2023年學(xué)生會組織部工作計劃書模板（通用5篇）

2023年學(xué)生會組織部工作計劃書模板（通用5篇）學(xué)生會組織部工作安排書1

在我院領(lǐng)導(dǎo)和老師的殷切關(guān)懷下，組織部緊跟我院團(tuán)委學(xué)生會的工作大局，經(jīng)過一個學(xué)期的工作實踐，各項工作均按序進(jìn)行，取得了不錯的工作成果。

換屆之后，面對新的工作局面，組織部將接著抓好團(tuán)的思想建設(shè)、組織建設(shè)，干部隊伍建設(shè)，在扎實地做好各項常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，嘗試大膽有益的創(chuàng)新，推動組織部的各項工作取得進(jìn)步。明年，我們將一如既往地全力協(xié)作院團(tuán)委和學(xué)院團(tuán)學(xué)的各項工作，為建設(shè)"創(chuàng)新型、服務(wù)型"團(tuán)學(xué)而奮斗！我部總結(jié)相關(guān)閱歷教訓(xùn)，展望將來的工作前景，特制定如下工作安排：

一、常規(guī)工作支配

9月份：

1、主動參加學(xué)院的迎新活動，為團(tuán)學(xué)及組織部樹立良好的形象。

2、安排招收5到6名有思想，有實力，主動向上的干事，為組織部注入簇新的血液和新生的力氣。

3、組織進(jìn)行新生團(tuán)員注冊和團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接的工作，同時進(jìn)行老生團(tuán)員證的補(bǔ)辦，提高工作效率。

10月份：

1.組織收繳團(tuán)費的工作。

2.以基層團(tuán)支部為單位，深化開展以"迎亞運"為主題的團(tuán)日活動，呈現(xiàn)高校生對亞運的支持和響應(yīng)。

3.召開第一次團(tuán)支部溝通會。了解學(xué)生的思想狀況，并告知近期學(xué)院內(nèi)的有關(guān)工作，了解同學(xué)們對組織部工作的滿足程度以及看法和建議。在改正中進(jìn)步，真正做到為學(xué)生服務(wù)。

11月份

與院團(tuán)委其他部門一起全力打造學(xué)院思想政治教化品牌活動，爭取主動創(chuàng)新創(chuàng)建出除了"鳳鳴云山"系列活動之外學(xué)院新的品牌。：

12月份：

1.協(xié)作校團(tuán)委組織進(jìn)行優(yōu)秀團(tuán)日活動、優(yōu)秀團(tuán)支部的評比。充分發(fā)揮榜樣的力氣。

2.舉辦形式創(chuàng)新、別開生面的團(tuán)日活動展，向全校師生展示人的特色與魅力。

1月份：

召開本學(xué)期最終一次團(tuán)支部溝通會?？偨Y(jié)本學(xué)期的團(tuán)內(nèi)工作和各項活動，收集整理各支部對本部門工作的評價，爭取下學(xué)期的工作更上一層樓。

二、干事培訓(xùn)工作、人才培育安排

1.我們將針對個人特色，努力培育適合組織部工作的人才，即講求效率，做事踏實，責(zé)任心強(qiáng)，敢于創(chuàng)新的優(yōu)秀干事。

2.加強(qiáng)部員內(nèi)部溝通合作，給干事以足夠發(fā)展空間實踐的同時，留意教化與引導(dǎo)，為團(tuán)學(xué)干部儲備有生力氣。并著重培育有實力的接班人。

三、協(xié)作其他部門工作、尋求部門間的合作

1.部門成員將主動協(xié)作學(xué)生會其他部門的工作，遵照團(tuán)學(xué)一家的宗旨，更多的為我院學(xué)生服務(wù)。

2.依據(jù)上學(xué)期和實踐部的友好而勝利的合作，本學(xué)期我們部門將會深化和其他部門的合作，共同創(chuàng)建團(tuán)學(xué)的美妙明天。

