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模塊二職業(yè)態(tài)度2020務(wù)實肯干1團結(jié)協(xié)作2堅持不懈3目錄務(wù)實肯干123服從領(lǐng)導(dǎo)積極主動責(zé)任第一服從領(lǐng)導(dǎo)案例分享1案例討論:

1、你贊同“先服從后討論”的管理方式嗎?

2、服從等同于盲從嗎?服從領(lǐng)導(dǎo)010203討論何為服從為何服從如何服從服從領(lǐng)導(dǎo)1、服從是執(zhí)行的第一步2、沒有服從就沒有團結(jié)3、服從不等于盲從誠不是愚忠,服從不是盲從,假如你的長官錯了,你還盲目地忠誠于他,你就是愚昧的人,這樣的人沒有資格進入海軍陸戰(zhàn)隊。

——道格爾休斯上校。服從與執(zhí)行服從與執(zhí)行積極主動化消極為積極行動勝過“感覺”不要說“我辦不到”積極主動1、從現(xiàn)在開始選擇行動2、行動才能成功3、熱情是行動的動力責(zé)任第一責(zé)任第一

勇于承擔(dān)責(zé)任是人的一種品質(zhì),也是身在職場生存的基本條件。每個人都會犯錯誤,犯錯誤不可怕,可怕的是找各種借口理由推卸,不敢承認(rèn),并養(yǎng)成習(xí)慣,成為一種習(xí)慣性思維定式、行為定式,更為可怕。案例分享3

約翰和戴維是新到速遞公司的兩名員工。他們倆是工作搭檔,工作一直都很認(rèn)真,也很賣力。上司對這兩名新員工也都很滿意,然而一件事卻改變了兩個人的命運。一次,約翰和戴維負(fù)責(zé)把一件大宗郵件送到碼頭。這個郵件很貴重,是一個古董,上司反復(fù)叮囑他們要小心。沒想到,送貨車開到半路卻壞了。案例分享3戴維說:“怎么辦,你出門之前怎么不把車檢查一下,如果不按規(guī)定時間送到,我們要被扣獎金的?!奔s翰說:“我的力氣大,我來背吧,距離碼頭也沒有多遠(yuǎn)了。而且這條路上的車特別少,等車修好,船就開走了。”“那好,你背吧,你比我強壯?!贝骶S說。案例分享3約翰背起郵件,一路小跑,終于按照規(guī)定的時間趕到了碼頭。這時,戴維說:“我來背吧,你去叫貨主?!彼睦锇迪耄绻蛻裟馨堰@件事告訴老板,說不定還會給我加薪呢。他只顧想,當(dāng)約翰把郵件遞給他的時候,他卻沒接住,郵包掉在了地上,“嘩啦”一聲,古董碎了?!澳阍趺锤愕?,我沒接你就放手?!贝骶S大喊?!澳忝髅魃斐鍪至?,我遞給你,是你沒接住?!奔s翰辯解道案例分享3

約翰和戴維都知道,古董打碎了意味著什么。沒了工作不說,可能還要背負(fù)著沉重的債務(wù)。果然,老板對他倆進行了嚴(yán)厲的批評。“老板,不是我的錯,是約翰不小心弄壞的?!贝骶S趁著約翰不注意,偷偷來到老板的辦公室,對老板說。老板平靜地說:“謝謝你,戴維,我知道了?!彪S后,老板把約翰叫到了辦公室:“約翰,到底怎么回事?”約翰就把事情的原委告訴了老板,最后約翰說:“這件事情是我們的失職,我愿意承擔(dān)責(zé)任。另外,戴維的家境不太好,如果可能的話,他的責(zé)任我也來承擔(dān)。我一定會彌補上我們的損失的?!卑咐窒?約翰和戴維一直等待處理的結(jié)果,這天老板把約翰和戴維叫到了辦公室。老板對他倆說:“公司一直對你倆很器重,想從你們倆當(dāng)中選擇一個人擔(dān)任客戶部經(jīng)理,沒想到卻出了這樣一件事情,不過也好,這會讓我們更清楚哪一個人是合適的人選。”戴維暗喜,“一定是我了”?!拔覀儧Q定請約翰擔(dān)任公司的客戶部經(jīng)理,因為,一個能夠勇于承擔(dān)責(zé)任的人是值得信任的。約翰,用你賺的錢來償還客戶。戴維,你自己想辦法償還給客戶,對了,你明天不用來上班了?!薄袄习澹瑸槭裁?”戴維問?!捌鋵崳哦闹魅艘呀?jīng)看見了你倆在遞接古董時的動作,他跟我說了他看見的事實。還有,我也看到

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