英語(yǔ)過(guò)三級(jí)。
前臺(tái)的工作主要分為接待、房間銷(xiāo)售、入住、退房和費(fèi)用結(jié)算。當(dāng)然還包括為客人答疑、關(guān)心客人辦理服務(wù)需求、電話轉(zhuǎn)接、出租車(chē)出站服務(wù)、機(jī)票預(yù)訂業(yè)務(wù)。另外,前臺(tái)是客人直接接觸的部門(mén),所以客人的許多要求不會(huì)直接向樓層服務(wù)員提出,而是先接觸的部門(mén)的前臺(tái),所以前臺(tái)也會(huì)作為整個(gè)酒店的協(xié)調(diào)中心??腿说囊蠡径际且粯拥?,一個(gè)吹風(fēng)機(jī),一條毛巾,一個(gè)衣架,這些通常都是雞毛蒜皮的小事。但是,有些客人會(huì)無(wú)理取鬧。比方訂機(jī)票,客人自己說(shuō)訂三張去北京的機(jī)票,客人簽字確認(rèn)。但是當(dāng)我們前臺(tái)工作人員幫客人訂機(jī)票時(shí),客人拒絕承認(rèn)自己訂了三張,要求我們退還多余的機(jī)票。雖然不是我們的錯(cuò),由于他自己的簽名確認(rèn)單,但是大堂經(jīng)理還是讓我們認(rèn)錯(cuò),退票款。我當(dāng)時(shí)很生氣,但俗話說(shuō),“顧客就是上帝”,“客人永久是對(duì)的”,這是酒店業(yè)眾所周知的商業(yè)格言,我已經(jīng)深深體會(huì)到了。
在酒店前臺(tái),工作分三班:早班、中班、夜班,每周輪換一次,下班一次。除了兩人夜班,早班三人,中班三人。其中一個(gè)是專(zhuān)職出納,另外兩個(gè)依據(jù)實(shí)際工作量安排剩余工作。這種支配比較寬松,可以安排一個(gè)收銀員,一個(gè)登記促銷(xiāo),另一個(gè)在工作量大的狀況下負(fù)責(zé)其他服務(wù)和聯(lián)系工作。而且可以緩解收銀員的壓力,讓收銀員頭腦糊涂,不出錯(cuò)。最重要的是,這種工作方式可以讓新人快速獲得〔閱歷〕。工作量小的時(shí)候會(huì)由當(dāng)班同事指導(dǎo),工作量大的時(shí)候能夠汲取更多閱歷,快速成長(zhǎng)。
實(shí)習(xí)是我們對(duì)社會(huì)有新的熟悉和理解的好平臺(tái)。只有在現(xiàn)實(shí)中經(jīng)受過(guò),才能明白這個(gè)社會(huì)是如此的冗雜,遠(yuǎn)沒(méi)有我們想象的那么完善。在酒店實(shí)習(xí)的時(shí)候,有一段時(shí)間,發(fā)覺(jué)自己的想法和看法都那么稚嫩,但后來(lái)漸漸放下了。在高校里,我們只是一張白紙。只有通過(guò)實(shí)習(xí),我們才能觀賞社會(huì),觀賞生活。在前臺(tái)這個(gè)卑微的位置,我能感受到社會(huì)上的人情。我在積累社會(huì)閱歷,學(xué)習(xí)生活方式,了解人際關(guān)系的冗雜性,這是整個(gè)實(shí)習(xí)過(guò)程中最珍貴的部分。在整個(gè)實(shí)習(xí)過(guò)程中,我不僅看到了自己好的一面,還毫無(wú)保存地放大了自己各方面的缺點(diǎn)和缺乏,讓自己關(guān)注到了從來(lái)沒(méi)有關(guān)注過(guò)的事情。
明顯,前臺(tái)的工作量很大。而且酒店接待重要客人,一般都是經(jīng)理親自下指令,甚至親自處理,不允許有任何疏忽。不得不說(shuō),耐煩和細(xì)心是酒店每一個(gè)員工必備的。雖然酒店里的工作都是一樣的,每天都在重復(fù),但是接待的客人大多來(lái)自全國(guó)各地觀光,所以可以感受到不同地區(qū)有不同的〔文化〕風(fēng)味。當(dāng)然,來(lái)臨安的游客大多是國(guó)內(nèi)游客,很少有異國(guó)情調(diào)。
或許,在外人眼里,前臺(tái)的工作很簡(jiǎn)潔。事實(shí)上,這項(xiàng)工作的程序冗雜多樣。在這三個(gè)月里,我發(fā)覺(jué),要做好工作,心態(tài)必需調(diào)整。不管工作繁重還是閑著,都要專(zhuān)心去完成每一項(xiàng)工作,而不是埋怨;犯錯(cuò)的時(shí)候,想盡一切方法彌補(bǔ)錯(cuò)誤,而不是躲避。重要的是說(shuō)酒店前臺(tái)此刻的工資一般是底薪加提成,也就是說(shuō)住酒店的客人許多,工資也高,這是鼓舞大家努力工作,加班加點(diǎn)的動(dòng)力。
