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文檔簡介
商業(yè)公司安防管理制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)公司安全防范工作,保障公司人員和財產(chǎn)安全,維護(hù)公司正常的經(jīng)營秩序,特制定本安防管理制度。(二)適用范圍本制度適用于公司全體員工、辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫及其他相關(guān)場所。(三)基本原則1.預(yù)防為主原則:通過建立健全各項安防措施,預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。2.綜合治理原則:綜合運(yùn)用人防、物防、技防等手段,全面提升公司安防水平。3.誰主管誰負(fù)責(zé)原則:各部門負(fù)責(zé)人為本部門安防工作的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)組織實(shí)施本部門的安防工作。二、安防組織與職責(zé)(一)安防管理委員會公司成立安防管理委員會,由公司總經(jīng)理擔(dān)任主任,各部門負(fù)責(zé)人為成員。安防管理委員會負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)公司的安防工作,審議和決策重大安防事項。(二)安全保衛(wèi)部門公司設(shè)立安全保衛(wèi)部門,負(fù)責(zé)具體實(shí)施公司的安防工作。其主要職責(zé)包括:1.制定和完善公司安防管理制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案。2.負(fù)責(zé)公司人員和財產(chǎn)的安全保衛(wèi)工作,包括門禁管理、巡邏檢查、監(jiān)控值守等。3.組織開展安全教育培訓(xùn),提高員工的安全意識和防范能力。4.協(xié)助公安機(jī)關(guān)處理各類安全事故和突發(fā)事件。5.定期對公司安防設(shè)施進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新,確保其正常運(yùn)行。(三)各部門職責(zé)1.各部門負(fù)責(zé)人為本部門安防工作的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)組織實(shí)施本部門的安防工作,確保本部門人員和財產(chǎn)安全。2.各部門應(yīng)加強(qiáng)對員工的安全教育,提高員工的安全意識和防范能力,督促員工遵守公司安防管理制度。3.各部門應(yīng)配合安全保衛(wèi)部門做好本部門的安防工作,如發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告并協(xié)助處理。三、人員安全管理(一)員工入職管理1.新員工入職時,人力資源部門應(yīng)向其發(fā)放公司安防管理制度手冊,并組織學(xué)習(xí)。2.安全保衛(wèi)部門應(yīng)對新員工進(jìn)行背景調(diào)查,核實(shí)其身份信息和工作經(jīng)歷,確保其符合公司錄用條件。3.新員工入職后,安全保衛(wèi)部門應(yīng)及時為其辦理門禁卡等相關(guān)手續(xù),并告知其門禁卡的使用規(guī)定和注意事項。(二)員工日常管理1.員工應(yīng)遵守公司門禁制度,憑有效證件出入公司辦公區(qū)域和生產(chǎn)車間。2.員工不得將公司門禁卡轉(zhuǎn)借他人使用,如有遺失應(yīng)及時向安全保衛(wèi)部門掛失補(bǔ)辦。3.員工在公司內(nèi)要注意自身安全,不得在辦公區(qū)域和生產(chǎn)車間內(nèi)吸煙、使用明火,不得私拉亂接電線。4.員工下班時應(yīng)關(guān)閉本部門的電器設(shè)備、門窗等,確保安全。(三)外來人員管理1.外來人員進(jìn)入公司前,應(yīng)提前與公司相關(guān)部門或人員聯(lián)系,經(jīng)同意后在門衛(wèi)處登記,領(lǐng)取臨時出入證,并按指定路線進(jìn)入公司。2.外來人員在公司內(nèi)活動期間,應(yīng)遵守公司的各項規(guī)章制度,不得隨意進(jìn)入未經(jīng)許可的區(qū)域。3.外來人員離開公司時,應(yīng)將臨時出入證交回門衛(wèi)處。四、財產(chǎn)安全管理(一)辦公設(shè)備與財物管理1.各部門應(yīng)加強(qiáng)對辦公設(shè)備和財物的管理,建立臺賬,明確責(zé)任人。2.員工應(yīng)妥善保管好自己的辦公設(shè)備和財物,不得隨意丟棄或損壞。3.公司定期對辦公設(shè)備和財物進(jìn)行盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符。如發(fā)現(xiàn)丟失或損壞,應(yīng)及時查明原因并報告處理。(二)生產(chǎn)設(shè)備與物資管理1.生產(chǎn)部門應(yīng)加強(qiáng)對生產(chǎn)設(shè)備的管理,建立設(shè)備檔案,定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。2.生產(chǎn)車間應(yīng)設(shè)置物資存放區(qū),物資應(yīng)分類存放,標(biāo)識清晰,并安排專人負(fù)責(zé)管理。3.物資出入庫應(yīng)嚴(yán)格履行手續(xù),做好登記記錄。(三)倉庫管理1.倉庫應(yīng)配備必要的安防設(shè)施,如防火、防盜、防潮、防蟲等設(shè)備。2.倉庫物資應(yīng)分類存放,碼放整齊,不得超高、超寬、超重。3.倉庫管理人員應(yīng)嚴(yán)格遵守倉庫管理制度,定期對倉庫進(jìn)行盤點(diǎn),確保物資安全。五、安防設(shè)施管理(一)門禁系統(tǒng)1.公司安裝門禁系統(tǒng),對辦公區(qū)域和生產(chǎn)車間進(jìn)行出入控制。2.門禁卡應(yīng)妥善保管,如有遺失或損壞應(yīng)及時掛失補(bǔ)辦。3.安全保衛(wèi)部門應(yīng)定期對門禁系統(tǒng)進(jìn)行檢查和維護(hù),確保其正常運(yùn)行。