明治達(dá)顯示電子有限公司安全生產(chǎn)管理制度匯編

明治達(dá)顯示電子有限公司安全生產(chǎn)管理制度匯編一月目錄一、安全生產(chǎn)責(zé)任制1、公司法人安全生產(chǎn)責(zé)任制2、分管安全安全負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制3、安全經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制4、、專職安全管理人員安全生產(chǎn)制5、、各部門負(fù)責(zé)人安全責(zé)任制6、車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任制7、車間安全員安全責(zé)任制8、生產(chǎn)工人安全職責(zé)二、安全生產(chǎn)管理制度1、安全教育制度2、安全檢查及隱患整改制度3、勞動防護(hù)用品管理制度4、工傷事故調(diào)查報告制度5、關(guān)于電器臨時接線審批制度6、安全費用投入保障制度7、安全環(huán)保設(shè)備、設(shè)備管理制度8、消防管理制度9、安全生產(chǎn)事故調(diào)查解決制度10、壓力容器安全管理制度11、安全放火管理制度12、危險點安全管理制度13、危險作業(yè)審批制度14、特種作業(yè)管理制度15、易燃易爆物品管理制度公司法人代表安全生產(chǎn)責(zé)任制1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和市有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策和法規(guī)、規(guī)范，掌握本公司安全生產(chǎn)動態(tài)，定期研究安全工作，對本公司安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2、領(lǐng)導(dǎo)編制和實行本公司中、長期整體規(guī)劃及年度、特殊時期安全工作實行計劃。建立健全和完善本公司的各項安全生產(chǎn)管理制度及獎懲辦法；3、建立健全安全生產(chǎn)的保證體系，保證安全技措經(jīng)費的貫徹；4、領(lǐng)導(dǎo)并支持安全管理人員或部門的監(jiān)督檢查工作；5、在事故調(diào)查組的指導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)、組織本公司有關(guān)部門或人員，做好特大、重大傷亡事故調(diào)查解決的具體工作，監(jiān)督防范措施的制定和貫徹，防止事故反復(fù)發(fā)生。分管安全負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制1、協(xié)助公司負(fù)責(zé)人做好本公司安全工作，對分管范圍內(nèi)的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，支持安全技術(shù)部門開展工作。2、組織各級主管學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文獻(xiàn)，結(jié)合本公司安全生產(chǎn)情況，制訂保證安全生產(chǎn)的具體方案，并組織實行。3、協(xié)助總經(jīng)理召開安全生產(chǎn)例會，對例會決定的事項負(fù)責(zé)組織貫徹貫徹，同時布置安全生產(chǎn)的有關(guān)事項。4、主持編制、審查年度安全技術(shù)措施計劃，并組織實行。5、組織車間和有關(guān)部門定期開展專業(yè)性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、安全操作檢查，對重大隱患，組織有關(guān)人員到現(xiàn)場研究解決，并規(guī)定按三定（定人、定期間、定措施）進(jìn)行整改。整改后要組織復(fù)查，并將有關(guān)資料存檔。6、主持制定安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并組織實行，定期檢查執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗。7、發(fā)生重傷及死亡事故后，應(yīng)迅速查看現(xiàn)場，及時準(zhǔn)確地向上級報告，同時主持事故調(diào)查，擬定事故責(zé)任，提出對事故責(zé)任者的解決意見。8、組織制定本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，建立應(yīng)急救援組織或配備應(yīng)急救援人員，配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備，并定期組織演練。安全經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家及上級有關(guān)勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)的方針政策、法令、規(guī)程、制度。對本公司的安全、職工的生命健康負(fù)總的責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)安全工作。2、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評選工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評選安全工作。