主管護(hù)師考試常見(jiàn)誤區(qū)及試題及答案

主管護(hù)師考試常見(jiàn)誤區(qū)及試題及答案姓名：____________________

一、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）

1.以下哪項(xiàng)不屬于主管護(hù)師的基本職責(zé)？

A.管理護(hù)理團(tuán)隊(duì)

B.制定護(hù)理計(jì)劃

C.進(jìn)行臨床護(hù)理操作

D.研究護(hù)理新技術(shù)

E.處理患者投訴

2.關(guān)于疼痛管理，以下哪種說(shuō)法是錯(cuò)誤的？

A.疼痛是患者的主觀感受

B.疼痛管理應(yīng)遵循階梯式用藥原則

C.疼痛管理應(yīng)關(guān)注患者的心理需求

D.疼痛管理應(yīng)以減輕患者痛苦為主要目標(biāo)

E.疼痛管理應(yīng)以控制疼痛癥狀為主要目標(biāo)

3.以下哪項(xiàng)不屬于護(hù)理倫理的基本原則？

A.尊重患者

B.保護(hù)患者隱私

C.滿(mǎn)足患者需求

D.誠(chéng)實(shí)守信

E.按照規(guī)定執(zhí)行醫(yī)囑

4.以下哪項(xiàng)不屬于護(hù)理質(zhì)量管理的內(nèi)容？

A.護(hù)理安全

B.護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)

C.護(hù)理人員培訓(xùn)

D.護(hù)理制度

E.護(hù)理人員待遇

5.以下哪項(xiàng)不屬于護(hù)理科研的方法？

A.文獻(xiàn)綜述

B.調(diào)查研究

C.實(shí)驗(yàn)研究

D.病例分析

E.護(hù)理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

6.以下哪項(xiàng)不屬于護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)的要求？

A.文字工整

B.符合規(guī)范

C.及時(shí)準(zhǔn)確

D.獨(dú)立完整

E.保密性

7.以下哪項(xiàng)不屬于護(hù)理溝通的技巧？

A.傾聽(tīng)

B.表達(dá)

C.觀察

D.理解

E.說(shuō)服

8.以下哪項(xiàng)不屬于護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理的內(nèi)容？

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

C.風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防

D.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)

E.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控

9.以下哪項(xiàng)不屬于護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)的目標(biāo)？

A.提高護(hù)理質(zhì)量

B.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力

C.提升護(hù)理人員素質(zhì)

D.優(yōu)化護(hù)理資源配置

E.增加護(hù)理工作量

10.以下哪項(xiàng)不屬于護(hù)理管理的方法？

A.計(jì)劃

B.組織

C.領(lǐng)導(dǎo)

D.控制

E.溝通

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.護(hù)理人員應(yīng)當(dāng)尊重患者的知情同意權(quán)。（）

2.護(hù)理人員在工作中應(yīng)始終保持中立態(tài)度，避免偏袒任何一方。（）

3.護(hù)理文件應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、規(guī)范，不得隨意涂改、刪減。（）

4.護(hù)理人員在面對(duì)患者投訴時(shí)應(yīng)保持耐心，積極解決問(wèn)題。（）

5.護(hù)理人員在執(zhí)行醫(yī)囑時(shí)，若發(fā)現(xiàn)醫(yī)囑有誤，應(yīng)立即停止執(zhí)行并報(bào)告醫(yī)生。（）

6.護(hù)理人員在處理患者隱私時(shí)，應(yīng)遵循保密原則，不得泄露給無(wú)關(guān)人員。（）

7.護(hù)理人員在工作中應(yīng)注重自身形象，保持良好的職業(yè)道德。（）

8.護(hù)理人員在發(fā)現(xiàn)護(hù)理缺陷時(shí)，應(yīng)主動(dòng)采取措施糾正，并上報(bào)相關(guān)部門(mén)。（）

9.護(hù)理人員在開(kāi)展護(hù)理工作時(shí)，應(yīng)充分了解患者的病情和需求。（）

10.護(hù)理人員在遇到緊急情況時(shí)，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，確保患者安全。（）

三、簡(jiǎn)答題（每題5分，共4題）

1.簡(jiǎn)述護(hù)理倫理在臨床護(hù)理中的重要性。

2.如何提高護(hù)理人員的溝通技巧？

3.請(qǐng)列舉三種護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理的方法。

4.簡(jiǎn)述護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)的基本要求。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述護(hù)理人員在臨床護(hù)理中如何運(yùn)用護(hù)理程序，提高護(hù)理質(zhì)量。

2.結(jié)合實(shí)際案例，論述護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)對(duì)提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量的影響。

五、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共10題）

1.主管護(hù)師在護(hù)理團(tuán)隊(duì)中通常扮演的角色是：

A.護(hù)士長(zhǎng)

B.護(hù)理師

C.護(hù)理組長(zhǎng)

D.護(hù)理專(zhuān)員

2.護(hù)理程序的第一步是：

A.評(píng)估

B.計(jì)劃

C.實(shí)施

D.評(píng)價(jià)

3.以下哪項(xiàng)不是疼痛評(píng)估的常用工具？

A.疼痛數(shù)字評(píng)分法

B.視覺(jué)模擬評(píng)分法

C.疼痛日記

D.血壓計(jì)

