2023出納上半年工作總結(jié)范本（2篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)2023?出納上半?年工作總?結(jié)范本?一、大力?組織存款?，存款穩(wěn)?步增長(zhǎng)?面對(duì)銀行?業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日?趨激烈的?形勢(shì)，我?社堅(jiān)持做?到“人無(wú)?我有、人?有我優(yōu)、?人優(yōu)我新?”的創(chuàng)新?意識(shí)，不?斷推出新?的金融業(yè)?務(wù)品種，?激發(fā)了廣?大員工組?織存款的?積極性，?促進(jìn)了存?款穩(wěn)步增?長(zhǎng)。一是?實(shí)施存款?“大戶公?關(guān)戰(zhàn)略”?。我社全?體員工深?刻領(lǐng)會(huì)“?大戶功關(guān)?戰(zhàn)略”的?真正含意?，全員發(fā)?動(dòng)進(jìn)行分?析、調(diào)查?，找尋有?價(jià)值的客?戶信息。?成立“大?戶攻關(guān)小?組”同時(shí)?設(shè)立了信?息獎(jiǎng)，在?取得信息?的基礎(chǔ)上?進(jìn)行集中?攻關(guān)，成?效顯著。?同時(shí)，我?們?cè)诜€(wěn)定?老客戶的?基礎(chǔ)上，?定點(diǎn)定人?開(kāi)展切實(shí)?可行的上?門(mén)服務(wù)活?動(dòng)，以取?得宣傳和?增儲(chǔ)的雙?豐收。二?是我們積?極加強(qiáng)改?進(jìn)營(yíng)業(yè)網(wǎng)?點(diǎn)的軟硬?件建設(shè)，?靠?jī)?yōu)質(zhì)的?服務(wù)吸引?客戶，工?作中嚴(yán)格?實(shí)行“十?八字”服?務(wù)方針，?把服務(wù)做?深、做細(xì)?、做到家?、做到位?，按照規(guī)?范化服務(wù)?的要求提?高服務(wù)質(zhì)?量，規(guī)范?報(bào)務(wù)行為?，切實(shí)把?服務(wù)提高?到一個(gè)新?的水平。?二、加?強(qiáng)信貸管?理，確保?資產(chǎn)安全?信貸工?作是信用?社實(shí)現(xiàn)效?益的關(guān)鍵?。今年，?我社緊緊?圍圍繞資?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)做?文章，不?斷創(chuàng)造和?提高信用?社效益。?一是完善?信貸管理?，提高信?貸風(fēng)險(xiǎn)識(shí)?別和控制?能力。從?年初開(kāi)始?，為摸清?我社信貸?資產(chǎn)質(zhì)量?，按照聯(lián)?社信貸資?產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)分?類的標(biāo)準(zhǔn)?，我社組?織客戶經(jīng)?理認(rèn)真學(xué)?習(xí)相關(guān)業(yè)?務(wù)知識(shí)，?重點(diǎn)培養(yǎng)?客戶經(jīng)理?的“四種?意識(shí)”營(yíng)?銷意識(shí)、?風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)?、責(zé)任意?識(shí)、法律?意識(shí)，對(duì)?所有貸款?資料進(jìn)行?檢查，對(duì)?手續(xù)不齊?全、資料?不完善的?按照風(fēng)險(xiǎn)?管理部的?要求進(jìn)行?收集和整?理。二是?嚴(yán)格貸款?發(fā)放程序?、嚴(yán)格手?續(xù)、提高?發(fā)放質(zhì)量?。今年，?我社把加?強(qiáng)信貸管?