作為一個(gè)初出茅廬的新人,工作中難免會(huì)出錯(cuò)。幸運(yùn)的是,我的經(jīng)理和同事并沒(méi)有很責(zé)怪我,而是給了我勸慰和鼓舞,這讓我很感動(dòng)。遇到這樣開(kāi)明的老板和同事,不簡(jiǎn)單。
酒店前臺(tái)工作心得體會(huì)3
作為石油大廈的新員工,我特別感謝這次入職培訓(xùn),它使我快速地融入這個(gè)大集體,短短幾個(gè)月的培訓(xùn),我學(xué)到了很多學(xué)問(wèn)、懂得了許多做人的道理,也轉(zhuǎn)變了原來(lái)的一些觀念,使我找到了新的起跑點(diǎn)。
剛到酒店的時(shí)候,挺興奮的,對(duì)什么都覺(jué)得新奇和奇怪???,可當(dāng)正式上崗的時(shí)候,才發(fā)覺(jué),這份工作很辛苦,但是也讓人獲益頗多。
前臺(tái)作為酒店的門(mén)面,是最先對(duì)客人產(chǎn)生影響并做出服務(wù)的部門(mén)。一家酒店的效率以及利潤(rùn)的制造,基本上都是從這里開(kāi)頭的。
前臺(tái)的工作主要分成電話接聽(tīng)、客人信息登記、領(lǐng)導(dǎo)的接待、幫客人處理服務(wù)要求、為客人解答問(wèn)題等等。另外,前臺(tái)作為客人直接接觸的部門(mén),所以客人的許多要求大多是會(huì)向前臺(tái)工作人員提出,有時(shí),還會(huì)遇到很刁難的客人,雖然有些錯(cuò)不在我們但是還是會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)批判。另外,前臺(tái)還要作為整個(gè)酒店的協(xié)調(diào)中心進(jìn)行工作。常言道:“顧客就是上帝“,客人永久是對(duì)的”這就是酒店行業(yè)周知的經(jīng)營(yíng)格言,而我已經(jīng)深深的體會(huì)到了。
酒店的前臺(tái),工作班次分為白班和夜班兩個(gè)班,輪換工作。每天我們都仔細(xì)做好交接工作。
〔社會(huì)實(shí)踐〕是一個(gè)很好的平臺(tái),讓我們對(duì)社會(huì)有了新的領(lǐng)悟和熟悉,只有在現(xiàn)實(shí)中經(jīng)受過(guò),才會(huì)明白這個(gè)社會(huì)是如此的冗雜,遠(yuǎn)沒(méi)有我們想象的美妙。在酒店工作期間,有一段時(shí)間,我發(fā)覺(jué)自己的想法和觀點(diǎn)是如此的稚嫩,不過(guò)后來(lái)我就漸漸放開(kāi)了。在高校里我們只是一張白紙,只有通過(guò)積累更多的社會(huì)閱歷和學(xué)習(xí)處世之道,才能更多的體會(huì)社會(huì)和人生,在前臺(tái)這個(gè)崗位,我能夠感受到社會(huì)上的`人情事理,我在一點(diǎn)點(diǎn)的累計(jì)社會(huì)閱歷和學(xué)習(xí)處世之道,了解人際關(guān)系的冗雜,這是整個(gè)工作過(guò)程中最珍貴的一部分。
顯而易見(jiàn),前臺(tái)的工作量是很大的,早上8:30開(kāi)頭上班,然后交接班,看看交接的大事點(diǎn)清房卡數(shù)量在負(fù)責(zé)區(qū)域迎接客人的到來(lái),客人到來(lái)后微笑問(wèn)好,詢問(wèn)是否有預(yù)定,再依據(jù)回答的進(jìn)行相應(yīng)的住房支配,把客人接待好,最終創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓客人滿足。
或許,在外人看來(lái),前臺(tái)的工作很簡(jiǎn)潔,事實(shí)上,著工作的程序冗雜繁多,在這短短一個(gè)多個(gè)月左右的時(shí)間里,我發(fā)覺(jué)要做好一項(xiàng)工作,心態(tài)必需調(diào)整好,無(wú)論工作是繁重還是悠閑,要用主動(dòng)的看法去完成我們的每一份工作,而不是去埋怨;當(dāng)你犯錯(cuò)的時(shí)候,要想盡一切方法去彌補(bǔ)你的過(guò)失,而不是躲避。正如我們經(jīng)理所說(shuō)的一句話:要做,就要做好。
接下來(lái)我要主動(dòng)投身于我的工作當(dāng)中,去努力,去爭(zhēng)取,最終實(shí)現(xiàn)自我!
