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文檔簡(jiǎn)介
Word文檔車間主任個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告總結(jié)的寫作過(guò)程,既是對(duì)自身社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的回顧過(guò)程,又是人們思想熟悉提高的過(guò)程?!盾囬g主任個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告》是為大家預(yù)備的,希翼對(duì)大家有協(xié)助。
篇一:
轉(zhuǎn)瞬間,XX年即將過(guò)去,迎來(lái)嶄新的2022?;厥走^(guò)去,XX年是改革進(jìn)展,故意義、有收獲的一年,在辭舊迎新的日子里,本人也盤點(diǎn)一下過(guò)去一年的收獲,工作總結(jié)匯報(bào)如下,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及同事提供珍貴看法:
一、一年工作表現(xiàn)如下
①合理、科學(xué)支配生產(chǎn)協(xié)調(diào)各班組,使產(chǎn)品按質(zhì)按量完成,滿足客戶要求。
②XX年本人參加印刷機(jī)、復(fù)合機(jī)預(yù)訂,復(fù)合機(jī)安裝調(diào)試、地基改造等工作,幫助完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)復(fù)合機(jī)已正常生產(chǎn)效果抱負(fù),效率提高許多。
③本公司為重點(diǎn)消防單位,于七月份本人參與鎮(zhèn)舉辦生產(chǎn)平安主任培訓(xùn),消防培訓(xùn)并考取證書,灌輸員工生產(chǎn)平安、車間消防學(xué)問(wèn),使員工提高自我防范意識(shí)。
④印刷機(jī)放卷自動(dòng)接料長(zhǎng)久以來(lái)接料勝利率惟獨(dú)85%造成公司鋪張,后深化討論發(fā)覺(jué)該機(jī)器設(shè)計(jì)上存在不合理現(xiàn)象后,加工零件、對(duì)壓臂舉行改造,改造后,現(xiàn)勝利率為95%--98%,提高效率,節(jié)約材料。
⑤印刷刀擺波箱,設(shè)計(jì)不合理,每次加油都將馬達(dá)拆除后,才干加,對(duì)保養(yǎng)嚴(yán)峻鋪張時(shí)光,后經(jīng)本人小改動(dòng)后,現(xiàn)在不用將馬達(dá)拆下就可加油,便利了保養(yǎng),節(jié)約了時(shí)光。
⑥復(fù)合機(jī)在XX年前美即pe料,每卷惟獨(dú)XX米不但鋪張時(shí)光上落料,產(chǎn)品接頭多對(duì)后工序制袋增強(qiáng)損耗,后向公司提議,收卷為復(fù)合機(jī)上料值,現(xiàn)pe為3000米為一卷,削減接頭,提高效率削減鋪張。
⑦復(fù)合pe料較大、較重,每次供給商卸料,表面都存在有損傷、趨痕、復(fù)合后造成產(chǎn)品鋪張,提議建筑卸料緩沖架,收到較大效果。
⑧在20XX、XX年,所多訂0pp、原色墨、復(fù)合膠水,今年已在不影響產(chǎn)品質(zhì)量前提下,支配用在金六福產(chǎn)品,20XX年方案將pet用盡,希翼能將庫(kù)存化為流淌效益。
⑨XX年下半年復(fù)合機(jī)、制袋機(jī)人手不夠,后經(jīng)本人聯(lián)系同做工作,現(xiàn)有復(fù)合機(jī)主管、制袋主任加盟,加強(qiáng)了公司的技術(shù)實(shí)力。
⑩復(fù)合機(jī)沒(méi)有自己專用的睇樣臺(tái),所以往往對(duì)品質(zhì)的監(jiān)控有盲點(diǎn),現(xiàn)已12月份已向公司領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)建筑睇樣臺(tái)一張。另外,11月美即有投訴色差后,現(xiàn)每批成品出貨都留樣,以便批量之間的對(duì)照。
