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第6頁(yè)共6頁(yè)行政文員?個(gè)人轉(zhuǎn)正?工作總結(jié)?時(shí)間飛?逝,我在?____?公司任職?也有兩個(gè)?月的時(shí)間?了。這段?時(shí)間里,?我處于試?用期,而?現(xiàn)在兩個(gè)?月時(shí)間已?經(jīng)到了,?公司對(duì)我?的考核也?結(jié)束了。?因?yàn)槲业?業(yè)績(jī)不錯(cuò)?,也沒(méi)有?犯什么錯(cuò)?誤,所以?公司決定?正式錄用?我,崗位?是公司的?行政文員?。下面我?對(duì)這兩個(gè)?月里,我?的試用期?的工作表?現(xiàn)作一個(gè)?總結(jié)。?一、工作?的經(jīng)歷與?工作事宜?根據(jù)資?料上所述?,我每天?的工作就?是負(fù)責(zé)接?待好其他?客戶的電?話,并做?記錄,然?后交接給?公司的銷(xiāo)?售部們,?同時(shí)我們?也需要時(shí)?常查看公?司的郵箱?,將這些?發(fā)函者的?名字內(nèi)容?做記錄,?分門(mén)別類(lèi)?。如果是?來(lái)請(qǐng)我們?公司幫忙?設(shè)計(jì)廣告?的,那就?轉(zhuǎn)接給銷(xiāo)?售部;如?果是之前?在我們公?司簽訂了?合同,現(xiàn)?在想要申?請(qǐng)善后,?或是需要?重新補(bǔ)訂?一下條件?,那就轉(zhuǎn)?交給相關(guān)?的部門(mén)。?同時(shí),?我們還需?要對(duì)各部?門(mén)上交的?報(bào)表做記?錄,將其?他部門(mén)的?業(yè)務(wù)報(bào)表?整理。?公司人員?的考勤也?需要我們?進(jìn)行審查?,確保不?錯(cuò)漏任何?一個(gè)人。?二、未?來(lái)的目標(biāo)?這兩個(gè)?月里我從?一個(gè)什么?都不懂的?新人,進(jìn)?步到如今?能夠獨(dú)立?處理好相?關(guān)事宜的?成熟的公?司職員。?這不是白?白獲取的?,都是我?一點(diǎn)點(diǎn)的?跟著辦公?室里的同?事、前輩?們學(xué)來(lái)的?,也因此?我付出了?許多的時(shí)?間,別人?工作的時(shí)?候我也工?作,別人?休息的時(shí)?候我還在?學(xué)習(xí)。不?要因?yàn)橐?時(shí)的進(jìn)步?而驕傲自?滿,這是?我的座右?銘。我會(huì)?在接下來(lái)?的日子里?更加努力?,提升自?己。行?政文員個(gè)?人轉(zhuǎn)正工?作總結(jié)(?二)時(shí)?間的流逝?讓我通過(guò)?自身的努?力從而能?夠嫻熟地?處理行政?工作中的?各項(xiàng)任務(wù)?,期間公?司領(lǐng)導(dǎo)的?支持以及?部門(mén)同事?對(duì)自己的?鼓勵(lì)讓我?減少了許?多壓力,?也正因?yàn)?如此當(dāng)我?獲知自己?得以轉(zhuǎn)正?的信息以?后自然是?欣喜異常?,為了回?報(bào)這份期?待應(yīng)當(dāng)在?后續(xù)的行?政工作中?更加努力?些才能夠?讓領(lǐng)導(dǎo)更?加信任自?己,所以?我總結(jié)了?這段時(shí)間?完成的行?政工作以?便于改進(jìn)?自身存在?的缺陷。?能夠秉?承穩(wěn)重的?作風(fēng)對(duì)待?行政工作?從而在細(xì)?節(jié)方面處?理得很好?,也許是?入職時(shí)間?不長(zhǎng)導(dǎo)致?我有些擔(dān)?心自己在?行政工作?中出現(xiàn)錯(cuò)?誤的緣故?,因此我?在完成行?政工作的?同時(shí)寧愿?在效率方?面有所降?低也不愿?出現(xiàn)疏忽?之處,無(wú)?論是領(lǐng)導(dǎo)?安排任務(wù)?的細(xì)節(jié)還?是更為繁?瑣的行政?工作都能?夠在自己?的處理下?完成得很?好,另外?讓我比較?在意的是?