煤礦離廠協(xié)議書

煤礦離廠協(xié)議書?甲方（煤礦方）：名稱：[煤礦具體名稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[煤礦地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（離廠方）：姓名：[姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)]地址：[常住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方曾在甲方煤礦工作，現(xiàn)因[具體原因]，乙方需離開(kāi)煤礦。為明確雙方權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方離廠事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作內(nèi)容及成果交付乙方在甲方煤礦工作期間，主要從事[具體工作崗位]工作，負(fù)責(zé)[簡(jiǎn)要描述工作職責(zé)]。乙方應(yīng)確保在離廠前，已妥善完成其在煤礦工作期間應(yīng)承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，并將與工作相關(guān)的資料、文件、工具等物品按照甲方要求進(jìn)行整理和交接。如乙方負(fù)責(zé)的工作涉及特定項(xiàng)目或任務(wù)，乙方還應(yīng)向甲方提供工作成果報(bào)告，詳細(xì)說(shuō)明項(xiàng)目或任務(wù)的完成情況、遺留問(wèn)題及后續(xù)建議等。2.煤礦設(shè)施及設(shè)備使用情況乙方在工作期間使用了甲方煤礦的相關(guān)設(shè)施及設(shè)備，包括但不限于[列舉使用的設(shè)施設(shè)備名稱]。乙方應(yīng)在離廠前，對(duì)所使用的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行全面檢查和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行和完好無(wú)損。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備存在損壞或故障，乙方應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并協(xié)助甲方進(jìn)行維修或處理。同時(shí)，乙方應(yīng)將所使用的設(shè)施設(shè)備及配套的鑰匙、操作手冊(cè)等相關(guān)物品如數(shù)歸還甲方。二、權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定，完成工作交接及相關(guān)事項(xiàng)。對(duì)乙方在煤礦工作期間的工作表現(xiàn)和行為進(jìn)行監(jiān)督和檢查。在乙方違反本協(xié)議約定時(shí)，有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.義務(wù)按照法律法規(guī)及雙方約定，向乙方支付應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用。為乙方辦理離廠手續(xù)提供必要的協(xié)助和支持，包括但不限于出具離職證明、辦理社保減員等手續(xù)。在乙方完成工作交接后，向乙方支付本協(xié)議約定的離職款項(xiàng)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求甲方按照本協(xié)議約定，支付勞動(dòng)報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用。在完成工作交接后，要求甲方為其辦理離廠手續(xù)。對(duì)甲方在本協(xié)議履行過(guò)程中的違約行為，有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.義務(wù)按照甲方要求，在離廠前完成工作交接，包括但不限于工作任務(wù)的清理、工作資料的移交、設(shè)施設(shè)備的歸還及維護(hù)等。如實(shí)向甲方報(bào)告其在煤礦工作期間的工作情況、財(cái)務(wù)狀況等信息，不得隱瞞或虛報(bào)。遵守甲方的規(guī)章制度和保密協(xié)議，在離職后不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息。配合甲方辦理離廠手續(xù)，提供必要的證件和資料。三、勞動(dòng)報(bào)酬及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算甲方應(yīng)在乙方完成工作交接后的[具體期限]內(nèi)，對(duì)乙方在煤礦工作期間的勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行結(jié)算。經(jīng)雙方核對(duì)確認(rèn)后，甲方應(yīng)將勞動(dòng)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方在煤礦工作期間的勞動(dòng)報(bào)酬計(jì)算方式為：[詳細(xì)說(shuō)明計(jì)算依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)，如基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+加班工資等]，經(jīng)核算，乙方在[工作起止時(shí)間]的勞動(dòng)報(bào)酬總計(jì)為人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，因[具體原因，如煤礦經(jīng)營(yíng)調(diào)整、乙方自身原因等]，甲方與乙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)關(guān)系，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：乙方在甲方煤礦工作的年限每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資高于煤礦所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。本條所稱月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。經(jīng)核算，乙方的月平均工資為人民幣[具體金額]元，在甲方煤礦工作年限為[X]年[X]個(gè)月，甲方應(yīng)向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及當(dāng)?shù)卣咭?guī)定，為乙方繳納了在職期間的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方離廠后，甲方將按照規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)，自乙方離廠次月起停止繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)自行承擔(dān)離廠后社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的繳納義務(wù)，如因乙方未及時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)而導(dǎo)致的一切后果，由乙方自行承擔(dān)。2.福利待遇乙方在煤礦工作期間享受了甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、節(jié)日福利等。乙方離廠后，不再享受甲方的上述福利待遇。如乙方在離廠前已領(lǐng)取但尚未使用完的福利款項(xiàng)，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行核算和扣減。五、保密條款1.保密范圍乙方在甲方煤礦工作期間，知悉了甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等各類保密信息（以下統(tǒng)稱"保密信息"）。保密信息包括但不限于：煤礦的地質(zhì)資料、開(kāi)采技術(shù)、通風(fēng)安全技術(shù)、機(jī)電技術(shù)等技術(shù)信息。煤礦的生產(chǎn)計(jì)劃、銷售策略、市場(chǎng)價(jià)格、客戶名單、采購(gòu)渠道等商業(yè)信息。煤礦的財(cái)務(wù)報(bào)表、資金狀況、成本核算等財(cái)務(wù)信息。其他屬于甲方所有且不宜公開(kāi)的信息。2.