一年不得少于二次參與安全活動分析會。3、組織制定、修改、審批全廠性的安全生產(chǎn)規(guī)程，勞動保護(hù)制度及安全技術(shù)措施。4、監(jiān)督、指導(dǎo)全廠性安全生產(chǎn)大檢查，對查出的重大事故隱患，要及時研究解決，保證安全生產(chǎn)。5、定期聽取安全工作報告，對重大事故要直接顧問，參與調(diào)查及解決上報。6、抓好安全生產(chǎn)正反方面典型，嚴(yán)格執(zhí)行安全獎懲制度。7、對新項目、新工藝要認(rèn)真檢查，“三同時”的執(zhí)行情況，如不符合安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)規(guī)定，不準(zhǔn)施工和投產(chǎn)。8、抓好文明生產(chǎn)，消除公害，加強綠化，為建成一個文明的公司而盡責(zé)。專職安全管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)的方針、政策、法令、指示并督促檢查執(zhí)行情況。2、在廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本公司的安全生產(chǎn)、防塵、防毒、防火、防爆。經(jīng)常性的組織全廠安全大檢查和安全生產(chǎn)競賽活動。3、負(fù)責(zé)制定、修改各級安全生產(chǎn)管理制度，監(jiān)督嚴(yán)守安全操作規(guī)程。4、負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全知識教育，協(xié)助教育部門、設(shè)備部門對新進(jìn)廠職工的“三級”教育，特殊工種的培訓(xùn)和安全知識考核。5、督促車間進(jìn)行安全解剖，對隱患要制定防范措施，對緊急布安全的情況，有權(quán)停止有關(guān)人員工作和生產(chǎn)，并立即報告廠長解決。6、參與對新建、改建、擴建項目的審議與試車工作，使之符合安全生產(chǎn)規(guī)定。7、組織編寫安全計劃措施，不斷改善勞動條件和工作環(huán)境，防止職業(yè)中毒和職業(yè)病的發(fā)生。8、督促有關(guān)部門合理發(fā)放勞動保護(hù)用品和合理使用勞動保護(hù)用品，并及時做好防暑、防寒工作。9、加強對機動車輛的安全管理，督促有關(guān)部門做到車定人，人定崗、嚴(yán)禁無證駕駛。10、負(fù)責(zé)工傷事故及重大未遂事故的調(diào)查、分析、解決和上報工作，認(rèn)真執(zhí)行“三不放過”的原則，協(xié)同有關(guān)部門提出防范措施，并督促其按期實行。各部門負(fù)責(zé)人安全責(zé)任制1、有責(zé)任使本部門人員充足理解環(huán)境、職業(yè)健康方針并使之貫徹執(zhí)行。2、規(guī)定所屬部門人員的職責(zé)、權(quán)限及相應(yīng)關(guān)系，并接受上級的監(jiān)督和指導(dǎo)。3、制定本部門的安全管理方案；組織本部門相應(yīng)的安全管理工作的開展及貫徹。4、對本部門的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任，做好本部門的消防和安全工作，減少疾病和工傷事故。5、遵守已確認(rèn)的安全法律、法規(guī)及其它規(guī)定；負(fù)責(zé)對安全管理體系運營的自查。6、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查下屬是否嚴(yán)格按規(guī)定的職責(zé)和程序工作。7、保證本部門的工作環(huán)境可以滿足工作、職業(yè)健康安全的需要。8、負(fù)責(zé)相應(yīng)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的外部信息和本車間的信息交流，并配合其他部門做好安全的信息的交流、傳遞和解決工作。車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任制1、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹國家及上級有關(guān)安全生產(chǎn)勞動保護(hù)的政策、法令、規(guī)程、制度，并切實執(zhí)行。2、認(rèn)真執(zhí)行“五同時”，在安全、生產(chǎn)發(fā)生矛盾時，必須在保證安全的情況下進(jìn)行生產(chǎn)，要對本車間安全、職工的生命健康負(fù)責(zé)。3、對所屬職工負(fù)責(zé)經(jīng)常性的安全教育，做好對新上崗的工人安全技術(shù)把關(guān)，未經(jīng)考核合格者，不得上崗。4、堅持安全生產(chǎn)班檢查、車間周檢查的活動制，完善車間、班組安全生產(chǎn)管理。5、負(fù)責(zé)制定本車間安全生產(chǎn)防制措施計劃，車間能自行解決排除的不安全因素要不得推諉，必須及時解決。6、負(fù)責(zé)本車間設(shè)備維修現(xiàn)場的安全組織教育工作，對安全環(huán)保設(shè)施要保證完善，反對只抓生產(chǎn)忽視安全。7、對特種設(shè)備、特殊工種、特殊作業(yè)場合嚴(yán)加管理，定崗定責(zé)，做好防范措施，以免發(fā)生重大事故。8、對事故發(fā)生后，及時組織調(diào)查分析，上報，不得隱瞞，并做好解決工作。