四、主動學(xué)習(xí)其他學(xué)院組織部工作的特長，保持學(xué)院間組織部的良好溝通

以上就是我對本部門下一學(xué)期的工作做出的規(guī)劃。

學(xué)生會組織部工作安排書2

又是一個新的學(xué)期的起先，新的學(xué)期標(biāo)記著簇新的血液將再一次注入我們這個年輕的團(tuán)隊，沐浴著百年校慶的氣息，我們將帶領(lǐng)我們這支年輕的隊伍風(fēng)雨兼程，做好一學(xué)期中該做好的事情，用滿腔的熱忱去做好每一件事，用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn)，我信任，只要我們共同努力，那么，我們就肯定能夠把我們的工作做得更好，去更好的服務(wù)與大家!下面是我們組織部的這一學(xué)期的工作安排。

一、增加內(nèi)部溝通

想要做好工作，首先要從自身做起。所以，在今后的工作過程中，要不斷的進(jìn)行學(xué)生會內(nèi)部人員溝通，培育彼此之間的默契程度。另一方面，由于新一屆成員在學(xué)生會工作時間較短，工作中還存在許多不足，這須要我們?nèi)ヌ接?，去修正。所以我們安排常常不定期的召開部門內(nèi)部會議。與此同時，我們還要加強(qiáng)與學(xué)工組各位指導(dǎo)老師的溝通，加強(qiáng)與學(xué)生會主席團(tuán)及各兄弟部門之間的溝通，并且還要努力增加與各班級班干部的聯(lián)系，與大家一起共同做好我們的學(xué)生管理及各項活動的組織工作。

二、加強(qiáng)系部之間的聯(lián)系

組織部是一個與各團(tuán)支部聯(lián)系特別緊密的部門，因此我們在工作安排確定后，于十月中旬組織各班級分管班委(班長、團(tuán)支書、組織委員)召開會議。會上我們將仔細(xì)傳達(dá)學(xué)校和院團(tuán)總支的指導(dǎo)思想，將安排發(fā)到各團(tuán)支部，聽取各團(tuán)支部班委的看法。由于有些班級的班委人員結(jié)構(gòu)在新學(xué)期有所調(diào)整，因此我們會重新制作各團(tuán)支部分管負(fù)責(zé)人員通訊錄，以便今后工作能夠順當(dāng)進(jìn)行。通過本次會議我們可以對各團(tuán)支部有一個初步的相識，可以進(jìn)行一個初次的溝通，在本學(xué)期，我們還將不定期的'召開學(xué)生會部長級會議，相互了解各自工作狀況，溝通工作閱歷。此外，我們會設(shè)立固定的聯(lián)系平臺，以便大家隨時溝通，并借此收集反饋信息，不斷改進(jìn)我們的工作。

三、工作支配

總結(jié)上學(xué)期我系組織部工作的閱歷和不足，本學(xué)期我們將加大對臺賬工作的監(jiān)督強(qiáng)度，在臺賬填寫方面，組織部將召開例會對臺賬細(xì)則仔細(xì)學(xué)習(xí)和講解，并支配時間進(jìn)行統(tǒng)一填寫，從而可以做到有問題剛好反饋、剛好解決。

例會支配：兩星期召開一次例會，要求：例會每次大一、大二團(tuán)支書、組織委、宣揚委與會，組織部干事與會，如有特別狀況不能與會者請走請假流程。

在開展活動方面，我們主要是跟隨本系團(tuán)總支學(xué)生會的步調(diào)組織各支部開展活動，同時主動協(xié)作院組織部開展各向活動。為便利上述工作的開展以及工作中出現(xiàn)的問題剛好得到反饋，我們確定每兩周召開一次例會(詳細(xì)時間依據(jù)各支部課程狀況另行支配)。

以下為各月份基本活動支配

九月

A、招新工作(時間由本系團(tuán)總支學(xué)生會統(tǒng)一支配)

隨著大一新生的到來我們一年一度的招新工作又要起先了，在招新工作中我們將依據(jù)本系招新的詳細(xì)工作流程制定工作安排、擇人標(biāo)準(zhǔn)，招收符合在我們組織部工作的人才。