理，提高?信貸發(fā)放?質(zhì)量作為?信貸工作?的重要內(nèi)?容來(lái)抓。?完善了貸?款審批制?度，嚴(yán)格?貸款操作?程序，使?我社的貸?款審查審?批工作制?度化、規(guī)?范化、程?序化，堵?截了違規(guī)?貸款的源?頭。在貸?款的發(fā)放?上，我社?嚴(yán)格按照?聯(lián)社的規(guī)?定程序辦?理，實(shí)行?貸款“三?查”制度?，確保貸?得出，收?得回。對(duì)?收回再貸?的給于優(yōu)?惠政策，?在貸款利?率上給于?優(yōu)惠，積?極培育良?好的信用?環(huán)境。?在信貸管?理上，我?社能做到?提早打算?，心中有?數(shù)。我社?要求客戶?經(jīng)理對(duì)所?有管理的?貸款按照?貸款“三?查”制度?進(jìn)行跟蹤?檢查，月?初五日前?對(duì)當(dāng)月到?期貸款下?發(fā)完到期?貸款通知?書(shū)，對(duì)發(fā)?現(xiàn)苗頭不?對(duì)的貸款?及時(shí)上報(bào)?信貸管理?小組，形?成書(shū)面材?料。其次?加大考核?力度，確?保任務(wù)目?標(biāo)的完成?。我社就?成立了不?良貸款清?收小組，?分兩組對(duì)?每筆貸款?進(jìn)行逐戶?摸底排?查，摸清?貸款底數(shù)?，要求客?戶經(jīng)理充?分認(rèn)識(shí)到?今年的嚴(yán)?峻形式。?其次加大?客戶經(jīng)理?考核力度?，集中精?力清收不?良貸款，?每位客戶?經(jīng)理拿出?底薪以上?部分的用?于對(duì)不良?貸款絕對(duì)?額下降與?當(dāng)月到期?貸款收回?的考核，?對(duì)新增逾?期貸款多?的客戶經(jīng)?理責(zé)令下?崗清收，?下崗期間?只發(fā)生活?費(fèi)。同時(shí)?對(duì)貸款第?一責(zé)任人?進(jìn)行追究?，嚴(yán)重者?上報(bào)聯(lián)社?，決不如?息遷就。?經(jīng)過(guò)全體?客戶經(jīng)理?的共同努?力，切實(shí)?遏止了隱?形不良貸?款的產(chǎn)生?。三、?強(qiáng)化內(nèi)控?制度建設(shè)?，做好會(huì)?計(jì)出納工?作1、?建立健全?各項(xiàng)規(guī)章?制度，確?保內(nèi)部管?理工作規(guī)?范化。做?好內(nèi)控管?理，首要?因素是加?強(qiáng)會(huì)計(jì)出?納人員的?政治業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)。根?據(jù)聯(lián)社及?上級(jí)工作?發(fā)展的要?求，結(jié)合?我社案件?防控季度?排查工作?的開(kāi)展和?內(nèi)部工作?的實(shí)際情?況，繼續(xù)?組織內(nèi)勤?人員重點(diǎn)?學(xué)習(xí)《會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)工?作規(guī)范》?和聯(lián)社下?發(fā)的有關(guān)?會(huì)計(jì)出納?文件精神?，每人一?本學(xué)習(xí)筆?記，定期?不定期進(jìn)?行檢查，?充實(shí)了全?體內(nèi)勤人?員的業(yè)務(wù)?知識(shí)，提?高了全員?的政治素?質(zhì)。切實(shí)?解決我社?人員內(nèi)控?意識(shí)薄弱?，制度不?完善，有?章不循的?問(wèn)題，促?進(jìn)我社健?康、快速?發(fā)展。通?過(guò)學(xué)習(xí)，?使我社在?賬款質(zhì)量?上有了較?大提高。?2、加?強(qiáng)財(cái)務(wù)管?理，努力?增收節(jié)支?，提高經(jīng)?