保密義務(wù)乙方承諾在離職后，仍將嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，對(duì)保密信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在任何與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或單位任職，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。如乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括但不限于甲方因乙方違約行為而遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用以及甲方因乙方違約行為而喪失的商業(yè)機(jī)會(huì)所帶來(lái)的預(yù)期利益損失等。3.保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至保密信息不再具有商業(yè)價(jià)值或不再屬于保密信息范疇之日止。六、競(jìng)業(yè)限制條款1.競(jìng)業(yè)限制范圍基于煤礦行業(yè)的特殊性及甲方商業(yè)利益的考慮，乙方同意在離職后的[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在與甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作，也不得自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。競(jìng)業(yè)限制的地域范圍為[明確競(jìng)業(yè)限制的地域范圍，如煤礦所在的市、縣等]。2.競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方同意在乙方履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)期間，按照每月人民幣[具體金額]元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按月支付，甲方應(yīng)在每月的[具體支付日期]前將當(dāng)月的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償支付至乙方指定的銀行賬戶。如甲方未按時(shí)支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)在甲方逾期支付超過(guò)[具體期限]的情況下，暫停履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，且甲方應(yīng)按照乙方已履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的期限，足額支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.違約責(zé)任如乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[大寫金額]元（小寫：￥[具體金額]元）。違約金不足以彌補(bǔ)甲方因乙方違約行為而遭受的損失的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方的損失。甲方有權(quán)要求乙方返還已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并要求乙方停止違約行為。同時(shí)，甲方有權(quán)通過(guò)法律途徑追究乙方的違約責(zé)任，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方為追究其違約責(zé)任而支付的全部費(fèi)用，包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、差旅費(fèi)等。七、工作交接1.交接內(nèi)容乙方應(yīng)在離廠前[具體期限]內(nèi)，與甲方指定的人員進(jìn)行工作交接。交接內(nèi)容包括但不限于：工作任務(wù)的進(jìn)展情況及遺留問(wèn)題，提供詳細(xì)的工作記錄和報(bào)告。保管的文件、資料、圖紙、數(shù)據(jù)等工作資料，按照類別和重要性進(jìn)行整理和清單編制。使用的辦公設(shè)備、工具、儀器等物品，進(jìn)行逐一清點(diǎn)和檢查，確保完好無(wú)損并辦理交接手續(xù)。尚未完成的業(yè)務(wù)合同、項(xiàng)目合作等事項(xiàng)的相關(guān)信息，包括客戶聯(lián)系方式、合作進(jìn)展、后續(xù)工作安排等，向接手人員進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明。其他與工作相關(guān)的事項(xiàng)。2.交接流程工作交接應(yīng)按照以下流程進(jìn)行：乙方提前[具體期限]向甲方提交工作交接清單，明確交接內(nèi)容和時(shí)間安排。甲方指定專人與乙方進(jìn)行對(duì)接，對(duì)交接內(nèi)容進(jìn)行逐一核對(duì)和確認(rèn)。交接雙方在工作交接清單上簽字確認(rèn)，完成工作交接手續(xù)。如在交接過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或爭(zhēng)議，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決，確保工作交接的順利進(jìn)行。八、離職手續(xù)辦理1.手續(xù)辦理時(shí)間乙方應(yīng)在完成工作交接后的[具體期限]內(nèi)，向甲方提交離職申請(qǐng)，并配合甲方辦理離職手續(xù)。甲方應(yīng)在收到乙方離職申請(qǐng)及相關(guān)資料后的[具體期限]內(nèi)，完成離職手續(xù)的辦理工作。2.手續(xù)辦理內(nèi)容乙方應(yīng)向甲方提交書面離職申請(qǐng)，說(shuō)明離職原因及離職時(shí)間。甲方為乙方出具離職證明，注明乙方在甲方的工作崗位、工作期限、離職原因等信息。甲方按照規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)，提供相關(guān)證明材料。甲方與乙方進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算，支付勞動(dòng)報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用，并開(kāi)具相應(yīng)的票據(jù)。乙方將所使用的甲方財(cái)物歸還甲方，包括但不限于辦公設(shè)備、工具、鑰匙、門禁卡等。甲方對(duì)乙方的工作交接情況進(jìn)行核實(shí)，確認(rèn)無(wú)誤后，在相關(guān)手續(xù)文件上簽字蓋章。九、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)荣M(fèi)用，或未及時(shí)為乙方辦理離廠手續(xù)、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額或未履行義務(wù)金額的[具體比例]向乙方支付違約金。如因甲方違約行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本協(xié)議約定完成工作交接，或未遵守保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制條款等約定，應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)條款的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。如乙方拒不履行違約責(zé)任，甲方有權(quán)通過(guò)法律途徑追究乙方的責(zé)任，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方為維護(hù)自身權(quán)益而支付的全部費(fèi)用，包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、差旅費(fèi)等。十、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商解決本協(xié)議履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后的[具體期限]內(nèi)進(jìn)行，雙方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)協(xié)商事宜，并保持密切溝通。2.仲裁或訴訟如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無(wú)爭(zhēng)議的條款。十一、其他條款1.協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等