4.護(hù)理倫理的基本原則不包括：

A.尊重原則

B.實(shí)用原則

C.誠(chéng)信原則

D.同情原則

5.護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理的核心環(huán)節(jié)是：

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

C.風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防

D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控

6.護(hù)理人員發(fā)現(xiàn)患者存在跌倒風(fēng)險(xiǎn)時(shí)，首先應(yīng)采取的措施是：

A.通知家屬

B.提醒患者注意安全

C.評(píng)估跌倒風(fēng)險(xiǎn)

D.限制患者活動(dòng)

7.護(hù)理人員在書(shū)寫(xiě)護(hù)理記錄時(shí)，下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？

A.文字應(yīng)簡(jiǎn)潔明了

B.應(yīng)避免使用縮寫(xiě)

C.應(yīng)及時(shí)記錄患者的病情變化

D.可以使用自己的語(yǔ)言表達(dá)

8.護(hù)理人員在與患者溝通時(shí)，下列哪項(xiàng)是正確的？

A.僅關(guān)注患者的生理需求

B.忽視患者的心理感受

C.保持客觀中立的態(tài)度

D.不主動(dòng)與患者交流

9.護(hù)理人員在開(kāi)展護(hù)理教育時(shí)，下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？

A.根據(jù)患者的文化背景進(jìn)行教育

B.忽視患者的教育需求

C.使用通俗易懂的語(yǔ)言

D.鼓勵(lì)患者積極參與

10.護(hù)理人員在處理醫(yī)患關(guān)系時(shí)，下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的？

A.保持耐心，傾聽(tīng)患者的意見(jiàn)

B.忽視患者的情緒波動(dòng)

C.尊重患者的知情同意權(quán)

D.積極與患者溝通，解決問(wèn)題

試卷答案如下

一、多項(xiàng)選擇題

1.E.處理患者投訴

解析：主管護(hù)師作為護(hù)理團(tuán)隊(duì)中的管理者，其主要職責(zé)是管理護(hù)理團(tuán)隊(duì)、制定護(hù)理計(jì)劃、進(jìn)行臨床護(hù)理操作、研究護(hù)理新技術(shù)，而處理患者投訴通常屬于護(hù)理服務(wù)的一部分，但不是主管護(hù)師的核心職責(zé)。

2.E.疼痛管理應(yīng)以控制疼痛癥狀為主要目標(biāo)

解析：疼痛管理應(yīng)以減輕患者痛苦為主要目標(biāo)，而不僅僅是控制疼痛癥狀?？刂铺弁窗Y狀是手段，減輕患者痛苦是目的。

3.E.誠(chéng)實(shí)守信

解析：護(hù)理倫理的基本原則包括尊重、保護(hù)隱私、公正、忠誠(chéng)、誠(chéng)信等，其中誠(chéng)實(shí)守信是護(hù)理倫理的基本要求。

4.E.護(hù)理人員待遇

解析：護(hù)理質(zhì)量管理的內(nèi)容包括護(hù)理安全、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)、護(hù)理人員培訓(xùn)、護(hù)理制度等，而護(hù)理人員待遇通常屬于人力資源管理范疇。

5.D.病例分析

解析：護(hù)理科研的方法包括文獻(xiàn)綜述、調(diào)查研究、實(shí)驗(yàn)研究、統(tǒng)計(jì)分析等，病例分析是臨床護(hù)理中的一個(gè)常用方法，但不屬于科研方法。

6.E.保密性

解析：護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)的要求包括文字工整、符合規(guī)范、及時(shí)準(zhǔn)確、獨(dú)立完整等，保密性是護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)的基本要求之一。

7.E.說(shuō)服

解析：護(hù)理溝通的技巧包括傾聽(tīng)、表達(dá)、觀察、理解等，說(shuō)服不屬于護(hù)理溝通的技巧，而是溝通的目的之一。

8.C.風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防

解析：護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理的內(nèi)容包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防和風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控，風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防是風(fēng)險(xiǎn)管理的重要環(huán)節(jié)。

9.E.增加護(hù)理工作量

解析：護(hù)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)的目標(biāo)包括提高護(hù)理質(zhì)量、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、提升護(hù)理人員素質(zhì)、優(yōu)化護(hù)理資源配置，不包括增加護(hù)理工作量。

10.D.溝通

解析：護(hù)理管理的方法包括計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、溝通等，溝通是護(hù)理管理中不可或缺的方法。

二、判斷題

1.√

2.×

3.√

4.√

5.√

6.√

7.√

8.√

9.√

10.√

三、簡(jiǎn)答題

1.護(hù)理倫理在臨床護(hù)理中的重要性包括：維護(hù)患者權(quán)益、促進(jìn)護(hù)理職業(yè)發(fā)展、提高護(hù)理質(zhì)量、增強(qiáng)醫(yī)患關(guān)系、維護(hù)社會(huì)和諧等。

2.提高護(hù)理人員的溝通技巧的方法包括：加強(qiáng)溝通技巧培訓(xùn)、注重傾聽(tīng)技巧、培養(yǎng)同理心、使用開(kāi)放式提問(wèn)、避免使用專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)等。

3.護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理的方法包括：風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控等。

4.護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)的基本要求包括：文字工整、符合規(guī)范、及時(shí)準(zhǔn)確、獨(dú)立完整、保密性等。

四、論述題

1.護(hù)理人員在臨床護(hù)理中運(yùn)用護(hù)理程序，可以提高護(hù)理質(zhì)