二、機(jī)合總結(jié):
印刷機(jī)復(fù)合機(jī)全年沒(méi)有重大平安生產(chǎn)事故;
機(jī)器保養(yǎng)落實(shí)到位,沒(méi)有重大機(jī)器事故;
舊復(fù)合機(jī)系統(tǒng)問(wèn)題時(shí)常發(fā)生毛?。?/p>
印刷機(jī)1月至12月24號(hào)止:
投料1256312米,產(chǎn)出12160089米,平均損耗為3.3%,加后序預(yù)計(jì)為損5%。
復(fù)合1月至12月:
投料為21124661米,產(chǎn)出20901455米,平均損耗為1.1%,后工序損耗計(jì)算沒(méi)有精確?????數(shù)。
20XX年主要工作方案:
①印刷機(jī)有四、五組,版頂波箱漏油,更換的工程較大,油墨泵噴咀常常脫落鋪張油墨,今年在生產(chǎn)不忙時(shí),抽時(shí)光更換。
②靜電對(duì)印刷收卷、淺網(wǎng)轉(zhuǎn)移較大影響,靜電起火是一個(gè)平安的問(wèn)題,希翼公司投資小小錢,更換(靜電毛刷導(dǎo)電系統(tǒng)),價(jià)錢不貴,效果好。
③印刷機(jī)套色系統(tǒng)常常死機(jī),復(fù)合機(jī)模塊時(shí)常失控,造成產(chǎn)品批量事故發(fā)生,希翼公司在今年能升級(jí)改造。
④重新定制印刷、復(fù)合各品種材料實(shí)際寬度,能削減材料較寬現(xiàn)象,節(jié)省生產(chǎn)成本。
⑤印刷機(jī)、復(fù)合機(jī)提高效能,削減損耗,印刷實(shí)際損耗今年目
定為4.5%,復(fù)合1.5%,印刷機(jī)實(shí)際印刷時(shí)光,比預(yù)備工作少許多,今年工作方案版輥清洗、溶劑打配、拌墨棒清洗,要請(qǐng)一人負(fù)責(zé),另外將預(yù)先生產(chǎn)施工單,所需要油墨,提前過(guò)類,初調(diào)色相為90%,這樣會(huì)大大提高印刷機(jī)生產(chǎn)效率。
⑥復(fù)合機(jī)上膠量前期為美即(4.5—4.9),后期能做到(3.5克)
20XX年在不影響產(chǎn)品前保持3.5克/㎡以下,削減和杜絕,批量質(zhì)量事故。
合理化建議
①XX年制約生產(chǎn)因素主要有兩個(gè):1、原材料不及時(shí)到位,2、限電的使用影響生產(chǎn)的進(jìn)度,希翼公司的協(xié)商對(duì)策。
②希翼今年生產(chǎn)的每張施工單能附帶一張?jiān)牧暇唧w使用的表格,統(tǒng)一由生產(chǎn)班組填寫,這樣就能體現(xiàn)每一張單的生產(chǎn)成本,另外可以追蹤產(chǎn)品,使用那批供給商原材料,體現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量的追蹤的能力。
③今年客戶對(duì)印刷色彩有投訴,除了部門做好本身工作外,本人提議,由質(zhì)檢員對(duì)產(chǎn)品的色彩先打樣確定,簽名后再生產(chǎn),生產(chǎn)過(guò)程中并由質(zhì)檢多抽查,希翼多了個(gè)部門把關(guān),削減質(zhì)量事故的發(fā)生,提高客戶的愜意度。
④印刷機(jī)油墨價(jià)格比較貴,個(gè)別員工有時(shí)會(huì)任意將灑落在地上,另外印完產(chǎn)品后的油墨盤沒(méi)有刮整潔儲(chǔ)存,對(duì)碎布不珍惜使用,希翼公司批準(zhǔn)成立獎(jiǎng)懲制度,以班組為單位,每個(gè)月考核,對(duì)做得好的班組嘉獎(jiǎng)100元—200元,做得不好的要罰款。
⑤現(xiàn)在機(jī)器較多,預(yù)計(jì)夏天溫度較高,對(duì)生產(chǎn)的產(chǎn)品影響較大,希翼公司能夠稍微改善車間的溫度同濕度。
不足的之處:
①管理水平需要提高。
②對(duì)事情的處理有時(shí)會(huì)投入感情觀,心理不夠成熟。
④多學(xué)習(xí)提高各生產(chǎn)工藝水平。
希翼日后工作,領(lǐng)導(dǎo)多提點(diǎn),能使我各方面水平提高。祝公司在新的一年里蒸蒸日上,財(cái)源廣進(jìn)!
