陳法學(xué)就業(yè)協(xié)議書

陳法學(xué)就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：陳法學(xué)性別：____身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機會，甲方愿意招聘乙方為其員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同雙方身份及標(biāo)的物或服務(wù)具體描述（一）合同雙方身份1.甲方：作為依法設(shè)立并合法存續(xù)的用人單位，具有獨立的法人資格，有權(quán)招聘和錄用員工，并為員工提供相應(yīng)的工作崗位和待遇。2.乙方：為即將畢業(yè)的高校學(xué)生，具備與甲方所招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和技能，愿意在畢業(yè)后到甲方工作，接受甲方的管理和安排。（二）標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作崗位：乙方畢業(yè)后將被甲方錄用為[具體崗位名稱]，該崗位主要負(fù)責(zé)[崗位工作職責(zé)描述]。2.工作地點：[詳細(xì)工作地點]3.工作期限：自乙方畢業(yè)并正式入職之日起[X]年，試用期為[X]個月。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。4.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方的要求和安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。具體工作內(nèi)容包括但不限于[列舉主要工作任務(wù)和職責(zé)范圍]。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要和乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。二、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，要求乙方按照甲方的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。根據(jù)甲方的規(guī)章制度和考核辦法，對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，并依據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎懲。在乙方違反甲方規(guī)章制度或工作失誤給甲方造成損失時，有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護，保障乙方在工作過程中的安全與健康。按照約定的時間和方式向乙方支付工資及福利待遇，不得無故拖欠或克扣。工資標(biāo)準(zhǔn)為每月[X]元，支付方式為[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]，支付時間為每月的[具體日期]。為乙方繳納社會保險和住房公積金，繳納標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方政府的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在乙方試用期滿且考核合格后，按照國家法律法規(guī)的規(guī)定與乙方簽訂正式的勞動合同，并辦理相關(guān)入職手續(xù)。為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機會，幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，促進乙方的職業(yè)發(fā)展。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供勞動條件和勞動保護，保障自身的安全與健康。按照約定獲得勞動報酬和福利待遇，有權(quán)對甲方的工資支付情況進行監(jiān)督。在試用期內(nèi)，有權(quán)提前三日通知甲方解除協(xié)議；試用期滿后，有權(quán)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定提前三十日以書面形式通知甲方解除勞動合同。享有國家法律法規(guī)規(guī)定的其他勞動者權(quán)利。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責(zé)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。按照甲方的要求和安排，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，積極配合甲方的工作，接受甲方的管理和監(jiān)督。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)信息、技術(shù)資料、客戶資料等。在協(xié)議終止或解除后，仍需履行保密義務(wù)。保密期限為自離職之日起[X]年。乙方應(yīng)在畢業(yè)前確保順利取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書。如因乙方原因未能按時取得相關(guān)證書，導(dǎo)致無法與甲方簽訂正式勞動合同或影響正常入職的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，且乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方應(yīng)按照甲方的要求提供真實、有效的個人信息和相關(guān)資料，如因提供虛假信息導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。三、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方提供勞動條件、勞動保護或支付勞動報酬及福利待遇，乙方有權(quán)解除協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的工資、福利待遇及相應(yīng)的經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.若甲方違反國家法律法規(guī)的規(guī)定與乙方解除協(xié)議，或因甲方原因?qū)е乱曳綗o法正常履行工作職責(zé)，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。賠償金標(biāo)準(zhǔn)為乙方月工資的[X]倍，支付月數(shù)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議約定，提前解除協(xié)議或未按照甲方要求按時到崗工作，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金金額為乙方在甲方工作期間尚未履行部分應(yīng)得工資總額的[X]%。2.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或工作紀(jì)律，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方為乙方支付的招聘費用、培訓(xùn)費用、因乙方違約導(dǎo)致的業(yè)務(wù)損失等。3.若乙方違反保密義務(wù)，向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密或工作機密，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金金額為乙方在甲方工作期間工資總額的[X]倍。同時，乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于甲方為維護其商業(yè)秘密所支付的合理費用、因乙方泄密導(dǎo)致的經(jīng)濟損失等。如乙方的行為構(gòu)成犯罪的，甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。四、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：__