班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制1、認(rèn)真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，對本班組的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。2、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評選生產(chǎn)的同時，必須把安全生產(chǎn)列為重要內(nèi)容，堅決做到“五同時”。3、加強對本班組安全的領(lǐng)導(dǎo)，并支持他們開展工作。4、對本班組驚顫進(jìn)行安技教育和遵守勞動紀(jì)律的教育，并負(fù)責(zé)對新進(jìn)廠職工、培訓(xùn)人員、外來員工、復(fù)工人員進(jìn)行現(xiàn)場教育，對調(diào)動工作崗位的工人及時進(jìn)行安全教育。5、經(jīng)常檢查各種勞動保護(hù)設(shè)施的使用情況，對本班組使用的劇毒危險品，必須指定專人管理，嚴(yán)格控制，對的使用。6、隨時檢查、督促本班組職工嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對有危險的臨時任務(wù)，必須有可靠的安全措施，并制定專人進(jìn)行監(jiān)護(hù)。7、加強班前后的安全教育和檢查，并做好記錄，把安全生產(chǎn)列為交待班的重要內(nèi)容。8、發(fā)生事故立即采用果斷措施，組織搶救，并做好保護(hù)現(xiàn)場的工作，參與事故的調(diào)查分析，做到“四不放過”。車間安全員安全責(zé)任制1、車間安全員在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)工作，協(xié)助車間主任貫徹上級安全生產(chǎn)的指針和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)或參與制定車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。3、負(fù)責(zé)編制車間安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案，并負(fù)責(zé)及時上報和檢查貫徹。4、做好員工的安全思想、安全技術(shù)教育與考核工作，負(fù)責(zé)新入廠人員的二級安全教育，督促檢查班組、崗位三級安全教育。5、參與車間新建、改建、擴建工程的設(shè)計審查、竣工驗收和設(shè)備改造、工藝條件變更方案的審查，使之符合安全技術(shù)規(guī)定，貫徹裝置檢修停工、開工的安全措施。6、負(fù)責(zé)車間安全設(shè)備、滅火器材、防護(hù)器材和急救器具的管理，掌握車間塵毒情況，提出改善建議。7、準(zhǔn)時認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時解決和報告。8、對發(fā)現(xiàn)的違章作業(yè)，要及時制止。9、匯集、報告員工的意見和建議，并代表員工與各層管理者進(jìn)行協(xié)商解決。生產(chǎn)工人安全職責(zé)1、自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針，政策和各項規(guī)章制度，對別人違章作業(yè)有責(zé)任勸阻，對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，并及時報告。2、努力學(xué)習(xí)和鉆研技術(shù)，自覺遵守安全操作規(guī)程，對的使用和維護(hù)保養(yǎng)好機械設(shè)備、安全附件等，不亂開亂動非本人操作的設(shè)備和電器裝置。3、積極參與各種安全教育活動，服從車間和班組領(lǐng)導(dǎo)的指揮，虛心聽取車間、班組安全員對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)。4、對的穿戴，愛惜和合理使用勞保用品。5、及時清除廢料，經(jīng)常保持工作場合的清潔衛(wèi)生，做到在制品堆放整齊，保持通道暢通。6、班前后認(rèn)真進(jìn)行安全檢查，并將安全情況列為交接班的重要內(nèi)容，認(rèn)真執(zhí)行交接班手續(xù)。7、發(fā)生事故或重大未遂事故，或事故隱患時，必須及時性向領(lǐng)導(dǎo)報告，并保護(hù)現(xiàn)場，積極參與并開好分析會。安全教育制度1、每年制定安全教育培訓(xùn)計劃教育率不低于在職工人數(shù)90%三級安全教育率100%，并建立安全教育檔案。2、經(jīng)常對職工進(jìn)行安全思想和安全知識的教育，提高職工安全意識和自覺性。3、經(jīng)常對職工進(jìn)行安全規(guī)章制度的教育，了解國家公司有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，掌握本崗位安全操作規(guī)程，養(yǎng)成執(zhí)行制度的自覺性。4、新進(jìn)廠在進(jìn)行三級安全教育并考核合格后方能上崗操作。5、特種作業(yè)人員除參與公司的安全教育外還應(yīng)送到有關(guān)部門進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，考核合格后憑證上崗操作。