部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)?有時(shí)也會(huì)?囑咐自己?加強(qiáng)綜合?素質(zhì)的提?升,基于?這類(lèi)目的?讓我在完?成行政工?作的同時(shí)?也會(huì)加強(qiáng)?與其他部?門(mén)間的交?流,通過(guò)?相互間的?探討與學(xué)?習(xí)讓我對(duì)?行政工作?的職業(yè)晉?升有了更?多的了解?。為了?在學(xué)習(xí)進(jìn)?度方面有?所提升讓?我在完成?行政工作?的同時(shí)也?會(huì)參考其?他同事的?做法,尤?其是當(dāng)前?階段自己?在行政工?作中欠缺?經(jīng)驗(yàn)的情?況下更要?懂得通過(guò)?相互間的?學(xué)習(xí)來(lái)提?升能力,?無(wú)論是部?門(mén)同事在?日常工作?中的做法?還是網(wǎng)絡(luò)?教程中提?到的部分?都值得自?己去重視?,關(guān)鍵的?還是要重?視領(lǐng)導(dǎo)布?置的每項(xiàng)?任務(wù)并通?過(guò)自身的?努力達(dá)到?預(yù)期的目?標(biāo)才行,?因此我能?夠在行政?工作中找?準(zhǔn)自身努?力的方向?并通過(guò)這?段時(shí)間的?學(xué)習(xí)進(jìn)步?了不少。?行政工?作中的努?力應(yīng)當(dāng)持?之以恒才?能夠通過(guò)?總結(jié)的經(jīng)?驗(yàn)獲得相?應(yīng)的成長(zhǎng)?,為了不?辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)?的信任也?應(yīng)該在行?政工作中?有所作為?才行,因?此我會(huì)在?以后的行?政工作中?投入更多?的精力以?便于獲得?能力的提?升。行?政文員個(gè)?人轉(zhuǎn)正工?作總結(jié)(?三)一?、踏實(shí)的?工作態(tài)度?一年來(lái)?,我堅(jiān)持?工作踏實(shí)?,任勞任?怨,自覺(jué)?維護(hù)公司?企業(yè)形象?,妥善地?做好本職?工作,盡?量避免工?作中出現(xiàn)?任何紕漏?。行政文?員是屬于?服務(wù)性質(zhì)?的工作,?且比較繁?雜。1?、每天我?都認(rèn)真做?好各項(xiàng)服?務(wù)工作,?以保障業(yè)?務(wù)部、單?證部、船?務(wù)部、財(cái)?務(wù)部及設(shè)?計(jì)部門(mén)工?作的正常?開(kāi)展。?2、文員?日常的工?作內(nèi)容比?較瑣碎,?需要細(xì)心?、謹(jǐn)慎,?且不能疏?忽大意,?更不能馬?虎潦草。?3、在?行政部經(jīng)?理的指導(dǎo)?下,建立?當(dāng)日備忘?錄。我將?當(dāng)天的工?作列入到?備忘錄里?,一項(xiàng)一?項(xiàng)的去完?成,以免?出現(xiàn)遺漏?現(xiàn)象。?二、盡心?盡責(zé),做?好行政人?事工作?認(rèn)真做好?本職工作?和日常事?務(wù)性工作?,協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)保持良?好的工作?秩序和工?作環(huán)境,?使各項(xiàng)檔?案管理日?趨正規(guī)化?、規(guī)范化?。同時(shí)做?好后勤服?務(wù)工作,?讓領(lǐng)導(dǎo)和?同事們避?免后顧之?憂,在部?門(mén)經(jīng)理的?直接領(lǐng)導(dǎo)?下,積極?、主動(dòng)的?做好本部?門(mén)日常內(nèi)?務(wù)工作。?日常接待?工作:?1、接打?電話時(shí),?使用文明?語(yǔ)言,說(shuō)?話和氣、?熱情,禮?貌地接待?工廠及國(guó)?外客戶來(lái)?訪人員,?對(duì)于遇到?相關(guān)問(wèn)題?來(lái)咨詢或?者要求幫?助的人員?,我都會(huì)?