外來施工單位工作票管理規(guī)定范本

第頁共頁外來施工單位工作票管理規(guī)定范本第一章總則第一條為規(guī)范外來施工單位的工作票管理，保障工作場所的安全與生產(chǎn)秩序，制定本規(guī)定。第二條外來施工單位工作票管理，是指對外來施工單位在工作過程中的工作票管理進行規(guī)范和監(jiān)督，確保施工過程中的安全、質(zhì)量和效率。第三條外來施工單位工作票管理，應當遵循法律法規(guī)、標準和本單位的相關(guān)規(guī)定，建立健全工作票管理制度，明確責任分工，加強監(jiān)督和考核。第四條外來施工單位工作票管理應貫徹預防為主、綜合治理的原則，采取適當?shù)募夹g(shù)措施和管理措施，做到預防事故、及時糾正和改進。第五條外來施工單位工作票管理應加強培訓和技能提升，提高外來施工單位員工的安全意識和操作技能。第六條外來施工單位工作票管理應明確工作票的種類和應用范圍，制定相應的流程和操作規(guī)程，并配備相應的設(shè)備和工具。第七條外來施工單位工作票管理應定期進行檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患，確保工作場所的安全和生產(chǎn)秩序。第八條外來施工單位工作票管理應建立健全安全救援預案和工作票事故報告程序，保障應急救援的快速和高效。第九條外來施工單位工作票管理應加強與相關(guān)單位的協(xié)作，形成合力，共同落實工作票的管理和執(zhí)行。第二章工作票的種類第十條根據(jù)工作內(nèi)容和環(huán)境的不同，外來施工單位工作票分為以下幾種類型：一、電工作業(yè)票：適用于電氣設(shè)備、線路的安裝、檢修、試驗等工作。二、高處作業(yè)票：適用于高處作業(yè)，如吊裝、搭建、拆除等工作。三、機械作業(yè)票：適用于機械設(shè)備的拆卸、修理、檢驗等工作。四、焊接作業(yè)票：適用于焊接工作，如電焊、氣焊、碳弧氣焊等。五、危險品作業(yè)票：適用于化學品、危險品的搬運、儲存、使用等工作。六、其他作業(yè)票：適用于其他不在前述范圍內(nèi)的工作，如噴漆、涂料施工等。第十一條外來施工單位應根據(jù)具體工作內(nèi)容和風險特點，選擇相應的工作票種類，并編制細化的操作規(guī)程和安全措施。第十二條外來施工單位應制定工作票的使用范圍和限制條件，明確工作票的執(zhí)行人員和操作要求。第三章工作票的編制與審核第十三條外來施工單位應將工作票編制和審核納入工作計劃和安全管理的重要環(huán)節(jié)，嚴格按照標準和規(guī)范進行操作。第十四條工作票的編制和審核應遵循以下原則：一、明確任務：工作票必須明確工作內(nèi)容、地點、時間和執(zhí)行人員。二、風險評估：務必對工作過程中的風險進行評估，明確應采取的安全措施和防護措施。三、必要手續(xù)：工作票必須按照規(guī)定的程序和要求填寫并簽字，確保真實、準確和合法。四、相互協(xié)調(diào)：工作票的編制和審核要與相關(guān)單位進行溝通和協(xié)調(diào)，確保各方的利益得到充分考慮。第十五條外來施工單位應明確工作票的編制和審核的責任人員，制定細化的操作程序和審核要求。第十六條外來施工單位應加強對編制人員和審核人員的培訓，提高其工作票編制和審核的技能和素質(zhì)。第四章工作票的執(zhí)行與監(jiān)督第十七條工作票的執(zhí)行是指按照工作票要求進行操作和完成工作任務的過程。第十八條工作票的監(jiān)督是指對工作票的執(zhí)行情況進行檢查和評估，確保工作的安全和質(zhì)量。第十九條外來施工單位應建立健全工作票執(zhí)行和監(jiān)督的機制，確保工作票的執(zhí)行和監(jiān)督覆蓋全過程。第二十條工作票的執(zhí)行和監(jiān)督應遵循以下原則：一、責任明確：明確工作票的執(zhí)行人員和監(jiān)督人員，明確各自的職責和權(quán)限。二、操作規(guī)范：工作票必須按照規(guī)定和要求進行操作，嚴禁違章作業(yè)和超越權(quán)限。三、事故報告：工作票執(zhí)行過程中發(fā)生事故或者發(fā)現(xiàn)安全隱患，必須及時報告，并采取相應的應急措施。四、監(jiān)督檢查：對工作票執(zhí)行情況進行定期檢查和不定期抽查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。第二十一條外來施工單位應定期對工作票執(zhí)行情況進行評估，總結(jié)經(jīng)驗，及時修改和完善工作票管理制度。第五章工作票的歸檔與報廢第二十二條外來施工單位應對執(zhí)行完畢的工作票進行歸檔，便于查詢和復核。第二十三條外來施工單位應按照規(guī)定的期限和程序?qū)ぷ髌边M行報廢，嚴禁冒用和重復使用。第六章工作票的培訓與考核第二十四條外來施工單位應對工作票的執(zhí)行人員和監(jiān)督人員進行培訓，提高其工作票管理的能力和素質(zhì)。第二十五條外來施工單位應制定細化的工作票培訓計劃和培訓材料，確保培訓的針對性和有效性。第二十六條外來施工單位應定期進行工作票管理能力的考核和評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。第七章附則第二十七條本規(guī)定自發(fā)布之日起實施，有效期為三年，過期后需要重新制定和發(fā)布。第二十八條本規(guī)定的解釋權(quán)歸外來施工單位所有，未盡事宜由外來施工單位負責解釋。第二十九條本規(guī)定的修訂和解釋，需要經(jīng)過外來施工單位上級主管部門的批準和備案。第三十條本規(guī)定自發(fā)布之日