6、職工傷復(fù)教育，工種變更教育，有部門，班組進(jìn)行安全教育，安全教育培訓(xùn)后，應(yīng)經(jīng)考核根據(jù)國家頒發(fā)的“安全技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)”經(jīng)考核合格給操作證放準(zhǔn)上崗操作。7、新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)、新產(chǎn)品投入生產(chǎn)前，由廠設(shè)備技術(shù)部門負(fù)責(zé)對操作人員進(jìn)行安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。安全檢查及隱患整改制度1、堅持安全人員的日巡檢查。2、堅持職工崗位檢查，班組日檢查，車間周檢查，公司月檢查。3、公司每年2-4次安全檢查、專業(yè)大檢查、季節(jié)性檢查。4、安全檢查時，編制安全檢查表，對照進(jìn)行檢查。5、公司月檢查，大檢查生產(chǎn)安全科組織，一查思想、查領(lǐng)導(dǎo)、查各班、查現(xiàn)場、查貫徹措施為重要內(nèi)容。6、各類專業(yè)檢查由生產(chǎn)安全科組織有關(guān)部門自行檢查。7、生產(chǎn)科檢查防火、防爆、消防設(shè)施及重大部位的安全情況，設(shè)備科、機械動力、起重、電器等設(shè)備的完好限度，并對壓力容器，氣瓶等按國家規(guī)定進(jìn)行定期的檢查和鑒定工作。8、季節(jié)性檢查應(yīng)根據(jù)季節(jié)特定的進(jìn)行防治、防風(fēng)、防暑等重大安全檢查。9、對檢查和事故隱患應(yīng)分類排隊登記存檔，做到邊檢查邊整改，及時下達(dá)“整改告知單”限期整改。10、事故隱患整改做到“三定”“四不推”班組部門整改率達(dá)100%，公司整改率達(dá)90%以上。11、加強安全人員的巡回檢查，事事有記錄，有記錄，對查出的問題要進(jìn)行嚴(yán)格考核。12、對下達(dá)的事故隱患整改告知單，未按期解決的應(yīng)按違章解決，對導(dǎo)致事故者追究其責(zé)任。勞動防護(hù)用品管理制度1、嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和原則，根據(jù)不同的工種發(fā)放勞動保護(hù)用品。2、防護(hù)用品的發(fā)放，必須憑證建卡，填寫使用單，經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人簽字，由生產(chǎn)安全科審核、登記，憑證則到勞保室領(lǐng)取。3、新工人進(jìn)廠，憑三級安全教育卡，老職工換工種，憑調(diào)令單到生產(chǎn)科，換卡后，發(fā)放勞動用品。4、各部門因特殊需要增長防護(hù)用品，需由車間提出申請，報生產(chǎn)科，經(jīng)主管廠長批準(zhǔn)后，辦理發(fā)放手續(xù)。5、調(diào)離工廠的職工，勞保用品使用期相應(yīng)延長。6、一人從事多工種作業(yè)，按從事的主工種批準(zhǔn)發(fā)放勞保用品。7、外包內(nèi)作業(yè)，協(xié)議承包作業(yè)的勞保用品，原則上都自行解決。特殊情況自己無法解決的，經(jīng)主管廠長批準(zhǔn)可適當(dāng)發(fā)給或折價代購。8、職工應(yīng)對的使用勞保用品，必須愛惜、保管，不得任意改制，轉(zhuǎn)讓或出售。9、對不對的使用防護(hù)用品的，視情節(jié)輕重，給予扣罰或行政處分。工傷事故調(diào)查報告制度1、公司對于職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)所發(fā)生的和生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故，涉及急性中毒事故，必須按照本制度進(jìn)行調(diào)查、登記、記錄和報告。2、發(fā)生多人事故、重傷事故、急性中毒事故，車間、科室負(fù)責(zé)人應(yīng)立即向廠長報告，安所有門派專人負(fù)責(zé)搶救和保護(hù)事故現(xiàn)場，以便調(diào)查分析，傷亡事故材料須在24小時內(nèi)上報主管局、勞動局、總工會。3、對發(fā)生重大傷亡事故，致使死亡一人或重傷三人以上及導(dǎo)致重大經(jīng)濟損失的重大責(zé)任事故，按國務(wù)院關(guān)于《公司職工傷亡事故報告和解決規(guī)定》上報和解決。4、事故發(fā)生后，所在車間科室應(yīng)立即組織對事故調(diào)查分析，并填寫事故報告單報安所有門。報告內(nèi)容應(yīng)涉及：事故發(fā)生時間、地點、職工的姓名、性別、年齡、工種、級別、傷害限度、事故簡要通過和發(fā)生因素。5、各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對傷亡事故進(jìn)行調(diào)查、登記、記錄和報告的對的、及時負(fù)責(zé)。如有隱瞞不報、虛報或延遲報告的，除責(zé)成補報補，同時視情節(jié)輕重給予處分。6、事故的調(diào)查分析，由安所有門、工會、人教部門，車間負(fù)責(zé)人等組成事故調(diào)查小組進(jìn)行。重大事故，有上級機關(guān)派員參與會同調(diào)查，調(diào)查分析，應(yīng)明確責(zé)任，提出改善措施，并填寫有關(guān)報告單，最后經(jīng)所在車間、科室負(fù)責(zé)人和廠長簽字后上報。