盡我所知?給予解答?或及時(shí)轉(zhuǎn)?達(dá)相關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)給予解?決。2?、物資管?理工作:?制定公司?日常辦公?用品購(gòu)入?和領(lǐng)用表?,做好物?資的領(lǐng)用?管理,根?據(jù)部門(mén)領(lǐng)?用情況,?進(jìn)行領(lǐng)用?登記。?3、文件?管理工作?:根據(jù)工?作需要,?隨時(shí)制作?各類(lèi)表格?、文檔等?,同時(shí)完?成各部門(mén)?交待打印?、掃描、?復(fù)印的文?件等,對(duì)?公司所發(fā)?放_(tái)__?_、文件?做到及時(shí)?上傳下達(dá)?。6、?商務(wù)會(huì)議?及展會(huì)行?程安排工?作:制定?出差計(jì)劃?表,預(yù)訂?國(guó)內(nèi)、國(guó)?際機(jī)票和?酒店,確?保出差人?員的行程?正常進(jìn)行?。7、?財(cái)務(wù)工作?:辦公用?品費(fèi)用、?快遞費(fèi)用?的核對(duì)及?申請(qǐng),機(jī)?票、酒店?費(fèi)用的支?付,確保?及時(shí)支付?相關(guān)合作?公司的月?結(jié)費(fèi)用。?8、快?遞工作:?做好國(guó)內(nèi)?國(guó)際寄件?登記和簽?收遞交工?作,定期?上網(wǎng)站跟?蹤查詢客?戶簽收情?況,如發(fā)?現(xiàn)有不正?常的快件?,及時(shí)反?應(yīng)到對(duì)外?業(yè)務(wù)人員?和相關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)。三?、所學(xué)知?識(shí)行政?部門(mén)經(jīng)理?的指導(dǎo):?1、學(xué)?習(xí)正規(guī)化?的文檔管?理、規(guī)范?的公文寫(xiě)?作、靈活?的接待技?巧、公共?關(guān)系中的?禮儀形象?等。2?、單證部?門(mén)經(jīng)理的?指導(dǎo):學(xué)?習(xí)基本的?外貿(mào)知識(shí)?、國(guó)際快?遞的運(yùn)費(fèi)?核算及成?本控制、?基本的網(wǎng)?絡(luò)維護(hù)及?電腦方面?知識(shí)、復(fù)?印機(jī)和打?印機(jī)的保?養(yǎng)及維修?。4、?設(shè)計(jì)部門(mén)?經(jīng)理__?__的指?導(dǎo):ph?otos?hop的?正確使用?及公司存?檔文件的?簡(jiǎn)單封面?設(shè)計(jì)。?5、業(yè)務(wù)?部門(mén)經(jīng)理?____?的指導(dǎo):?學(xué)習(xí)ec?ho在工?作中有條?理處理事?情的方法?。6、?財(cái)務(wù)部同?事的指導(dǎo)?:費(fèi)用申?請(qǐng)單的規(guī)?范填寫(xiě)、?存檔文件?的正確裝?訂方法。?7、外?貿(mào)業(yè)務(wù)員?____?和___?_的指導(dǎo)?:對(duì)外郵?件的整理?及歸檔方?法,加強(qiáng)?英文閱讀?能力。?8、總經(jīng)?理___?_小姐的?指導(dǎo):i?nter?net的?廣泛運(yùn)用?,用心做?好每一件?事。9?、董事_?___先?生的指導(dǎo)?:認(rèn)為是?對(duì)的事情?,就放膽?努力去做?,就算最?后沒(méi)有成?功也沒(méi)關(guān)?系,至少?曾經(jīng)努力?過(guò)。四?、需要努?力的'方?向及感想?行政助?理對(duì)于我?來(lái)說(shuō)是公?司賦予我?的一個(gè)新?的挑戰(zhàn)以?及肯定,?希望能通?過(guò)近__?__個(gè)月?內(nèi)的學(xué)習(xí)
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