工地未簽用工合同協(xié)議

工地未簽用工合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方在[工地具體名稱]進行工程建設(shè)，需要雇傭乙方從事相關(guān)工作，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同協(xié)議。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方工地從事[具體工作崗位名稱]工作，具體工作內(nèi)容包括但不限于[詳細(xì)描述工作任務(wù)和職責(zé)，如按照施工圖紙進行施工操作、協(xié)助完成工程材料的搬運與整理、確保施工安全措施的落實等]。2.工作地點：[工地詳細(xì)地址]。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[工時制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時制下，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。不定時工作制下，乙方的工作時間根據(jù)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營需要靈活安排，但甲方應(yīng)確保乙方每周至少休息1天。綜合計算工時工作制下，乙方的工作時間以[計算周期，如周、月、季或年]為周期綜合計算，但平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，合理安排乙方的休息休假，并在乙方休假前提前通知乙方。四、勞動報酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的月工資為人民幣[x]元，試用期月工資為人民幣[x]元。2.工資發(fā)放甲方應(yīng)按照[工資發(fā)放周期，如每月__日]支付乙方工資。甲方支付乙方工資時，應(yīng)向乙方提供工資清單，工資清單應(yīng)包括工資組成、工資數(shù)額、扣除項目等內(nèi)容。3.工資調(diào)整：甲方根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、乙方的工作表現(xiàn)和工作業(yè)績等情況，可對乙方的工資進行調(diào)整。工資調(diào)整時，甲方應(yīng)提前通知乙方。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。2.福利待遇甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供防暑降溫、防寒保暖等福利待遇。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病防治等服務(wù)。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.勞動保護甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品，如安全帽、安全帶、防護鞋等。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件。2.勞動條件甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動條件，如工作場地、工作設(shè)備、工作工具等。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的生活條件，如宿舍、食堂、飲用水等。3.職業(yè)危害防護甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的職業(yè)危害防護措施，如通風(fēng)設(shè)備、防塵設(shè)備、防毒設(shè)備等。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病防治服務(wù)，如定期進行職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案等。七、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方按照本合同協(xié)議的約定，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，并根據(jù)考核和評價結(jié)果，對乙方進行獎懲。甲方有權(quán)根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況和工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。義務(wù)甲方應(yīng)按照本合同協(xié)議的約定，按時、足額支付乙方工資。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會保險和提供福利待遇。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品、勞動條件和職業(yè)危害防護措施。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病防治服務(wù)。甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益，不得歧視、虐待、侮辱乙方。2.乙方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利乙方有權(quán)要求甲方按照本合同協(xié)議的約定，按時、足額支付乙方工資。乙方有權(quán)要求甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會保險和提供福利待遇。乙方有權(quán)要求甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品、勞動條件和職業(yè)危害防護措施。乙方有權(quán)要求甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病防治服務(wù)。乙方有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。義務(wù)乙方應(yīng)按照本合同協(xié)議的約定，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。乙方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。乙方應(yīng)愛護甲方的財產(chǎn)和設(shè)備，不得故意損壞或浪費甲方的財產(chǎn)和設(shè)備。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得泄露給任何第三方。八、合同的解除和終止1.合同的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同協(xié)議的約定，按時、足額支付乙方工資的；未按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會保險和提供福利待遇的；未按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品、勞動條件和職業(yè)危害防護措施的；未按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病防治服務(wù)的；甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同解除和終止的程序甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并辦理工作交接手續(xù)。甲方解除本合同的，應(yīng)提前[x]日以書面形式通知乙方，并說明解除合同的理由。乙方解除本合同的，應(yīng)提前[x]日以書面形式通知甲方，并說明解除合同的理由。本合同期滿終止的，甲方應(yīng)在合同期滿前[x]日通知乙方是否續(xù)簽合同。如甲方不再續(xù)簽合同，應(yīng)辦理工作交接手續(xù)，并按照法律法規(guī)的規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。九、違約責(zé)任1.甲方未按照本合同協(xié)議的約定，按時、足額支付乙方工資的，應(yīng)按照應(yīng)付工資的[x]%向乙方支付賠償金，并補發(fā)工資。2.甲方未按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納社會保險和提供福利待遇的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定補繳社會保險和支付福利待遇，并按照應(yīng)繳納社會保險和福利待遇金額的[x]%向乙方支付賠償金。3.甲方未按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品、勞動條件和職業(yè)危害防護措施的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定提供勞動保護用品、勞動條件和職業(yè)危害防護措施，并按照應(yīng)提供勞動保護用品、勞動條件和職業(yè)危害防護措施金額的[x]%向乙方支付賠償金。4.甲方未按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方提供職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病防治服務(wù)的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定提供職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病防治服務(wù)，并按照應(yīng)提供職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病防治服務(wù)金額的[x]%向乙方支付賠償金。5.乙方未按照本合同協(xié)議的約定，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)的，應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。6.乙方違反甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律的，應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。7.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項1.本合同協(xié)議未盡事宜，按照