7、本著“四不放過”的原則，查清事故因素，制定防范措施，并予以貫徹，防止事故的再次發(fā)生。8、對事故責(zé)任者的解決，應(yīng)在調(diào)查分析、分清責(zé)任的基礎(chǔ)上，事情節(jié)輕重，予以批評教育、罰款，直至追究刑事責(zé)任。9、及時做好事故的善后工作，盡快恢復(fù)生產(chǎn)。10、事故的所有資料及時存檔，并總結(jié)事故教訓(xùn)。關(guān)于電器臨時接線審批制度凡廠內(nèi)需架線時，由需要單位事先告知安全科檢查，認(rèn)為有架線的必要且符合安全規(guī)程時，填寫《電器臨時接線申請單》，經(jīng)安全科或由安全科會同有關(guān)部門協(xié)商批準(zhǔn)后，方可派電工架線。1、臨時線最長試用期限為十天，如超過此期限，使用單位應(yīng)照電器安裝規(guī)程正式安裝，并拆除臨時線，則不再做臨時線解決。2、臨時接線裝置如發(fā)生危險，并證明系因裝置不良，應(yīng)由承裝人負(fù)責(zé)。3、臨時線使用期滿需要繼續(xù)使用者，必須在滿期前一天續(xù)辦延長手續(xù)，報安全科批準(zhǔn)，但最多不得超過一個月，否則必須拆除。4、未經(jīng)申請批準(zhǔn)的臨時線和安裝不合格或已到期的臨時線，安全科有權(quán)令其停止使用，車間、部門應(yīng)在4小時內(nèi)解決完畢。安全費用投入保障制度1、安全措施計劃要年有目的，季有計劃，并層層分解貫徹，部門、車間規(guī)定實行，其費用納入年度財務(wù)計劃。2、對于重大不安全因素的整改及塵毒治理項目應(yīng)列入年度生產(chǎn)財務(wù)計劃。3、保證設(shè)備更新改造中安全措施資金專款專用。4、安全技術(shù)措施所需的設(shè)備、材料及有關(guān)物資由有關(guān)部門納入計劃，并予以保證。5、技改項目完畢后，應(yīng)報安全科組織有關(guān)部門會同驗收，交付使用。屬固定資產(chǎn)范圍的應(yīng)由設(shè)備科、財務(wù)科會同使用部門建立帳卡。安全環(huán)保設(shè)備、實行管理制度1、設(shè)備驗收移交工作：凡制作安裝后的設(shè)備，經(jīng)試機，基本符合設(shè)計規(guī)定，符合排煙除塵規(guī)定，由設(shè)計部門交資料及說明書，由廠安技部門會同使用車間正式試機后辦理移交工作。2、設(shè)備使用：為了保證設(shè)備的安全運營，由安技部門編制設(shè)備安全運營操作規(guī)程，操作者必須按安全操作規(guī)程辦事，同時操作者必須按設(shè)備規(guī)定管理好設(shè)備。3、設(shè)備維修保養(yǎng)工作：使用車間必須把安全環(huán)保設(shè)備列入正常的維修計劃。同時要加強設(shè)備保養(yǎng)工作，執(zhí)行周掃、月清、加油、檢查制度。4、設(shè)備檢查評選工作：對全廠設(shè)備檢查時應(yīng)同時檢查安全環(huán)保設(shè)備，并參與評選打分，獎懲兌現(xiàn)。5、設(shè)備事故解決：凡安全環(huán)保設(shè)備發(fā)生事故，必須按“四不放過”原則解決。對重大設(shè)備事故安技部門提出解決意見報廠部審批。消防管理制度一、堅決貫徹“防止為主，防消結(jié)合”的消防工作方針，認(rèn)真抓好以防火安全工作為重點的安全宣傳教育，努力增強員工的安全意識和防范意識，使全體員工可以自覺遵守崗位安全操作規(guī)程，提高防火、施救的能力。二、堅持每月安全學(xué)習(xí)制度。組織學(xué)習(xí)上級關(guān)于安全工作真正貫徹到實處。三、根據(jù)《消防條列》的規(guī)定和規(guī)定，針對單位不同崗位的需要，合理配置。配置消防滅火器材，做到位置固定，設(shè)立顯目，取用方便。四、加強防火安全工作的檢查，各崗位工種堅持每日檢查，安全科每月組織對部門崗位進(jìn)行一次全面的檢查，對不安全隱患和事故苗頭，及時貫徹整改措施，對重大問題和隱患，應(yīng)貫徹臨時措施，并按級書面上報。五、防火安全工作實行部門、班組、員工“三級”管理，責(zé)任帶人，管理到位，誰主管、誰負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)人應(yīng)每月對消防滅火器材進(jìn)行一次質(zhì)量檢查，以防失效。六、按照“四不放過”的原則，對發(fā)生的各類事故和重大事故苗頭及時查因素、查責(zé)任、嚴(yán)厲解決。安全生產(chǎn)事故調(diào)查解決制度在生產(chǎn)過程中忽然發(fā)生變故或劫難，使系統(tǒng)或人有序的行為發(fā)生阻礙，致使暫時性停止或永久性停止，違反人的意愿導(dǎo)致傷亡或財產(chǎn)損失的非預(yù)謀性事件即為事故。為避免事故發(fā)生，吸取教訓(xùn)，制定本制度。1、在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報告單位負(fù)責(zé)人，不得隱瞞不報、虛報或者故意延遲不報。2、單位負(fù)責(zé)人接到事故報告后，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)當(dāng)迅速采用有效措施，搶救人員和財產(chǎn)，防止事故擴大。