篇二:
自從xxxx年x月進(jìn)入某某公司創(chuàng)造部擔(dān)任車間主任一職,回首也有四個(gè)月了,飽嘗過(guò)酸甜苦辣百味瓶。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機(jī)器設(shè)備的增強(qiáng);人員的穩(wěn)定;在質(zhì)量體系iso9000認(rèn)證的試行推進(jìn)下,產(chǎn)量、質(zhì)量都有顯然的提高,公司日趨向做大、做強(qiáng)。詳細(xì)表現(xiàn)在以下八方面:
一、產(chǎn)量方面
產(chǎn)量從8月份庫(kù)量為680603pcs到12月份dem產(chǎn)量達(dá)到1503353pcs,oem335353pcs,短短三四個(gè)月,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說(shuō)明白在張總、陳工的正確帶領(lǐng)下,在晶體創(chuàng)造部全部員工的共同努力下,才會(huì)制造出某某公司創(chuàng)造部產(chǎn)量有史以來(lái)、水平。
二、質(zhì)量方面
1.各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有顯然提高,直通率由10月份83.xxxx到12月份達(dá)到84.xxxx,提高了1.xxxx,直通率也創(chuàng)下了某某公司創(chuàng)造部產(chǎn)量有史以來(lái)、水平。
2.客戶的投訴比以前有顯然的下降,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強(qiáng)控制。
3.從9月到12月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,14.7456mhz/s和太萊的12mhz/s印錯(cuò)字。
三、人員管理方面
9月、10月因管理等多方面的緣由,新員工也在不斷的補(bǔ)充,但人員的流淌性比較大。11月、12月這兩個(gè)月老員工的穩(wěn)定性在加強(qiáng)管理、提高工資待遇等因素下有所提高。但有由于管理方面的不足造成個(gè)別員工的思想波動(dòng)性比較大。另一方面,因?yàn)槲覀兪巧a(chǎn)型企業(yè),員工的素養(yǎng)參差不齊,缺少在這方面向員工按層次舉行培訓(xùn)。
四、物耗方面
1.主要原材料車間每月對(duì)返基和返修晶片等準(zhǔn)時(shí)回收利用,但少量員工因技能、機(jī)器設(shè)備不穩(wěn)定性方面緣由造成合格率低,加大原材料的投入量,影響了一次性直通率。
2.主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好,有待于在XX年中加強(qiáng)管制。
五、數(shù)據(jù)報(bào)表方面產(chǎn)量日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表、個(gè)人產(chǎn)量等都能精確?????無(wú)誤、準(zhǔn)時(shí)的統(tǒng)計(jì)好,隨著iso9000質(zhì)量體系試行的推進(jìn)下,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報(bào)表也能精確?????的統(tǒng)計(jì)好,便利于車間舉行查找、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量、質(zhì)量的緣由。
六、工藝方面
1.為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性,人工上架在10月底對(duì)操作工藝舉行了修改,由本來(lái)的兩點(diǎn)膠規(guī)定為三點(diǎn)膠,在張總的指點(diǎn)及班組的監(jiān)控下,人工上架的員工現(xiàn)已嫻熟的按更改后的工藝舉行操作。
2.在日益競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中,我們想得到客戶的垂青,得有夯實(shí)的質(zhì)量保證,公司多方面的增強(qiáng)或改造設(shè)備。如對(duì)某些樣品增強(qiáng)溫特等工藝。
七、5s管理
在iso9000質(zhì)量體系試行中,雖然與公司前況相比,有很大長(zhǎng)進(jìn)。但在5s管理方面我存大著無(wú)數(shù)不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,有時(shí)為了及時(shí)交產(chǎn)量而忽視5s的持之以恒的管理。
