2025年自考行政管理難點突破試題與答案

2025年自考行政管理難點突破試題與答案姓名：____________________

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.行政管理的基本職能包括：

A.計劃職能

B.組織職能

C.領(lǐng)導(dǎo)職能

D.控制職能

E.研究職能

2.下列哪些屬于行政決策的咨詢系統(tǒng)？

A.行政首長

B.政府顧問

C.行政立法機(jī)關(guān)

D.政府研究機(jī)構(gòu)

E.行政執(zhí)行機(jī)關(guān)

3.行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式有：

A.直線制

B.直線職能制

C.職能制

D.直線職能制

E.矩陣制

4.下列哪些屬于行政領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)要求？

A.政治素質(zhì)

B.道德素質(zhì)

C.業(yè)務(wù)素質(zhì)

D.智力素質(zhì)

E.身體素質(zhì)

5.行政效能是指：

A.行政組織在完成行政任務(wù)的過程中，投入與產(chǎn)出的比例

B.行政組織在實現(xiàn)行政目標(biāo)的過程中，行政效率的高低

C.行政組織在實現(xiàn)行政目標(biāo)的過程中，行政效果的好壞

D.行政組織在實現(xiàn)行政目標(biāo)的過程中，行政資源利用的效率

E.行政組織在實現(xiàn)行政目標(biāo)的過程中，行政資源利用的效果

6.下列哪些屬于行政監(jiān)督的內(nèi)容？

A.行政決策監(jiān)督

B.行政執(zhí)行監(jiān)督

C.行政立法監(jiān)督

D.行政司法監(jiān)督

E.行政人事監(jiān)督

7.下列哪些屬于行政改革的原則？

A.系統(tǒng)性原則

B.發(fā)展性原則

C.法制性原則

D.實效性原則

E.公平性原則

8.下列哪些屬于行政溝通的障礙？

A.信息傳遞不暢

B.溝通渠道不暢

C.溝通方式不當(dāng)

D.溝通內(nèi)容不明確

E.溝通者個人心理因素

9.下列哪些屬于公共危機(jī)管理的基本原則？

A.預(yù)防為主原則

B.快速反應(yīng)原則

C.協(xié)同應(yīng)對原則

D.科學(xué)決策原則

E.信息公開原則

10.下列哪些屬于行政倫理的基本原則？

A.公正原則

B.誠信原則

C.尊重原則

D.責(zé)任原則

E.效率原則

姓名：____________________

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.行政管理是指政府及其派出機(jī)構(gòu)對國家和社會公共事務(wù)進(jìn)行管理的活動。（）

2.行政決策是行政管理活動的核心，具有目標(biāo)性、前瞻性、選擇性等特點。（）

3.行政組織結(jié)構(gòu)是指行政組織內(nèi)部各部門之間以及各部門內(nèi)部的權(quán)責(zé)關(guān)系和職責(zé)分工。（）

4.行政領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)不斷變化的行政管理環(huán)境。（）

5.行政效能是指行政組織在完成行政任務(wù)的過程中，行政效率的高低。（）

6.行政監(jiān)督是行政權(quán)力運行的重要保障，可以確保行政權(quán)力的正確行使。（）

7.行政改革的目標(biāo)是提高行政效能，優(yōu)化行政結(jié)構(gòu)，提高公共服務(wù)水平。（）

8.行政溝通是行政組織內(nèi)部和外部信息傳遞的過程，是行政管理的重要手段。（）

9.公共危機(jī)管理是指政府及其相關(guān)部門在應(yīng)對突發(fā)事件、自然災(zāi)害等危機(jī)時的行動和措施。（）

10.行政倫理是行政管理中的道德規(guī)范，旨在規(guī)范行政行為，維護(hù)公共利益。（）

姓名：____________________

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述行政組織的職能。

2.簡要分析行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)。

3.簡述提高行政效能的途徑。

4.簡析公共危機(jī)管理的步驟。

姓名：____________________

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述行政管理在現(xiàn)代社會中的重要性及其面臨的挑戰(zhàn)。

