2025年人力資源服務(wù)委托協(xié)議文本

2025年人力資源服務(wù)委托協(xié)議文本甲方（委托方）：____有限公司乙方（受托方）：____人力資源服務(wù)有限公司一、協(xié)議背景鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，委托乙方提供人力資源服務(wù)，為明確雙方權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。二、協(xié)議內(nèi)容1.服務(wù)內(nèi)容乙方應(yīng)根據(jù)甲方的委托，為甲方提供以下人力資源服務(wù)：（1）招聘選拔：乙方負(fù)責(zé)為甲方招聘____名員工，崗位分別為_(kāi)___、____、____等，具體招聘要求詳見(jiàn)附件。（2）培訓(xùn)與發(fā)展：乙方負(fù)責(zé)為甲方新入職員工提供崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為_(kāi)___、____、____等，確保員工熟悉崗位技能。（3）薪酬福利管理：乙方負(fù)責(zé)為甲方員工制定薪酬福利方案，包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、福利補(bǔ)貼等。（4）員工關(guān)系管理：乙方負(fù)責(zé)為甲方處理員工關(guān)系問(wèn)題，包括勞動(dòng)合同簽訂、員工離職、勞動(dòng)糾紛等。2.服務(wù)期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。3.服務(wù)費(fèi)用（1）乙方在本協(xié)議約定的服務(wù)期限內(nèi)，應(yīng)向甲方收取服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)___元（大寫：____元整）。（2）甲方應(yīng)在協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，將服務(wù)費(fèi)用一次性支付給乙方。4.權(quán)利與義務(wù)（1）甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，對(duì)乙方工作中存在的問(wèn)題提出整改要求。甲方應(yīng)按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，并為乙方提供必要的工作條件。（2）乙方權(quán)利與義務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的委托，認(rèn)真履行服務(wù)內(nèi)容，確保服務(wù)質(zhì)量。乙方有權(quán)根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整招聘要求及培訓(xùn)內(nèi)容。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保員工權(quán)益。三、保密條款1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止或解除之日止。3.雙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。四、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向____仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____有限公司乙方（蓋章）：____人力資源服務(wù)有限公司甲方代表（簽名）：____乙方代表（簽名）：___