2025退休人員勞務合同書

2025退休人員勞務合同書合同編號：簽訂地點：簽訂日期：本合同由以下雙方于年月日簽訂：甲方（退休人員）：性別：，身份碼：，住址：，聯(lián)絡方式：。乙方（用人單位）：法定代表人：，住所：，聯(lián)絡方式：，統(tǒng)一社會信用代碼：。鑒于甲方已達到法定退休年齡，根據相關法律法規(guī)和政策規(guī)定，甲方選擇以勞務形式繼續(xù)從事乙方安排的工作，乙方同意接受甲方提供的勞務。雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同為固定期限合同，期限為年，自年月日起至年月日止。1.2合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同；若無書面異議，本合同自動續(xù)簽，每次續(xù)簽期限為年。第二條工作內容與工作地點2.1甲方同意根據乙方的工作安排，從事崗位的工作（以下簡稱“本工作”），具體工作內容為：。2.2工作地點為：。如乙方需要調整工作地點，應提前日通知甲方；若甲方不同意調整，可解除本合同。2.3甲方應按照乙方的要求，盡職盡責完成本工作，并服從乙方的合理安排和指導。第三條工作時間3.1甲方的工作時間為每天小時，每周天，具體工作時間安排為：。3.2甲方應按照約定的工作時間到達工作地點，并遵守乙方的考勤制度。3.3乙方因工作需要安排甲方加班的，應提前通知甲方，并支付相應的加班報酬，具體標準為：。3.4甲方因特殊情況無法按時完成工作任務的，應及時向乙方報告并說明原因。第四條勞務報酬與支付方式4.1乙方應向甲方支付勞務報酬，標準為：（具體金額或計算方式）。4.2乙方于每月日前支付甲方上月的勞務報酬，支付方式為：（銀行轉賬、現(xiàn)金等）。4.3甲方的勞務報酬不包括社會保險和公積金，具體待遇由雙方另行協(xié)商。4.4甲方的勞務報酬不得低于當地最低工資標準，且乙方應按時足額支付。第五條社會保險與福利待遇5.1乙方為甲方購買社會保險（如：），并依法繳納相關費用。5.2甲方享有（如：節(jié)假日福利、醫(yī)療護理保險、意外傷害保險等）。5.3甲方在本合同履行期間享有與乙方正式員工同等的關懷和尊重。5.4甲方因病或非因工受傷需要治療的，乙方應根據實際情況給予必要的幫助和安排。第六條雙方的權利與義務甲方的權利與義務：6.1甲方有權獲得乙方提供的勞動條件和工作環(huán)境，以及相應的勞動保護措施。6.2甲方有權根據本合同約定獲得勞務報酬及其他約定的福利待遇。6.3甲方應遵守乙方的規(guī)章制度和勞動紀律，服從乙方的管理和安排。6.4甲方應保守乙方的商業(yè)秘密和知識產權，未經乙方書面同意，不得向第三方披露。6.5甲方應按時完成乙方安排的工作任務，保證工作質量。乙方的權利與義務：6.6乙方有權根據工作需要調整甲方的工作內容、工作地點及工作時間。6.7乙方有權對甲方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導，并提出改進建議。6.8乙方應按時足額支付甲方的勞務報酬，保障甲方的合法權益。6.9乙方應為甲方提供必要的勞動條件和工作環(huán)境，確保甲方能夠安全、高效地完成工作任務。第七條合同的變更、解除與終止7.1合同的變更：雙方協(xié)商一致后，可以書面形式對本合同進行變更。7.2合同的解除：（1）甲乙雙方協(xié)商一致，可以提前日通知對方解除本合同。（2）甲方違反乙方的規(guī)章制度或勞動紀律，經教育仍不改正的，乙方有權解除本合同。（3）甲方因身體原因無法繼續(xù)履行工作的，可提前日通知乙方解除本合同。（4）乙方因經營狀況或其他不可抗力因素需要調整用工需求的，可提前日通知甲方解除本合同。7.3合同的終止：本合同期滿后，雙方未續(xù)簽的，本合同自動終止。第八條違約責任8.1甲方違反本合同約定的義務，給乙方造成損失的，應依法承擔相應的賠償責任。8.2乙方無故拖欠甲方勞務報酬的，應按日支付甲方%的滯納金。8.3任何一方違反本合同約定的其他條款，均應依法承擔相應的違約責任。第九條爭議解決9.1本合同履行過程中若發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十條其他條款10.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：