酒店前臺(tái)工作心得體會(huì)4
從高校出來(lái),我的第一份工作是從酒店前臺(tái)開(kāi)頭的。
一家酒店的任何盈利可以說(shuō)就是從前提開(kāi)頭產(chǎn)生的,無(wú)論是現(xiàn)場(chǎng)還網(wǎng)上下單,他們都是調(diào)不開(kāi)酒店前臺(tái)的這一環(huán)節(jié)?,F(xiàn)場(chǎng)吃飯住宿,需要前臺(tái)的接待,并且將客戶引導(dǎo)到正確的位置;網(wǎng)上訂房,到場(chǎng)時(shí)需要到前臺(tái)進(jìn)行身份登記,并且領(lǐng)取房間的門(mén)卡。所以在一家酒店,前臺(tái)的工作是非常重要的。進(jìn)入到了前臺(tái)崗位,也的確打破了我的酒店前臺(tái)這一崗位的固有印象,前臺(tái)的工作不是我想象的那樣簡(jiǎn)潔,而是勞碌而又高要求的。下面說(shuō)一說(shuō)我在實(shí)習(xí)中的心得體會(huì)。
__酒店是二十四小時(shí)營(yíng)業(yè)的,所以酒店前臺(tái)需要隨時(shí)在位,以免有客人詢問(wèn)問(wèn)或者新客人過(guò)來(lái)住宿,因此前臺(tái)的上班時(shí)間是三班倒的。早上八點(diǎn)到下午四點(diǎn)一班,下午四點(diǎn)到十二點(diǎn)為一班,十二點(diǎn)到其次天的八點(diǎn)為一班。我們前臺(tái)的三個(gè)人也就三個(gè)班次輪番來(lái)了。我在實(shí)習(xí)的這一段時(shí)間里面,總共換了兩次班,剛來(lái)的時(shí)候是早上八點(diǎn)到下午四點(diǎn)的半,后面一次輪轉(zhuǎn)到先如今都是晚上十二點(diǎn)到早上八點(diǎn)的半。剛開(kāi)頭的時(shí)候,我還很不適應(yīng)這樣的班次,感覺(jué)非常的疲乏,與我日常額作息時(shí)間不同了,常常半夜上班時(shí)間打瞌睡。有一次我就是直接睡著了,客人半夜進(jìn)來(lái)住宿了我都沒(méi)有發(fā)覺(jué),直到客戶不耐煩地拍桌子我才醒過(guò)來(lái)。這一次也讓我知道了上班睡覺(jué)的不應(yīng)當(dāng),要是我這次遇到的居心不良的人,把酒店的東西偷走了,給酒店造成經(jīng)濟(jì)損失了我就麻煩大了。
酒店前臺(tái)的工作說(shuō)簡(jiǎn)潔也簡(jiǎn)潔,究竟不是什么技術(shù)類(lèi)的活,所以相對(duì)難度不大。說(shuō)它難也很對(duì),由于需要做的事情太多了,簡(jiǎn)單遺忘。我們除了需要接待好客戶、房間銷(xiāo)售與登記、以及退房處理之外,還需要給客人預(yù)備好機(jī)票預(yù)訂、租車(chē)等服務(wù)。訂票和租車(chē)的服務(wù)必需要與客戶做好對(duì)接,以免客戶不滿足,但是問(wèn)的太多,就會(huì)引起客戶的不滿,所以許多時(shí)候就特別我們的反應(yīng)力量和臨場(chǎng)變通的力量。
實(shí)習(xí)里面,我才發(fā)覺(jué)我自己心中的前提只是物品抱負(fù)中的狀態(tài),但我詳細(xì)實(shí)施起來(lái),就會(huì)有很多的困難。比方,微笑面對(duì)客戶,做久了就會(huì)特別的類(lèi),但是職業(yè)素養(yǎng)就要求我們必需堅(jiān)持,遇到比較難纏的客戶,我們也必需要微笑面對(duì)他,然后細(xì)心處理好這些問(wèn)題。
總之,酒店前臺(tái)的實(shí)習(xí)里面,我算是比較滿足的,它特別考驗(yàn)我們力量,肯定不是一件想象中那樣簡(jiǎn)潔的事情。所以說(shuō),在接下來(lái)的工作中,我會(huì)保持一個(gè)好的心態(tài)去面對(duì)全部挑戰(zhàn)。
酒店前臺(tái)工作心得體會(huì)5
第一,前臺(tái)作為酒店的窗口,是酒店給客人的第一印象。首先我們要保持自己最好的形象,面帶微笑、精神飽滿,用我們最秀麗的一面去迎接客人,讓每位客人走進(jìn)酒店都會(huì)體驗(yàn)到我們的真誠(chéng)和熱忱。
其次,關(guān)注來(lái)賓愛(ài)好。當(dāng)客人走進(jìn)酒店時(shí),我們要主動(dòng)問(wèn)好,稱呼客人時(shí),假如是熟客就要精確無(wú)誤地說(shuō)出客人的姓名和職務(wù),這一點(diǎn)特別重要,來(lái)賓會(huì)為此感受到自己的受到了敬重和重視。我們還要收集客人的生活習(xí)慣、個(gè)人愛(ài)好等信息,并盡最大努力滿意客人,讓來(lái)賓的每次住店,都能感受到意外的驚喜。
再
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