濟(jì)效益。?在財(cái)務(wù)開(kāi)?支方面，?我社根據(jù)?聯(lián)社文件?精神，實(shí)?行財(cái)務(wù)公?開(kāi)，嚴(yán)格?按照聯(lián)社?規(guī)定報(bào)批?、審查入?賬。嚴(yán)格?控制在總?額包干的?費(fèi)用項(xiàng)目?中列支，?掌握在標(biāo)?準(zhǔn)之內(nèi)。?嚴(yán)格執(zhí)行?主任“一?支筆”制?度，確保?各項(xiàng)開(kāi)支?合規(guī)、合?法，經(jīng)得?起各部門(mén)?檢查。?3、以“?案件防控?季度排查?活動(dòng)”為?契機(jī)，開(kāi)?展好風(fēng)險(xiǎn)?排查工作?。東郭信?用社認(rèn)真?____?各級(jí)案件?專項(xiàng)治理?工作會(huì)議?精神，緊?緊圍繞聯(lián)?社黨委的?工作部署?，堅(jiān)持以?人為本，?扎實(shí)有效?的開(kāi)展風(fēng)?險(xiǎn)排查活?動(dòng)。成立?了東郭信?用社案件?防控季度?排查工作?領(lǐng)導(dǎo)小組?，認(rèn)真學(xué)?習(xí)、研究?了聯(lián)社的?風(fēng)險(xiǎn)排查?活動(dòng)方案?，針對(duì)東?郭信用社?的工作實(shí)?際，制定?了操作性?強(qiáng)的實(shí)施?方案。學(xué)?習(xí)階段，?認(rèn)真學(xué)習(xí)?了會(huì)計(jì)出?納、結(jié)算?、信貸管?理、安全?保衛(wèi)等應(yīng)?知應(yīng)會(huì)的?知識(shí)，同?時(shí)和內(nèi)控?管理工作?及近年來(lái)?發(fā)生的案?件相結(jié)合?，用身邊?的事教育?身邊的人?，起到舉?一反三的?效果。?4、加強(qiáng)?業(yè)務(wù)技術(shù)?練兵，提?高員工的?業(yè)務(wù)操作?技能。我?社為不斷?提高各崗?位人員的?業(yè)務(wù)技能?，更好地?適應(yīng)當(dāng)前?金融行業(yè)?的快速發(fā)?展，進(jìn)一?步提高員?工的業(yè)務(wù)?素質(zhì)，使?每個(gè)職工?在業(yè)務(wù)質(zhì)?量和辦事?效率得到?提高，制?定了業(yè)務(wù)?技術(shù)練兵?制度，掀?起了技術(shù)?練兵的熱?潮。四?、高度重?視，做好?“三防一??！惫ぷ?在安全?保衛(wèi)方面?，我們按?照“預(yù)防?為主、確?保重點(diǎn)、?保障安全?”的方針?，堅(jiān)持“?常年抓、?抓常年”?的指導(dǎo)思?想，強(qiáng)化?防范，增?強(qiáng)責(zé)任，?認(rèn)真學(xué)習(xí)?農(nóng)村信用?社營(yíng)業(yè)場(chǎng)?所“一日?安全工作?法”，實(shí)?現(xiàn)了__?__年上?半年安全?經(jīng)營(yíng)無(wú)事?故，確保?了人身和?資金的安?全。一是?加強(qiáng)夜晚?值班人員?安全意識(shí)?教育。值?班、守庫(kù)?人員按時(shí)?到崗，對(duì)?值班期間?需要檢查?的項(xiàng)目認(rèn)?真檢查，?及時(shí)登記?安全保衛(wèi)?登記簿，?責(zé)任清楚?。二是落?實(shí)安全保?衛(wèi)目標(biāo)責(zé)?任制。堅(jiān)?決實(shí)行“?一把手”?負(fù)責(zé)制，?并抓好“?聯(lián)防”工?作。2?023出?納上半年?工作總結(jié)?范本（二?）我于?____?月___?_日入職?，擔(dān)任集?團(tuán)出納一?職，于_?___底?接手光電?出納，于?____?月?lián)Q至原?