2.結(jié)合實際，論述如何加強(qiáng)行政倫理建設(shè)，提高行政人員的職業(yè)道德水平。

姓名：____________________

五、單項選擇題（每題2分，共10題）

1.行政管理學(xué)的創(chuàng)始人是：

A.馬克斯·韋伯

B.亞里士多德

C.亨利·法約爾

D.約翰·斯圖亞特·密爾

2.行政管理的基本原則不包括：

A.法治原則

B.公平原則

C.效率原則

D.個人主義原則

3.行政決策的理性模式強(qiáng)調(diào)：

A.決策者追求最大化的個人利益

B.決策者追求最大化的公共利益

C.決策者追求決策的效率

D.決策者追求決策的公平

4.行政組織的最高領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)是：

A.辦公室

B.委員會

C.辦事處

D.主席團(tuán)

5.行政領(lǐng)導(dǎo)者的主要職能不包括：

A.計劃職能

B.組織職能

C.領(lǐng)導(dǎo)職能

D.財務(wù)職能

6.行政效能的核心是：

A.行政效率

B.行政效果

C.行政公正

D.行政透明

7.行政監(jiān)督的主要形式不包括：

A.行政監(jiān)察

B.行政審計

C.行政立法

D.行政訴訟

8.行政改革的目標(biāo)不包括：

A.優(yōu)化行政結(jié)構(gòu)

B.提高行政效能

C.促進(jìn)社會和諧

D.增加政府收入

9.行政溝通的主要障礙不包括：

A.信息傳遞不暢

B.溝通渠道不暢

C.溝通者個人心理因素

D.政治環(huán)境因素

10.公共危機(jī)管理的基本原則不包括：

A.預(yù)防為主原則

B.快速反應(yīng)原則

C.隱瞞信息原則

D.協(xié)同應(yīng)對原則

試卷答案如下

一、多項選擇題

1.ABD

解析：行政管理的基本職能包括計劃、組織和控制，同時也涉及領(lǐng)導(dǎo)職能，但不包括研究職能。

2.BD

解析：行政決策的咨詢系統(tǒng)通常由政府顧問和政府研究機(jī)構(gòu)構(gòu)成，它們提供決策支持和專業(yè)意見。

3.ABCDE

解析：行政組織結(jié)構(gòu)的基本形式包括直線制、直線職能制、職能制、直線職能制和矩陣制。

4.ABCDE

解析：行政領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)要求包括政治、道德、業(yè)務(wù)、智力和身體素質(zhì)。

5.AD

解析：行政效能涉及行政組織在完成行政任務(wù)過程中的投入與產(chǎn)出的比例，以及行政資源利用的效率。

6.ABD

解析：行政監(jiān)督的內(nèi)容包括決策監(jiān)督、執(zhí)行監(jiān)督和人事監(jiān)督，但不包括立法監(jiān)督和司法監(jiān)督。

7.ABCD

解析：行政改革的原則包括系統(tǒng)性、發(fā)展性、法制性和實效性，但不包括公平性原則。

8.ABCDE

解析：行政溝通的障礙可能由信息傳遞不暢、溝通渠道不暢、溝通方式不當(dāng)、溝通內(nèi)容不明確和溝通者個人心理因素引起。

9.ABCDE

解析：公共危機(jī)管理的基本原則包括預(yù)防為主、快速反應(yīng)、協(xié)同應(yīng)對、科學(xué)決策和信息公開。

10.ABCDE

解析：行政倫理的基本原則包括公正、誠信、尊重、責(zé)任和效率。

二、判斷題

1.正確

2.正確

3.正確

4.正確

5.正確

6.正確

7.正確

8.正確

9.正確

10.正確

三、簡答題

1.行政組織的職能包括：制定政策、組織執(zhí)行、協(xié)調(diào)溝通、監(jiān)督控制、服務(wù)公眾、人事管理、財務(wù)管理等。

2.行政領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)包括：政治素質(zhì)、道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、智力素質(zhì)和身體素質(zhì)。

3.提高行政效能的途徑包括：優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)人力資源配置、提高決策科學(xué)化水平、完善監(jiān)督機(jī)制、加強(qiáng)信息化建設(shè)等。

4.公共危機(jī)管理的步驟包括：預(yù)防與準(zhǔn)備、監(jiān)測與預(yù)警、應(yīng)急處置、恢復(fù)重建、總結(jié)評估等。

四、論述題

1.管理在現(xiàn)