畢業(yè)生協(xié)議書和勞務(wù)合同

畢業(yè)生協(xié)議書和勞務(wù)合同?甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（畢業(yè)生）：姓名：[畢業(yè)生姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]家庭地址：[家庭住址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于乙方為即將畢業(yè)的大學(xué)生，甲方因工作需要擬錄用乙方，經(jīng)雙方平等自愿、協(xié)商一致，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方畢業(yè)后到甲方工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、畢業(yè)生協(xié)議書部分（一）協(xié)議目的本畢業(yè)生協(xié)議書旨在明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前就就業(yè)意向達(dá)成的初步約定，為后續(xù)簽訂正式勞務(wù)合同奠定基礎(chǔ)。（二）工作崗位及工作地點(diǎn)1.工作崗位：甲方同意錄用乙方擔(dān)任[具體崗位名稱]，乙方應(yīng)按照甲方要求，認(rèn)真履行該崗位的工作職責(zé)。2.工作地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)詳細(xì)地址]（三）協(xié)議期限本畢業(yè)生協(xié)議書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)并與甲方簽訂正式勞務(wù)合同之日止。（四）雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)權(quán)利：有權(quán)了解乙方的基本情況，包括但不限于學(xué)習(xí)成績(jī)、獎(jiǎng)懲情況等；有權(quán)要求乙方按照甲方的要求完成相應(yīng)的學(xué)業(yè)任務(wù)，并提供必要的協(xié)助。義務(wù)：向乙方如實(shí)介紹甲方的基本情況、工作崗位要求、工作條件、勞動(dòng)報(bào)酬等相關(guān)信息；在乙方畢業(yè)前，如因甲方原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)提前通知乙方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方權(quán)利義務(wù)權(quán)利：有權(quán)了解甲方的基本情況、工作崗位要求、工作條件、勞動(dòng)報(bào)酬等相關(guān)信息；有權(quán)根據(jù)自身情況自主選擇是否與甲方簽訂正式勞務(wù)合同。義務(wù)：如實(shí)向甲方提供個(gè)人基本信息、學(xué)習(xí)成績(jī)、獎(jiǎng)懲情況等；按照甲方的要求完成相應(yīng)的學(xué)業(yè)任務(wù)，確保能夠順利畢業(yè)；在畢業(yè)前不得與其他用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動(dòng)關(guān)系。（五）違約條款1.若乙方違反本畢業(yè)生協(xié)議書的約定，未經(jīng)甲方同意與其他用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動(dòng)關(guān)系，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[違約金金額]元，并承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。2.若甲方違反本畢業(yè)生協(xié)議書的約定，無(wú)故拒絕錄用乙方或擅自變更工作崗位、工作地點(diǎn)等關(guān)鍵內(nèi)容，甲方應(yīng)向乙方支付違約金[違約金金額]元，并承擔(dān)由此給乙方造成的一切損失。（六）其他事項(xiàng)1.本畢業(yè)生協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本畢業(yè)生協(xié)議書未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面形式作為本協(xié)議書的附件，與本協(xié)議書具有同等法律效力。二、勞務(wù)合同部分（一）合同目的本勞務(wù)合同是甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方畢業(yè)后到甲方工作事宜簽訂的正式合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)事項(xiàng)。（二）合同期限1.本勞務(wù)合同期限為[合同起始日期]至[合同終止日期]。2.試用期為[試用期期限]，自[試用期起始日期]至[試用期終止日期]。試用期包含在合同期限內(nèi)。（三）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[具體崗位名稱]工作，按照甲方的要求完成以下工作任務(wù)：[詳細(xì)描述工作任務(wù)和職責(zé)]乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。2.工作地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)詳細(xì)地址]（四）工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間甲方實(shí)行[工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。若實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí)，每月不得超過(guò)36小時(shí)。若實(shí)行不定時(shí)工作制，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需要，自行安排工作時(shí)間，但應(yīng)確保完成工作任務(wù)。若實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制，乙方的工作時(shí)間以[計(jì)算周期，如周、月、季或年]為計(jì)算周期，平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同。2.休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定保障乙方的休息休假權(quán)利。如乙方因工作需要不能按時(shí)休假，甲方應(yīng)安排乙方另行補(bǔ)休或按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。（五）勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每月人民幣[工資數(shù)額]元。2.甲方于每月[工資發(fā)放日期]以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效工資等部分?？?jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核結(jié)果發(fā)放。5.甲方可根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)濟(jì)效益及乙方的工作表現(xiàn)等情況，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。（六）社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于住房公積金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（七）勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和健康。2.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取有效的職業(yè)病防護(hù)措施。3.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品，積極參加甲方組織的職業(yè)健康培訓(xùn)，自覺(jué)接受甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)督檢查。（八）雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)權(quán)利：有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督；有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，但應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議；有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的工資調(diào)整、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)或處罰等。義務(wù)：按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資和福利待遇；按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用；為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件；依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益；對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，提高乙方的工作能力和素質(zhì)。2.乙方權(quán)利義務(wù)權(quán)利：有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇；有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利；有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件；有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見和建議；有權(quán)參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，提高自身的工作能力和素質(zhì)。義務(wù)：遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理；按照甲方的要求完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量和工作效率；保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露甲方的技術(shù)資料、業(yè)務(wù)信息等；積極參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，不斷提高自身的工作能力和素質(zhì)；在本合同履行期間，不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或從事兼職工作。（九）合同的解除和終止1.合同的解除協(xié)商解除：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方解除：乙方提前30日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。試用期內(nèi)乙方提前3日通知甲方，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無(wú)效的；被依法追究刑事責(zé)任的。甲方解除：甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無(wú)效的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。經(jīng)濟(jì)性裁員：有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，甲方提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動(dòng)行政部門報(bào)告，可以裁減人員：依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的；企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的；其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。2.合同的終止本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本合同終止。甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本合同終止。（十）違約條款1.若乙方違反本合同約定，未經(jīng)甲方同意擅自離職或違反甲方的規(guī)章制度，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[違約金金額]元，并承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。2.若甲方違反本合同約定，無(wú)故拖欠乙方工資、福利待遇或解除勞動(dòng)合同不符合法律規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付違約金[違約金金額]元，并按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付賠償金，承擔(dān)由此給乙方造成的一切損失。（十一）爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同其他無(wú)爭(zhēng)議的部