B、召開第一次系級各支部會議，傳達(dá)有關(guān)慶國慶活動的文件精神，希望各個支部，尤其是大一新支部能夠主動的參加到這次慶祝祖國六十華誕的活動中去，六十年為天干、地支的一個輪回，“六十”在中國的傳統(tǒng)思想中占有重要地位，因此在祖國母親六十華誕來臨之際，我們將結(jié)合中國傳統(tǒng)文化做一系列的活動，為祖國母親“六十大壽”獻(xiàn)上一份壽禮。首先，以建國以來的這六十年走過的風(fēng)風(fēng)雨雨為線索做一“巨型”展板，主要展出這六十年來我國在各個領(lǐng)域取得的一些成就;二，播放往年國慶閱兵的影視資料，增加大家的民族榮譽(yù)感和自尊心。當(dāng)然，在此，我們也希望我們的大二有閱歷的支部能夠帶領(lǐng)我們這些年輕的支部去參與這次慶典活動，讓這次活動能夠取得圓滿勝利。

C、新、老團(tuán)干部見面溝通會

考慮到大二某些支部團(tuán)干部換屆、大一各支部團(tuán)干部剛剛進(jìn)入高校對自己職責(zé)相識不是很清晰，在開展活動方面沒有閱歷，召開一次新老團(tuán)干部見面溝通會，對象主要為大一、大二團(tuán)干部以及曾經(jīng)任團(tuán)干部的同學(xué)。會議中，我們將明確各團(tuán)干部在支部中的職責(zé)以及留意事項，老的團(tuán)干部想新一屆團(tuán)干部講解并描述自己的閱歷等。

十月

A、切實組織落實好百年校慶的相關(guān)慶?；顒?，讓每個支部都能融入到其中來。

B、做好第一批推優(yōu)入黨的共青團(tuán)員的中級黨員開課儀式的動員大會，希望他們作為第一批入黨主動能夠去上好課，用主動的行動去做一名合格的中級黨員。

C、做好團(tuán)支部主要骨干成員的關(guān)于院團(tuán)總支學(xué)生會組織的團(tuán)學(xué)骨干的團(tuán)干培訓(xùn)的思想工作。

D、各系團(tuán)支書見面溝通會

為溝通各系之間的感情，加強(qiáng)各系之間的合作，便利以后一些活動的開展，我們確定實行一次“各系團(tuán)支書見面溝通會”，

讓大家彼此之間相互相識，相互了解，為日后相互合作打下基礎(chǔ)。

十一月

A、督促各個支部剛好的做好臺帳的整理工作，系團(tuán)總支學(xué)生會組織部會時常抽查各個支部的臺帳，并統(tǒng)一的組織填寫寫、修改工作，為評優(yōu)工作做好基礎(chǔ)。

B、下達(dá)院團(tuán)總支學(xué)生會有關(guān)黨團(tuán)學(xué)問競賽的相關(guān)文件精神，各個支部要主動籌備本次競賽，系組織部會統(tǒng)一命題進(jìn)行篩選工作，把優(yōu)秀的成員抽選出來作為參賽對象。

十二月

A、傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)月，在這個月里我們希望我們建工系的支部成員能夠以身作則融入到驚慌的復(fù)習(xí)工作中去，各個支部可以以學(xué)習(xí)月為契機(jī)做一個相關(guān)學(xué)習(xí)月的宣揚工作，提示大家埋下頭來好好復(fù)習(xí)，打算迎考

B、參與好黨團(tuán)學(xué)問競賽。

四、全力幫助其他部門

在仔細(xì)完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的須要，并剛好賜予幫助，主動協(xié)作他們工作，力爭做到真誠，切實的服務(wù)于團(tuán)總支學(xué)生會。我部將努力協(xié)作各兄弟部門在組織的各項活動中做好組織協(xié)調(diào)及考勤等各項工作，服務(wù)于老師，服務(wù)于同學(xué)，與大家共同努力，讓我們第四屆團(tuán)總支學(xué)生會發(fā)展得更好，為我院建設(shè)貢獻(xiàn)力氣。

學(xué)生會組織部工作安排書3

一、部門定位

（一）部門性質(zhì)

組織部是一個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T，起紐帶作用，是協(xié)調(diào)團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部的培育和管理的重要職能部門。組織個團(tuán)支部開展活動，并對學(xué)生會全體干部進(jìn)行考評、選拔、任用和監(jiān)督。

