公司簡易勞動合同范例

公司簡易勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

乙方（勞動者）：

姓名：___________________________

性別：___________________________

出生日期：_______________________

身份證號碼：_______________________

住址：___________________________

聯(lián)系電話：_______________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.本合同期限屆滿，甲乙雙方同意續(xù)簽勞動合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知對方。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方處從事________崗位工作，具體工作內(nèi)容為：_________________________。

2.乙方的工作地點為：_________________________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，即每日工作________小時，每周工作________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣________元，甲方按月支付。

2.乙方工資發(fā)放日為每月________日。

3.乙方加班工資按國家有關(guān)規(guī)定計算。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品和勞動條件。

2.甲方按照國家規(guī)定，對乙方進行職業(yè)危害防護。

七、勞動合同的解除和終止

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬的；

（2）未提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件和勞動條件的；

（3）未依法繳納社會保險費的；

（4）強迫勞動者違章作業(yè)或者冒險作業(yè)的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

八、違約責(zé)任

1.甲乙雙方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方未按照約定支付勞動報酬的，應(yīng)當(dāng)支付相當(dāng)于工資的百分之五十以上、百分之一百以下的經(jīng)濟補償。

3.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：_______________________

乙方（簽字）：_______________________

簽訂日期：_______________________

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.甲方法定代表人身份證明復(fù)印件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

乙方（勞動者）：

姓名：___________________________

性別：___________________________

出生日期：_______________________

身份證號碼：_______________________

住址：___________________________

聯(lián)系電話：_______________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，并接受丙方的服務(wù)，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.本合同期限屆滿，甲乙雙方同意續(xù)簽勞動合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知對方。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方處從事________崗位工作，具體工作內(nèi)容為：_________________________。

2.乙方的工作地點為：_________________________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，即每日工作________小時，每周工作________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣________元，甲方按月支付。

2.乙方工資發(fā)放日為每月________日。

3.乙方加班工資按國家有關(guān)規(guī)定計算。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、丙方服務(wù)內(nèi)容

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技能提升等增值服務(wù)。

2.丙方應(yīng)保證服務(wù)的質(zhì)量，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

七、甲方的權(quán)益和責(zé)任

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

2.甲方有權(quán)對丙方的服務(wù)質(zhì)量進行評估，并提出改進意見。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和公司發(fā)展需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和崗位。

八、丙方的責(zé)任和義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技能提升等增值服務(wù)。

2.丙方應(yīng)對乙方提供的服務(wù)內(nèi)容保密，不得泄露給任何第三方。

3.丙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方或丙方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方和丙方因此遭受的損失。

2.乙方因個人原因離職，未提前一個月通知甲方的，應(yīng)賠償甲方相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償。

3.乙方違反合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

十、爭議解決

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.甲方法定代表人身份證明復(fù)印件；

5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

6.丙方法定代表人身份證明復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的在于為乙方提供專業(yè)服務(wù)，提升乙方的工作能力和綜合素質(zhì)，從而提高甲方的整體競爭力。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保合同履行過程中的權(quán)益不受侵害，維護公司的正常運營和發(fā)展。通過明確甲乙丙三方的責(zé)權(quán)利，本合同旨在構(gòu)建一個穩(wěn)定、高效的工作環(huán)境，實現(xiàn)三方共贏。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

乙方（勞動者）：

姓名：___________________________

性別：___________________________

出生日期：_______________________

身份證號碼：_______________________

住址：___________________________

聯(lián)系電話：_______________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：_________________________

法定代表人：_______________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作事宜，并接受丙方的服務(wù)，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.本合同期限屆滿，甲乙雙方同意續(xù)簽勞動合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知對方。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方處從事________崗位工作，具體工作內(nèi)容為：_________________________。

2.乙方的工作地點為：_________________________。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作時間，即每日工作________小時，每周工作________天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣________元，甲方按月支付。

2.乙方工資發(fā)放日為每月________日。

3.乙方加班工資按國家有關(guān)規(guī)定計算。

五、丙方服務(wù)內(nèi)容

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技能提升等增值服務(wù)。

2.丙方應(yīng)保證服務(wù)的質(zhì)量，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

六、乙方的權(quán)益和責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合工作需要的設(shè)備、工具和工作環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求丙方按照合同約定提供培訓(xùn)和服務(wù)。

3.乙方有權(quán)拒絕不合理的工作要求，并要求甲方或丙方進行改進。

七、丙方的責(zé)任和義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)、技能提升等增值服務(wù)。

2.丙方應(yīng)對乙方提供的服務(wù)內(nèi)容保密，不得泄露給任何第三方。

3.丙方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

八、甲方的責(zé)任和義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的工資和福利。

2.甲方應(yīng)保障乙方的勞動權(quán)益，不得非法辭退乙方。

3.甲方應(yīng)配合丙方為乙方提供的服務(wù)，確保乙方能夠順利接受培訓(xùn)。

九、乙方的違約及限制條款

1.乙方因個人原因離職，未提前一個月通知甲方的，應(yīng)賠償甲方相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償。

2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方或丙方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方和丙方因此遭受的損失。

3.乙方違反合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

十、爭議解決

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件；

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.甲方法定代表人身份證