續(xù)約勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
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續(xù)約勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議書(shū)?甲方(用人單位):名稱(chēng):______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞動(dòng)者):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲乙雙方于______年____月____日簽訂了勞動(dòng)合同(合同編號(hào):______),現(xiàn)雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就勞動(dòng)合同續(xù)約事宜達(dá)成如下補(bǔ)充協(xié)議:一、續(xù)約期限本次續(xù)約的勞動(dòng)合同期限自______年____月____日起至______年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方擔(dān)任______崗位,從事______工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù),并遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_____。甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的工作表現(xiàn),合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn),但應(yīng)提前通知乙方。三、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間甲方實(shí)行______工時(shí)制度,具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排,按時(shí)上下班,不得遲到、早退。2.休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定申請(qǐng)和享受休息休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資為_(kāi)_____元,其中基本工資為_(kāi)_____元,績(jī)效工資為_(kāi)_____元。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營(yíng)情況,調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn),但應(yīng)提前通知乙方。2.工資發(fā)放甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,每月______日前以貨幣形式支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前至最近的工作日支付。3.加班工資乙方加班的,甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。加班工資的計(jì)算基數(shù)為乙方的基本工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇,如節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。甲方應(yīng)按照規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和健康。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。2.勞動(dòng)條件甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,不得違反操作規(guī)程。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn),告知乙方工作過(guò)程中可能存在的職業(yè)危害及防護(hù)措施。乙方應(yīng)按照甲方的要求,采取相應(yīng)的職業(yè)危害防護(hù)措施,保護(hù)自己的身體健康。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。甲方有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和公司的規(guī)章制度,對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,按時(shí)足額支付乙方工資和福利待遇。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,享受休息休假、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇等權(quán)利。乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為其提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,遵守甲方的規(guī)章制度,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得泄露甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。八、違約責(zé)任1.甲方的違約責(zé)任如甲方未按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,按時(shí)足額支付乙方工資和福利待遇的,應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。如甲方未按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的,應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,并向乙方支付賠償金。如甲方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,解除或終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.乙方的違約責(zé)任如乙方未按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,遵守甲方的規(guī)章制度,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)的,甲方有權(quán)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和公司的規(guī)章制度,對(duì)乙方進(jìn)行處罰。如乙方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,泄露甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定向甲方支付賠償金,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如乙方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,解除或終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定向甲方支付賠償金。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本補(bǔ)充協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)1.本補(bǔ)充協(xié)議是勞動(dòng)合同的組成部分,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。本補(bǔ)充協(xié)議與勞動(dòng)合同不一致的地方,以本補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。2.本補(bǔ)充協(xié)議未盡事宜,按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。本補(bǔ)充協(xié)議的變更、解除和終止,按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定執(zhí)行。3.本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。本補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生

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