2025勞動(dòng)合同解除協(xié)議書范文

2025勞動(dòng)合同解除協(xié)議書范文本勞動(dòng)合同解除協(xié)議書（以下簡稱“本協(xié)議”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份碼：聯(lián)絡(luò)方式：住址：鑒于甲乙雙方因（簡要說明解除原因，例如：協(xié)商一致、勞動(dòng)合同期滿、用人單位解除勞動(dòng)合同、勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同等）的原因，就解除勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)事宜達(dá)成一致，并依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議，以資共同遵守。第一條協(xié)議的背景與目的1.1甲乙雙方承認(rèn)并愿意解除于年月日簽訂的編號(hào)為的《勞動(dòng)合同》（以下簡稱“原合同”）。1.2本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在解除勞動(dòng)關(guān)系過程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，確保雙方權(quán)益得到妥善處理，避免因勞動(dòng)關(guān)系解除引發(fā)的任何爭議。第二條解除勞動(dòng)合同的條件2.1雙方確認(rèn)，原合同的解除是基于以下事實(shí)和條件：（根據(jù)實(shí)際情況填寫，例如：協(xié)商一致解除、勞動(dòng)合同期滿不再續(xù)簽、用人單位因經(jīng)營需要調(diào)整崗位、勞動(dòng)者因個(gè)人原因辭職等。）2.2雙方同意，自本協(xié)議簽署之日起，原合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止，甲乙雙方不再承擔(dān)原合同約定的任何義務(wù)。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償3.1根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，甲方向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體金額為人民幣元（大寫：）。3.2甲方向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w時(shí)間為年月日，支付方式為（例如：銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等）。3.3乙方確認(rèn)，上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償已清結(jié)其在甲方工作期間的所有應(yīng)得權(quán)益，包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、福利等。第四條保密義務(wù)4.1乙方承諾，對(duì)于在甲方工作期間獲知的任何商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息、客戶資料、甲方內(nèi)部管理信息等（以下簡稱“保密信息”），無論本協(xié)議簽署與否，均負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何形式向任何第三方披露。4.2本保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而失效，乙方應(yīng)繼續(xù)遵守直至保密信息成為公開信息。4.3如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任，并要求乙方賠償造成的全部損失。第五條競業(yè)限制5.1根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)性質(zhì)和乙方在甲方工作期間所掌握的信息和技術(shù)，雙方同意在本協(xié)議簽署之日起年內(nèi)（最長不超過五年），乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的職務(wù)。5.2競業(yè)限制期限內(nèi)，甲方將向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償金，具體金額為人民幣元/月，支付方式為。5.3如乙方違反競業(yè)限制約定，甲方有權(quán)要求乙方停止違約行為，并賠償遭受的全部損失。甲方有權(quán)解除支付競業(yè)限制補(bǔ)償金的義務(wù)。第六條檔案轉(zhuǎn)移與社會(huì)保險(xiǎn)6.1甲方應(yīng)于本協(xié)議簽署之日起日內(nèi)，為乙方辦理勞動(dòng)關(guān)系解除的相關(guān)手續(xù)，包括但不限于檔案轉(zhuǎn)移、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。6.2乙方確認(rèn)，其在甲方工作期間的社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等均已依法繳納至年月日。6.3乙方應(yīng)自行處理與其個(gè)人檔案相關(guān)的所有事宜，甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行及解釋均適用中華人民共和國法律。7.2如雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條協(xié)議的生效與終止8.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。8.2本協(xié)議的簽署、履行、變更或終止，均不影響甲乙雙方基于原合同已經(jīng)履行的部分。8.3本協(xié)議一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第九條其他條款9.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。9.2本協(xié)議的任何條款不得被單方面修改或補(bǔ)充，除非得到雙方的書面確認(rèn)。9.3本協(xié)議的任何部分無效，不影響其余部分的效力。甲方（用人單位）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：蓋章：日期：