八、平安方面在沒(méi)有任何平安設(shè)施防護(hù)的狀況下,這四個(gè)月中沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起平安事故,這讓我感到很慶幸。假如說(shuō)2022年對(duì)某某公司創(chuàng)造部是個(gè)展翅飛躍的時(shí)段,那我更希翼XX年中我們能飛得更遠(yuǎn)、更廣,擁有一片更廣大的天地。
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年終車間主任總結(jié)報(bào)告范文
桃花落去,梅雪冬陽(yáng).自從200x年09月進(jìn)入某某公司創(chuàng)造部擔(dān)任車間主任一職,回首也有四個(gè)月了,飽嘗過(guò)酸甜苦辣百味瓶.在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機(jī)器設(shè)備的增強(qiáng);人員的穩(wěn)定;在質(zhì)量體系iso9000認(rèn)證的試行推進(jìn)下,產(chǎn)量、質(zhì)量都有顯然的提高,公司日趨向做大、做強(qiáng)。詳細(xì)表現(xiàn)在以下八方面:
一、產(chǎn)量方面
產(chǎn)量從8月份入庫(kù)量為680603pcs到12月份dem產(chǎn)量達(dá)到1503353pcs,oem335353pcs,短短三四個(gè)月,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說(shuō)明白在張總、陳工的正確帶領(lǐng)下,在晶體創(chuàng)造部全部員工的共同努力下,才會(huì)制造出某某公司創(chuàng)造部產(chǎn)量有史以來(lái)、水平。
二、質(zhì)量方面
1.各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有顯然提高,直通率由10月份83.1%到12月份達(dá)到84.5%,提高了1.4%,直通率也創(chuàng)下了某某公司創(chuàng)造部產(chǎn)量有史以來(lái)、水平。
2.客戶的投訴比以前有顯然的下降,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強(qiáng)控制。
3.從9月到12月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,14.7456mhz/s和太萊的12mhz/s印錯(cuò)字。
三、人員管理方面
9月、10月因管理等多方面的緣由,新員工也在不斷的補(bǔ)充,但人員的流淌性比較大。11月、12月這兩個(gè)月老員工的穩(wěn)定性在加強(qiáng)管理、提高工資待遇等因素下有所提高。但也有由于管理方面的不足造成個(gè)別員工的思想波動(dòng)性比較大。另一方面,因?yàn)槲覀兪巧a(chǎn)型企業(yè),員工的素養(yǎng)參差不齊,缺少在這方面向員工按層次舉行培訓(xùn)。
四、物耗方面
1.主要原材料
車間每月對(duì)返基和返修晶片等準(zhǔn)時(shí)回收利用,但少量員工因技能、機(jī)器設(shè)備不穩(wěn)定性方面緣由造成合格率低,加大原材料的投入量,影響了一次性直通率。
2.主要輔材料
銀絲和手指套控制不是太好,有待于在XX年中加強(qiáng)管制。
五、數(shù)據(jù)報(bào)表方面
產(chǎn)量日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表、個(gè)人產(chǎn)量等都能精確?????無(wú)誤、準(zhǔn)時(shí)的統(tǒng)計(jì)好,隨著iso9000質(zhì)量體系試行的推進(jìn)下,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報(bào)表也能精確?????的統(tǒng)計(jì)好,便利于車間舉行查找、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量、質(zhì)量的緣由。
六、工藝方面
1.為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性,人工上架在10月底對(duì)操作工藝舉行了修改,由本來(lái)的兩點(diǎn)膠規(guī)定為三點(diǎn)膠,在張總的指點(diǎn)及班組的監(jiān)控下,人工上架的員工現(xiàn)已嫻熟的按更改后的工藝舉行操作。
2.在日益競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中,我們想得到客戶的垂青,得有夯實(shí)的質(zhì)量保證,公司多方面的增強(qiáng)或改造設(shè)備。如對(duì)某些樣品增強(qiáng)溫特等工藝。
七、5s管理
在iso9000質(zhì)量體系試行中,雖然與公司前況相比,有很大長(zhǎng)進(jìn)。但在5s管理方面我存大著無(wú)數(shù)不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,有時(shí)為了及時(shí)交產(chǎn)量而忽視5s的持之以恒的管理。
