蘇州事業(yè)編聘用合同協(xié)議

蘇州事業(yè)編聘用合同協(xié)議?甲方（聘用單位）：名稱：[聘用單位具體名稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（受聘人員）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]出生年月：[出生年月日]居民身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]住址：[現(xiàn)住址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為事業(yè)編制工作人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同期限為[合同起始日期][合同終止日期]。其中試用期自[試用期起始日期]至[試用期終止日期]。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任[具體工作崗位名稱]崗位工作，履行該崗位相應(yīng)職責(zé)，完成工作任務(wù)。主要工作任務(wù)包括但不限于：[詳細(xì)描述工作任務(wù)和職責(zé)，例如負(fù)責(zé)單位的[具體業(yè)務(wù)領(lǐng)域]工作，制定[相關(guān)計(jì)劃或方案]，組織實(shí)施[具體項(xiàng)目或活動(dòng)]等]。（二）工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)詳細(xì)地址]。甲方因工作需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間甲方實(shí)行[工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間制度，按時(shí)上下班，不得遲到、早退、曠工。如乙方實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制，需按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定履行審批手續(xù)，并告知乙方。（二）休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定保障乙方的休息休假權(quán)益。乙方申請(qǐng)休息休假應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的程序辦理相關(guān)手續(xù)。四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，確定乙方的工資構(gòu)成和工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的月工資為[具體工資數(shù)額]元，其中試用期月工資為[試用期工資數(shù)額]元。2.甲方于每月[工資發(fā)放日期]以貨幣形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.甲方根據(jù)國(guó)家及地方政策調(diào)整、本單位經(jīng)濟(jì)效益情況以及乙方工作崗位變動(dòng)、工作績(jī)效等，對(duì)乙方工資進(jìn)行調(diào)整。（二）福利待遇1.甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的部分。2.乙方享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于節(jié)日福利、生日福利、健康體檢、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等，具體按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享有國(guó)家及地方規(guī)定的其他福利待遇，如取暖補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)等，按照實(shí)際情況發(fā)放。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)工作需要和本單位規(guī)章制度，對(duì)乙方的工作進(jìn)行安排、管理和監(jiān)督。按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定和本單位規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的晉升、獎(jiǎng)懲等。在乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定時(shí)，有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照本合同約定，按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過(guò)程中的安全與健康。按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，組織乙方參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育，提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。依法維護(hù)乙方的合法權(quán)益，協(xié)助乙方解決工作和生活中的困難。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。參加甲方組織的培訓(xùn)和繼續(xù)教育，享受相應(yīng)的學(xué)習(xí)和發(fā)展機(jī)會(huì)。對(duì)甲方的工作安排、管理和監(jiān)督提出意見(jiàn)和建議，對(duì)侵犯自身合法權(quán)益的行為提出申訴。享受國(guó)家及地方規(guī)定的休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等權(quán)利。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度和本合同約定，誠(chéng)實(shí)守信，履行工作職責(zé)。按照甲方要求，按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)，遵守工作紀(jì)律，服從工作安排。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、技術(shù)資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。乙方因自身原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、合同的變更、解除和終止（一）合同變更1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容，并簽訂書面協(xié)議。2.有下列情形之一的，本合同可以變更：訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化的。甲方依據(jù)上級(jí)主管部門要求或本單位發(fā)展需要，調(diào)整工作任務(wù)、工作崗位或工作地點(diǎn)的。乙方因健康原因不能從事原工作，經(jīng)甲方同意調(diào)整工作崗位的。本合同其他條款變更的情形。（二）合同解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同，并簽訂書面協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的。被依法追究刑事責(zé)任的。同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無(wú)效的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無(wú)效的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的，本合同解除，但甲方應(yīng)按照規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：本合同期滿，甲方不再續(xù)訂的。甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的。乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的。乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。（三）合同終止1.本合同期滿，雙方未續(xù)訂的，本合同終止。2.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的，本合同終止。5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形導(dǎo)致本合同終止的。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金的數(shù)額按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定或雙方約定執(zhí)行。2.乙方違反本合同約定解除合同，給甲方造成損失的，應(yīng)按照損失情況向甲方支付賠償金。賠償金包括但不限于甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、因乙方離職導(dǎo)致甲方的工作損失等。3.甲方違反本合同約定解除合同或終止合同，給乙方造成損失的，應(yīng)按照法律規(guī)定向乙方支付賠償金。賠償金包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、乙方應(yīng)得的工資及福利待遇等。八、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者由甲乙雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效