教師招考就業(yè)協(xié)議書VIP

教師招考就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方通過教師招考，甲方同意錄用乙方為教師崗位工作人員，經(jīng)雙方平等協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方到甲方工作事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方正式辦理入職手續(xù)并簽訂正式勞動合同之日止。二、工作崗位及內(nèi)容1.工作崗位：乙方被甲方錄用擔(dān)任[具體學(xué)科]教師崗位，工作地點為[具體學(xué)校地址]。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行教師職責(zé)，承擔(dān)相應(yīng)學(xué)科的教學(xué)任務(wù)，包括備課、授課、輔導(dǎo)學(xué)生、批改作業(yè)、組織考試及教學(xué)研究等工作，并完成學(xué)校交辦的其他與教學(xué)相關(guān)的任務(wù)。三、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作需要，對乙方的工作進行合理安排和調(diào)整。按照學(xué)校的考核制度，對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并依據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。在乙方違反法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度或本協(xié)議約定時，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。按照約定向乙方支付勞動報酬及福利待遇。為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，幫助乙方提升教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。在協(xié)議期限內(nèi)，不得無故解除與乙方的協(xié)議關(guān)系，除非乙方出現(xiàn)嚴(yán)重違反法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度或本協(xié)議約定的情形。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照協(xié)議約定獲得勞動報酬及福利待遇。要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護。享受甲方提供的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。在協(xié)議履行過程中，對甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，自覺維護甲方的聲譽和利益。嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的工作崗位及內(nèi)容，認(rèn)真履行教師職責(zé)，完成教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。積極參加甲方組織的培訓(xùn)、教研活動及其他工作安排，不斷提升自身教學(xué)水平和綜合素質(zhì)。未經(jīng)甲方書面同意，不得在協(xié)議期限內(nèi)到其他單位兼職或從事與甲方利益相沖突的活動。在協(xié)議期限內(nèi)，如因乙方自身原因需要解除協(xié)議，應(yīng)提前[X]日書面通知甲方，并按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬甲方按照[具體工資構(gòu)成及標(biāo)準(zhǔn)]向乙方支付勞動報酬，工資發(fā)放時間為每月[具體日期]。乙方的工資待遇將根據(jù)甲方的薪酬制度及乙方的工作表現(xiàn)進行調(diào)整。2.福利待遇甲方按照國家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期及福利待遇。甲方為乙方提供[具體福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機會、學(xué)術(shù)交流機會等]。五、保密條款1.乙方在協(xié)議履行過程中，可能接觸到甲方的教學(xué)資料、學(xué)生信息、學(xué)校管理文件等各類機密信息。乙方應(yīng)對上述信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方與甲方終止勞動關(guān)系后[X]年止。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在工作期間因履行工作職責(zé)所產(chǎn)生的教學(xué)成果、科研成果等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的申請、登記等手續(xù)，并提供必要的協(xié)助。2.乙方不得擅自將在甲方工作期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方或用于非甲方指定的用途。七、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。在協(xié)議期限內(nèi)，若乙方出現(xiàn)以下情形之一，甲方有權(quán)解除協(xié)議：被依法追究刑事責(zé)任的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)甲方多次教育仍不改正的；因乙方自身原因無法勝任教師崗位工作，經(jīng)甲方培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的；其他符合法律法規(guī)及甲方規(guī)定的解除協(xié)議情形。若甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。在協(xié)議期限內(nèi)，若甲方出現(xiàn)以下情形之一，乙方有權(quán)解除協(xié)議：未按照約定向乙方支付勞動報酬或福利待遇，經(jīng)乙方書面通知后仍不支付的；未按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定為乙方提供必要的工作條件和勞動保護，嚴(yán)重影響乙方工作的；其他符合法律法規(guī)及乙方規(guī)定的解除協(xié)議情形。3.協(xié)議終止本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。乙方正式辦理入職手續(xù)并簽訂正式勞動合同后，本協(xié)議自動終止。因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行的，本協(xié)議終止。八、違約責(zé)任1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按照約定向乙方支付勞動報酬、福利待遇或提供工作條件等，應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付拖欠的款項、賠償乙方因此遭受的損失等。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未按照約定履行工作職責(zé)、擅自離職、泄露甲方機密信息或侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)等，應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還已領(lǐng)取的勞動報酬、賠償甲方因此遭受的損失、承擔(dān)保密義務(wù)違約金等。乙方給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。3.任何一方違反保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款的約定，應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償對方因此遭受的損失等。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項，均適用中華人民共和國法律法規(guī)。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議