八、平安方面
在沒(méi)有任何平安設(shè)施防護(hù)的狀況下,這四個(gè)月中沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起平安事故,這讓我感到很慶幸。
假如說(shuō)200x年對(duì)某某公司創(chuàng)造部是個(gè)展翅飛躍的時(shí)段,那我更希翼XX年中我們能飛得更遠(yuǎn)、更廣,擁有一片更廣大的天地。XX年八個(gè)方面中存在的不足,在XX年中要加強(qiáng)改進(jìn),詳細(xì)實(shí)施以下五方面:
一、產(chǎn)量方面
1.加強(qiáng)員工的穩(wěn)定性;
2.加強(qiáng)提高員工的操作技能,提高生產(chǎn)效率;
3.有效的支配好生產(chǎn),削減時(shí)光的滯留性。
二、質(zhì)量方面
1.加強(qiáng)培訓(xùn)、提高員工的操作技能,提高一次性合格率;
2.加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的保養(yǎng);
3.加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工序的管控,削減生產(chǎn)質(zhì)量事故的發(fā)生;
三、物耗方面
1.加大對(duì)返基、返修片的有效利用數(shù)量,提高一次性合格率;
2.加強(qiáng)對(duì)原材料物掉地現(xiàn)象的管制;
車間主任年終工作總結(jié)報(bào)告
桃花落去,梅雪冬陽(yáng).自從200x年09月進(jìn)入某某公司創(chuàng)造部擔(dān)任車間主任一職,回首也有四個(gè)月了,飽嘗過(guò)酸甜苦辣百味瓶.在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機(jī)器設(shè)備的增強(qiáng);人員的穩(wěn)定;在質(zhì)量體系iso9000認(rèn)證的試行推進(jìn)下,產(chǎn)量、質(zhì)量都有顯然的提高,公司日趨向做大、做強(qiáng)。詳細(xì)表現(xiàn)在以下八方面:
一、產(chǎn)量方面
產(chǎn)量從8月份入庫(kù)量為680603pcs到12月份dem產(chǎn)量達(dá)到1503353pcs,oem335353pcs,短短三四個(gè)月,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說(shuō)明白在張總、陳工的正確帶領(lǐng)下,在晶體創(chuàng)造部全部員工的共同努力下,才會(huì)制造出某某公司創(chuàng)造部產(chǎn)量有史以來(lái)最高、最好水平。
二、質(zhì)量方面
1.各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有顯然提高,直通率由10月份83.1%到12月份達(dá)到84.5%,提高了1.4%,直通率也創(chuàng)下了某某公司創(chuàng)造部產(chǎn)量有史以來(lái)最高、最好水平。
2.客戶的投訴比以前有顯然的下降,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強(qiáng)控制。
3.從9月到12月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,14.7456mhz/s和太萊的12mhz/s印錯(cuò)字。
三、人員管理方面
9月、10月因管理等多方面的緣由,新員工也在不斷的補(bǔ)充,但人員的流淌性比較大。11月、12月這兩個(gè)月老員工的穩(wěn)定性在加強(qiáng)管理、提高工資待遇等因素下有所提高。但也有由于管理方面的不足造成個(gè)別員工的思想波動(dòng)性比較大。另一方面,因?yàn)槲覀兪巧a(chǎn)型企業(yè),員工的素養(yǎng)參差不齊,缺少在這方面向員工按層次舉行培訓(xùn)。
四、物耗方面
1.主要原材料
車間每月對(duì)返基和返修晶片等準(zhǔn)時(shí)回收利用,但少量員工因技能、機(jī)器設(shè)備不穩(wěn)定性方面緣由造成合格率低,加大原材料的投入量,影響了一次性直通率。
2.主要輔材料
銀絲和手指套控制不是太好,有待于在XX年中加強(qiáng)管制。
五、數(shù)據(jù)報(bào)表方面
產(chǎn)量日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表、個(gè)人產(chǎn)量等都能精確?????無(wú)誤、準(zhǔn)時(shí)的統(tǒng)計(jì)好,隨著iso9000質(zhì)量體系試行的推進(jìn)下,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報(bào)表也能精確?????的統(tǒng)計(jì)好,便利于車間舉行查找、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量、質(zhì)量的緣由。