3、在事故調(diào)查組來進(jìn)入現(xiàn)場調(diào)查前，應(yīng)派專人看護(hù)現(xiàn)場，任何人不得擅自移動或取現(xiàn)場物件，清理事故現(xiàn)場，需經(jīng)事故調(diào)查批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。4、發(fā)生傷亡事故，應(yīng)調(diào)查因素，分析責(zé)任，制定改善措施，防止事故反復(fù)發(fā)生，切實做到因素清楚，責(zé)任明確，解決公正，結(jié)識深刻，措施到位。5、因工傷亡事故的認(rèn)定，應(yīng)根據(jù)勞動部“公司職工工傷保險試行辦法”的規(guī)定，認(rèn)定勞動者在工作中所遭受的傷害來擬定。6、對職工傷亡事故的解決，必須堅持“四不放過”的原則。即：事故因素不查明不放過，事故負(fù)責(zé)人未嚴(yán)厲解決不放過，廣大職工未受教育不放過，防范措施不貫徹不放過。7、按照“公司職工傷亡事故調(diào)查、分析規(guī)則”的規(guī)定，對事故進(jìn)行材料歸檔管理。壓力容器安全管理制度1、主題內(nèi)容與使用范圍本制度規(guī)定了壓力容器的一般管理規(guī)定，管理職責(zé)，重要控制環(huán)節(jié)，考核與獎懲。本制度合用于本公司各單位對壓力容器的購置，申報，登記，使用，修理，校驗等環(huán)節(jié)的管理。2、引用文獻(xiàn)安全生產(chǎn)獎懲制度3、術(shù)語3.1、壓力容器同時具有下列條件的容器為壓力容器：A、最高工作壓力大于等于01Mpa（不含液體靜壓力）；B、內(nèi)徑大于等于1.15，且容積大于等于0.025m3；C、介質(zhì)為氣體，液化氣體或最高工作溫度高于等于標(biāo)準(zhǔn)沸點的液體。4、一般管理規(guī)定4.1、壓力容器設(shè)計，制造，安裝，使用必須符合國家規(guī)定。4.2、壓力容器操作人員的基本條件為：4.2.1、年滿十八歲以上，具有初中以上文化限度。4.2.2、身體健康，沒有妨礙從事本工種作業(yè)的疾病和生理缺陷。4.2.3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有安全生產(chǎn)，本專業(yè)技術(shù)知識及實踐經(jīng)驗。4.2.4、經(jīng)本專業(yè)培訓(xùn)，考試合格，取得操作證者。4.3、壓力容器的焊接工，必須持有市勞動局頒發(fā)的焊接操作證。操作必須符合有關(guān)規(guī)定。4.4、以水為介質(zhì)產(chǎn)生蒸汽的壓力容器，必須做好水質(zhì)管理和監(jiān)測。沒有可靠的水解決措施，不準(zhǔn)投入運營。4.5、壓力容器的檢修必須有勞動部門認(rèn)可單位進(jìn)行。一般的檢查必須在無壓力，各種介質(zhì)放清并清洗干凈后進(jìn)行。4.6、壓力容器操作人員應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從安全人員的監(jiān)督檢查。4.7、各種氣瓶的運送，存放，保管和使用應(yīng)按規(guī)定執(zhí)行，應(yīng)配上安全帽，防震圈等安全裝置，并定期檢查，防止沾染油脂，避免暴曬，碰撞，腐蝕等。防止地點必須距明火10m以外，無放射性源。4.8、壓力容器應(yīng)有安全防護(hù)裝置，如安全閥（或防爆膜），壓力表，減壓閥等。乙炔發(fā)生器應(yīng)有防止回火的安全裝置，并保持完好有效。4.9、壓力容器必須登記，申報，建檔，做好檢查，修理記錄。4.10、壓力容器必須按技術(shù)條列規(guī)定的壓力使用，不得超壓。改變壓力容器技術(shù)條列必須經(jīng)設(shè)計部門批準(zhǔn)，報經(jīng)營部審核，公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。5、管理職責(zé)5.1、公司主管安全的副總經(jīng)理對壓力容器的安全技術(shù)管理負(fù)責(zé)。按照國家有關(guān)壓力容器安全管理規(guī)程規(guī)定，開展壓力容器安全技術(shù)管理技術(shù)管理工作。5.2、經(jīng)營部職責(zé)經(jīng)營部在主管總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，開展以下壓力容器安全技術(shù)管理工作：5.2.15.2.25.2.35.2.4、編制審核壓力容器的年度定期檢測計劃并組織實行。5.2.5、向主管部門和本地勞動部門報送當(dāng)年壓力容器數(shù)量和變動情況的記錄報表，壓力容器的定期檢查計劃的實行情況，存在重要問題等。5.2.6、組織壓力容器事故的調(diào)查并組織編寫事故分析報告。5.2.7、組織檢查，焊接和操作人員的安全技術(shù)培訓(xùn)。5.2.8、組織壓力容器使用登記及技術(shù)資料的歸檔。5.2.9、監(jiān)督壓力容器的購置，申報，建檔，定期檢查，使用和維護(hù)各項制度的實行。5.3、使用單位職責(zé)5.3.1、保證新購置的壓力容器具有辦證所需的歸檔資料。5.3.2、建立和健全壓力容器安全操作規(guī)程，崗位責(zé)任制，交接班等制度。5.3.35.3.4、對壓力容器操作人員進(jìn)行教育和考核，做到持證上崗。5.3.5、壓力容器的使用單位，應(yīng)在操作工藝規(guī)程和崗位操作規(guī)程中，明確提出壓力容器安全操作規(guī)定，其內(nèi)容應(yīng)涉及：5.3.5.1、壓力容器操作工藝指標(biāo)5．3.5.2、壓力容器的崗位操作方法5.3.5.3、壓力容器運營中應(yīng)重點檢查的項目和部位，運營中也許出現(xiàn)的異?