（二）工作宗旨

嚴(yán)謹(jǐn)高效，民主團(tuán)結(jié)。

（三）主要工作

了解和駕馭全院團(tuán)組織的基本情景、團(tuán)員證的注冊和管理，團(tuán)員登記、團(tuán)費收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、開展團(tuán)校、舉辦和考評團(tuán)日活動、幫助團(tuán)委做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作、評比優(yōu)秀團(tuán)員和團(tuán)干、部長考評和星際干事量化考核、完成學(xué)生會交辦的其他任務(wù)。

二、內(nèi)部建設(shè)

（一）例會制度

我部的例會時間定于每周一晚21：45，部內(nèi)成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參與會議的，應(yīng)提前向部長請假。在部門會議上應(yīng)按要求遵守會議紀(jì)律，仔細(xì)聽取會議精神并做好筆記，協(xié)作辦公室同學(xué)做好會議記錄。要求發(fā)言時當(dāng)進(jìn)取發(fā)言，提出可行性看法，以便更好的完成工作。與會時敬重他人，仔細(xì)傾聽他人發(fā)言講話，保證會議順當(dāng)進(jìn)行。

例會會議上，剛好的對工作進(jìn)行分階段總結(jié)，充分了解本部門和其他部門的工作安排，強(qiáng)化部門成員進(jìn)行指責(zé)與自我指責(zé)的力度。

（二）干事培訓(xùn)

我部各個部長將對新干事耐性地進(jìn)行一系列培訓(xùn)，使其盡快適應(yīng)學(xué)生會，能夠盡快地投入到學(xué)生會的工作中以便于為同學(xué)們服務(wù)。其培訓(xùn)包括：office軟件培訓(xùn)、學(xué)生會內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報意識培訓(xùn)等，同時定期以嬉戲等簡便開心的方式，增加部門凝合力。

（三）小組長負(fù)責(zé)制

每周設(shè)小組長一名，負(fù)責(zé)部長和干事干脆的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。

（四）優(yōu)秀干事評比

本部的優(yōu)秀干事評比主要實行民主投票的方式，每人均有同等的機(jī)會當(dāng)選部門優(yōu)秀干事，另外，違反部門相關(guān)規(guī)定的部員也有相應(yīng)的懲處措施。如，開會遲到將寫檢討以保證今后不再發(fā)生此類情景等。內(nèi)部每周將評比表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干事加以表揚，以激勵干事進(jìn)取投入到工作中，為了完善本部門內(nèi)部的梯隊建設(shè)，我們將有意識的努力從干事中挖掘一些人才進(jìn)行培育，以強(qiáng)化本部門的后備力氣。

（五）部內(nèi)分工

組織部的工作量多且困難，所以須要干事分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，對工作進(jìn)行職責(zé)安排制，讓每位干事感覺到有事做、有東西學(xué)、有提高，為每位干事創(chuàng)建充分熬煉自我的機(jī)會。每月輪番寫好安排和總結(jié)并按時上交，重大活動的策劃和總結(jié)由大家共同完成。團(tuán)日活動的考評以及團(tuán)工作手冊的收取等，由每個干事分管一個專業(yè)，按時通知和轉(zhuǎn)達(dá)上級指示，同時須要留意的是，要加強(qiáng)同各班團(tuán)支部溝通與聯(lián)系，充分了解，穩(wěn)妥工作。

（六）部門互助

在完成本部工作的同時，還要加強(qiáng)與其他部門的溝通和聯(lián)系，全力幫助其他部門工作。進(jìn)取參與凡屬學(xué)生會的各個部門的活動，并力求做到最好，為整個學(xué)生會增光添彩。

（七）優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)

本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學(xué)習(xí)作風(fēng)，干事學(xué)習(xí)部長的閱歷，干事相互學(xué)習(xí)，部長向干事學(xué)習(xí)，相互學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短、共同提高。此外，還要走出本部，像其他部門學(xué)習(xí)各方面的本領(lǐng)，在學(xué)習(xí)的過程中，也不斷提升自身的人際交往本領(lǐng)、語言表達(dá)本領(lǐng)和溝通協(xié)調(diào)本領(lǐng)等等。

