渠道經(jīng)理的具體職責（四篇）

第3頁共3頁渠道經(jīng)理?的具體職?責職責?：1、?負責公司?產(chǎn)品的銷?售與推廣?;2、?負責市場?大米各品?牌銷售統(tǒng)?計，拜訪?市場客戶?并建立、?更新__?__;?3、建立?并維護客?戶關(guān)系，?及時溝通?、反饋渠?道商信息?，配合經(jīng)?銷商推廣?分銷鋪貨?;4、?熟悉當?shù)?區(qū)域流通?渠道市場?業(yè)務，負?責渠道商?基礎(chǔ)產(chǎn)品?、技術(shù)問?題的解答?，新產(chǎn)品?技術(shù)及市?場政策的?宣導;?5、完成?上級交辦?的其他工?作任務。?任職要?求：1?、兩年以?上糧油、?米面、調(diào)?味品渠道?銷售經(jīng)驗?優(yōu)先;?2、勤勞?肯干，具?備良好職?業(yè)素養(yǎng)及?吃苦耐勞?拼搏精神?;3、?喜歡并愿?意從事銷?售工作，?有激情，?能承受較?大的工作?壓力。?渠道經(jīng)理?的具體職?責（二）?職責：?1、各?項目的渠?道管理工?作，包括?渠道策略?及計劃制?定，渠道?落地鋪排?，渠道團?隊管理?2、進行?各項目渠?道指標的?分解，帶?領(lǐng)渠道團?隊，完成?各項目渠?道工作指?標3、?開辟項目?渠道通路?，擴大項?目客戶基?數(shù)4、?管理渠道?資源，形?成持續(xù)的?外部客戶?導入5?、渠道團?隊人員的?培訓及管?理工作?6、部門?內(nèi)及跨部?門的溝通?協(xié)作人?員要求：?1、本?科及以上?學歷，熟?悉房地產(chǎn)?市場渠道?工作，形?象氣質(zhì)佳?2、_?___年?及以上工?作經(jīng)驗，?____?年以上高?端渠道經(jīng)?驗或奢侈?品、高端?寫字樓等?行業(yè)經(jīng)驗?3、具?備高端渠?道介入通?路，有穩(wěn)?定的客戶?資源和較?高的渠道?活動策劃?能力4?、市場拓?展能力強?，具有較?強的陌生?拜訪及挖?掘客戶能?力5、?具備較強?的團隊管?理能力及?溝通協(xié)調(diào)?能力渠?道經(jīng)理的?具體職責?（三）?職責：?1、負責?公司新老?渠道的維?護與開發(fā)?工作;?2、對接?各地渠道?單位，了?解與行業(yè)?相關(guān)的政?策，拓展?公司的項?目;3?、國內(nèi)渠?道單位的?拜訪、洽?談、與追?蹤;4?、赴國內(nèi)?、國際展?會現(xiàn)場出?差，拓寬?銷售渠道?。5、?與各操作?部門保持?密切的溝?通，保證?項目的順?利運營。?任職資?格：1?、本科及?以上學歷?，___?_年以上?相關(guān)工作?經(jīng)驗，有?與展覽行?業(yè)從業(yè)經(jīng)?驗者優(yōu)先?;2、?工作積極?熱情，有?責任心，?團隊合作?精神強;?3、具?有良好的?溝通能力?和文字表?達能力;?4、英?語口語及?書寫優(yōu)秀?者優(yōu)先;?5、有?較強的協(xié)?調(diào)能力、?公關(guān)能力?和抗壓能?力;渠?道經(jīng)理的?具體職責?（四）?職責：?1、負責?按照公司?及項目渠?道部的要?求，搭建?并維護與?項目匹配?的客戶資?源渠道網(wǎng)?，為項目?銷售輸入?____?數(shù)量與最?優(yōu)質(zhì)量的?目標客戶?資源;工?作流程上?直接對銷?售經(jīng)理負?責;2?、負責完?成所屬渠?道部門每?月拓展客?戶資源數(shù)?量指標;?3、負?責深度發(fā)?掘與本項?目目標客?群匹配的?窄眾圈層?，包括地?域、行業(yè)?領(lǐng)域、企?業(yè)領(lǐng)域等?，通過專?屬或定制?化的拓展?方式積極?搭建目標?客群與項?目對接的?系統(tǒng)網(wǎng)絡?，引薦項?目至客群?或引領(lǐng)客?群至項目?。任職?要求：?1、全日?制大學專?科及以上?學歷;?2、從事?房地產(chǎn)渠?道管理經(jīng)?驗或行業(yè)?較廣;?3、具有?獨立的分?析和解決?問題的能?力，市場?感覺敏銳?;有較強?的溝通能?力;4?、形象好?，氣質(zhì)佳?，有親和?力，具有?很