，F(xiàn)象和解決措施，以及緊急情況的報告程序。5.4、操作人員職責(zé)5.4.1、壓力容器發(fā)生下列異?，F(xiàn)象之一時，操作人員立即采用緊急措施，并按規(guī)定的報告程序，及時向單位領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)營部報告：5.4.1.1、壓力容器工作壓力，介質(zhì)溫度或壁溫超過許用值，采用措施仍不能得到有效的控制。5.4.1.2、壓力容器的重要受壓元件發(fā)生裂縫，變形，泄露等缺陷。5.4.1.3、安全附件失效5.4.1.45.4.1.5、發(fā)生火災(zāi)直接威脅到壓力容器安全運營。5.4.1.6、過量充裝5.4.1.7、壓力容器的壓力失去控制，采用措施仍不能得到有效控制。5.4.1.8、壓力容器于管道發(fā)生嚴(yán)重的振動，危機安全運營。5.4.2、參與壓力容器維修后的檢查驗收工作。5.4.3、遵守崗位操作規(guī)程和崗位職責(zé)等各項管理制度。6、重要控制環(huán)節(jié)6.1.1、負(fù)責(zé)壓力容器的購置驗收單位執(zhí)行有關(guān)規(guī)定并向經(jīng)營部提出完整有效的壓力容器辦證資料。壓力容器的辦證資料涉及：6.1.1.1、產(chǎn)品合格證。6.1.1.2、產(chǎn)品質(zhì)量證書。6.1.1.3、產(chǎn)品總圖和重要的部件圖6.1.1.4、勞動部門驗收單位簽發(fā)的產(chǎn)品制造安全質(zhì)量監(jiān)督檢查證書。6.1.1.5、進(jìn)口產(chǎn)品應(yīng)有省級以上勞動部門鍋爐壓力容器安全檢查機構(gòu)審核蓋章的《中華人民共和國鍋爐壓力容器安全性能監(jiān)督檢查報告》。6.1.2、壓力容器使用單位不得委托無設(shè)計，制造資格證書的單位設(shè)計，制造壓力容器不得購買其產(chǎn)品。6.1.3、經(jīng)營部負(fù)責(zé)對以上資料審核，對資料不符合的，不予辦理取證手續(xù)，不予歸檔。6.2、登記，申報，建檔6.2.2、每臺壓力容器都必須建立技術(shù)檔案。6.2.3、不具以下建檔條件的不予使用：6.2.3.1、新壓力容器未辦理使用登記手續(xù)或安全狀況登記不能達(dá)成1級或2級的，不得投入使用。6.2.3.2、未注冊的壓力容器，不得繼續(xù)使用。6.2.3.3、不符合其他條款規(guī)定的。6.2.4、各單位所有購置的和在使用的壓力容器都應(yīng)在經(jīng)營部登記，建檔。壓力容器有關(guān)資料需要下發(fā)到使用單位的，應(yīng)在經(jīng)營部登記，注明保管單位和保管人。6.3、修理與改造6.3.1、壓力容器受壓元件的修理或技術(shù)改造，必須保證其結(jié)構(gòu)和強度，滿足安全使用規(guī)定。6.3.2、承擔(dān)壓力容器的修理或改造任務(wù)的單位，應(yīng)持有壓力容器相關(guān)類別的有效生產(chǎn)許可證。修理單位必須具有必要的工裝設(shè)備，技術(shù)力量和檢查手段。6.3.3、修理單位應(yīng)按壓力容器現(xiàn)行技術(shù)規(guī)范制定具體的修理法案，并執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。6.3.4、修理單位必須建立修理，改造記錄，明保證管人，規(guī)定有關(guān)人員的管理責(zé)任，并列入本單位檢查考核辦法。修理，改造的內(nèi)容有修理單位技術(shù)人員按設(shè)備管理的規(guī)定提出，維修人員負(fù)責(zé)記錄，維修單位主管安全領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)人檢查考核。6.4、定期檢查6.4.1、經(jīng)營部負(fù)責(zé)歸口編制壓力容器的年度檢查計劃并按規(guī)定上報主管部門。6.4.2、經(jīng)營部負(fù)責(zé)提出檢查費用預(yù)算，計劃部門負(fù)責(zé)貫徹費用。6.4.3、經(jīng)營部按規(guī)定擬定定期檢查期限。6.4.4、各使用單位負(fù)責(zé)本單位壓力容器的定期檢查工作，每年應(yīng)提前出下一年度本單位的檢查單排意見（檢查月份，臺數(shù)，有關(guān)規(guī)定等）。并負(fù)責(zé)配合檢查部門完畢本單位壓力容器檢查工作。6.4.5、使用單位負(fù)責(zé)將檢查報告書等資料，交經(jīng)營部統(tǒng)一保存。7、考核與獎懲根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對壓力容器有關(guān)人員給予獎勵和處罰。7.1、對在安全生產(chǎn)和防止事故方面做出顯著成績者，給予獎勵和表揚，并記入操作證。7.2、對違反下列規(guī)定者，出責(zé)任單位，負(fù)責(zé)人承擔(dān)處分外，對機關(guān)各部門，按照本部門的職能考核條款，視情節(jié)輕重，給予行政處分或經(jīng)濟處罰。7.2.1、對違反國家有關(guān)壓力容器監(jiān)察規(guī)定受到上級督察處罰的。7.2.2、由于違反規(guī)定導(dǎo)致不能取證或?qū)е缕渌?jīng)濟損失的。7.2.3、由于違反規(guī)定導(dǎo)致人員傷亡事故的。