23年-電工雇傭協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
23年-電工雇傭協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)
23年-電工雇傭協(xié)議書(shū)_第3頁(yè)
23年-電工雇傭協(xié)議書(shū)_第4頁(yè)
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電工雇傭協(xié)議書(shū)電工雇傭協(xié)議書(shū)雇主:[雇主全稱]地質(zhì):[雇主地質(zhì)][雇主方式]雇員:[雇員全名]地質(zhì):[雇員地質(zhì)][employee.phone]1.雇傭期限本雇傭協(xié)議有效期為[date]至[date]。2.雇傭職責(zé)雇員職責(zé)為執(zhí)行所有與電工相關(guān)的職責(zé)，包括但不限于:安裝、維修和保養(yǎng)電氣系統(tǒng)和設(shè)備；配置電線和電纜，確保其按照相關(guān)規(guī)定正確安裝；檢查電氣系統(tǒng)并制定維護(hù)計(jì)劃。3.工作時(shí)間雇員每周工作[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)雇主的需求而定，雙方需提前協(xié)商并達(dá)成一致。4.工資與支付雇員的工資為每小時(shí)[工資金額]。工資將于每月的[支付日期]支付給雇員。支付方式可以是現(xiàn)金、支票或銀行轉(zhuǎn)賬，雙方需就支付方式達(dá)成一致。5.福利健康保險(xiǎn)計(jì)劃;帶薪休假;其他雇主提供的福利。6.解雇條款任何一方需提前向?qū)Ψ浇o予[提前通知天數(shù)]天的解雇通知，除非發(fā)生嚴(yán)重違反協(xié)議的行為，否則應(yīng)該提前遵守通知期。7.保密條款雇員同意在雇傭期間和雇傭終止后對(duì)任何機(jī)密信息保密，包括但不限于雇主的商業(yè)秘密、客戶信息和業(yè)務(wù)流程。8.爭(zhēng)議解決雙方應(yīng)盡量和平解決任何可能發(fā)生的爭(zhēng)議。如果不能和平解決，則應(yīng)提交給所在地的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。本雇傭協(xié)議一式兩份，雇主和雇員各持一份有效。雇主簽字:________________________日期:______________雇員簽字:____________

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