六、工藝方面
1.為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性,人工上架在10月底對(duì)操作工藝舉行了修改,由本來(lái)的兩點(diǎn)膠規(guī)定為三點(diǎn)膠,在張總的指點(diǎn)及班組的監(jiān)控下,人工上架的員工現(xiàn)已嫻熟的按更改后的工藝舉行操作。
2.在日益競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)中,我們想得到客戶的垂青,得有夯實(shí)的質(zhì)量保證,公司多方面的增強(qiáng)或改造設(shè)備。如對(duì)某些樣品增強(qiáng)溫特等工藝。
七、5s管理
在iso9000質(zhì)量體系試行中,雖然與公司前況相比,有很大長(zhǎng)進(jìn)。但在5s管理方面我存大著無(wú)數(shù)不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,有時(shí)為了及時(shí)交產(chǎn)量而忽視5s的持之以恒的管理。
八、平安方面
在沒(méi)有任何平安設(shè)施防護(hù)的狀況下,這四個(gè)月中沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起平安事故,這讓我感到很慶幸。
假如說(shuō)200x年對(duì)某某公司創(chuàng)造部是個(gè)展翅飛躍的時(shí)段,那我更希翼XX年中我們能飛得更遠(yuǎn)、更廣,擁有一片更廣大的天地。XX年八個(gè)方面中存在的不足,在XX年中要加強(qiáng)改進(jìn),詳細(xì)實(shí)施以下五方面:
一、產(chǎn)量方面
1.加強(qiáng)員工的穩(wěn)定性;
2.加強(qiáng)提高員工的操作技能,提高生產(chǎn)效率;
3.有效的支配好生產(chǎn),削減時(shí)光的滯留性。
二、質(zhì)量方面
1.加強(qiáng)培訓(xùn)、提高員工的操作技能,提高一次性合格率;
2.加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的保養(yǎng);
3.加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工序的管控,削減生產(chǎn)質(zhì)量事故的發(fā)生;
三、物耗方面
1.加大對(duì)返基、返修片的有效利用數(shù)量,提高一次性合格率;
2.加強(qiáng)對(duì)原材料物掉地現(xiàn)象的管制;
3.加強(qiáng)對(duì)銀絲、手指套等輔助材料的管控;
四、5s管理方面
1.加強(qiáng)對(duì)員工素養(yǎng)教導(dǎo)的培訓(xùn);
2.要求領(lǐng)班堅(jiān)持持之以恒的5s管理,加強(qiáng)在產(chǎn)品工藝中因5s易造成品質(zhì)事故的舉行管控。
五、在數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、工藝、平安方面同樣引起重視,加強(qiáng)管理,確保平安生產(chǎn)。
在新的一年來(lái)臨之際,我希翼公司能在新的一年中,從考慮員工的穩(wěn)定性動(dòng)身,不但要提高員工的工資待遇及福利、保證適當(dāng)?shù)男r(shí)光,還要舉辦一些有益的活動(dòng)來(lái)增強(qiáng)大家的凝結(jié)力;同時(shí)我也希翼管理層次的工資待遇及福利也能有所提高.
另外我認(rèn)為對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)講,平安生產(chǎn)是最重要、關(guān)鍵的注重事項(xiàng),我們公司目前沒(méi)有一個(gè)滅火器是可以用的,其他平安設(shè)施也不是很完備,一旦浮現(xiàn)平安事故時(shí),連現(xiàn)場(chǎng)想找個(gè)滅火器來(lái)應(yīng)急都沒(méi)有,后果不堪設(shè)想.我建議公司在XX年中能把平安生產(chǎn)放在首位來(lái)考慮.能行動(dòng)增強(qiáng)平安消防的基礎(chǔ)設(shè)施及對(duì)員工舉行平安教導(dǎo).
為了方面管理,我希翼在XX年公司能將考勤制度更完美些,給員工都配備好考勤卡,讓他們不但感覺(jué)到公司制度是嚴(yán)格的,還能便利我們來(lái)統(tǒng)計(jì).車間單獨(dú)購(gòu)買打卡機(jī)或者按以前的部分員工用的磁卡配備與東川一起打卡也可以.