(二)監(jiān)控系統(tǒng)1.公司在辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫等重點(diǎn)部位安裝監(jiān)控攝像頭,對公司內(nèi)部情況進(jìn)行實(shí)時監(jiān)控。2.監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)24小時不間斷運(yùn)行,保存錄像資料不少于[X]天。3.安全保衛(wèi)部門應(yīng)定期對監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行檢查和維護(hù),確保其圖像清晰、存儲正常。(三)報警系統(tǒng)1.公司安裝報警系統(tǒng),如入侵報警、火災(zāi)報警等,與公安機(jī)關(guān)報警中心聯(lián)網(wǎng)。2.報警系統(tǒng)應(yīng)定期進(jìn)行測試和維護(hù),確保其靈敏可靠。3.如發(fā)生緊急情況,應(yīng)立即觸發(fā)報警系統(tǒng),并及時向公安機(jī)關(guān)報告。(四)消防設(shè)施1.公司按照國家有關(guān)規(guī)定配備消防設(shè)施,如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)等。2.消防設(shè)施應(yīng)定期進(jìn)行檢查和維護(hù),確保其完好有效。3.員工應(yīng)熟悉消防設(shè)施的位置和使用方法,不得隨意挪用或損壞消防設(shè)施。六、安全教育培訓(xùn)(一)培訓(xùn)計劃安全保衛(wèi)部門應(yīng)制定年度安全教育培訓(xùn)計劃,明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間和培訓(xùn)方式等。(二)培訓(xùn)內(nèi)容1.公司安防管理制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案。2.安全法律法規(guī)、安全常識和安全技能。3.火災(zāi)預(yù)防與撲救、地震應(yīng)急避險等知識。(三)培訓(xùn)方式1.定期組織集中培訓(xùn),邀請專業(yè)人員進(jìn)行授課。2.開展現(xiàn)場演示和操作培訓(xùn),提高員工的實(shí)際操作能力。3.利用內(nèi)部宣傳欄、公司網(wǎng)站等平臺,宣傳安全知識和技能。(四)培訓(xùn)考核1.對參加安全教育培訓(xùn)的員工進(jìn)行考核,考核成績納入員工績效考核。2.對考核不合格的員工,應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn),直至考核合格。七、安全檢查與隱患排查(一)檢查計劃安全保衛(wèi)部門應(yīng)制定年度安全檢查計劃,明確檢查內(nèi)容、檢查時間和檢查人員等。(二)檢查內(nèi)容1.安防設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行情況。2.人員安全管理情況。3.財產(chǎn)安全管理情況。4.消防安全情況。(三)隱患排查與整改1.安全檢查人員應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行詳細(xì)記錄。2.對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應(yīng)及時下達(dá)整改通知書,明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限。3.整改責(zé)任人應(yīng)按照整改通知書的要求,按時完成整改任務(wù),并將整改情況及時報告安全保衛(wèi)部門。4.安全保衛(wèi)部門應(yīng)對整改情況進(jìn)行跟蹤復(fù)查,確保安全隱患得到徹底消除。八、應(yīng)急管理(一)應(yīng)急預(yù)案制定安全保衛(wèi)部門應(yīng)制定各類安全事故應(yīng)急預(yù)案,如火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案、盜竊應(yīng)急預(yù)案、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案等。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)明確應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急處置措施等內(nèi)容。(二)應(yīng)急演練1.公司定期組織應(yīng)急演練,檢驗應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性,提高員工的應(yīng)急處置能力。2.應(yīng)急演練應(yīng)包括火災(zāi)撲救、人員疏散、防盜報警等內(nèi)容。3.演練結(jié)束后,應(yīng)及時對應(yīng)急演練進(jìn)行總結(jié)評估,針對演練中存在的問題,對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂完善。(三)應(yīng)急處置1.發(fā)生安全事故或突發(fā)事件時,現(xiàn)場人員應(yīng)立即報告安全保衛(wèi)部門,并采取必要的應(yīng)急措施,防止事故擴(kuò)大。2.安全保衛(wèi)部門接到報告后,應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案,組織相關(guān)人員進(jìn)行應(yīng)急處置。3.在應(yīng)急處置過程中,應(yīng)及時向上級主管部門和公安機(jī)關(guān)報告事故情況。九、獎懲制度(一)獎勵1.對在安防工作中表現(xiàn)突出的部門和個人,公司給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽(yù)稱號、獎金、晉升等
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