7.4、經(jīng)營部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違章使用后，應(yīng)立即告知使用單位負(fù)責(zé)人解決，必要時通報主管副經(jīng)理。安全防火管理制度1、主題內(nèi)容與適應(yīng)范圍本制度規(guī)定了保障科研生產(chǎn)的順利完畢，保證國家的財產(chǎn)和職工的生命安全，加強安全防火工作的管理內(nèi)容和規(guī)定。本制度合用公司各單位的安全防火管理。2、管理的內(nèi)容2.1、防火工作，人人有責(zé)，必須提高防火意識，加強防火警惕性，自覺遵守國家消防法規(guī)和防火管理制度。2.2、對易燃易爆的工作現(xiàn)場和工序，要嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程。2.3、對消防器材，專用工具等設(shè)施，必須有專人負(fù)責(zé)，不得隨意作為他用，要妥善保管，定期檢查，要經(jīng)常保持良好的狀態(tài)。消防器材四周不得亂放其他物品，以便能及時拿到消防工具滅火。2.4、各生產(chǎn)單位要定期認(rèn)真組織防火檢查，排除隱患。安排生產(chǎn)任務(wù)時，必須強調(diào)安全防火的管理工作，特別是重點防火單位。2.5、發(fā)生火災(zāi)時，由當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)或?qū)Ｈ藢Ｈ私y(tǒng)一指揮，統(tǒng)一行動，防止混亂。對不同的起火物質(zhì)，要采用對的的滅火工具和對的的方法，同時要做好人員的疏散和國家財產(chǎn)的搶救工作。2.6、對火災(zāi)事故，除積極搶救外，同時要及時的向有關(guān)安全管理部門報告。對火災(zāi)事故的解決，一定要查明因素，分清責(zé)任，吸取教訓(xùn)，并做好整改措施。2.7、進(jìn)行易燃易爆等有火災(zāi)危險的工作準(zhǔn)備，現(xiàn)場要有專人負(fù)責(zé)防火工作，消防器材要放在隨時便于取用的位置。2.8、對違反防火制度，導(dǎo)致火災(zāi)的責(zé)任者，視情節(jié)輕重給予處罰，構(gòu)成火災(zāi)犯罪的，要依法追究其刑事責(zé)任。危險點安全管理制度1、主題內(nèi)容與使用范圍本制度規(guī)定了我公司危險點的擬定，等級劃分和控制管理規(guī)定。本制度合用于我公司各生產(chǎn)過程中，危險限度較大，意導(dǎo)致人員傷亡的設(shè)備，設(shè)施和作業(yè)場合的控制管理。2、引用標(biāo)準(zhǔn)與參考文獻(xiàn)：QJ2867-97《危險點控制管理規(guī)定》3、內(nèi)容與規(guī)定3.1、一般規(guī)定3.1.1、危險點的擬定，等級劃分和送審應(yīng)依照集團公司規(guī)定執(zhí)行。3.1.2、危險點應(yīng)有健全的安全管理制度，安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急措施。3.1.3、危險點的設(shè)備，設(shè)施和作業(yè)環(huán)境應(yīng)符合國家有關(guān)安全衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定。3.2、管理制度3.2.1、危險點應(yīng)有安全負(fù)責(zé)人，明確人員分工和崗位職責(zé)。3.2.2、危險點應(yīng)有明顯位置懸掛標(biāo)志牌。內(nèi)容應(yīng)涉及危險點名稱，等級，定員定量和安全負(fù)責(zé)人。3.2.3、危險點發(fā)生事故應(yīng)立即上報。3.2.4、危險點改建擴張時，必須做到“三同時”3.3、作業(yè)人員3.3.1、危險點的作業(yè)人員必須通過專業(yè)的技術(shù)安全培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗3.3.2、危險點作業(yè)人員的變動，應(yīng)征求安全主管人員的意見。3.3.3、危險點的作業(yè)人員應(yīng)身體健康，從事有毒有害作業(yè)人員，應(yīng)按規(guī)定定期體檢。3.4、檢查3.4.1、各級安全員應(yīng)對各級危險點進(jìn)行經(jīng)常性，全面性的專業(yè)檢查。3.4.2、公司領(lǐng)導(dǎo)對危險點每半年檢查一次，所在分公司領(lǐng)導(dǎo)每月檢查一次，組長每周檢查一次，作業(yè)人員天天檢查一次。3.4.3、檢查人員應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄，對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，應(yīng)采用防范措施并限期整改。3.5、平常管理3.5.1、危險點應(yīng)實行分級管理。本公司無一級危險點，二級危險點由總公司，分公司重點控制，三級危險點由所在分公司重點控制。3.5.2、危險點應(yīng)建立事故檔案，對重大未遂事故和事故進(jìn)行記錄，分析，提出防范措施3.5.3、危險點的防護(hù)設(shè)備，設(shè)備等應(yīng)完好齊全。3.5.4、危險點應(yīng)配有效的消防器材。3.6、信息反饋3.63.6.2、各級安全主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時分析反饋的隱患問題，做好整改措施或解決辦法。特種作業(yè)管理制度為加強特種作業(yè)人員管理，增強特種作業(yè)人員的