清潔工聘用合同

清潔工聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（以下簡稱“雇主”）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________乙方（以下簡稱“清潔工”）：姓名：__________住址：__________聯(lián)系方式：__________身份證號(hào)：__________第一章定義與術(shù)語1.1本合同中，以下術(shù)語具有以下含義：1.1.1“雇主”指甲方，即合同中的雇傭方。1.1.2“清潔工”指乙方，即本合同所雇傭的清潔服務(wù)提供者。第二章合同目的與期限2.1本合同旨在規(guī)范雇主與清潔工之間的雇傭關(guān)系，保證雙方權(quán)益。2.2本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為____年。第三章工作職責(zé)與要求3.1清潔工職責(zé)：3.1.1按照雇主要求，負(fù)責(zé)指定區(qū)域的清潔工作。3.1.2保持工作區(qū)域的衛(wèi)生清潔，保證環(huán)境整潔。3.1.3按時(shí)完成雇主交付的其他相關(guān)清潔任務(wù)。3.2清潔工要求：3.2.1具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵守職業(yè)道德。3.2.2遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。3.2.3愛護(hù)清潔設(shè)備，合理使用，妥善保管。第四章工作時(shí)間與報(bào)酬4.1工作時(shí)間：4.1.1清潔工每周工作時(shí)間為____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。4.1.2雇主可根據(jù)工作需要調(diào)整清潔工的工作時(shí)間，但需提前通知。4.2報(bào)酬：4.2.1清潔工的報(bào)酬為____元/月（或____元/小時(shí)），按月（或小時(shí)）結(jié)算。4.2.2雇主應(yīng)在每月____日前支付清潔工當(dāng)月工資。第五章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1保密：5.1.1清潔工應(yīng)對(duì)在工作中獲取的雇主商業(yè)秘密、客戶信息等保密，未經(jīng)雇主同意不得對(duì)外泄露。5.1.2清潔工在合同期間及合同終止后，仍需繼續(xù)履行保密義務(wù)。5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)：5.2.1清潔工在履行本合同過程中產(chǎn)生的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，均歸雇主所有。5.2.2清潔工不得將雇主知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于任何非法用途。甲方（以下簡稱“雇主”）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________乙方（以下簡稱“清潔工”）：姓名：__________住址：__________聯(lián)系方式：__________身份證號(hào)：__________第六章安全與保險(xiǎn)6.1安全：6.1.1雇主應(yīng)保證工作場(chǎng)所的安全，提供必要的安全設(shè)施和培訓(xùn)。6.1.2清潔工在作業(yè)過程中，應(yīng)遵守安全操作規(guī)程，保證自身安全。6.2保險(xiǎn)：6.2.1雇主應(yīng)為清潔工購買意外傷害保險(xiǎn)，保障清潔工在作業(yè)過程中的安全。6.2.2清潔工如在工作中發(fā)生意外，雇主應(yīng)按照保險(xiǎn)條款予以賠償。第七章假期與休息7.1假期：7.1.1清潔工享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利。7.1.2清潔工享有年假、病假、產(chǎn)假等合法權(quán)益。7.2休息：7.2.1清潔工在連續(xù)工作____小時(shí)后，應(yīng)享有____分鐘的休息時(shí)間。7.2.2雇主應(yīng)保證清潔工的休息時(shí)間不被侵犯。第八章違約責(zé)任8.1雇主違約：8.1.1雇主未按時(shí)支付工資，應(yīng)支付滯納金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.1.2雇主違反合同規(guī)定，導(dǎo)致清潔工權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.2清潔工違約：8.2.1清潔工未按約定完成清潔工作，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2.2清潔工泄露雇主商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失。第九章合同終止與解除9.1合同終止：9.1.1合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽，合同自然終止。9.1.2雙方協(xié)商一致，可以提前終止合同。9.2合同解除：9.2.1雇主在以下情況下有權(quán)解除合同：9.2.1.1清潔工嚴(yán)重違反合同規(guī)定。9.2.1.2清潔工因犯罪被追究刑事責(zé)任。9.2.2清潔工在以下情況下有權(quán)解除合同：9.2.2.1雇主未按時(shí)支付工資。9.2.2.2雇主違反合同規(guī)定，損害清潔工合法權(quán)益。第十章爭議解決與法律適用10.1爭議解決：10.1.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.1.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2法律適用：10.2.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決，均適用中華人民共和國法律法規(guī)。10.2.2雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保障等方面的法律法規(guī)。甲方（以下簡稱“雇主”）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________乙方（以下簡稱“清潔工”）：姓名：__________住址：__________聯(lián)系方式：__________身份證號(hào)：__________第十一章培訓(xùn)與發(fā)展11.1培訓(xùn)：11.1.1雇主應(yīng)提供必要的崗位培訓(xùn)，保證清潔工掌握工作所需的技能與知識(shí)。11.1.2清潔工應(yīng)積極參加培訓(xùn)，提升自身專業(yè)素質(zhì)。11.2發(fā)展：11.2.1雇主應(yīng)關(guān)注清潔工的職業(yè)發(fā)展，提供晉升機(jī)會(huì)。11.2.2清潔工有權(quán)根據(jù)自身能力，申請(qǐng)更高層次的崗位。第十二章獎(jiǎng)懲制度12.1獎(jiǎng)勵(lì)：12.1.1清潔工在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，雇主可給予物質(zhì)或精神獎(jiǎng)勵(lì)。12.1.2雇主設(shè)立優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，對(duì)表現(xiàn)突出的清潔工進(jìn)行表彰。12.2懲罰：12.2.1清潔工違反工作紀(jì)律，雇主可采取警告、罰款等措施。12.2.2清潔工嚴(yán)重違反合同規(guī)定，雇主有權(quán)解除合同。第十三章勞動(dòng)合同變更13.1合同變更：13.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。13.1.2合同變更需書面簽訂，雙方各執(zhí)一份。13.2合同續(xù)簽：13.2.1合同期限屆滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。13.2.2續(xù)簽合同應(yīng)書面簽訂，雙方各執(zhí)一份。第十四章其他約定14.1合同副本：14.1.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.1.2雙方應(yīng)妥善保管合同副本，以備查閱。14.2通知：14.2.1雙方在履行合同過程中，如需通知對(duì)方，應(yīng)采取書面形式。14.2.2書面通知在發(fā)出后____小時(shí)內(nèi)視為已送達(dá)。第