針對(duì)我們公司采取12小時(shí)兩班倒制度,無(wú)數(shù)員工反映到晚上6點(diǎn)多時(shí)肚子餓得很,有時(shí)按排加班時(shí)就更難忍受;上夜班時(shí),夜里沒(méi)有熱飯吃,很大員工為了便利只泡些便利面或者帶點(diǎn)面包來(lái)充饑,又沒(méi)有可以坐下來(lái)吃飯的地方,這里站著一個(gè)那里蹲著一個(gè),讓員工感覺(jué)不是在一個(gè)好的正規(guī)的企業(yè)里工作生活,與外面的工地上的民工生活倒有些相似.于是環(huán)境衛(wèi)生也得不到有效的保證及員工的整體素養(yǎng)也不能得到很大提高.這怎么能讓員工穩(wěn)定下來(lái),以廠為家??我建議在XX年,公司能在這方面有所改善及提高。
車間主任個(gè)人年終總結(jié)報(bào)告
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,就在此時(shí)需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識(shí)到日子的匆忙,又到了該做總結(jié)的時(shí)候。《車間主任個(gè)人年終總結(jié)報(bào)告》是我為大家預(yù)備的,希翼對(duì)大家有協(xié)助。
篇一:
20XX年轉(zhuǎn)眼即逝,在這一年里我經(jīng)受了無(wú)數(shù)、學(xué)會(huì)了無(wú)數(shù)、同時(shí)也收獲了無(wú)數(shù)。在這一年里我通過(guò)不斷的努力,加強(qiáng)管理、技術(shù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)了車間的現(xiàn)場(chǎng)管理,把好質(zhì)量關(guān),盡自已的努力把工作做到;在這一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實(shí)整改,穩(wěn)定生產(chǎn),遺憾完成了20XX年的生產(chǎn)任務(wù)。
20XX年工作總結(jié)如下:
1、強(qiáng)化平安意識(shí),落實(shí)平安措施:高度重視平安生產(chǎn)工作,充分利用班前會(huì),向員工舉行平安教導(dǎo),使員工清晰了平安工作的重要性,提高了員工平安工作的防范意識(shí)。
2、基本保證了生產(chǎn)進(jìn)度:全年共完成220個(gè)訂單與樣機(jī),其中90%的是保證了進(jìn)度要求。這在上年有所提高,其中不能保進(jìn)度的大多都是希翼的,這也與我們員工和管理者的技能有關(guān),質(zhì)量與效率都不是很高。
3、提高生產(chǎn)效率:人員合理調(diào)配,規(guī)范工作紀(jì)律,培養(yǎng)了一部分技術(shù)員工。生產(chǎn)效率的提高在裝配組表現(xiàn)的最為顯然。
4、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè):(如工樁。夾具。樣板等)努力為生產(chǎn)服務(wù)來(lái)保證生產(chǎn)效率。
20XX年需要改進(jìn)的:
20XX年就要到了,在即將開頭的新一年的工作中,為了在今后的工作中取得更好的成果,我將朝著以下方向努力:
1、完美車間的各項(xiàng)規(guī)則制度,用制度規(guī)范職工的行為。
2、獎(jiǎng)懲分明,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動(dòng)全體職工的樂(lè)觀性。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化,做到責(zé)任到人、分工明確、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)互助。
4、進(jìn)一步完美每一種產(chǎn)品的方案、備件、材料、消耗的記錄管理,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。
5、合理搭配人員分配工作,取長(zhǎng)補(bǔ)短,充分發(fā)揮每一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。
6、個(gè)別職工和班組長(zhǎng)質(zhì)量意識(shí)不強(qiáng),對(duì)待工作中浮現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題不夠重視,嚴(yán)峻影響車間整體形象。以上問(wèn)題,我們會(huì)在下年的工作中重點(diǎn)解決。
20XX年自己需要加強(qiáng)的:
1、完美各項(xiàng)制度及操作流程。
2、提高自身管理水平,完成工作任務(wù)。
3、擺正工作態(tài)度,調(diào)節(jié)心態(tài),不斷接受新的挑戰(zhàn)。
4、培養(yǎng)交流,協(xié)調(diào)能力。
20XX將努力學(xué)習(xí)管理學(xué)問(wèn),樂(lè)觀參加各種疑難問(wèn)題的分析及解決,不斷提高自身的技術(shù)水平,使自己的技能和管理水平更上一個(gè)臺(tái)階,使自己能更好的為生產(chǎn)服務(wù),為公司制造更大效益。
篇二:
自從xx年xx月進(jìn)入某某公司創(chuàng)造部擔(dān)任車間主任一職,回首也有四個(gè)月了,飽嘗過(guò)酸甜苦辣百味瓶。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機(jī)器設(shè)備的增強(qiáng);人員的穩(wěn)定;在質(zhì)量體系iso9000認(rèn)證的試行推進(jìn)下,產(chǎn)量、質(zhì)量都有顯然的提高,公司日趨向做大、做強(qiáng)。詳細(xì)表現(xiàn)在以下八方面:
一、產(chǎn)量方面
產(chǎn)量從8月份入庫(kù)量為680603pcs到12月份dem產(chǎn)量達(dá)到1503353pcs,oem335353pcs,短短三四個(gè)月,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說(shuō)明白在張總、陳工的正確帶領(lǐng)下,在晶體創(chuàng)造部全部員工的共同努力下,才會(huì)制造出某某公司創(chuàng)造部產(chǎn)量有史以來(lái)、水平。
二、質(zhì)量方面
1、各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有顯然提高,直通率由10
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