學(xué)生會組織部工作安排書4

為了更好地做好組織部工作，以飽滿的熱忱迎接新學(xué)期以及新生的到來，現(xiàn)將20xx年組織部的部門規(guī)劃如下，以求更好的做好組織部的各項工作。

組織部是團(tuán)委下的一個職能部門。本學(xué)期，組織部安排將根據(jù)往年的慣例開展一些常規(guī)的工作,但同時也會增加一些新規(guī)定和制度。

一、按時征收團(tuán)費、整理團(tuán)員檔案等。

將以前未徹底整理的檔案整理好，并盡享妥當(dāng)保管。完善團(tuán)員檔案(包括遺失檔案、組織關(guān)系尚未轉(zhuǎn)接的)紙質(zhì)檔和電子檔的雙重管理，清晰死角，嚴(yán)防問題積壓。爭取在日常管理方面以良好的工作狀態(tài)和工作績效迎接上級團(tuán)委的檢查，呈現(xiàn)我院組織部的良好精神風(fēng)貌。

二、團(tuán)組織生活的開展。

我們將嚴(yán)格考察各班團(tuán)支部團(tuán)活動開展?fàn)顩r。為促使團(tuán)支部活動更好地開展，我們要求各班團(tuán)支書每個月以書面形式把本班團(tuán)組織生活的開展?fàn)顩r做一次總結(jié)，并交到組織部存檔，期末將對總結(jié)進(jìn)行評比，優(yōu)秀者將予以嘉獎。并協(xié)作院團(tuán)委的工作，綻開優(yōu)秀團(tuán)支部的評比活動。

三、團(tuán)支書例會。

每個月召開一次。要求院系組織部全部成員以及各班團(tuán)支書(或組織委員)準(zhǔn)時參與，并在會上總結(jié)各班團(tuán)組織活動開展?fàn)顩r，以溝通相關(guān)閱歷。通過集中、有組織、規(guī)模的團(tuán)干教化培訓(xùn)活動切實提高我院團(tuán)干隊伍的干部素養(yǎng)。

推廣工作筆記制度，號召團(tuán)干尤其是團(tuán)支書堅持記工作筆記以溝通心得、記錄想法，改進(jìn)工作方法，提高工作效率。同時，借此舉提高團(tuán)干的語言組織實力。落實各項材料的上交與整理，在該方面與團(tuán)支部評優(yōu)掛鉤。保證各項活動的后期工作做到位。當(dāng)然，我們還將幫助院團(tuán)委其他部門開展工作。

四、團(tuán)組織生活PPT大賽。

這是組織部的傳統(tǒng)活動，我們認(rèn)為還是得持續(xù)下去，這樣可以讓個團(tuán)支部能夠更好地開展團(tuán)日活動。

五、協(xié)作校團(tuán)委做好團(tuán)校等工作。

以上是組織部的一些常規(guī)工作。

下面是增加的一些新規(guī)定和制度。

1、加強(qiáng)部員內(nèi)部溝通合作，給干事以足夠發(fā)展空間實踐的同時，留意教化與引導(dǎo)，為團(tuán)學(xué)干部儲備有生力氣。詳細(xì)打算實行輪值部長制，給每位部員熬煉機(jī)會和平臺。

2、團(tuán)會的開展。一個學(xué)期開一到兩次的團(tuán)會，群體主要以大一新生為主。向同學(xué)們傳播黨與團(tuán)的學(xué)問，開展入黨學(xué)問宣揚，具體介紹入黨的一些基本學(xué)問，主動發(fā)展人才。

3、加強(qiáng)與其他學(xué)院組織部的聯(lián)系，學(xué)習(xí)別人優(yōu)秀的東西，使我院組織部得到更好的完善。

在這一學(xué)期里，本部門將主動協(xié)作院團(tuán)委和學(xué)生會的各項工作，加強(qiáng)部門的團(tuán)結(jié)，我們肯定會盡自己的全力，與各部門的成員一起，不僅把組織部的工作做好，更把團(tuán)