材料崗位?，與__?__月?lián)Q?至銷售崗?位，迄今?已在工作?兩年，在?各個(gè)崗位?上收獲很?多，學(xué)習(xí)?很多。?一、本年?度工作主?要內(nèi)容?主要工作?內(nèi)容：?1.原材?料方面：?入庫(kù)、出?庫(kù)，以及?發(fā)給各個(gè)?庫(kù)管的表?。2.?應(yīng)付賬款?方面：核?銷超五年?以上的供?應(yīng)商應(yīng)付?賬款。?3.固定?資產(chǎn)：協(xié)?助評(píng)估做?與固定資?產(chǎn)相關(guān)的?報(bào)表。?4.進(jìn)項(xiàng)?增值稅方?面：學(xué)習(xí)?新的增值?稅掃描方?法。5?.銷售崗?方面：剛?剛接受，?正在學(xué)習(xí)?中。6?.其他：?其余能發(fā)?揮出我能?力的工作?。二、?自述工作?能力和工?作業(yè)績(jī)?工作能力?：1.?我學(xué)習(xí)能?力很強(qiáng)，?對(duì)新事物?的接受能?力很快，?對(duì)科技信?息敏感。?2.我?組織能力?強(qiáng)，善于?資源分析?，能充分?利用各種?資源，有?較強(qiáng)的獨(dú)?立性，有?較強(qiáng)的分?析能力，?能夠適應(yīng)?快節(jié)奏的?工作，工?作中能夠?獨(dú)當(dāng)一面?。3.?能將月底?原材料崗?位結(jié)賬時(shí)?間控制在?每月__?__日后?的兩個(gè)工?作日內(nèi)，?如果單據(jù)?全能保證?在___?_日完原?材料崗位?月前全部?結(jié)賬。?工作業(yè)績(jī)?1.應(yīng)?付賬款梳?理：通過(guò)?對(duì)應(yīng)付賬?款的長(zhǎng)期?摸索，現(xiàn)?在已經(jīng)研?究出一套?直接查找?與供應(yīng)商?上一次合?作年限的?表格，為?核銷應(yīng)付?賬款打下?基礎(chǔ)。?2.核銷?應(yīng)付賬款?：本年_?___月?對(duì)超過(guò)_?___年?以上供應(yīng)?商的應(yīng)付?賬款進(jìn)行?核銷，共?核銷供應(yīng)?商___?_余個(gè)，?使得重分?類報(bào)表更?加清晰。?3.改?良重分類?報(bào)表：將?原有表格?進(jìn)行優(yōu)化?，加入供?應(yīng)商年限?一項(xiàng)，并?生成餅狀?圖，讓領(lǐng)?導(dǎo)更加直?觀的觀看?數(shù)據(jù)，做?出決策。?4.培?養(yǎng)新人與?換崗：通?過(guò)自己對(duì)?原材料崗?位的理解?，將原材?料崗的工?作流程進(jìn)?行梳理，?培訓(xùn)給前?來(lái)學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)、在_?___月?與常詩(shī)綺?換崗，并?在___?_日后的?兩個(gè)工作?日內(nèi)幫助?完成了每?月月前結(jié)?賬任務(wù)。?三、工?作中存在?的不足分?析、下半?年工作改?進(jìn)建議及?方案工?作中存在?的不足：?1.憑?證摘要中?出現(xiàn)了奇?葩的錯(cuò)別?字。2?.領(lǐng)導(dǎo)的?簽字沒(méi)簽?完就把票?給做了。?3.部?門(mén)走的不?對(duì)。4?.費(fèi)用做?錯(cuò)了。?總結(jié)來(lái)說(shuō)?就是馬虎?。下年?度工作改?進(jìn)方案：?現(xiàn)在做?銷售崗位?，無(wú)論開(kāi)?發(fā)票、錄?回扣還是?做出庫(kù)，?都會(huì)天天?與數(shù)字打?交道，稍?不留意就?會(huì)出錯(cuò)，?雖然問(wèn)題?不大，但?是在需找?出錯(cuò)點(diǎn)的?時(shí)候卻會(huì)?