職場培訓外包合同協(xié)議

職場培訓外包合同協(xié)議?甲方（委托方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受托方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方有職場培訓需求，乙方具備提供相關培訓服務的專業(yè)能力和資質(zhì)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方委托乙方進行職場培訓外包事宜達成如下協(xié)議：一、培訓服務內(nèi)容及要求1.培訓主題：[具體培訓主題，如職場溝通技巧提升培訓、領導力培訓等]2.培訓目標：通過系統(tǒng)的培訓課程，幫助甲方員工提升[具體技能或素質(zhì)，如溝通能力、領導力、團隊協(xié)作能力等]，以更好地適應工作需求，提高工作效率和績效。3.培訓方式：包括但不限于課堂講授、案例分析、小組討論、模擬演練、實地考察等多種教學方法，確保培訓效果的有效性和實用性。4.培訓課程安排：培訓分為[x]個階段，每個階段包含[x]個課程模塊，具體課程內(nèi)容及時間安排如下：第一階段：[開始日期1][結束日期1]課程模塊1：[課程名稱1]，主要內(nèi)容為[課程內(nèi)容簡述1]，時長[x]小時。課程模塊2：[課程名稱2]，主要內(nèi)容為[課程內(nèi)容簡述2]，時長[x]小時。......第二階段：[開始日期2][結束日期2]課程模塊[x]：[課程名稱[x]]，主要內(nèi)容為[課程內(nèi)容簡述[x]]，時長[x]小時。......乙方應根據(jù)甲方的實際需求和反饋，對培訓課程內(nèi)容進行適當調(diào)整和優(yōu)化，確保培訓內(nèi)容的針對性和實用性。5.培訓師資：乙方應選派具有豐富職場培訓經(jīng)驗、專業(yè)知識扎實、教學能力強的培訓師擔任本次培訓的授課教師。培訓師應具備相關行業(yè)背景和專業(yè)資質(zhì)，熟悉職場規(guī)則和技能要求。乙方應向甲方提供培訓師的簡歷及資質(zhì)證明，經(jīng)甲方審核通過后方可開展培訓工作。二、培訓服務費用及支付方式1.培訓服務費用：本次職場培訓外包服務的總費用為人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。該費用包含培訓課程費用、培訓教材費用、培訓師資費用、培訓場地租賃費用、培訓設備使用費用以及與培訓相關的其他費用，但不包括甲方員工因培訓產(chǎn)生的交通、餐飲等個人費用。2.支付方式：甲方應在本合同簽訂之日起[x]個工作日內(nèi)，向乙方支付培訓服務費用的[x]%作為預付款，即人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。在培訓課程開始前[x]個工作日內(nèi)，甲方應向乙方支付培訓服務費用的[x]%，即人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。在培訓課程結束后，經(jīng)甲方對培訓效果進行評估并確認合格后的[x]個工作日內(nèi)，甲方應向乙方支付剩余的培訓服務費用，即人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。3.乙方應在收到甲方每筆款項后的[x]個工作日內(nèi)，向甲方開具合法有效的發(fā)票。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利：有權對乙方的培訓服務質(zhì)量進行監(jiān)督和檢查，提出意見和建議。有權根據(jù)實際情況對培訓課程內(nèi)容、培訓方式等提出合理的調(diào)整要求。在培訓過程中，如發(fā)現(xiàn)乙方提供的培訓服務不符合本合同約定或存在其他問題，有權要求乙方及時整改。2.義務：按照本合同約定的時間和方式向乙方支付培訓服務費用。協(xié)助乙方做好培訓前的準備工作，包括但不限于提供培訓場地、組織員工參加培訓等。向乙方提供與培訓相關的必要信息和資料，如甲方員工的基本情況、工作崗位要求、培訓需求等，以便乙方制定個性化的培訓方案。督促甲方員工按時參加培訓，遵守培訓紀律，積極配合乙方完成培訓任務。（二）乙方權利與義務1.權利：有權按照本合同約定收取培訓服務費用。根據(jù)甲方提供的信息和資料，結合培訓目標和要求，自主制定培訓方案和課程內(nèi)容，但應確保培訓方案和課程內(nèi)容符合本合同約定及相關法律法規(guī)的規(guī)定。在培訓過程中，有權要求甲方協(xié)助提供必要的支持和配合，如培訓場地的使用、設備的調(diào)試等。2.義務：按照本合同約定的培訓服務內(nèi)容、要求和時間安排，為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的培訓服務。確保培訓師資具備相應的資質(zhì)和能力，嚴格按照培訓計劃和教學大綱進行授課，保證培訓質(zhì)量。負責培訓教材、培訓設備等相關培訓資源的準備和提供，確保培訓資源的準確性和適用性。在培訓結束后，向甲方提供培訓總結報告，包括培訓效果評估、學員反饋等內(nèi)容，并協(xié)助甲方對培訓效果進行跟蹤和評估。對甲方提供的信息和資料予以保密，不得向任何第三方泄露。未經(jīng)甲方書面同意，不得將本合同項下的培訓服務轉(zhuǎn)包或分包給第三方。四、培訓服務質(zhì)量保證1.乙方應確保培訓服務達到本合同約定的培訓目標和要求，甲方員工在培訓后能夠切實提升相關技能或素質(zhì)。2.培訓結束后，甲方將對培訓效果進行評估。評估方式包括但不限于考試、實際操作考核、學員反饋等。如甲方員工的培訓考核通過率低于[x]%，乙方應根據(jù)甲方的要求，為未通過考核的員工提供免費的補考或額外的輔導課程，直至其通過考核為止。3.乙方應建立完善的培訓服務質(zhì)量跟蹤機制，在培訓結束后的[x]個月內(nèi)，定期與甲方溝通了解學員在實際工作中的應用情況，并根據(jù)甲方反饋及時提供必要的支持和建議。五、保密條款1.雙方應對在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、員工信息等予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本合同生效之日起[x]年。六、違約責任1.若甲方未按照本合同約定的時間和方式支付培訓服務費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[x]%向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權暫停培訓服務，并要求甲方支付已完成培訓服務對應的費用及違約金。如甲方在乙方暫停培訓服務后的[x]日內(nèi)仍未支付相關費用，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付全部培訓服務費用及違約金，同時甲方應承擔乙方因此遭受的全部損失。2.若乙方未按照本合同約定的培訓服務內(nèi)容、要求和時間安排提供培訓服務，或培訓服務質(zhì)量不符合本合同約定，乙方應負責采取補救措施，如重新培訓、調(diào)整課程內(nèi)容等，并承擔由此產(chǎn)生的全部費用。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。3.任何一方違反本合同的保密條款，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。如因違約行為給對方造成損失的，違約方還應承擔賠償責任。如違約行為導致合同無法繼續(xù)履行的，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔違約責任。4.如一方違反本合同的其他條款，應承擔因此給對方造成的全部損失，并按照本合同總金額的[x]%向?qū)Ψ街Ц哆`約金。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓服務全部完成且雙方權利義務履行完畢之日止。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本合同有沖突之處，以補充協(xié)議為準。