2025勞動合同范本(空)

2025勞動合同范本(空)第一條合同期限本合同自年月日起至年月日止，期限為年/個月，其中試用期為個月，自年月日起至年月日止。本合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂合同。第二條工作內(nèi)容與地點(diǎn)甲方（用人單位）根據(jù)工作需要，安排乙方（勞動者）在崗位從事工作。乙方的工作地點(diǎn)為。若因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)當(dāng)服從安排，但應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知乙方。第三條工作時間乙方每日工作時間為小時，平均每周工作時間為小時。具體工作時間安排如下：標(biāo)準(zhǔn)工時制：每日工作時間為小時，每周休息天。不定時工時制：因工作性質(zhì)特殊，乙方需根據(jù)工作需要隨時完成任務(wù)，甲方將不定期安排乙方工作。綜合計算工時制：以個月為周期，平均每日工作時間不超過小時。甲方保證乙方每周至少休息日，并依法支付加班工資。第四條勞動報酬乙方的月基本工資為元（大寫：），試用期期間的工資為正式工資的%。甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資，遇節(jié)假日順延。乙方加班加點(diǎn)工資按照以下標(biāo)準(zhǔn)計算：延長工作時間：每小時工資為乙方基本工資的%；休息日加班：每小時工資為乙方基本工資的%；法定節(jié)假日加班：每小時工資為乙方基本工資的%。甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，乙方個人應(yīng)繳納的部分由甲方代扣代繳。第五條社會保險與福利甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方享有（如年假、病假、婚假、產(chǎn)假等）假期，具體假期天數(shù)及待遇按照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。甲方為乙方提供（如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等）福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)為。乙方患病或非因工負(fù)傷，在醫(yī)療期內(nèi)，甲方支付病假工資，病假工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的%。第六條勞動保護(hù)與勞動條件甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，并提供必要的勞動保護(hù)用品。甲方對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方應(yīng)接受甲方安排的培訓(xùn)，提高自身職業(yè)安全健康意識。乙方在工作中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程，避免因違章操作導(dǎo)致事故發(fā)生。乙方因工作需要接觸職業(yè)病危害因素的，甲方應(yīng)當(dāng)依法安排職業(yè)健康檢查，并如實告知乙方檢查結(jié)果。第七條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。乙方不得在工作時間內(nèi)從事與工作無關(guān)的活動，不得在工作場所內(nèi)吸煙、飲酒或進(jìn)行其他違反職業(yè)道德的行為。乙方違反勞動紀(jì)律，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度給予相應(yīng)處罰，直至解除合同。第八條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。變更內(nèi)容應(yīng)當(dāng)采用書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失的；乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；因違法犯罪行為被依法追究刑事責(zé)任的。有下列情形之一的，乙方可以解除合同：甲方未按照合同約定支付勞動報酬的；甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益的；甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由手段強(qiáng)迫乙方勞動的。合同期滿后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂合同，若合同期滿后未續(xù)訂，本合同自行終止。第九條違約責(zé)任甲方違反本合同約定解除或終止合同的，應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方違反本合同約定解除合同的，應(yīng)當(dāng)依法向甲方支付違約金，具體金額為元。乙方違反保密條款或競業(yè)限制條款的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條爭議解決因履行本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條其他約定本合同未盡事宜，雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：名稱：法定代表人：日期：年月日乙方（簽字）