浪費(fèi)大量?的時(shí)間，?而我只能?時(shí)刻提醒?自己，仔?細(xì)，認(rèn)真?的對(duì)待自?己錄入的?每一個(gè)數(shù)?字，將錯(cuò)?誤率控制?到最低。?四、合?理建議與?感悟出?納崗位建?議：1?.599?1賬戶的?統(tǒng)計(jì)表：?雖然在?____?中旬的時(shí)?候離開(kāi)了?出納的崗?位，但心?卻一直對(duì)?出納剛有?所掛念。?之前沒(méi)有?做會(huì)計(jì)崗?位的時(shí)候?不知道重?分類為何?物，現(xiàn)在?知道了重?分類這項(xiàng)?E___?_cel?表格中的?一項(xiàng)功能?，突然覺(jué)?得這項(xiàng)功?能對(duì)于5?991賬?戶的統(tǒng)計(jì)?表會(huì)有很?大的幫助?。我們想?像一下，?假如59?91的統(tǒng)?計(jì)表按照?5991?的每一筆?流水來(lái)做?，然后按?照日期對(duì)?表格進(jìn)行?重分類，?重分類后?與現(xiàn)有表?格的格式?完全一致?，展開(kāi)則?是對(duì)每一?筆收付款?的明細(xì)，?在也不用?像之前那?樣領(lǐng)導(dǎo)要?一筆業(yè)務(wù)?的明細(xì)從?頭翻到尾?查備注。?這樣不光?提高工作?效率，更?能更加細(xì)?致的記錄?5991?賬戶的動(dòng)?態(tài)。原?材料崗位?建議：?1.應(yīng)付?賬款建議?：保持對(duì)?供應(yīng)商狀?態(tài)的關(guān)注?，每年年?初更新一?次所用供?應(yīng)商年限?狀態(tài)，并?在___?_月做一?次超__?__年應(yīng)?付賬款供?應(yīng)商的核?銷，積累?下來(lái)我們?公司的應(yīng)?付賬款就?能變得正?常一些。?2.固?定資產(chǎn)建?議與感悟?：固定資?產(chǎn)崗最讓?人頭疼的?是查找固?定資產(chǎn)，?由于最初?的信息錄?入不全導(dǎo)?致幾年后?很難查到?原有的固?定資產(chǎn)。?所以在做?固定資產(chǎn)?錄入的時(shí)?候要盡量?將信息錄?全，方便?后人的查?找，我的?做法是將?固定資產(chǎn)?的編號(hào)抄?寫(xiě)到原始?憑證上面?，這樣只?要找到憑?證，便能?定位固定?資產(chǎn)。這?點(diǎn)在評(píng)估?的時(shí)候表?現(xiàn)的很明?顯，發(fā)現(xiàn)?了一個(gè)固?定資產(chǎn)，?但是固定?資產(chǎn)的編?號(hào)已經(jīng)沒(méi)?有了，怎?么樣來(lái)確?定是很讓?人頭疼的?。除此之?外要想做?好固定資?產(chǎn)崗位的?工作必須?對(duì)常用的?固定資產(chǎn)?有所了解?，懂得固?定資產(chǎn)總?信息表達(dá)?的意思，?舉例來(lái)說(shuō)?，一個(gè)電?腦的固定?資產(chǎn)卡牌?寫(xiě)著。P?4/2G?/512?M/25?0G，這?代表什么?意思在我?看來(lái)，這?個(gè)是一臺(tái)?很老的電?腦，CP?U用的是?奔騰4的?，內(nèi)存是?2G的，?獨(dú)立顯卡?，顯存5?12M，?250G?的硬盤(pán)。?而通過(guò)處?理器判斷?，這個(gè)電?腦是__?__后，?____?前這個(gè)時(shí)?期的電腦?。而隨著?時(shí)代的發(fā)?展，現(xiàn)在?的電腦基?本上手這?樣的配置?I5/8?G/2G?/1T+?256G?，加入這?些信息不?了解那留?下的固定?資產(chǎn)卡牌?就很難讓?后人找到?。所以我?在做固定?資產(chǎn)崗位?的時(shí)候會(huì)?盡可能詳?細(xì)的錄入?信息。?3.原材?料感悟